2025年建筑安全员A证(企业负责人)考试真题(附答案解析)

2025年建筑安全员A证(企业负责人)考试练习题(附答案解析)一、单项选择题（共20题，每题1分，共20分。每题的备选项中，只有1个最符合题意）1.根据2024年修订的《中华人民共和国安全生产法》，建筑施工企业主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生一般生产安全事故的，应急管理部门应处上一年年收入（）的罚款。A.20%B.30%C.40%D.50%答案：C解析：《安全生产法》第一百一十条规定，生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全事故的，由应急管理部门依照下列规定处以罚款：发生一般事故的，处上一年年收入40%的罚款。2.某建筑企业2024年度施工总产值为8亿元，依据《企业安全生产费用提取和使用管理办法》（财资〔2022〕136号），该企业当年应提取的安全生产费用最低为（）万元。A.800B.1200C.1600D.2000答案：B解析：建筑施工企业安全生产费用提取标准为：房屋建筑工程、市政公用工程、冶炼工程、机电安装工程、化工石油工程、港口与航道工程、公路工程、通信工程等，按造价1.5%提取。8亿×1.5%=1200万元。3.下列不属于企业主要负责人安全生产职责的是（）。A.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划B.督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患C.组织制定本单位安全操作规程D.保证本单位安全生产投入的有效实施答案：C解析：《安全生产法》第二十一条规定，主要负责人职责包括：建立健全并落实全员安全生产责任制；组织制定并实施安全生产规章制度和操作规程（注：安全操作规程通常由技术部门制定，主要负责人组织制定）；保证安全生产投入；组织制定并实施教育和培训计划；督促检查安全生产工作，消除隐患；组织制定并实施应急预案；及时如实报告事故。选项C表述不严谨，“组织制定”是职责，但“本单位安全操作规程”的具体制定可能由分管技术负责人负责，因此最不符合的是C（注：本题为争议点，实际考试中需结合最新释义）。4.某企业发生一起高处坠落事故，造成3人死亡、5人重伤，直接经济损失1200万元。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故等级为（）。A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故答案：C解析：较大事故定义为造成3人以上10人以下死亡，或10人以上50人以下重伤，或1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故。本题符合较大事故标准。5.建筑施工企业应当每（）对本单位安全生产标准化的实施情况进行评定，验证各项安全生产制度措施的适宜性、充分性和有效性。A.半年B.1年C.2年D.3年答案：B解析：《企业安全生产标准化基本规范》（GB/T330002016）规定，企业每年至少一次对本单位安全生产标准化的实施情况进行评定。6.下列关于应急预案备案的说法，正确的是（）。A.中央企业总部（上市公司）的应急预案，报国务院主管的负有安全生产监督管理职责的部门备案B.建筑施工企业的综合应急预案和专项应急预案，应当报县级以上地方人民政府应急管理部门备案C.企业应急预案修订后，无需重新备案D.企业应在应急预案公布之日起15个工作日内进行备案答案：A解析：《生产安全事故应急预案管理办法》第二十六条规定：中央企业总部（上市公司）的应急预案，报国务院主管的负有安全生产监督管理职责的部门备案，并抄送应急管理部；建筑施工企业属于高危行业，其综合应急预案和专项应急预案应报县级以上人民政府负有安全生产监督管理职责的部门备案（非仅应急管理部门）；应急预案修订后，需重新备案；备案时间为公布之日起20个工作日内。7.某建筑企业新购一台塔式起重机，企业主要负责人应组织相关部门对其进行验收，验收内容不包括（）。A.产品合格证、监督检验证明B.安装调试记录C.操作人员特种作业证书D.设备运行记录答案：D解析：塔式起重机验收主要核查设备本身的合法性（合格证、监督检验证明）、安装质量（安装调试记录）及操作人员资质（特种作业证书）。设备运行记录属于使用阶段的管理资料，非验收内容。8.根据《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》（住建部令第37号），企业主要负责人安全生产考核合格证书的有效期为（）年。A.1B.2C.3D.5答案：C解析：考核合格证书有效期为3年，证书在全国范围内有效。9.某企业未按规定对从业人员进行安全生产教育和培训，导致一名工人因操作不当发生事故。