2025年四川省事业单位招聘考试综合类专业能力测试试卷（法律类）案例分析技巧

2025年四川省事业单位招聘考试综合类专业能力测试试卷（法律类）案例分析技巧考试时间：______分钟总分：______分姓名：______一、案例分析要求：仔细阅读以下案例材料，结合所学法律知识，分析案例中涉及的法律关系、法律问题，并提出你的解决方案。每个小题都要写清楚你的思路和依据，不要怕写长，把你的思考过程展现出来，就像我在课堂上讲题那样，一步步带你找到答案。1.某小区业主张三发现邻居李四在自家阳台上晾晒的被子颜色过于鲜艳，影响了自己家采光，于是多次要求李四更换颜色。李四认为这是自家私事，拒绝更换，双方因此发生争执。张三报警，警方调解未果，张三遂向法院提起诉讼，要求李四停止晾晒鲜艳颜色的被子。请问：（1）本案涉及哪些法律关系？为什么？（2）法院应该如何判决？请结合《民法典》相关规定说明你的理由。（3）如果你是法官，你会如何处理这个案件？为什么？2.某公司员工王五在上班期间突发疾病，经抢救无效死亡。公司认为王五属于工伤，按照《工伤保险条例》规定支付了赔偿金。但王五的家属不服，认为公司没有为王五缴纳工伤保险费，要求公司按照《社会保险法》的规定赔偿。公司则认为已经尽了义务，拒绝赔偿。请问：（1）本案涉及哪些法律问题？为什么？（2）法院应该如何判决？请结合《工伤保险条例》和《社会保险法》相关规定说明你的理由。（3）如果你是劳动仲裁员，你会如何处理这个案件？为什么？二、法律知识运用要求：以下每道题都是我精心挑选的考点，涵盖了法律类的重点知识，你要像在考试中一样认真作答，不要因为题目简单就掉以轻心。每个小题都要写清楚你的答案，并简要说明理由，就像我在课堂上强调的那样，法律知识要灵活运用，不能死记硬背。1.甲公司向乙公司发出要约，约定以100万元的价格出售一批货物，乙公司在3日内回复表示接受。但乙公司在回复途中遭遇意外，导致回复未能及时送达甲公司。请问：（1）乙公司的回复是否构成承诺？为什么？（2）如果甲公司已经根据要约内容开始准备货物，甲公司是否有权要求乙公司继续履行合同？为什么？2.丙公司与丁公司签订了一份买卖合同，约定由丙公司向丁公司提供一批原材料，丁公司在收到货物后10日内付款。但丙公司在交货时发现货物存在质量问题，要求丁公司先修理后再付款。丁公司则认为合同已经成立，应该按照约定履行付款义务。请问：（1）丁公司是否有权要求丙公司继续履行合同？为什么？（2）如果丁公司已经付款，丁公司是否有权要求丙公司赔偿损失？为什么？3.戊公司与己公司签订了一份房屋租赁合同，约定租赁期限为1年，租金为每月2000元。租赁期满后，戊公司要求己公司续租，己公司同意续租，但要求提高租金至每月3000元。己公司是否有权提高租金？为什么？请结合《民法典》相关规定说明你的理由。4.庚某在公园散步时，被辛某骑来的自行车撞伤，经鉴定构成伤残。庚某要求辛某赔偿医疗费、误工费、精神损害抚慰金等损失。辛某则认为自己没有故意撞伤庚某，只愿意赔偿医疗费。请问：（1）辛某应该赔偿庚某哪些损失？为什么？（2）如果辛某购买了自行车保险，保险公司在赔偿庚某后，是否有权向辛某追偿？为什么？三、法律条文解释要求：下面我会给你一段法律条文，请你结合具体案例情境，解释这段条文的含义，并说明它在实践中如何运用。记住，法律条文不是孤立的文字，它要解决实际问题，你要像我在课堂上分析案例那样，把条文和现实生活联系起来，让法律条文活起来。1.《民法典》第584条规定：“损害是因受害人故意造成的，行为人不承担责任。损害是因第三人造成的，行为人应当承担赔偿责任。”请你结合以下案例进行解释：张某开车经过路口时，突然窜出一只小狗，张某紧急刹车导致车辆受损。后查明，小狗是李某家养的，但李某并未采取措施防止小狗乱跑。请问：（1）《民法典》第584条中的“损害”指的是什么？为什么？（2）李某是否应该承担赔偿责任？为什么？请结合《民法典》第584条说明你的理由。（3）如果张某在刹车时造成路边行人受伤，李某是否应该承担赔偿责任？为什么？请结合《民法典》第584条说明你的理由。2.《民法典》第797条规定：“承揽人应当以自己的设备、技术和劳力，按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，并承担工作成果的质量责任。”请你结合以下案例进行解释：赵某委托钱某定制一套家具，约定由钱某提供所有材料并完成制作。