




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
好新闻评选管理办法总则目的为了鼓励新闻工作者创作出更多思想性、艺术性、观赏性相统一,社会效益和经济效益相协调的优秀新闻作品,提高新闻宣传质量和水平,推动新闻事业的健康发展,特制定本好新闻评选管理办法。适用范围本办法适用于公司(组织)内部以及与公司(组织)有合作关系的媒体单位所发布的各类新闻作品的评选活动。涵盖报纸、杂志、广播、电视、网络等多种媒体形式。评选原则1.导向性原则:坚持正确的政治方向和舆论导向,符合党和国家的路线、方针、政策,体现社会主义核心价值观。2.公正性原则:评选过程严格遵循公平、公正、公开的原则,确保评选结果真实、可靠,不受任何个人或团体的不正当干预。3.专业性原则:邀请具有丰富新闻从业经验和专业知识的专家组成评审委员会,依据科学、合理的评选标准进行评选。4.创新性原则:鼓励新闻作品在内容、形式、表现手法等方面进行创新,反映时代特色和社会发展的新变化。评选机构及职责评审委员会1.组成:评审委员会由公司(组织)内部相关部门负责人、资深新闻工作者、外部新闻专家等组成,人数为单数,一般不少于7人。2.职责制定和修改评选标准和细则。对参评新闻作品进行初评和终评,确定获奖作品名单和奖项等级。处理评选过程中的争议和投诉。向公司(组织)管理层报告评选工作情况。评选办公室1.组成:评选办公室设在公司(组织)宣传部门,由宣传部门工作人员组成。2.职责负责评选活动的组织、协调和实施工作。接收和整理参评新闻作品,对作品进行初步审核。安排评审会议,提供评审所需的资料和设备。公布评选结果,颁发获奖证书和奖金。建立评选档案,保存评选活动的相关资料。评选标准政治标准1.新闻作品必须坚持正确的政治方向,与党中央保持高度一致,积极宣传党和国家的重大决策部署。2.不得含有违反宪法、法律法规和国家政策的内容,不得传播有害信息和虚假新闻。新闻价值标准1.时效性:及时反映社会热点、焦点问题,具有较强的时间敏感性。2.重要性:涉及党和国家的重大利益、人民群众的切身利益,对社会发展具有重要影响。3.显著性:报道的人物、事件具有较高的知名度和影响力。4.接近性:与受众的生活、工作、兴趣密切相关,容易引起受众的关注和共鸣。5.趣味性:新闻内容生动有趣,形式活泼多样,能够吸引受众的注意力。写作与制作标准1.内容真实:新闻报道的事实准确无误,数据可靠,不得虚构、夸大或歪曲事实。2.主题鲜明:新闻作品要有明确的主题,能够清晰地表达作者的观点和意图。3.结构合理:文章结构严谨,层次分明,逻辑清晰,能够引导受众逐步深入了解新闻内容。4.语言流畅:文字表达准确、简洁、生动,符合语法规范和语言习惯。5.制作精良:对于广播、电视、网络等媒体形式的新闻作品,要在画面、声音、特效等方面制作精良,具有较高的艺术水准。社会效果标准1.引导舆论:能够正确引导社会舆论,弘扬正能量,促进社会和谐稳定。2.推动工作:对实际工作具有指导和推动作用,能够为党和政府的决策提供参考依据。3.服务群众:能够满足人民群众的信息需求,为群众提供有益的帮助和服务。4.促进交流:能够加强不同地区、不同群体之间的交流与合作,增进相互理解和信任。评选程序作品征集1.评选办公室提前发布评选通知,明确评选范围、时间、要求等事项。2.各媒体单位和新闻工作者按照通知要求,在规定时间内将参评新闻作品报送至评选办公室。3.参评作品需填写《好新闻评选申报表》,并附作品原件、创作说明等相关材料。初步审核1.评选办公室对收到的参评作品进行初步审核,检查作品是否符合评选范围、时间、格式等要求。2.