2025江西抚州国资委直属单位公开招聘试题含答案

2025江西抚州国资委直属单位公开招聘试题含答案一、单项选择题（每题1分，共30题）1.国有企业改革的方向是建立现代企业制度。按照产权清晰的要求，企业应拥有（）A.资产所有权B.法人财产权C.宏观调控权D.行业管理权答案：B分析：现代企业制度要求产权清晰，企业拥有法人财产权，能对法人财产依法自主经营、自负盈亏，而资产所有权归出资者，宏观调控权是政府职能，行业管理权也并非企业应有的，所以选B。2.国有资产监督管理机构根据（）授权，代表本级人民政府对国家出资企业履行出资人职责。A.法律、行政法规B.地方性法规C.部门规章D.企业章程答案：A分析：国有资产监督管理机构依据法律、行政法规的授权，代表本级政府对国家出资企业履行出资人职责，地方性法规、部门规章和企业章程不能作为其主要授权依据，所以选A。3.以下不属于国有资产的是（）A.国家机关及所属事业单位的资产B.军队资产C.个体工商户的资产D.国有企业的资产答案：C分析：国有资产是国家所有的资产，国家机关及所属事业单位、军队、国有企业的资产都属于国有资产，个体工商户资产是私人资产，不属于国有资产，所以选C。4.国有独资公司不设（）A.股东会B.董事会C.监事会D.经理答案：A分析：国有独资公司不设股东会，由国有资产监督管理机构行使股东会职权，董事会、监事会和经理是国有独资公司的组成部分，所以选A。5.企业国有产权转让应当在依法设立的（）中公开进行。A.产权交易机构B.证券交易所C.期货交易所D.商品交易所答案：A分析：企业国有产权转让应在依法设立的产权交易机构公开进行，证券交易所主要交易证券，期货交易所交易期货合约，商品交易所交易商品，所以选A。6.国有资产保值增值率是反映（）的指标。A.国有资产运营效益B.国有资产运营效率C.国有资产规模D.国有资产结构答案：A分析：国有资产保值增值率体现国有资产在运营过程中的效益情况，反映其是否实现了保值和增值，而非运营效率、规模和结构，所以选A。7.国家出资企业管理者的任免，应当遵守法律、行政法规和（）的规定。A.企业章程B.部门规章C.地方性法规D.上级主管部门文件答案：A分析：国家出资企业管理者任免要遵循法律、行政法规和企业章程规定，部门规章、地方性法规和上级主管部门文件不是主要遵循依据，所以选A。8.国有资本经营预算按（）单独编制。A.年度B.季度C.月度D.半年度答案：A分析：国有资本经营预算按年度单独编制，以全面反映一年的国有资本经营收支情况，季度、月度和半年度不符合要求，所以选A。9.国有资产监督管理机构对所出资企业的企业国有资产进行（）。A.监督管理B.行政管理C.经营管理D.财务管理答案：A分析：国有资产监督管理机构职责是对所出资企业的国有资产进行监督管理，而非行政管理、经营管理和财务管理，所以选A。10.企业国有产权转让的价款支付，原则上应当一次付清。如金额较大、一次支付确有困难的，可以采取分期付款的方式。采取分期付款方式的，受让方首期付款不得低于总价款的（）。A.20%B.30%C.40%D.50%答案：B分析：企业国有产权转让采取分期付款方式时，受让方首期付款不得低于总价款的30%，这是规定要求，所以选B。11.（）是指企业在一定会计期间的经营成果。A.利润B.收入C.费用D.所有者权益答案：A分析：利润反映企业一定会计期间经营成果，收入是日常活动中形成的经济利益流入，费用是日常活动中发生的经济利益流出，所有者权益是企业资产扣除负债后由所有者享有的剩余权益，所以选A。12.企业战略管理的首要环节是（）A.战略分析B.战略选择C.战略实施D.战略控制答案：A分析：企业战略管理首先要进行战略分析，了解企业内外部环境等情况，为后续战略选择、实施和控制奠定基础，所以选A。13.下列不属于企业财务管理目标的是（）A.利润最大化B.股东财富最大化C.企业价值最大化D.员工福利最大化答案：D分析：企业财务管理目标常见有利润最大化、股东财富最大化、企业价值最大化等，员工福利最大化不是财务管理主要目标，所以选D。14.市场营销的核心是（）A.交换B.销售C.生产D.促销答案：A分析：市场营销核心是通过创造、传播和交付价值，与目标市场进行交换，销售、生产和促销是营销过程中的环节，所以选A。