但在制作过程中，赵某要求钱某使用更昂贵的木材，以提高家具质量。钱某同意了赵某的要求，但使用的新木材容易变形，导致家具最终不符合约定。请问：（1）《民法典》第797条中的“工作成果”指的是什么？为什么？（2）钱某是否应该承担赔偿责任？为什么？请结合《民法典》第797条说明你的理由。（3）如果赵某因为家具质量问题无法按时出售商品，赵某是否有权要求钱某赔偿损失？为什么？请结合《民法典》第797条说明你的理由。四、法律文书写作要求：下面我会给你一个模拟的法律情境，请你根据情境撰写一份法律文书，可以是起诉状、答辩状、律师函等，具体类型由你自行选择。记住，法律文书不是文学创作，它要严谨、清晰、有逻辑，就像我在课堂上展示的范文那样，每一句话都要有法律依据，每一个词都要精心推敲。现在，请开始你的写作吧。某公司在与员工签订的劳动合同中约定：“员工在职期间不得兼职，否则公司有权解除劳动合同，并不支付任何经济补偿。”员工孙某在劳动合同签订后，因工作需要，经公司部门主管同意，在业余时间从事了另一份兼职工作。公司发现后，立即解除了与孙某的劳动合同，并拒绝支付任何经济补偿。孙某认为公司解除劳动合同违法，要求公司支付经济补偿。请问：请你以孙某的法律顾问身份，撰写一份答辩状，为自己当事人辩护。本次试卷答案如下一、案例分析1.案例分析（1）本案涉及的法律关系主要有两个：一是相邻关系。根据《民法典》第二百八十八条的规定，不动产的相邻权利人应当按照有利生产、方便生活、团结互助、公平合理的原则，正确处理相邻关系。本案中，张三和李四作为相邻的业主，在晾晒被子的问题上产生了纠纷，就属于相邻关系纠纷。张三的采光权和李四的晾晒权都是合法的权利，但两者发生冲突时，需要根据相邻关系的原则进行协调。李四在自家阳台上晾晒被子是行使自己的权利，但这个权利的行使不能侵害张三的相邻权，即不能影响张三的正常生活。二是物权保护关系。根据《民法典》第二百三十九条的规定，权利人因物权受到侵害，有权请求人民法院予以保护。本案中，张三的采光权受到了李四晾晒鲜艳颜色被子的侵害，张三有权请求法院保护自己的物权。（2）法院应该判决李四停止晾晒鲜艳颜色的被子。根据《民法典》第二百九十一条的规定，不动产权利人不得违反国家规定，侵占他人的建筑物、构筑物或者其他设施。同时，根据《民法典》第二百九十二条的规定，不动产权利人因用水、排水、通行、铺设管线等利用相邻不动产的，应当尽量避免对相邻的不动产权利人造成损害。本案中，李四晾晒鲜艳颜色的被子影响了张三的采光，构成了对张三相邻权的侵害。因此，法院应该判决李四停止晾晒鲜艳颜色的被子，以保护张三的相邻权。（3）如果我是法官，我会首先组织双方进行调解，尝试找到双方都能接受的解决方案。如果调解不成，我会根据《民法典》的相关规定，判决李四停止晾晒鲜艳颜色的被子。因为李四的晾晒行为已经对张三的采光权造成了实质性的影响，李四应该承担停止侵害的责任。同时，我也会在判决中明确指出，李四在晾晒被子时应该考虑到相邻关系，尽量避免对邻居造成影响。2.案例分析（1）本案涉及的法律问题主要有两个：一是工伤保险的认定问题。根据《工伤保险条例》第十四条的规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。本案中，王五是在上班期间突发疾病死亡的，是否属于工伤，需要根据具体情况来判断。二是社会保险费缴纳问题。根据《社会保险法》第四条的规定，中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。本案中，公司没有为王五缴纳工伤保险费，是否属于违法行为，需要根据具体情况来判断。（2）法院应该判决公司按照《工伤保险条例》的规定支付赔偿金。根据《工伤保险条例》第十七条的规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。根据《工伤保险条例》第三十五条的规定，职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发放，由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属享受，标准由统筹地区的人民政府根据职工本人工资数额、供养亲属人数等因素确定；（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。