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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年公共卫生间保洁人员聘用合同甲方（聘用方）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________乙方（被聘用方）：姓名：____________________性别：____出生日期：____年____月____日住址：____________________鉴于甲方需要聘用乙方为其提供公共卫生间保洁服务，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：一、聘用岗位及职责1.乙方同意受聘于甲方，担任公共卫生间保洁员。2.乙方的主要职责包括：（1）负责公共卫生间内的清洁、消毒、卫生管理等工作；（2）保持卫生间设施完好，发现问题及时上报；（3）遵守甲方规章制度，服从甲方管理。二、工作时间及待遇1.乙方工作时间：每周工作__天，每天工作__小时。2.乙方工资待遇：月薪为人民币____元，每月发放一次，按月结清。3.乙方享有国家法定节假日及带薪年假。三、保险福利1.甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。2.甲方为乙方提供必要的工作防护用品。四、合同期限1.本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期满，双方如需续签合同，应提前一个月向对方提出书面申请，经双方协商一致后，签订续签合同。五、合同解除与终止（1）乙方严重违反甲方规章制度；（2）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作；（3）乙方因个人原因主动提出解除合同。（1）甲方未按合同约定支付工资；（2）甲方未按规定缴纳社会保险；（3）甲方违反合同约定，侵害乙方合法权益。3.合同解除或终止后，甲方应支付乙方经济补偿金，标准为：按乙方在本合同期限内一个月的工资计算。六、违约责任1.任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。2.甲方未按时支付乙方工资的，应支付滞纳金，滞纳金按中国人民银行同期贷款利率计算。3.甲方未按规定缴纳社会保险的，应补缴并支付滞纳金。七、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：________

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