15.企业人力资源管理的首要职能是（）A.人力资源规划B.人员招聘C.人员培训D.绩效管理答案：A分析：人力资源规划是企业人力资源管理首要职能，它为后续人员招聘、培训、绩效管理等提供方向和依据，所以选A。16.以下属于宏观经济政策中财政政策手段的是（）A.调整利率B.调整法定准备金率C.发行国债D.公开市场业务答案：C分析：发行国债是财政政策手段，通过国债发行和偿还调节财政收支。调整利率、法定准备金率和公开市场业务是货币政策手段，所以选C。17.市场机制的核心是（）A.价格机制B.供求机制C.竞争机制D.风险机制答案：A分析：价格机制是市场机制核心，它引导资源配置，调节供求关系，供求机制、竞争机制和风险机制围绕价格机制发挥作用，所以选A。18.企业的社会责任主要包括对（）的责任。A.股东、员工、消费者、社会B.股东、政府、供应商、社会C.员工、供应商、竞争对手、社会D.股东、员工、竞争对手、社会答案：A分析：企业社会责任包括对股东（保障其利益）、员工（提供良好工作环境等）、消费者（提供合格产品和服务）和社会（促进社会发展等）的责任，不包括对竞争对手和政府的责任范畴表述不准确，所以选A。19.下列属于企业无形资产的是（）A.房屋B.机器设备C.商标权D.存货答案：C分析：商标权属于无形资产，房屋、机器设备和存货是有形资产，所以选C。20.企业内部控制的目标不包括（）A.合理保证企业经营管理合法合规B.合理保证企业资产安全C.提高企业经济效益D.绝对保证财务报告及相关信息真实完整答案：D分析：企业内部控制目标是合理保证经营管理合法合规、资产安全、财务报告及相关信息真实完整以及提高经营效率和效果等，但不能绝对保证财务报告及相关信息真实完整，所以选D。21.决策的原则不包括（）A.满意原则B.系统原则C.最优原则D.反馈原则答案：C分析：决策遵循满意原则而非最优原则，因为受信息、时间等限制难以达到最优。系统原则、反馈原则也是决策应遵循的，所以选C。22.下列属于公共物品的是（）A.衣服B.国防C.汽车D.手机答案：B分析：国防具有非排他性和非竞争性，属于公共物品。衣服、汽车和手机具有排他性和竞争性，是私人物品，所以选B。23.企业文化的核心是（）A.企业价值观B.企业精神C.企业制度D.企业形象答案：A分析：企业价值观是企业文化核心，它决定企业经营理念和行为准则，企业精神、制度和形象围绕价值观形成，所以选A。24.企业国际化经营的主要方式不包括（）A.出口B.许可经营C.战略联盟D.内部创业答案：D分析：企业国际化经营方式有出口、许可经营、战略联盟等，内部创业主要是企业内部新业务开展，不属于国际化经营主要方式，所以选D。25.下列关于管理幅度与管理层次关系的表述，正确的是（）A.管理幅度与管理层次成正比B.管理幅度与管理层次成反比C.管理幅度与管理层次无关D.管理幅度与管理层次关系不确定答案：B分析：在组织规模一定时，管理幅度越大，管理层次越少；管理幅度越小，管理层次越多，二者成反比关系，所以选B。26.企业创新的核心是（）A.技术创新B.管理创新C.制度创新D.文化创新答案：A分析：技术创新是企业创新核心，它能提高企业竞争力和生产效率，管理创新、制度创新和文化创新是为技术创新服务和保障的，所以选A。27.下列属于市场失灵表现的是（）A.物价稳定B.充分就业C.外部性D.经济增长答案：C分析：外部性是市场失灵表现，指经济主体的经济活动对他人和社会造成的非市场化影响。物价稳定、充分就业和经济增长是宏观经济目标，不是市场失灵表现，所以选C。28.企业财务分析的基本方法不包括（）A.比较分析法B.比率分析法C.趋势分析法D.回归分析法答案：D分析：企业财务分析基本方法有比较分析法、比率分析法、趋势分析法等，回归分析法主要用于经济预测等，不是财务分析基本方法，所以选D。29.下列关于企业战略联盟的说法，错误的是（）A.战略联盟可以实现资源共享B.战略联盟可以分担风险C.战略联盟可以避免竞争D.战略联盟可以拓展市场答案：C分析：战略联盟可实现资源共享、分担风险、拓展市场，但不能避免竞争，只是一定程度上增强竞争力，所以选C。30.供应链管理的核心是（）A.