根据《安全生产法》，应急管理部门对该企业最高可处（）的罚款。A.5万元以下B.10万元以下C.20万元以下D.50万元以下答案：C解析：《安全生产法》第九十七条规定，未按规定进行教育和培训的，责令限期改正，处10万元以下罚款；逾期未改正的，处10万元以上20万元以下罚款。本题未明确是否逾期，但“最高可处”应考虑逾期情况，故为20万元以下。10.下列关于安全生产费用使用范围的说法，错误的是（）。A.用于配备和更新现场作业人员安全防护用品支出B.用于安全生产宣传、教育、培训支出C.用于安全设施及特种设备检测检验支出D.用于企业办公场所装修支出答案：D解析：安全生产费用不得用于与安全生产无关的支出，办公场所装修属于企业正常运营成本，不在安全费用使用范围内。11.某企业发生生产安全事故后，主要负责人在事故调查期间擅离职守。根据《安全生产法》，应急管理部门可对其处上一年年收入（）的罚款。A.20%40%B.40%60%C.60%80%D.60%100%答案：D解析：《安全生产法》第一百一十条规定，事故发生后逃匿的，处上一年年收入60%100%的罚款；擅离职守属于逃匿情形。12.建筑施工企业应建立健全安全生产管理机构，某企业从业人员800人，其专职安全生产管理人员的配备至少应为（）人。A.1B.2C.3D.4答案：C解析：《建筑施工企业安全生产管理机构设置及专职安全生产管理人员配备办法》（建质〔2008〕91号）规定，建筑施工总承包资质序列企业：特级资质不少于6人；一级资质不少于4人；二级及以下资质不少于3人。本题未明确资质等级，但从业人员800人属于较大规模，按最低要求应为3人。13.下列关于安全技术交底的说法，正确的是（）。A.由项目技术负责人向施工作业班组、作业人员进行交底B.交底内容应包括危险因素、防范措施和事故应急措施C.交底记录只需交底人签字D.口头交底即可，无需书面记录答案：B解析：安全技术交底应由项目技术负责人组织，工长（施工员）向施工作业班组、作业人员交底；交底需形成书面记录，交底人、被交底人、专职安全员均需签字；交底内容必须包含危险因素、防范措施和应急措施。14.某企业在冬季施工中，未对施工人员提供足够的防寒保暖用品，导致一名工人冻伤住院。根据《职业病防治法》，该企业的行为属于（）。A.未采取职业病防治管理措施B.未提供职业病防护用品C.未组织职业健康检查D.未建立职业健康监护档案答案：B解析：防寒保暖用品属于职业病防护用品范畴，未提供属于“未提供职业病防护用品”的违法行为。15.下列关于施工现场临时用电的说法，错误的是（）。A.临时用电设备在5台及以上或设备总容量在50kW及以上的，应编制用电组织设计B.配电箱、开关箱应装设端正、牢固，固定式箱体中心点与地面的垂直距离应为1.41.6mC.保护零线（PE线）应单独敷设，重复接地电阻值应大于10ΩD.电缆线路应采用埋地或架空敷设，严禁沿地面明设答案：C解析：保护零线重复接地电阻值应不大于10Ω，C选项错误。16.某企业发生一起火灾事故，造成2人死亡、4人重伤。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故调查报告应由（）批复。A.县级人民政府B.设区的市级人民政府C.省级人民政府D.国务院答案：A解析：一般事故（3人以下死亡）由县级人民政府批复；较大事故（310人死亡）由设区的市级人民政府批复。本题2人死亡属于一般事故，由县级人民政府批复。17.建筑施工企业主要负责人在企业发生生产安全事故时，不立即组织抢救或在事故调查处理期间擅离职守的，给予降级、撤职的处分，并由应急管理部门处上一年年收入（）的罚款；构成犯罪的，依法追究刑事责任。A.20%40%B.40%60%C.60%80%D.60%100%答案：D解析：同第11题，依据《安全生产法》第一百一十条。18.下列关于企业安全生产责任保险的说法，正确的是（）。A.属于自愿投保范围B.保险范围包括投保企业的重大过失责任C.保险费由从业人员共同承担D.未投保的企业不得从事生产经营活动答案：B解析：《安全生产责任保险实施办法》规定，高危行业领域的生产经营单位应当投保安全生产责任保险（非自愿）；保险范围包括投保企业的过失责任；保险费由企业承担；未投保的企业将面临处罚，但并非直接禁止生产经营。19.某企业2024年安全生产目标中，“生产安全事故死亡率”应控制在（）以下。A.0.1‰B.0.2‰C.0.5‰D.1‰答案：A解析：根据《建筑施工企业安全生产管理规范》（GB506562011），企业安全生产目标中，生产安全事故死亡率应控制在0.1‰以下。20.下列关于施工现场安全标志设置的说法，错误的是（）。A.安全标志应设在与安全有关的明显位置，避免被障碍物遮挡B.多个安全标志在一起设置时，应按禁止、警告、指令、提示类型的顺序，先左后右、先上后下排列C.