本案中，王五是在上班期间突发疾病死亡的，属于工伤，公司应该按照《工伤保险条例》的规定支付赔偿金。（3）如果我是劳动仲裁员，我会首先审查王五是否属于工伤。如果属于工伤，我会要求公司按照《工伤保险条例》的规定支付赔偿金。如果公司拒绝支付，我会依法作出裁决，要求公司支付赔偿金。同时，我也会在裁决中明确指出，公司应该依法为王五缴纳工伤保险费，以保障职工的合法权益。2.案例分析（1）本案涉及的法律问题主要有两个：一是合同解除问题。根据《民法典》第五百六十二条的规定，当事人协商一致，可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生，当事人可以解除合同。本案中，丙公司要求丁公司先修理后再付款，丁公司拒绝，是否构成合同解除事由，需要根据具体情况来判断。二是合同履行问题。根据《民法典》第五百二十五条的规定，当事人互负债务，没有先后履行顺序的，应当同时履行。一方在对方履行之前有权拒绝其履行请求。一方在对方履行债务不符合约定时，有权拒绝其相应的履行请求。本案中，丙公司交付的货物存在质量问题，丁公司是否有权拒绝付款，需要根据具体情况来判断。（2）丁公司有权要求丙公司继续履行合同。根据《民法典》第五百六十三条的规定，有下列情形之一的，当事人可以解除合同：（一）因不可抗力致使不能实现合同目的；（二）在履行期限届满前，一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务；（三）当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行；（四）当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的；（五）法律规定的其他情形。本案中，丙公司交付的货物存在质量问题，属于违约行为，但丁公司并没有解除合同，而是要求丙公司先修理后再付款。因此，丁公司有权要求丙公司继续履行合同，即要求丙公司修理货物。（3）如果丁公司已经付款，丁公司有权要求丙公司赔偿损失。根据《民法典》第五百七十七条的规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。本案中，丙公司交付的货物存在质量问题，属于违约行为，丁公司已经付款，丁公司有权要求丙公司赔偿损失。3.案例分析（1）己公司无权提高租金。根据《民法典》第七百零五条的规定，租赁期限六个月以上的，应当采用书面形式。当事人未采用书面形式的，视为不定期租赁。本案中，戊公司与己公司签订的房屋租赁合同租赁期限为1年，已经超过6个月，应当采用书面形式。租赁期满后，戊公司要求己公司续租，己公司同意续租，但要求提高租金至每月3000元，属于单方面变更合同内容，己公司无权这样做。（2）己公司无权提高租金。根据《民法典》第七百一十一条的规定，承租人按照约定支付租金。承租人无正当理由未支付或者迟延支付租金的，出租人可以请求承租人在合理期限内支付。承租人逾期不支付的，出租人可以解除合同。本案中，戊公司与己公司签订的房屋租赁合同中约定租金为每月2000元，己公司无权单方面提高租金。如果戊某要求己公司继续履行合同，己公司应该按照合同约定的租金标准支付租金。4.案例分析（1）辛某应该赔偿庚某医疗费、误工费、精神损害抚慰金等损失。根据《民法典》第一千一百六十五条的规定，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。本案中，辛某骑来的自行车撞伤了庚某，属于侵权行为，辛某应该赔偿庚某医疗费、误工费、精神损害抚慰金等损失。（2）保险公司在赔偿庚某后，无权向辛某追偿。根据《民法典》第一千一百八十七条的规定，侵害他人人身权益造成费用的，受害人有权请求侵害人赔偿医疗费、误工费、护理费等费用。又根据《民法典》第一千一百八十二条的规定，侵害他人人身权益造成精神损害的，受害人有权请求精神损害赔偿。本案中，辛某骑来的自行车撞伤了庚某，辛某应该赔偿庚某医疗费、误工费、精神损害抚慰金等损失。如果辛某购买了自行车保险，保险公司应该根据保险合同的约定进行赔偿。由于侵权责任和保险责任是不同的法律关系，保险公司在赔偿庚某后，无权向辛某追偿。二、法律知识运用1.法律知识运用（1）乙公司的回复不构成承诺。