村委班子管理办法

村委班子管理办法一、总则（一）目的为了加强村委班子建设，提高村委工作效率和服务质量，规范村委班子成员行为，促进农村经济社会发展，根据国家法律法规和相关政策，结合本村实际情况，制定本管理办法。（二）适用范围本办法适用于本村村委班子全体成员。（三）基本原则1.依法依规原则：严格遵守国家法律法规和党内各项规定，依法履行职责，依规开展工作。2.民主公开原则：充分发扬民主，广泛听取群众意见，实行村务公开，接受群众监督。3.团结协作原则：村委班子成员之间要相互支持、密切配合，形成工作合力。4.务实高效原则：树立正确的政绩观，真抓实干，提高工作效率，切实为群众办实事、解难题。二、村委班子成员职责（一）村党支部书记职责1.负责召集和主持村党支部委员会会议和村民会议，传达贯彻党的路线方针政策和上级党组织的决议、指示，研究部署本村工作。2.负责村党支部的自身建设，组织党员学习，加强党员教育管理，做好党员发展工作，发挥党员的先锋模范作用。3.负责领导和指导村民委员会、村集体经济组织和其他村级组织的工作，协调各方关系，支持和保障各类组织依法履行职责。4.负责本村的精神文明建设和思想政治工作，组织开展文明村、文明家庭等创建活动，培育良好的村风民风。5.负责本村的党风廉政建设，落实党风廉政建设责任制，加强对党员干部的监督管理，防止和纠正不正之风。（二）村民委员会主任职责1.负责主持村民委员会的全面工作，组织实施村民会议和村民代表会议的决议、决定。2.负责制定本村经济社会发展规划和年度工作计划，并组织实施。3.负责管理本村的集体资产和财务，组织开展农村土地承包、宅基地管理等工作。4.负责组织开展本村的公共服务和社会事务管理工作，包括教育、卫生、文化、社会保障等方面。5.负责组织开展本村的社会治安综合治理工作，维护农村社会稳定。6.负责组织开展本村的民主法治建设工作，推进依法治村。（三）村委其他成员职责根据分工不同，分别负责相应的工作，如民政、计生、调解、治保、财务等，具体职责由村委会议研究确定，并报上级主管部门备案。三、工作制度（一）会议制度1.村委会议：定期召开，一般每月一次，由村党支部书记或村民委员会主任主持，全体村委成员参加。会议主要研究讨论本村重大事项、重要工作安排、财务收支等问题。2.村民会议：每年至少召开一次，由村民委员会召集，本村18周岁以上的村民参加。会议主要审议村民委员会工作报告、村财务收支情况报告，讨论决定本村重大事项。3.村民代表会议：根据需要不定期召开，由村民委员会召集，村民代表参加。会议主要讨论决定村民会议授权的事项，听取村民意见和建议。（二）学习制度1.定期组织村委班子成员学习党的路线方针政策、法律法规、业务知识等，不断提高政治素质和工作能力。2.鼓励村委班子成员自主学习，参加各类培训和进修，拓宽知识面，提升综合素质。（三）考勤制度1.村委班子成员要严格遵守工作纪律，按时上下班，不得迟到早退。2.因事请假要提前向村党支部书记或村民委员会主任请假，并安排好工作交接。（四）财务管理制度1.建立健全财务管理制度，规范财务收支行为，严格执行财务审批制度。2.实行村务公开，定期公布财务收支情况，接受群众监督。3.加强对村集体资产的管理，定期进行清查盘点，确保资产安全。（五）廉洁自律制度1.村委班子成员要严格遵守廉洁自律各项规定，不得利用职务之便谋取私利。2.严禁接受礼品礼金、有价证券和宴请，不得参与赌博等违法违纪活动。3.加强对村委班子成员的廉政教育和监督，发现问题及时纠正处理。四、决策程序（一）重大事项决策1.涉及本村经济社会发展、村民切身利益等重大事项，必须经村民会议或村民代表会议讨论决定。2.决策前要广泛征求群众意见，进行充分论证和风险评估。3.决策过程要公开透明，接受群众监督。（二）一般事项决策1.一般事项由村委会议研究决定，决策过程要充分发扬民主，广泛听取各方意见。2.决策结果要及时向群众公开，接受群众监督。五、监督与考核（一）监督机制1.建立健全村务监督委员会，负责对村务决策、执行、公开等情况进行监督。2.加强群众监督，设立举报电话和举报信箱，接受群众举报和投诉。3.定期开展村务审计，对村财务收支情况进行审计监督。（二）考核办法1.制定村委班子成员考核办法，明确考核内容、考核标准和考核程序。2.考核结果与村委班子成员的绩效报酬、评先评优等挂钩。3.对考核不合格的村委班子成员，要进行诫勉谈话或调整岗位。六、培训与发展（一）培训计划1.根据村委班子成员的工作需求和实际情况，制定年度培训计划。2.培训内容包括政治理论、法律法规、业务知识、工作技能等方面。（二）培训方式1.组织参加上级部门举办的各类培训。2.邀请专家学者进行专题讲座。3.开展内部交流学习活动。（三）发展规划1.制定村委班子成员个人发展规划，明确发展目标和发展措施。2.鼓励村委班子成员参加学历教育和职业技能培训，提升综合素质和工作能力。七、奖励与惩罚（一）奖励1.对工作成绩突出、表现优秀的村委班子成员，给予表彰和奖励。2.奖励方式包括荣誉称号、物质奖励等。（二）惩罚1.对违反法律法规、工作纪律和廉洁自律规定的村