萍乡市2025年市直事业单位引进高层次和急需紧缺人才【94人】笔试备考题库及答案解析

萍乡市2025年市直事业单位引进高层次和急需紧缺人才【94人】笔试备考题库及答案解析毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________一、选择题1.在事业单位管理中，下列哪项属于行政执行的基本环节（）A.制定政策B.预算编制C.监督检查D.法律法规制定答案：C解析：行政执行是行政机关依法对国家事务进行管理活动的过程，包括决策、执行、监督等环节。监督检查是行政执行的重要环节，旨在确保执行过程符合法律法规和政策要求，及时发现和纠正问题。制定政策属于决策环节，预算编制属于行政管理中的财务环节，法律法规制定属于立法环节，与行政执行的基本环节无直接关系。2.事业单位招聘过程中，哪项不属于录用前的必要程序（）A.资格审查B.考试考核C.背景调查D.薪酬谈判答案：D解析：事业单位招聘录用的基本程序包括发布招聘公告、资格审查、考试考核、体检、考察、公示和聘用等环节。薪酬谈判不属于录用前的必要程序，通常在聘用合同签订时进行协商确定。3.事业单位工作人员的考核结果分为几个等次（）A.二个B.三个C.四个D.五个答案：C解析：根据《事业单位工作人员考核暂行规定》，考核结果分为优秀、合格、基本合格和不合格四个等次。因此，事业单位工作人员的考核结果分为四个等次。4.在公文处理中，"上行文"指的是（）A.下级机关向上级机关报送的公文B.上级机关向下级机关发出的公文C.平级机关之间往来的公文D.部门内部的上传下达公文答案：A解析：上行文是下级机关向上级机关报送的公文，如请示、报告等。下行文是上级机关向下级机关发出的公文，如命令、决定等。平行文是平级机关之间往来的公文。因此，上行文指的是下级机关向上级机关报送的公文。5.事业单位工作人员受到开除处分的，其处分期间为（）A.一年B.两年C.三年D.四年答案：B解析：根据《事业单位工作人员处分暂行规定》，事业单位工作人员受到开除处分的，处分期间为两年。其他处分种类如警告、记过、降低岗位等级或撤职的处分期间分别为一年、两年、二年以上三年以下。6.事业单位的内部治理结构中，哪项是最高权力机构（）A.理事会B.审计委员会C.职工代表大会D.行政领导班子答案：A解析：事业单位的内部治理结构中，理事会是最高权力机构，负责单位的发展规划、重大决策和监督管理等事项。职工代表大会是职工参与民主管理的机构，审计委员会负责内部审计监督，行政领导班子负责日常行政管理工作。7.在事业单位管理中，"绩效管理"的核心目的是（）A.评估工作人员的德能勤绩B.提高事业单位的运行效率C.奖励优秀工作人员D.规范事业单位的内部管理答案：B解析：绩效管理的核心目的是提高事业单位的运行效率和服务质量，通过科学的方法和标准对事业单位的工作绩效进行评估，发现问题并改进工作，从而实现事业单位的可持续发展。8.事业单位工作人员的职业道德基本规范不包括（）A.爱国守法B.服务群众C.诚实守信D.勤奋敬业答案：A解析：事业单位工作人员的职业道德基本规范包括爱国守法、服务群众、诚实守信、勤奋敬业、团结协作、开拓创新等。其中，爱国守法属于公民的基本道德规范，而非事业单位工作人员职业道德规范的具体内容。9.事业单位工作人员在什么情况下可以申请辞退（）A.工作表现优秀，被单位奖励B.单位效益良好，需要扩大招聘C.身体健康，能够正常工作D.无法胜任现职工作，经过培训或调整岗位仍无改善答案：D解析：根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员在无法胜任现职工作，经过培训或者调整岗位，仍不能胜任工作的，单位可以与其解除聘用合同，即辞退。因此，只有在无法胜任现职工作，经过培训或调整岗位仍无改善的情况下，可以申请辞退。10.事业单位的财务管理中，哪项属于预算外资金（）A.财政拨款收入B.服务性收费收入C.上级补助收入D.经营收入答案：B解析：事业单位的财务管理中，预算外资金是指不纳入国家预算管理的各种财政性资金。