焊工学徒协议书

焊工学徒协议书甲方（雇主）：姓名：______________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（学徒）：姓名：______________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于甲方从事焊接相关业务，需要招聘学徒进行培养；乙方愿意成为甲方的焊工学徒，学习焊接技能。双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，达成如下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方在焊工学徒培训期间的权利和义务，确保学徒能够系统地学习焊接技能，提高专业水平，同时保障甲方的正常生产经营秩序，维护双方的合法权益。二、培训内容及期限1.培训内容甲方将为乙方提供全面的焊接技能培训，包括但不限于各种焊接工艺（如手工电弧焊、气体保护焊等）的操作技巧、焊接材料的选择与使用、焊接质量控制、焊接安全规范等方面的知识和技能。乙方应按照甲方的要求，认真学习和掌握各项培训内容，积极参加甲方组织的培训课程、实践操作及考核活动。2.培训期限本协议约定的培训期限自____年__月__日起至____年__月__日止。培训期限届满后，经双方协商一致，可以根据实际情况延长培训期限。在培训期间，乙方应遵守甲方的工作时间和培训安排，按时参加培训和工作，不得无故缺勤或迟到早退。三、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定及甲方的培训要求，认真学习焊接技能，遵守甲方的各项规章制度。有权对乙方的学习情况和工作表现进行考核和评估，根据考核结果决定是否继续为乙方提供培训以及是否给予相应的奖励或处罚。在乙方违反本协议约定或甲方规章制度时，有权采取相应的措施，包括但不限于警告、罚款、解除协议等。2.义务按照本协议约定，为乙方提供专业的焊接技能培训，配备必要的培训设备、材料和师资力量，确保乙方能够得到良好的培训条件。制定合理的培训计划和课程安排，定期对乙方进行培训和指导，解答乙方在学习过程中遇到的问题。按照国家法律法规及甲方的薪酬制度，向乙方支付相应的学徒津贴或报酬。学徒津贴或报酬的具体标准为每月____元，支付方式为每月__日以货币形式支付到乙方指定的银行账户。为乙方提供必要的劳动保护用品，保障乙方在培训和工作过程中的人身安全和健康。在乙方完成培训并通过考核后，根据乙方的表现和甲方的实际需求，优先考虑录用乙方为正式员工。（二）乙方权利与义务1.权利有权按照本协议约定，接受甲方提供的焊接技能培训，获取相关的培训资料和指导。在培训期间，有权要求甲方按照国家法律法规和本协议约定，保障其合法权益，包括但不限于支付学徒津贴或报酬、提供劳动保护用品等。对甲方的培训安排、考核方式等有异议时，有权向甲方提出申诉和建议，要求甲方进行合理的解释和调整。2.义务遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。按照本协议约定及甲方的培训要求，认真学习焊接技能，积极参加培训课程、实践操作及考核活动，努力提高自身的专业水平。在培训期间，爱护甲方提供的培训设备、材料和工具，如有损坏或丢失，应照价赔偿。严格遵守焊接安全规范，确保自身及他人在培训和工作过程中的人身安全和健康。如因乙方违反安全规范导致发生安全事故，乙方应承担相应的法律责任。保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得将甲方的培训资料、技术信息等泄露给任何第三方。未经甲方书面同意，乙方在培训期间及离职后____年内，不得从事与甲方业务相竞争的工作。四、培训考核1.考核方式甲方将定期对乙方的学习情况进行考核，考核方式包括理论考试和实践操作考核。理论考试主要考察乙方对焊接相关知识的掌握程度，实践操作考核主要考察乙方的焊接技能水平和实际操作能力。2.考核标准理论考试成绩占总成绩的__%，实践操作考核成绩占总成绩的__%。总成绩达到__分及以上为合格。考核内容及标准将在培训开始前向乙方明确告知，乙方应按照考核标准认真准备和参加考核。3.补考及重新培训若乙方在考核中未达到合格标准，甲方将给予乙方一次补考机会。补考时间和方式由甲方另行通知。若乙方补考仍未通过，甲方有权根据实际情况决定是否为乙方提供重新培训的机会。如甲方决定为乙方提供重新培训，乙方应按照甲方的要求参加重新培训，并在重新培训结束后再次参加考核。若乙方经过重新培训后仍未能通过考核，甲方有权解除本协议。五、保密条款1.乙方应对在培训期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密及其他机密信息予以保密，不得向任何第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起____年。六、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照本协议约定为乙方提供培训条件、支付学徒津贴或报酬等，应承担相应的违约责任。甲方应按照未支付金额的__%向乙方支付违约金，并补足相应的款项。若甲方因自身原因提前解除本协议，应向乙方支付相当于剩余培训期限学徒津贴或报酬总额__%的违约金，并按照国家法律法规的规定给予乙方相应的经济补偿。2.乙方违约责任若乙方未按照本协议约定认真学习、遵守甲方规章制度，导致培训效果不佳或无法完成培训任务，甲方有权要求乙方限期改正。若乙方在限期内仍未改正，甲方有权解除本协议，并要求乙方返还已支付的学徒津贴或报酬。若乙方违反保密条款，泄露甲方的商业秘密或技术秘密，应向甲方支付违约金____元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。若乙方未经甲方书面同意擅自离职，应向甲方支付违约金____元，并赔偿甲方为培训乙方所投入的全部费用。同时，乙方应返还甲方已支付的学徒津贴或报酬。七、协议变更与解除1.协议变更本协议履行期间，如有需要变更协议内容，双方应协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的补充文件，与本协议具有同等法律效力。2.协议解除经双方协商一致，可以提前解除本协议。解除协议时，双方应按照本协议的约定及国家法律法规的规定办理相关手续。若出现下列情形之一，一方有权解除本协议：因不可抗力致使本协议无法继续履行的；一方严重违反本协议约定，经另一方书面通知后在合理期限内仍未改正的；本协议约定的解除条件成就的。八、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