根据《民法典》第四百七十九条的规定，承诺应当以通知的方式作出，但根据交易习惯或者要约表明可以通过行为作出承诺的除外。本案中，乙公司在回复途中遭遇意外，导致回复未能及时送达甲公司，乙公司的回复没有到达甲公司，不构成承诺。（2）甲公司无权要求乙公司继续履行合同。根据《民法典》第四百八十八条的规定，承诺生效时合同成立。本案中，乙公司的回复没有到达甲公司，不构成承诺，合同没有成立，甲公司无权要求乙公司继续履行合同。2.法律知识运用（1）丁公司有权要求丙公司继续履行合同。根据《民法典》第五百六十三条的规定，有下列情形之一的，当事人可以解除合同：（一）因不可抗力致使不能实现合同目的；（二）在履行期限届满前，一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务；（三）当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行；（四）当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的；（五）法律规定的其他情形。本案中，丙公司交付的货物存在质量问题，属于违约行为，但丁公司并没有解除合同，而是要求丙公司先修理后再付款。因此，丁公司有权要求丙公司继续履行合同，即要求丙公司修理货物。（2）如果丁公司已经付款，丁公司有权要求丙公司赔偿损失。根据《民法典》第五百七十七条的规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。本案中，丙公司交付的货物存在质量问题，属于违约行为，丁公司已经付款，丁公司有权要求丙公司赔偿损失。3.法律知识运用（1）己公司无权提高租金。根据《民法典》第七百零五条的规定，租赁期限六个月以上的，应当采用书面形式。当事人未采用书面形式的，视为不定期租赁。本案中，戊公司与己公司签订的房屋租赁合同租赁期限为1年，已经超过6个月，应当采用书面形式。租赁期满后，戊公司要求己公司续租，己公司同意续租，但要求提高租金至每月3000元，属于单方面变更合同内容，己公司无权这样做。（2）己公司无权提高租金。根据《民法典》第七百一十一条的规定，承租人按照约定支付租金。承租人无正当理由未支付或者迟延支付租金的，出租人可以请求承租人在合理期限内支付。承租人逾期不支付的，出租人可以解除合同。本案中，戊公司与己公司签订的房屋租赁合同中约定租金为每月2000元，己公司无权单方面提高租金。如果戊某要求己公司继续履行合同，己公司应该按照合同约定的租金标准支付租金。4.法律知识运用（1）辛某应该赔偿庚某医疗费、误工费、精神损害抚慰金等损失。根据《民法典》第一千一百六十五条的规定，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。本案中，辛某骑来的自行车撞伤了庚某，属于侵权行为，辛某应该赔偿庚某医疗费、误工费、精神损害抚慰金等损失。（2）保险公司在赔偿庚某后，无权向辛某追偿。根据《民法典》第一千一百八十七条的规定，侵害他人人身权益造成费用的，受害人有权请求侵害人赔偿医疗费、误工费、护理费等费用。又根据《民法典》第一千一百八十二条的规定，侵害他人人身权益造成精神损害的，受害人有权请求精神损害赔偿。本案中，辛某骑来的自行车撞伤了庚某，辛某应该赔偿庚某医疗费、误工费、精神损害抚慰金等损失。如果辛某购买了自行车保险，保险公司应该根据保险合同的约定进行赔偿。由于侵权责任和保险责任是不同的法律关系，保险公司在赔偿庚某后，无权向辛某追偿。三、法律条文解释1.法律条文解释（1）《民法典》第584条中的“损害”指的是因侵权行为造成的损失，包括财产损失和精神损害。本案中，张某的车辆受损属于财产损失，李某应该承担赔偿责任。（2）李某应该承担赔偿责任。根据《民法典》第584条的规定，损害是因第三人造成的，行为人应当承担赔偿责任。本案中，张某的车辆受损是因李某家的小狗造成的，李某应该承担赔偿责任。（3）李某应该承担赔偿责任。根据《民法典》第584条的规定，损害是因第三人造成的，行为人应当承担赔偿责任。本案中，张某造成路边行人受伤是因李某家的小狗造成的，李某应该承担赔偿责任。2.法律条文解释（1）《民法典》第797条中的“工作成果”指的是承揽人按照定作人的要求完成的工作成果，包括工作成果的实体和性质。本案中，钱某定制的家具属于工作成果。（2）钱某