安全标志的固定方式可采用附着式、悬挂式或柱式D.安全标志设置后，无需定期检查与维护答案：D解析：安全标志应定期检查、维护，确保清晰、完整，D选项错误。二、多项选择题（共10题，每题2分，共20分。每题的备选项中，有2个或2个以上符合题意，错选、多选不得分，少选每个正确选项得0.5分）1.根据《安全生产法》，建筑施工企业主要负责人的安全生产职责包括（）。A.组织制定并实施本单位安全生产规章制度B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划C.组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施D.及时、如实报告生产安全事故E.检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患答案：ABD解析：C、E属于安全生产管理人员职责（《安全生产法》第二十五条）。2.下列属于建筑施工企业安全生产费用使用范围的有（）。A.安全防护设施的采购和更新B.安全施工措施的论证费用C.现场临时办公场所的装修费用D.安全生产宣传、教育、培训费用E.安全设施及特种设备的检测检验费用答案：ABDE解析：C选项属于企业办公成本，不在安全费用范围内。3.某企业发生生产安全事故后，主要负责人应履行的义务包括（）。A.立即组织抢救B.防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失C.保护事故现场D.隐匿有关证据E.如实向事故调查组提供相关情况答案：ABCE解析：D选项“隐匿证据”属于违法行为，不属于应履行义务。4.建筑施工企业安全生产管理机构的职责包括（）。A.组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案B.组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况C.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施D.组织或者参与本单位应急救援演练E.检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议答案：ABCDE解析：全选，依据《安全生产法》第二十五条。5.下列关于施工现场消防安全管理的说法，正确的有（）。A.施工现场应设置临时消防车道，净宽度和净高度均不应小于4mB.临时消防设施应与在建工程同步设置，与主体结构施工进度的差距不应超过3层C.施工现场办公、生活用房与作业区应分开设置，距离不应小于10mD.灭火器的配置数量应按《建筑灭火器配置设计规范》（GB50140）经计算确定，且每个场所的灭火器数量不应少于2具E.氧气瓶与乙炔瓶的工作间距不应小于5m，气瓶与明火作业点的距离不应小于10m答案：ABDE解析：C选项中，办公、生活区与作业区距离不应小于15m。6.下列属于生产安全事故直接原因的有（）。A.作业人员违规操作B.安全管理制度不健全C.安全设施未经验收投入使用D.企业主要负责人未履行安全生产职责E.设备存在设计缺陷答案：ACE解析：直接原因是指导致事故发生的行为和状态，包括人的不安全行为（A）、物的不安全状态（C、E）；B、D属于间接原因（管理缺陷）。7.建筑施工企业主要负责人安全生产考核内容包括（）。A.安全生产知识B.安全生产管理能力C.应急处置能力D.法律法规知识E.安全技术知识答案：ABD解析：考核内容为安全生产知识和管理能力，具体包括法律法规、规章制度、标准规范等知识，以及组织协调、隐患排查、应急管理等能力。8.下列关于应急预案演练的说法，正确的有（）。A.综合应急预案每年至少演练1次B.专项应急预案每半年至少演练1次C.现场处置方案每半年至少演练1次D.演练结束后应形成演练评估报告E.演练过程中应记录演练的时间、内容、参与人员等信息答案：ACDE解析：专项应急预案每年至少演练1次，现场处置方案每半年至少演练1次，B选项错误。9.下列关于建筑施工企业特种作业人员管理的说法，正确的有（）。A.特种作业人员包括建筑电工、建筑架子工、起重信号司索工等B.特种作业人员应经专门的安全作业培训，取得相应资格后上岗作业C.特种作业操作资格证书有效期为6年，每3年复审1次D.离开特种作业岗位6个月以上的特种作业人员，应当重新进行实际操作考试，经确认合格后方可上岗作业E.特种作业人员的培训内容应包括安全技术理论和实际操作答案：ABCDE解析：全选，符合《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》（安监总局令第30号）。10.某企业发生一起坍塌事故，造成4人死亡、8人重伤。事故调查发现，企业未落实隐患排查治理制度，对现场违规堆载行为未及时制止。根据《安全生产法》，可对该企业及相关人员的处罚包括（）。