




下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
一、教案基本信息幼儿园中班健康活动教案:游戏—闯关寻宝教学设计课时:1课时年级:中班领域:健康教学目标:1.帮助幼儿发展基本的运动技能和协调能力。2.培养幼儿的团队合作精神和解决问题的能力。3.增强幼儿对健康生活方式的认识。教学重点:1.学习并实践基本的运动技能。2.通过团队合作完成闯关任务。教学难点:1.协调能力的发展。2.团队合作中的沟通与协作。二、教学准备材料:1.教学场地,设置障碍物,模拟"闯关"环境。2.寻宝图若干份,每份含不同关卡的指示。3.宝箱一个,内装小礼物作为奖励。4.手持扫描设备(可以是手机摄像头)用于“扫描"宝藏。设备:1.音响设备用于播放背景音乐。2.计时器用于记录完成任务的时间。三、教学过程导入:5分钟1.活动热身:组织幼儿进行简单的体育游戏,如"抓手指"、"动物快跑"等,让幼儿活动身体,调动他们的热情。2.引入主题:教师介绍今天的活动——闯关寻宝,讲解规则和流程。主体活动:1.闯关游戏设计教师将幼儿分成若干小组,每组分配一张寻宝图和手持扫描设备。每张图上有不同的指示,例如跳绳十次、做五个俯卧撑等。每个指示都是一个关卡,小组需要按图上的指示完成任务。2.寻宝图的使用每个小组按照寻宝图上的指示,逐个完成关卡。每个关卡完成后,小组需要用扫描设备"扫描"宝藏,以获取下一个关卡的线索。3.计时挑战设置一个总的完成时间限制,例如30分钟。小组需要在这个时间内尽可能地完成更多的关卡。每个完成的关卡都会获得一定的分数,根据最终得分来评选出优胜小组。4.团队合作在闯关过程中,鼓励小组成员之间相互帮助、协作。例如,在做俯卧撑的关卡中,小组成员可以一起数数,相互鼓励。5.安全第一在游戏过程中,教师要时刻注意幼儿的安全,确保他们不会在完成任务时受伤。6.活动结束游戏结束后,教师组织幼儿进行简单的放松活动,如深呼吸、肌肉拉伸等。邀请每个小组分享他们的寻宝经历,讨论在游戏中遇到的困难和解决方法。四、教学评价1.观察幼儿在游戏中的参与程度和运动技能的表现。2.评价幼儿在团队合作中的沟通与协作能力。3.收集和分析幼儿完成关卡的情况,了解他们的进步和需要进一步发展的领域。五、教学延伸教师可以根据今天的活动,设计更多类似的闯关游戏,让幼儿在乐趣中发展运动技能和团队精神。也可以邀请家长参与,让家长和幼儿一起体验游戏的乐趣,共同促进幼儿的健康成长。六、教学反思在活动结束后,教师应进行教学反思,总结活动的优点和不足,为下次教学活动提供改进方向。七、教学评价表教师可以设计一份教学评价表,用于收集幼儿在活动中的表现,包括运动技能、团队合作、沟通能力等方面。八、家长沟通指南为了让家长更好地了解活动内容和幼儿在活动中的表现,教师可以准备一份家长沟通指南,内容包括活动目标、活动过程、幼儿表现等。九、活动后续建议教师可以根据幼儿在本次活动中的表现,给出针对性的活动后续建议,帮助幼儿在家庭和学校环境中继续发展运动技能和团队精神。十、教学资源推荐教师可以推荐一些与健康活动相关的教学资源,如教学视频、游戏道具、教学书籍等,以帮助幼儿在家庭和学校环境中更好地发展。十一、安全须知为了确保活动的安全性,教师应制定安全须知,包括活动前的安全检查、活动中的安全指导以及活动后的安全总结。十二、活动变更方案在活动实施过程中,可能会遇到突发情况,如天气变化、器材损坏等。为此,教师应准备一份活动变更方案,以应对可能出现的问题。十三、幼儿表现记录表教师可以设计一份幼儿表现记录表,用于记录幼儿在每次活动中的表现,包括运动技能、团队合作、沟通能力等,以便对幼儿的发展情况进行持续观察和评估。十四、活动总结报告十五、教学活动建议基于本次活动经验和幼儿的表现,教师可以给出针对性的教学活动建议,帮助其他教师在类似活动中更好地实施教学目标,提高幼儿的参与度和学习效果。重点和难点解析本文针对幼儿园中班健康活动教案:"游戏—闯关寻宝教学设计"进行了详细的解析。教案包含了基本信息、教学准备、教学过程、教学评价、教学延伸等多个环节。其中,重点为学习并实践基本的运动技能,通过团队合作完成闯关任务。难点则是协调能力的发展和团队合作中的沟通与协作。在教学过程中,教师需关注幼儿的安全,确保他们在完成任务时不会受伤。教师还需对幼儿的表现进行评价,包括观察他们在游戏中的参与程度
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025版特种电缆电线定制合同范本及质量检测标准
- 二零二五年度成品油运输合同(含运输车辆安全性能检测)
- 二零二五版混凝土原材料市场信息监测与报告服务合同
- 2025版医疗卫生民工劳务服务合同范本
- 2025版广告宣传合作保密及竞业限制合同
- 2025版建筑工程分包合同模板:地铁隧道施工项目
- 二零二五年度活羊养殖基地与水文地质勘探合同模板
- 二零二五版企业风险管理顾问合同范本
- 2025年电子竞技赛事门票预购定金合同签订与风险防范
- 2025版金融科技公司合伙人投资份额转让合同范本
- 药理学绪论-课件
- JGJ106-2014 建筑基桩检测技术规范
- 2022年06月辽宁经济管理干部学院(辽宁经济职业技术学院)公开招聘高层次人才笔试题库含答案解析
- 电脑基础知识培训ppt课件-电脑基础知识培训课件
- 龙湖集团招标管理原则
- 近亲属任职情况申报表
- GB/T 9124.1-2019钢制管法兰第1部分:PN系列
- GB/T 6433-2006饲料中粗脂肪的测定
- GB/T 20145-2006灯和灯系统的光生物安全性
- 五年级下册英语教案-Unit 4 When is the art show?Part B Let's try Let's talk 人教(PEP)
- 2021年杨凌现代农业国际合作有限公司招聘笔试试题及答案解析
评论
0/150
提交评论