2025年安全生产考试题及答案

2025年安全生产考试题及答案一、单项选择题（共20题，每题2分，共40分。每题只有一个正确选项）1.依据2024年修订的《中华人民共和国安全生产法》，下列不属于生产经营单位主要负责人安全生产职责的是（）。A.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划C.督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患D.负责本单位安全设备的日常维护保养答案：D2.某机械制造企业新购入一台冲压设备，根据《固定式压力容器安全技术监察规程》，该设备投入使用前应取得（）。A.产品合格证B.安全检验合格标志C.特种设备使用登记证D.操作手册答案：C3.有限空间作业前，必须进行的气体检测不包括（）。A.氧气浓度B.可燃气体浓度C.有毒有害气体浓度D.二氧化碳浓度答案：D4.某化工企业发生危险化学品泄漏事故，现场人员应优先采取的措施是（）。A.立即组织人员清理泄漏物B.迅速撤离至安全区域并报告C.启动现场应急救援预案D.关闭所有生产设备答案：B5.根据《企业安全生产费用提取和使用管理办法》，冶金企业安全生产费用提取标准为上年实际营业收入的（）。A.1.5%B.2%C.2.5%D.3%答案：B6.下列关于安全警示标志设置的说法，错误的是（）。A.应设置在存在危险因素的场所和有关设施、设备上B.内容应清晰、易懂，符合国家标准C.可以用企业自行设计的图形替代国家标准标志D.需定期检查维护，确保完好有效答案：C7.某企业进行高处作业（作业高度10米），根据《高处作业分级》（GB/T36082020），该作业属于（）。A.一级高处作业（2m≤h＜5m）B.二级高处作业（5m≤h＜15m）C.三级高处作业（15m≤h＜30m）D.特级高处作业（h≥30m）答案：B8.特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得相应资格上岗作业的，依据《安全生产法》应责令限期改正，处（）的罚款。A.1万元以下B.1万元以上5万元以下C.5万元以上10万元以下D.10万元以上20万元以下答案：B9.某企业开展应急预案演练，其中针对危险化学品泄漏的专项演练每年至少应组织（）次。A.1B.2C.3D.4答案：A10.下列不属于安全生产“三违”行为的是（）。A.违章指挥B.违规作业C.违反劳动纪律D.违反安全操作规程答案：D（注：“三违”指违章指挥、违规作业、违反劳动纪律）11.某矿山企业使用的安全设备达到设计使用年限后，正确的处理方式是（）。A.继续使用至完全损坏B.经检测合格后可延长使用C.直接报废D.由企业技术部门评估后决定答案：B12.依据《生产安全事故报告和调查处理条例》，造成10人以上50人以下重伤的事故属于（）。A.一般事故B.较大事故C.重大事故D.特别重大事故答案：B（注：较大事故定义为死亡39人，重伤1049人，直接经济损失1000万5000万元）13.某企业发生生产安全事故后，现场负责人应在（）内向本单位负责人报告。A.10分钟B.30分钟C.1小时D.2小时答案：B（注：新修订《安全生产法》规定现场人员立即报告，单位负责人接报后1小时内向监管部门报告；现场负责人报告单位负责人时限为30分钟）14.下列关于劳动防护用品的说法，正确的是（）。A.企业可以货币形式替代发放劳动防护用品B.从业人员有权拒绝佩戴不符合国家标准的劳动防护用品C.劳动防护用品只需在危险作业时佩戴D.特种劳动防护用品无需取得安全标志答案：B15.某企业进行动火作业，一级动火作业许可证的有效期最长为（）。A.8小时B.24小时C.48小时D.72小时答案：A16.依据《危险化学品安全管理条例》，危险化学品储存企业的主要负责人和安全生产管理人员，应当由（）对其安全生产知识和管理能力考核合格。A.应急管理部门B.市场监督管理部门C.生态环境部门D.行业主管部门答案：A17.某企业安全风险分级管控中，将风险分为“红、橙、黄、蓝”四级，其中红色代表（）。A.重大风险B.较大风险C.一般风险D.低风险答案：A18.下列关于安全培训的说法，错误的是（）。A.新员工上岗前应接受厂（矿）、车间（工段、区、队）、班组三级安全培训B.调整工作岗位的员工需重新接受车间级和班组级安全培训C.特种作业人员培训时间不少于80学时D.企业主要负责人每年再培训时间不少于16学时答案：C（注：特种作业人员初次培训时间不少于80学时，再培训不少于24学时）19.某企业发生火灾事故，造成3人死亡、8人重伤，直接经济损失2000万元。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故调查应由（）组织。A.县级人民政府B.设区的市级人民政府C.省级人民政府D.国务院答案：B（注：较大事故由设区的市级人民政府调查）20.下列关于应急预案备案的说法，正确的是（）。A.中央企业总部的应急预案报国务院应急管理部门备案B.金属冶炼企业的应急预案报县级应急管理部门备案C.所有企业应急预案均需报同级应急管理部门备案D.应急预案备案后无需修订答案：A二、判断题（共15题，每题1分，共15分。正确填“√”，错误填“×”）1.