服务性收费收入属于事业单位提供服务和经营活动中产生的收入，不属于财政拨款、上级补助或经营收入，因此属于预算外资金。11.事业单位工作人员的考核周期是（）A.一年B.两年C.半年D.三年答案：A解析：根据《事业单位工作人员考核暂行规定》，事业单位工作人员的考核周期为一年，一般以年度考核为主，也可以根据工作需要定期进行或不定期进行考核。12.下列哪项不属于事业单位的内部治理结构要素（）A.理事会B.职工代表大会C.监事会D.学术委员会答案：D解析：事业单位的内部治理结构通常包括理事会、职工代表大会、监事会等机构，其中理事会是决策机构，职工代表大会是民主管理机构，监事会是监督机构。学术委员会主要负责学科建设、人才队伍建设等学术事务，属于专业咨询机构，不属于内部治理结构的基本要素。13.事业单位工作人员受到记过处分的，处分期间为（）A.半年B.一年C.两年D.三年答案：C解析：根据《事业单位工作人员处分暂行规定》，事业单位工作人员受到记过处分的，处分期间为两年。警告处分的处分期间为一年，降低岗位等级或者撤职处分的处分期间为二年以上三年以下。14.事业单位招聘中，"回避"制度主要是为了防止（）A.工作人员能力不足B.工作人员之间关系不和C.利益冲突和腐败现象D.工作人员情绪波动答案：C解析：事业单位招聘中的回避制度主要是为了防止因亲属关系或其他利害关系导致的利益冲突和腐败现象，确保招聘工作的公平公正。通过回避制度，可以避免工作人员在履行职责时受到不当影响，维护单位的正常秩序和公共利益。15.事业单位的"三重一大"决策制度中，"一大"不包括（）A.重大决策B.重大人事任免C.重大项目安排D.大额资金使用答案：A解析：事业单位的"三重一大"决策制度是指重大决策、重大项目安排和大额资金使用必须经集体讨论决定。其中，重大决策是"三重一大"的核心内容，但选项中列出的四个选项中，只有重大决策不属于"三重一大"的具体内容，而重大人事任免、重大项目安排和大额资金使用都属于"三重一大"的具体内容。16.事业单位工作人员的工资构成中，哪项属于津贴补贴（）A.基本工资B.绩效工资C.岗位津贴D.工资性津贴答案：C解析：事业单位工作人员的工资构成包括基本工资、绩效工资和津贴补贴等部分。基本工资是保障工作人员基本生活的部分，绩效工资是根据工作量和工作质量考核结果发放的部分，津贴补贴是根据岗位性质、工作条件等因素发放的补充性报酬。岗位津贴属于津贴补贴的一种。17.在公文写作中，"请示"属于哪种公文（）A.报告类公文B.命令类公文C.通知类公文D.上行文答案：D解析：在公文写作中，"请示"是下级机关向上级机关请求指示、批准事项时使用的公文，属于上行文。报告类公文主要用于向上级机关汇报工作、反映情况；命令类公文主要用于发布行政法规和规章；通知类公文主要用于发布规章、转发上级机关和不相隶属机关的公文等。18.事业单位工作人员申请复核对错误的处理决定，应在收到处理决定之日起多久内提出（）A.10日内B.15日内C.30日内D.60日内答案：B解析：根据《事业单位工作人员申诉规定》，事业单位工作人员对错误的人事处理决定不服，可以申请复核。申请复核应在收到处理决定之日起15日内提出。复核机关应在接到复核申请书之日起30日内作出复核决定。19.事业单位的财务管理中，下列哪项属于流动资产（）A.固定资产B.无形资产C.应收账款D.长期投资答案：C解析：在事业单位的财务管理中，流动资产是指可以在一年内变现或者运用的资产，包括现金、银行存款、应收及预付款项等。固定资产是指使用期限超过一年，单位价值在规定标准以上的资产；无形资产是指没有实物形态的非货币性长期资产；长期投资是指事业单位进行的期限在一年以上的投资。因此，应收账款属于流动资产。20.事业单位工作人员的继续教育主要目的是（）A.提高学历层次B.更新知识技能C.增加社会关系D.改善工作环境答案：B解析：事业单位工作人员的继续教育主要目的是更新知识技能，提高业务水平和综合素质，以适应社会发展需要和单位工作要求。通过继续教育，可以帮助工作人员掌握新知识、新技术，提升工作能力和效率，为单位发展做出更大贡献。