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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2025版业务人员合同范本甲方（用人单位）：名称：________________________住所：________________________法定代表人：____________________乙方（劳动者）：姓名：________________________性别：________________________出生日期：____________________住址：________________________联系电话：____________________鉴于甲方需要进行业务拓展，乙方愿意接受甲方的工作安排，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议：一、劳动合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.乙方在合同期内因甲方原因不能继续履行合同，甲方应提前一个月通知乙方，并按照国家规定支付经济补偿。二、工作内容与地点2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，服从甲方的管理。三、工作时间和休息休假1.乙方实行标准工作时间，每天工作____小时，每周工作____天。2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、病假等休假。四、劳动报酬1.乙方月工资为人民币____元，支付方式为每月____日支付。2.甲方支付给乙方的工资包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。3.乙方在合同期内如有加班，甲方应按照国家规定支付加班费。五、社会保险和福利1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。六、劳动保护与职业培训1.甲方应保障乙方在劳动过程中的安全和健康，为乙方提供必要的劳动保护设施。2.甲方应按照国家规定对乙方进行职业培训。七、劳动合同的解除和终止1.乙方在合同期内有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的；（5）甲方因经营困难需要裁员；（6）其他依法可以解除劳动合同的情形。2.甲方在下列情况下，应当提前一个月书面通知乙方，并按照国家规定支付经济补偿：（1）甲方因不可抗力等原因，导致劳动合同无法继续履行；（2）乙方因健康原因无法继续履行劳动合同；（3）乙方提出辞职，并经甲方同意。八、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.争议解决期间，双方应继续履行本合同。九、其他1.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。2.本合同

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