2025年度网络安全技术人才聘用合同样本

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2025年度网络安全技术人才聘用合同样本甲方（聘用方）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________乙方（被聘用方）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________鉴于甲方从事网络安全技术领域相关工作，需要乙方提供网络安全技术人才支持，双方本着平等、自愿、互利的原则，经友好协商，达成如下聘用合同：第一条聘用岗位及职责岗位名称：____________________岗位职责：____________________1.2乙方应按照甲方的要求，完成岗位职责，确保网络安全技术工作的顺利进行。第二条聘用期限2.1本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期限为一年，自2025年1月1日起至2025年12月31日止。2.2本合同期满后，如双方无异议，可续签合同。第三条薪酬待遇3.1乙方在合同期内，每月工资为人民币____________________元。3.2乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等福利待遇。3.3甲方根据乙方的工作表现和业绩，给予相应的奖金及福利。第四条工作地点及工作时间4.1乙方的工作地点为：____________________。4.2乙方的工作时间为：____________________。第五条保密条款5.1乙方在甲方任职期间及离职后，应遵守国家有关保密法律法规，对甲方业务、技术秘密负有保密义务。5.2乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。第六条违约责任6.1如乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。6.2如甲方违反本合同约定，给乙方造成损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。第八条合同解除（1）乙方严重违反合同约定，损害甲方利益；（2）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；（3）乙方被依法追究刑事责任。（1）甲方未按合同约定支付工资或福利待遇；（2）甲方违反合同约定，给乙方造成重大损失；（3）乙方因个人原因需要解除合同。第九条合同生效及终止9.1本合同自双方签字盖章之日起生效。9.2合同期满或双方协商一致解除合同，本合同终止。第十条其他10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。10.2本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。甲方（盖章）：____________________乙方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：____________________法定代表人（签字）：____________________签订日期：____________________甲方（盖章）：____________________乙方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：