二、多选题1.事业单位工作人员的考核内容包括哪些方面（）A.思想政治素质B.职业道德表现C.工作能力D.工作实绩E.身体健康状况答案：ABCD解析：根据《事业单位工作人员考核暂行规定》，事业单位工作人员的考核内容包括思想政治素质、职业道德表现、工作能力、工作实绩等方面。考核的目的是全面了解和评价工作人员的工作表现，为奖惩、晋升等提供依据。身体健康状况虽然重要，但通常不属于考核的主要内容，而是作为考察是否能够胜任岗位工作的参考因素。2.事业单位的内部治理结构中，哪些机构属于决策机构（）A.理事会B.职工代表大会C.学术委员会D.行政领导班子E.监事会答案：AD解析：事业单位的内部治理结构中，理事会和行政领导班子通常属于决策机构。理事会是单位的决策机构，负责单位的发展规划、重大决策和监督管理等事项。行政领导班子负责单位的日常行政管理工作，也是重要的决策机构。职工代表大会是职工参与民主管理的机构，学术委员会是负责学科建设、人才队伍建设等学术事务的咨询机构，监事会是监督机构，这四者均不属于决策机构。3.下列哪些情形属于事业单位工作人员应当回避的情形（）A.近亲属在同一个单位担任直接上下级领导关系B.与本单位领导有直接亲属关系C.是本单位负责招聘工作人员的亲属D.与本单位工作人员有同学关系E.是本单位负责考核工作人员的亲属答案：ABE解析：根据《事业单位人事管理回避规定》，事业单位工作人员应当回避的情形包括：与本人有直接亲属关系的人员担任直接上下级领导关系（A正确），与单位领导有直接亲属关系（B正确），以及与单位负责招聘、考核、处分、奖励等工作中直接涉及本人的人事工作人员有直接亲属关系（E正确）。同学关系、同事关系等一般不属于必须回避的情形，除非存在其他可能影响公正执行公务的因素。因此，正确答案为ABE。4.事业单位工作人员的工资构成包括哪些部分（）A.基本工资B.绩效工资C.津贴补贴D.岗位工资E.工资性津贴答案：ABC解析：事业单位工作人员的工资构成包括基本工资、绩效工资和津贴补贴等部分。基本工资是保障工作人员基本生活的部分，绩效工资是根据工作量和工作质量考核结果发放的部分，津贴补贴是根据岗位性质、工作条件等因素发放的补充性报酬。岗位工资属于基本工资的一部分，工资性津贴也包含在津贴补贴之中。因此，正确答案为ABC。5.事业单位的财务管理中，下列哪些属于预算管理的范畴（）A.预算编制B.预算执行C.预算调整D.预算监督E.预算外资金管理答案：ABCD解析：事业单位的财务管理中，预算管理是核心内容之一，包括预算编制、预算执行、预算调整和预算监督等环节。预算编制是指根据单位的年度工作计划和财务状况制定预算方案；预算执行是指按照批准的预算方案组织资金收支活动；预算调整是指根据实际情况对预算方案进行修改；预算监督是指对预算的编制、执行和调整进行监督，确保预算管理的规范性和有效性。预算外资金管理虽然也是财务管理的一部分，但与预算管理是不同的概念。因此，正确答案为ABCD。6.事业单位工作人员的培训类型主要包括哪些（）A.新员工上岗培训B.在职培训C.专项培训D.离职培训E.骨干培训答案：ABC解析：事业单位工作人员的培训类型主要包括新员工上岗培训、在职培训和专项培训。新员工上岗培训是为了帮助新员工尽快熟悉单位情况、岗位职责和工作流程；在职培训是为了提高在职工作人员的业务水平和工作能力；专项培训是为了满足单位特定工作需要而进行的培训。离职培训、骨干培训等虽然也可能存在，但不是主要的培训类型。因此，正确答案为ABC。7.事业单位招聘过程中，哪些环节需要公示（）A.招聘公告发布B.资格审查结果C.考试成绩D.体检结果E.聘用结果答案：BCDE解析：根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》，事业单位招聘过程中，资格审查结果、考试成绩、体检结果和聘用结果等环节都需要进行公示，接受社会监督，确保招聘工作的公开、公平、公正。招聘公告发布虽然重要，但通常不需要进行公示。因此，正确答案为BCDE。8.事业单位工作人员考核的结果运用主要体现在哪些方面（）A.