（2025标准）08年中专就业协议书

08年中专就业协议书根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，结合甲乙双方实际情况，特制定本就业协议书。甲方（用人单位）：________________________法定代表人或负责人：____________________注册地址：______________________________联系电话：______________________________乙方（劳动者）：________________________性别：______出生年月：__________身份证号码：____________________________户口所在地：____________________________现居住地址：____________________________联系电话：______________________________甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本就业协议书，以资共同遵守。第一条就业岗位1.1甲方根据生产（工作）需要，经考察同意录用乙方为______岗位（工种）工作人员。1.2乙方应按照甲方规定的岗位职责和劳动纪律，完成工作任务。第二条工作期限2.1本协议书有效期为自______年______月______日起至______年______月______日止，共计______年______个月。2.2如甲方生产经营需要，经与乙方协商一致，可以续订本协议书。第三条工作时间与劳动报酬3.1甲方实行______工时制（标准工时/综合计算工时/不定时工时），乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。3.2甲方按照国家规定和本单位的工资制度，每月______日支付乙方工资，工资标准为人民币______元/月（或按______标准执行）。第四条社会保险与福利待遇4.1甲方依法为乙方办理社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方在协议期内享有国家规定的法定节假日、带薪年休假及其他福利待遇。第五条保密与竞业限制5.1乙方在职期间，应对甲方的商业秘密和技术秘密承担保密义务，不得泄露或擅自使用。5.2协议期满或提前解除协议时，乙方应按约定履行竞业限制义务（如有）。第六条协议的变更、解除与终止6.1经甲乙双方协商一致，可以变更本协议书的相关内容。6.2发生下列情形之一，本协议书可以解除：（1）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）乙方严重违反甲方的规章制度或劳动纪律的；（3）乙方依法被追究刑事责任的；（4）其他法律规定可以解除协议的情形。6.3本协议书期满，双方协商一致不续订的，协议书自然终止。第七条违约责任7.1甲乙双方任何一方违反本协议书约定，应承担相应的违约责任。7.2具体违约责任承担方式由双方另行约定（可空出供手写）。第八条争议解决8.1因履行本协议书发生的争议，双方应协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本协议书未尽事宜，由双方另行协商解决。9.2本协议书一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：________________________法定代表人或负责人（签字）：_________日期：______