生产经营单位可以将安全生产管理职责全部委托给第三方服务机构。（）答案：×2.安全设备的安装、使用、检测、改造和报废应符合国家标准或行业标准。（）答案：√3.从业人员在作业过程中，应当严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程。（）答案：√4.企业新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用，安全设施投资无需纳入建设项目概算。（）答案：×5.危险化学品单位应当制定本单位危险化学品事故应急预案，每半年至少进行一次演练。（）答案：×（注：危险化学品单位专项应急预案每年至少一次，现场处置方案每半年至少一次）6.有限空间作业中，作业人员可以在未检测的情况下直接进入。（）答案：×7.企业安全生产费用可以用于员工宿舍的维修支出。（）答案：×（注：安全生产费用需用于安全设施、培训、应急等直接相关支出）8.从业人员发现事故隐患，应立即向现场安全管理人员或本单位负责人报告。（）答案：√9.特种作业操作证每3年复审一次，连续从事本工种10年以上的，复审时间可延长至每6年一次。（）答案：√10.企业主要负责人是本单位安全生产第一责任人，对安全生产工作全面负责。（）答案：√11.安全风险分级管控的核心是通过识别风险点、评估风险等级、制定管控措施，实现风险的动态管理。（）答案：√12.事故调查处理应当坚持科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效的原则。（）答案：√13.企业可以将厂房出租给不具备安全生产条件的单位，只要签订安全协议即可。（）答案：×14.劳动防护用品的配备标准由企业自行制定，无需参考国家标准。（）答案：×15.发生生产安全事故后，单位负责人接到报告后，应当于2小时内向事故发生地县级以上人民政府应急管理部门报告。（）答案：×（注：应为1小时内）三、简答题（共5题，每题7分，共35分）1.简述全员安全生产责任制的主要内容。答案：全员安全生产责任制是指企业所有岗位人员（包括主要负责人、管理人员、技术人员、一线作业人员等）均需明确其在安全生产中的责任、义务和权限。主要内容包括：（1）制定各岗位安全生产责任清单，明确具体职责；（2）建立责任考核机制，将责任落实情况与绩效考核挂钩；（3）通过培训确保员工熟悉自身责任；（4）定期检查、评估责任制落实情况，及时修订完善。2.什么是安全生产“双重预防机制”？其核心要求是什么？答案：“双重预防机制”指安全风险分级管控和隐患排查治理。核心要求是：（1）风险分级管控：通过辨识各类安全风险，评估风险等级（红、橙、黄、蓝），制定并落实相应管控措施，实现风险的超前预控；（2）隐患排查治理：针对风险管控措施失效或弱化形成的隐患，建立排查、登记、整改、验收的闭环管理流程，防止隐患演变为事故。3.有限空间作业需采取哪些安全措施？（至少列出5项）答案：（1）作业前进行危险有害因素辨识和风险评估；（2）制定作业方案并经审批；（3）对有限空间进行通风，检测氧气、可燃气体、有毒有害气体浓度并记录；（4）设置明显的安全警示标志；（5）作业人员佩戴符合要求的劳动防护用品（如防毒面具、安全绳）；（6）安排专人现场监护，监护人员不得离开；（7）作业过程中持续监测气体浓度；（8）制定应急预案并配备应急装备。4.简述生产安全事故应急救援预案应包含的主要内容。答案：（1）应急组织体系：明确应急指挥机构、救援队伍及职责；（2）事故风险分析：辨识本单位可能发生的事故类型及危害程度；（3）应急响应程序：包括信息报告、应急启动、处置措施、应急结束等环节；（4）应急保障措施：如应急物资、装备、资金、通信、医疗等保障；（5）后期处置：包括善后处理、事故评估、预案修订等；（6）培训与演练计划：明确培训内容、演练形式和频率。5.危险化学品储存的“五距”要求是什么？各自的具体标准是什么？答案：“五距”指墙距、柱距、顶距、灯距、垛距。具体标准：（1）墙距：货垛与墙壁的距离≥0.5米，防止墙体潮气影响化学品；（2）柱距：货垛与柱子的距离≥0.3米，避免柱子承重不均；（3）顶距：货垛与屋顶的距离≥0.5米（易燃液体≥1米），利于通风散热；（4）灯距：货垛与照明灯具的距离≥0.5米，防止灯具热量引燃化学品；（5）垛距：货垛之间的距离≥1米，便于操作和疏散。四、案例分析题（共1题，10分）2024年12月，某机械制造企业发生一起机械伤害事故。事故经过：车工张某在操作数控车床时，未关闭电源便清理切屑，导致手臂被旋转的主轴卷入，造成右臂骨折。调查发现：（1）企业未将车床清理切屑的安全操作规程纳入培训内容；（2）车床局部防护罩缺失，长期未维修；（3）张某入职仅1个月，未完成班组级安全培训便上岗；（4）车间主任王某明知防护罩缺失，未督促整改。问题：1.分析事故直接原因和间接原因。（4分）2.指出事故责任主体及应承担的责任。（3分）3.提出针对性的整改措施。（3分）答案：1.直接原因：（1）张某违规操作，未关闭电源清理切屑；（2）车床防护罩缺失，防护装置失效。间接原因：（1）企业安全培训不到位，未对张某进行完整的班组级培训；（2）安全隐患排查治理不到位，未及时修复缺失的防护罩；（3）车间主任王某未履行安全管理职责，未督促整改隐患。2.责任主体