奖励晋升B.待遇调整C.岗位调整D.绩效工资发放E.职称评定答案：ABCDE解析：事业单位工作人员考核的结果运用主要体现在奖励晋升、待遇调整、岗位调整、绩效工资发放和职称评定等方面。考核结果是衡量工作人员工作表现的重要依据，根据考核结果，可以对优秀工作人员进行奖励和晋升，对表现不佳的工作人员进行调整或处理，并根据考核结果调整绩效工资，考核结果也是职称评定的参考因素之一。因此，正确答案为ABCDE。9.事业单位内部治理结构中，哪些机构负责监督（）A.理事会B.职工代表大会C.学术委员会D.监事会E.内部审计机构答案：BDE解析：事业单位内部治理结构中，职工代表大会、监事会和内部审计机构通常负责监督。职工代表大会通过提案、质询等方式对单位进行监督；监事会负责对单位的财务状况、经营管理活动及高级管理人员的行为进行监督；内部审计机构负责对单位的财务收支、经济活动及内部控制进行监督。理事会是决策机构，学术委员会是咨询机构，主要职责不是监督。因此，正确答案为BDE。10.事业单位工作人员职业道德的基本规范包括哪些（）A.爱国守法B.服务群众C.诚实守信D.勤奋敬业E.团结协作答案：ABCDE解析：事业单位工作人员职业道德的基本规范包括爱国守法、服务群众、诚实守信、勤奋敬业、团结协作等。爱国守法是公民的基本道德规范，也是事业单位工作人员必须遵守的基本准则；服务群众是事业单位工作人员的根本宗旨；诚实守信是职业道德的基本要求；勤奋敬业是事业单位工作人员应有的工作态度；团结协作是完成工作任务的重要保证。因此，正确答案为ABCDE。11.事业单位工作人员受到哪些处分会影响其工资待遇（）A.警告B.记过C.降级D.撤职E.开除答案：BCD解析：根据《事业单位工作人员处分暂行规定》，事业单位工作人员受到记过、降级、撤职处分的，相应降低工资待遇。记过处分的，处分期间工资降低一级；降级处分的，按降级后的岗位工资标准执行；撤职处分的，按撤职后相应的岗位工资标准执行。警告处分的，工资不受影响。开除处分的，解除劳动合同，工资停止发放。因此，正确答案为BCD。12.事业单位的“三重一大”决策制度中的“一大”是指（）A.重大决策B.重大人事任免C.重大项目安排D.大额资金使用E.重要文件制定答案：ABCD解析：事业单位的“三重一大”决策制度是指重大决策、重大人事任免、重大项目安排和大额资金使用必须经集体讨论决定。这四项是单位内部治理中的关键事项，需要通过集体决策的方式，确保决策的科学性、民主性和公正性。重要文件制定虽然也重要，但通常不属于“三重一大”的范畴。因此，正确答案为ABCD。13.下列哪些属于事业单位的资产（）A.固定资产B.流动资产C.无形资产D.长期投资E.预算外资金答案：ABCD解析：事业单位的资产是指单位占有或者使用的、能以货币计量的经济资源。包括固定资产、流动资产、无形资产和长期投资等。固定资产是指使用期限超过一年，单位价值在规定标准以上的资产；流动资产是指可以在一年内变现或者运用的资产，如现金、银行存款、应收及预付款项等；无形资产是指没有实物形态的非货币性长期资产，如专利权、商标权等；长期投资是指事业单位进行的期限在一年以上的投资。预算外资金虽然也是单位的资金，但属于专项资金，有特定的管理和使用范围，与资产是不同的概念。因此，正确答案为ABCD。14.事业单位工作人员申请复核对错误的处理决定，复核机关应在多久内作出复核决定（）A.15日内B.30日内C.60日内D.90日内E.120日内答案：B解析：根据《事业单位工作人员申诉规定》，事业单位工作人员对错误的人事处理决定不服，可以申请复核。复核机关应在接到复核申请书之日起30日内作出复核决定。因此，正确答案为B。15.事业单位工作人员的继续教育形式包括哪些（）A.在职培训B.离职培训C.专项培训D.网络教育E.自学答案：ABCDE解析：事业单位工作人员的继续教育形式多种多样，包括在职培训、离职培训、专项培训、网络教育、自学等。在职培训是在不脱离工作岗位的情况下进行的培训；离职培训是暂时脱离工作岗位进行的培训；专项培训是针对特定工作需要进行的培训；网络教育是通过网络平台进行的远程教育；自学是工作人员自主安排时间进行学习。