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文档简介

XX煤矿安全生产工作会议记录(202X年X月X日)一、会议基本信息(一)会议时间202X年X月X日9:00-11:30(二)会议地点矿办公楼三楼会议室(三)参会人员1.矿领导:矿长李四、副矿长王五(分管安全)、副矿长赵六(分管生产)、总工程师周七;2.职能部门负责人:安全监察科科长吴八、生产技术科科长郑九、机电运输科科长王十、通风科科长冯十一、人力资源科科长陈十二;3.基层代表:采煤一队班长张三、掘进二队班长李四、运输队班长王五(班组长代表);4.安全管理员:安全监察科科员刘十三、生产技术科科员周十四(专职安全监管人员)。(四)主持人副矿长王五(分管安全)(五)记录人安全监察科科员刘十三二、会议议程1.传达上级煤矿安全生产文件精神;2.通报近期矿井安全生产运行情况;3.各职能部门汇报隐患排查整改进展;4.部署下一步安全生产重点工作;5.班组安全管理经验交流与典型事故案例分析;6.矿领导总结讲话;7.形成会议决议。三、会议具体内容(一)传达上级文件精神(主持人:王五)1.传达国家矿山安全监察局《关于加强煤矿雨季“三防”工作的通知》(矿安〔202X〕XX号):核心要求:①强化水害隐患排查,重点核查井田范围内老空水、地表水、断层水等隐患;②落实防汛物资储备(水泵、水管、沙袋等),确保数量充足、状态良好;③加强应急演练,本月底前完成1次雨季“三防”综合演练。2.传达集团公司《关于开展煤矿安全生产专项整治行动的通知》(集团安〔202X〕XX号):整治重点:顶板管理、机电运输、通风瓦斯、水害防治等4个领域;时间安排:本月底前完成矿井自查自纠,下月集团公司组织专项检查。(二)近期安全生产情况通报(汇报人:安全监察科科长吴八)1.产量与安全指标:本月累计生产原煤XX万吨,完成月度计划的XX%;实现“零死亡、零重伤”目标,但发生2起轻微伤事故(掘进一队顶板掉渣伤人、运输队皮带刮蹭伤人),较上月减少1起。2.安全隐患概况:本月共排查隐患45条(顶板类12条、机电运输类15条、水害类8条、其他10条),已整改38条,整改率84.4%;未整改隐患7条(主要为掘进二队回风巷支护强度不足、运输队皮带机保护装置失效等)。3.安全培训情况:本月开展培训5次(新员工2次、老员工复训3次),覆盖200人次,覆盖率95%;问题:部分员工培训考核不合格(如运输队3名员工未通过皮带机操作考核),需重新培训。(三)各部门隐患整改情况汇报1.生产技术科(汇报人:郑九):排查顶板隐患10条,已整改8条(如采煤三队工作面顶板裂隙加固);未整改:掘进二队回风巷锚杆间距超标(设计1.2米,实际1.5米);整改措施:下周完成锚杆补打,由生产技术科全程监督。2.机电运输科(汇报人:王十):排查机电运输隐患12条,已整改10条(如主井绞车钢丝绳断丝更换);未整改:运输队皮带机急停装置失灵;整改措施:本周内更换急停装置,由机电运输科验收。3.通风科(汇报人:冯十一):排查通风瓦斯隐患5条,已全部整改(如采煤一队工作面瓦斯传感器位置调整);重点说明:本月瓦斯浓度均控制在0.5%以下,符合规定。(四)下一步安全生产重点工作部署(部署人:副矿长赵六)1.雨季“三防”工作(责任部门:机电运输科、生产技术科、安全监察科):时间节点:本月底前完成;具体任务:①机电运输科清点防汛物资(水泵10台、水管500米、沙袋200个),补充缺失部分;②生产技术科检修井下排水系统(主排水泵、备用泵);③安全监察科排查老空水隐患,形成清单。2.顶板管理工作(责任部门:生产技术科、各采煤掘进队):时间节点:本月底前完成;具体任务:①生产技术科检查所有掘进工作面支护质量(锚杆间距、锚固力);②各班组每日班前会强调顶板安全,作业时安排专人监护。3.机电运输安全(责任部门:机电运输科、各运输队):时间节点:下周完成;具体任务:①检修所有皮带机、绞车的保护装置(急停、过流);②运输队每日作业前试运转设备,确保正常。4.安全培训(责任部门:人力资源科、各部门):时间节点:下月启动;具体任务:①开展“安全月”培训(新员工3天、老员工2天);②考核不合格者重新培训,确保覆盖率100%。(五)经验交流与案例分析1.经验交流(分享人:采煤一队班长张三):主题:“手指口述”安全确认法;做法:①班前会讲解作业要点,员工用“手指口述”确认(如“我确认顶板安全”);②现场作业时,每道工序都要确认;③考核奖惩(执行好的每月奖500元,差的罚200元);效果:本月班组未发生任何事故,作业标准化水平提升。2.案例分析(分析人:安全监察科科员刘十三):事故:运输队皮带刮蹭伤人(202X年X月X日);经过:员工刘四未戴护腕,清理煤渣时手臂被皮带刮伤;原因:①直接原因:未戴护腕;②间接原因:现场监护不到位;措施:①加强防护用品检查,未佩戴者不得上岗;②对责任人罚款(刘四200元,班组长300元)。(六)矿领导讲话(讲话人:矿长李四)1.思想认识:安全是最大的效益,必须克服麻痹大意,始终把安全放在第一位;2.责任落实:各部门负责人要履行“一岗双责”,把安全责任落实到每个岗位;3.隐患整改:对未整改的隐患,要明确责任人和时间,确保“清零”;4.应急管理:完善应急预案,加强演练(如雨季“三防”演练),做好物资储备;5.考核奖惩:严格考核,把安全与绩效、晋升挂钩,激发员工积极性。四、会议决议1.同意《XX煤矿雨季“三防”工作实施方案》,由机电运输科组织实施,本月底前完成;2.决定下月开展“安全月”活动(主题:“遵守安全生产法,当好第一责任人”),由安全监察科制定方案;3.要求各部门本周内完成隐患自查自纠,下周由安全监察科复查,未完成的通报批评;4.同意《XX煤矿安全培训计划》,下月开展培训,确保覆盖率100%。五、下一步工作安排1.下周:召开隐患整改专题会议,听取各部门汇报(责任部门:安全监察科);2.下月:组织雨季“三防”应急演练(责任部门:机电运输科、安全监察科);3.长期:建立隐患排查长效机制,每月开展一次全面排查(责任部门:安全

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