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文档简介

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二零二五年度猎头招聘服务及人才测评标准合同甲方(招聘方):____________________乙方(猎头公司):____________________鉴于甲方需要乙方提供猎头招聘服务及人才测评,双方经友好协商,达成如下协议:一、服务内容1.1乙方根据甲方需求,提供猎头招聘服务,包括但不限于:(1)根据甲方提供的职位描述,寻找符合职位要求的候选人;(2)对候选人进行初步筛选和评估;(3)协助甲方与候选人进行面试;(4)提供候选人背景调查及资质证明。1.2乙方根据甲方需求,提供人才测评服务,包括但不限于:(1)制定人才测评方案;(2)实施人才测评;(3)提供人才测评报告。二、服务期限2.1本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为一年。三、服务费用(1)猎头招聘服务费用:根据实际招聘成功人数及岗位级别,按比例收取;(2)人才测评服务费用:根据实际测评人数及测评项目,按比例收取。3.2具体收费标准如下:(2)人才测评服务费用:每人每次收取人民币____元。四、保密条款4.1双方对本合同内容以及履行过程中所知悉的对方商业秘密负有保密义务,未经对方同意,不得向任何第三方泄露。五、违约责任5.1任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任,向守约方支付违约金。六、争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。七、其他7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。8.1本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。甲方(招聘方):____________________乙方(猎头公司):____________________签订日

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