因此，正确答案为ABCDE。16.事业单位招聘过程中，哪些环节需要向社会发布招聘信息（）A.招聘公告发布B.资格审查结果C.考试成绩D.体检结果E.聘用结果答案：ADE解析：根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》，事业单位招聘过程中，招聘公告发布、体检结果和聘用结果等环节需要向社会发布招聘信息，接受社会监督，确保招聘工作的公开、公平、公正。资格审查结果和考试成绩虽然也需要公布，但通常是向考生公布，而非向社会公布。因此，正确答案为ADE。17.事业单位工作人员考核的基本原则包括哪些（）A.客观公正B.分类考核C.注重实绩D.群众公认E.统一标准答案：ABCD解析：事业单位工作人员考核的基本原则包括客观公正、分类考核、注重实绩、群众公认等。客观公正是指考核要实事求是，避免主观臆断；分类考核是指根据不同岗位的特点进行考核；注重实绩是指考核要以工作实绩为主要依据；群众公认是指考核要考虑群众意见。统一标准虽然重要，但不是考核的基本原则，而是考核的基本要求。因此，正确答案为ABCD。18.下列哪些属于事业单位的内部治理结构要素（）A.理事会B.职工代表大会C.监事会D.学术委员会E.内部审计机构答案：ABCDE解析：事业单位的内部治理结构通常包括理事会、职工代表大会、监事会、学术委员会和内部审计机构等要素。理事会是决策机构，职工代表大会是民主管理机构，监事会是监督机构，学术委员会是咨询机构，内部审计机构是监督机构。这些机构共同构成事业单位的内部治理体系，保障事业单位的规范运行和健康发展。因此，正确答案为ABCDE。19.事业单位工作人员的工资构成中，哪些属于津贴补贴（）A.岗位津贴B.工龄津贴C.工资性津贴D.绩效工资E.基本工资答案：ABC解析：事业单位工作人员的工资构成中，津贴补贴是基本工资的补充部分，包括岗位津贴、工龄津贴、工资性津贴等。岗位津贴是根据岗位性质、职责和工作条件等因素发放的津贴；工龄津贴是根据工作人员的工作年限发放的津贴；工资性津贴是各类奖金、补贴等的总称。绩效工资属于工资的组成部分，但不是津贴补贴。基本工资是保障工作人员基本生活的部分。因此，正确答案为ABC。20.事业单位工作人员受到处分的，处分期间不能（）A.晋升职务B.晋升工资C.参加各类培训D.担任领导职务E.申请评优评先答案：ABDE解析：根据《事业单位工作人员处分暂行规定》，事业单位工作人员受到处分的，处分期间不能晋升职务（A正确）、晋升工资（B正确）、担任领导职务（D正确）、申请评优评先（E正确）。受处分期间，工作人员仍可以参加各类培训，但培训内容和方向可能会受到一定限制。因此，正确答案为ABDE。三、判断题1.事业单位工作人员的考核结果只有优秀和合格两个等次。（）答案：错误解析：本题考查事业单位工作人员考核的知识点。根据《事业单位工作人员考核暂行规定》，事业单位工作人员的考核结果分为优秀、合格、基本合格和不合格四个等次。因此，题目表述错误。2.事业单位的理事会是单位的最高权力机构。（）答案：正确解析：本题考查事业单位内部治理结构的知识点。根据《事业单位登记管理暂行条例》等相关规定，事业单位的理事会是单位的决策机构，负责单位的发展规划、重大决策和监督管理等事项，是单位的最高权力机构。因此，题目表述正确。3.事业单位工作人员受到开除处分的，自处分决定作出之日起解除劳动合同。（）答案：正确解析：本题考查事业单位工作人员处分的知识点。根据《事业单位人事管理条例》第十八条的规定，事业单位工作人员受到开除处分的，解除劳动合同。因此，题目表述正确。4.事业单位的财务管理办法适用于所有类型的国有资产管理。（）答案：错误解析：本题考查事业单位财务管理的知识点。事业单位的财务管理办法主要适用于事业单位的预算管理、收支管理、资产管理等方面，而不是所有类型的国有资产管理。国有资产管理是一个广义的概念，包括对国家所有资产的各类管理活动，如企业国有资产管理制度、行政事业单位国有资产管理制度