合作与协调B.物流管理C.信息管理D.成本管理答案：A分析：供应链管理核心是合作与协调，使供应链上各环节企业协同运作，物流管理、信息管理和成本管理是供应链管理的重要内容但非核心，所以选A。二、多项选择题（每题2分，共10题）1.国有资产的特征包括（）A.国家所有B.具有经济价值C.能够用货币计量D.形态多样性答案：ABCD分析：国有资产由国家所有，具有经济价值，能用货币计量，且形态多样，包括有形资产和无形资产等，所以选ABCD。2.国有独资公司的董事会成员可以由（）委派。A.国有资产监督管理机构B.公司职工代表大会选举C.股东会D.上级主管部门答案：AB分析：国有独资公司董事会成员由国有资产监督管理机构委派，其中职工代表由公司职工代表大会选举产生，国有独资公司不设股东会，上级主管部门不是委派主体，所以选AB。3.企业国有产权转让的方式包括（）A.拍卖B.招投标C.协议转让D.无偿划转答案：ABC分析：企业国有产权转让方式有拍卖、招投标、协议转让等，无偿划转不属于转让方式，所以选ABC。4.国家出资企业的类型包括（）A.国有独资企业B.国有独资公司C.国有资本控股公司D.国有资本参股公司答案：ABCD分析：国家出资企业包括国有独资企业、国有独资公司、国有资本控股公司和国有资本参股公司，所以选ABCD。5.国有资产监督管理机构的主要职责包括（）A.依照规定对所出资企业履行出资人职责B.指导推进国有及国有控股企业的改革和重组C.向所出资企业派出监事会D.对所出资企业的企业国有资产进行预算管理答案：ABC分析：国有资产监督管理机构主要职责有对所出资企业履行出资人职责、指导推进企业改革和重组、派出监事会等，预算管理并非其主要职责，所以选ABC。6.企业财务管理的主要内容包括（）A.筹资管理B.投资管理C.营运资金管理D.利润分配管理答案：ABCD分析：企业财务管理主要内容涵盖筹资管理、投资管理、营运资金管理和利润分配管理，所以选ABCD。7.市场营销组合策略包括（）A.产品策略B.价格策略C.渠道策略D.促销策略答案：ABCD分析：市场营销组合策略即4P策略，包括产品策略、价格策略、渠道策略和促销策略，所以选ABCD。8.企业人力资源管理的职能包括（）A.人力资源规划B.人员招聘与配置C.人员培训与开发D.绩效管理与薪酬管理答案：ABCD分析：企业人力资源管理职能有规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理与薪酬管理等，所以选ABCD。9.宏观经济政策的目标包括（）A.充分就业B.物价稳定C.经济增长D.国际收支平衡答案：ABCD分析：宏观经济政策目标有充分就业、物价稳定、经济增长和国际收支平衡，所以选ABCD。10.企业战略的层次包括（）A.公司层战略B.业务层战略C.职能层战略D.运营层战略答案：ABC分析：企业战略层次包括公司层战略、业务层战略和职能层战略，运营层战略不属于常见战略层次分类，所以选ABC。三、判断题（每题1分，共10题）1.国有资产就是国有企业的资产。（）答案：错误分析：国有资产不仅包括国有企业资产，还包括国家机关及所属事业单位资产、军队资产等，所以表述错误。2.国有独资公司的董事长、副董事长由国有资产监督管理机构从董事会成员中指定。（）答案：正确分析：国有独资公司董事长、副董事长由国有资产监督管理机构从董事会成员中指定，符合规定，所以表述正确。3.企业国有产权转让可以不进行资产评估。（）答案：错误分析：企业国有产权转让应当进行资产评估，以确定合理转让价格，保障国有资产权益，所以表述错误。4.国有资本经营预算收入主要包括从国家出资企业分得的利润、国有资产转让收入等。（）答案：正确分析：国有资本经营预算收入主要来源就是从国家出资企业分得利润、国有资产转让收入等，所以表述正确。5.企业的社会责任就是多做慈善活动。（）答案：错误分析：企业社会责任包括对股东、员工、消费者、社会等多方面责任，慈善活动只是其中一部分，并非全部，所以表述错误。6.市场营销就是推销。（）答案：错误分析：市场营销不仅包括推销，还涵盖市场调研、产品开发、定价、渠道选择、促销等一系列活动，所以表述错误。7.企业人力资源管理只关