对于不符合要求的作品,评选办公室将及时通知报送单位或个人进行补充或修改。初评1.评审委员会对通过初步审核的参评作品进行初评,采用分组评审的方式,每个小组由若干名评审委员组成。2.初评过程中,评审委员按照评选标准对作品进行打分和评价,提出初评意见。3.初评结束后,各小组将初评结果提交给评审委员会,评审委员会根据各小组的初评意见,确定进入终评的作品名单。终评1.评审委员会对进入终评的作品进行终评,采用集中评审的方式。2.终评过程中,评审委员对作品进行深入讨论和分析,充分发表意见,最终以投票的方式确定获奖作品名单和奖项等级。3.终评结果需经评审委员会全体成员三分之二以上同意方可生效。公示与异议处理1.评选办公室将终评结果在公司(组织)内部网站、宣传栏等渠道进行公示,公示期为7个工作日。2.在公示期内,任何单位或个人对评选结果有异议的,可以向评选办公室提出书面申诉,并提供相关证据。3.评选办公室收到申诉后,将及时进行调查核实,并将处理结果反馈给申诉人。颁奖1.公示期结束后,如无异议或异议不成立,评选办公室将正式公布获奖作品名单,并举行颁奖仪式。2.公司(组织)为获奖作品颁发获奖证书和奖金,对获奖单位和个人进行表彰和宣传。奖项设置奖项类别1.消息类:包括动态消息、综合消息、简讯等。2.通讯类:包括人物通讯、事件通讯、工作通讯、风貌通讯等。3.评论类:包括社论、评论员文章、短评、编者按等。4.新闻专题类:包括报纸、杂志的专题报道,广播、电视、网络的专题节目等。5.新闻摄影类:包括单幅新闻摄影作品和新闻摄影组照。6.新闻漫画类:包括单幅新闻漫画和新闻漫画组画。奖项等级每个奖项类别设一、二、三等奖,其中一等奖不超过该类别参评作品总数的10%,二等奖不超过20%,三等奖不超过30%。此外,还可根据评选情况设立优秀奖若干。奖励方式1.获得一、二、三等奖的作品,公司(组织)将分别给予一定金额的奖金奖励,具体金额由公司(组织)管理层根据实际情况确定。2.获奖作品将在公司(组织)内部网站、宣传栏等渠道进行展示和宣传,推荐给上级主管部门和其他媒体单位,为获奖单位和个人提供更多的发展机会。监督与管理监督机制1.公司(组织)纪检监察部门对评选活动进行全程监督,确保评选过程公平、公正、公开。2.设立举报电话和邮箱,接受社会各界的监督和举报。对于举报的问题,将及时进行调查处理,并将处理结果向社会公布。违规处理1.对于在评选过程中违反评选纪律、弄虚作假、营私舞弊的单位和个人,一经查实,将取消其参评资格和获奖荣誉,收回获奖证书和奖金,并视情节轻重给予相应的纪律处
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 早期阅读犟龟课件
- 观少年派有感1500字(10篇)
- 纪检业务培训课件模板
- 房屋买卖合同书提示
- 早教培训知识点课件
- 2025年深圳市公务员录用考试面试真题模拟试卷(结构化小组)高分
- 2025年日语能力测试N5级备考资料汇编试卷
- 期中测试九年级数学试卷
- 2024年文山州富宁县妇幼保健院招聘笔试真题
- 沛县四年级月考数学试卷
- 口腔预防医学第九章其他口腔疾病的预防
- 河北省医疗保险诊疗项目目录
- 盂兰盆供简易仪轨
- 三相异步电动机正反转说课课件
- (3.1.1)-野外地质工作安全(一)
- JJF 1117-2010计量比对
- FZ/T 01093-2008机织物结构分析方法织物中拆下纱线线密度的测定
- 压力管道安装许可规则-TSG D3001-2021
- 厨房设备备品备件及专用工具库
- 公共政策导论完整版课件全套ppt教学教程(最新)
- 公司爬架升降令
评论
0/150
提交评论