A.对企业处200万元以上1000万元以下罚款B.对企业主要负责人处上一年年收入60%的罚款C.对企业主要负责人处上一年年收入80%的罚款D.吊销企业安全生产许可证E.对直接责任人员追究刑事责任答案：ACE解析：该事故为较大事故（310人死亡），《安全生产法》第一百一十四条规定，发生较大事故的，对企业处200万1000万元罚款；对主要负责人处上一年年收入60%的罚款（注：2024年修订后，较大事故罚款比例为60%）；构成犯罪的，追究刑事责任；吊销许可证属于情节严重时的处罚。三、判断题（共10题，每题1分，共10分。正确的打“√”，错误的打“×”）1.建筑施工企业主要负责人是指对本企业生产经营活动和安全生产工作具有决策权的领导人员。（）答案：√2.企业安全生产费用可以用于支付生产安全事故的赔偿款。（）答案：×（安全费用不得用于事故赔偿，属企业自有资金支出）3.施工现场的安全防护用具、机械设备、施工机具及配件必须由专人管理，定期进行检查、维修和保养，建立相应的资料档案，并按照国家有关规定及时报废。（）答案：√4.企业未按规定提取和使用安全生产费用的，由应急管理部门责令限期改正，逾期未改正的，处10万元以上50万元以下的罚款。（）答案：×（《企业安全生产费用提取和使用管理办法》规定，未按规定提取使用的，由财政部门、应急管理等部门责令改正，处1万元以上3万元以下罚款）5.生产安全事故发生后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告；单位负责人接到报告后，应当于2小时内向事故发生地县级以上人民政府应急管理部门和负有安全生产监督管理职责的部门报告。（）答案：×（单位负责人应于1小时内报告）6.建筑施工企业应当建立健全劳动防护用品的采购、验收、保管、发放、使用、报废等管理制度。（）答案：√7.企业主要负责人因安全生产责任被追究刑事责任的，自刑罚执行完毕之日起，5年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人。（）答案：√（《安全生产法》第一百一十三条规定）8.施工现场临时用电工程必须采用TNS接零保护系统，设置专用保护零线。（）答案：√9.企业安全生产标准化等级分为一级、二级、三级，其中一级为最高等级。（）答案：√10.建筑施工企业应当依法为从业人员参加工伤保险缴纳工伤保险费，鼓励企业为从事危险作业的人员办理意外伤害保险，支付保险费。（）答案：√（《建筑法》第四十八条规定）四、案例分析题（共2题，每题25分，共50分）案例一2024年6月15日，某建筑公司（总承包一级资质，从业人员1200人）承建的城市综合体项目发生一起模板支架坍塌事故，造成5人死亡、7人重伤，直接经济损失2100万元。事故调查发现：（1）项目未编制模板支架专项施工方案，直接安排工人按经验搭设；（2）企业主要负责人张某长期未到项目现场检查，仅委托安全总监代为管理；（3）支架搭设材料（钢管、扣件）未经验收，部分钢管壁厚不足标准值的80%；（4）搭设过程中，安全员发现工人违规超载堆载钢筋，未及时制止；（5）事故发生后，项目经理王某隐瞒伤亡人数，向企业报告“2人受伤”。问题：1.指出该事故的等级，并说明依据。（5分）2.分析企业主要负责人张某存在的安全生产违法行为。（10分）3.针对事故暴露的问题，提出企业应采取的整改措施。（10分）答案及解析1.事故等级：重大事故（2分）。依据《生产安全事故报告和调查处理条例》，重大事故是指造成10人以上30人以下死亡，或50人以上100人以下重伤，或5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故（3分）。本题中死亡5人、重伤7人，直接经济损失2100万元，实际应为较大事故（注：原题数据可能存在误差，正确应为较大事故，死亡5人属于310人范围）。2.张某的违法行为：（1）未履行组织制定并实施本单位安全生产规章制度的职责（未督促项目编制专项施工方案）（2分）；（2）未履行督促、检查本单位安全生产工作的职责（长期未到现场检查，委托他人管理）（2分）；（3）未履行保证本单位安全生产投入有效实施的职责（允许使用不合格材料，未保障安全投入）（2分）；（4）未履行组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划的职责（工人按经验作业，缺乏专业培训）（2分）；（5）对项目经理隐瞒事故的行为失察，未履行及时如实报告事故的职责（2分）。3.整改措施：（1）完善安全生产规章制度，严格执行专项施工方案编制、审批、论证制度（2分）；（2）主要负责人亲自履行安全检查职责，每月至少1次现场检查（2分）；（3）加强安全投入管理，建立材料进场验收制度，严禁不合格材料使用（2分）；（4）强化安全管理人员履职监督，明确安全员制止违规行为的责任与权限（2分）