2023年11月伊犁州直遴选面试真题附带题目详解

2023年11月伊犁州直遴选面试真题第一部分单选题(5题)1、面试热点：精细规范治理地摊经济复苏

【热点梗概】

每天晚上，C市某处街道，长约百米的人行道一侧，聚集了数十名摊贩。他们推着小推车，或摆着地摊，叫卖的商品品类繁盛：衣服、鞋，到水果、蔬菜、卤味……吃穿用度应有尽有。

“花上一二十元，就能买到像样的晚餐。”一名业主感慨，2014年其刚入住小区时，周围摆摊的商贩颇多，“热闹得很”，后因城市管理部门整顿市容，难寻摊贩踪迹，而现在，“C市的烟火气又回来了。”

今年的3月份，C市城管委制定出台了“五允许一坚持”服务措施，即疫情期间，在保障安全、不占用盲道、消防通道，不侵害他人利益，做好疫情防控和清洁卫生等工作前提下，允许在一定区域设置临时占道摊点摊区和夜市、允许临街店铺越门经营、允许大型商场开展临时占道促销、允许流动商贩在一定区域贩卖经营、允许互联网租赁自行车企业扩大停放区域，坚持柔性执法和审慎包容监管。

继C市后，各地陆续出台指导意见，“为地摊经济松绑”。允许沿街摆摊，是恢复城市经济的一个很好示范，是用适度放宽管制来换取经济社会发展的空间。

【面试模拟题】

某市发布《城市管理委员会关于建立城市管理“八项机制”深化柔性管理服务助力“六保”任务落实落地的意见》，深入推进柔性管理服务。“五允许一坚持”的升级版对原有措施进行细化和补充，让“地摊经济”复苏。对此，你怎么看?

【答案】：1.分析政策出台的目的和意义。面对疫情对实体经济的影响和压力，该市能够一手抓防控，一手抓复苏，科学引导城市经济回归有序发展，政府从激活就业力量，到满足群众生活需要，“地摊经济”赢得全国好评一片。第一，快速复苏经济。该举不仅为当地的失业人群提供新的岗位，也能增加本市市民的消费信心，将因疫情而停滞的市场在“地摊”这个星火中再次点燃，让企业重振旗鼓，慢慢恢复生产，持续激发内在活力。第二，实现产业融合。此次地摊经济并非只有餐饮、百货，而增加了传统工艺，汽车等产业，导入的产业并不单一，甚至可以促进重大产业的消费恢复。第三，精细规范治理。“五允许一坚持”包含建立摊点摊区设置引导、商贩摊主清洁卫生责任、群众投诉现场快速处置、商贩摊主容错纠错、商贩摊主榜样示范、商贩摊区择优拓展、摊区安全防护、城管巡查服务等，精细化的管理让夜市更加整洁、有序。2.分析在执行过程种可能出现的问题。某市推行的这一举措在全国引来了关注的眼光，各地纷纷出现效仿，在效仿过程中也存在一些地方夜市管控不当，影响市容市貌，偷盗，违规占道等问题。3.提出解决措施。(1)因地制宜。在推行地摊经济前，政府部门需要做好民意征集，利用听证会等积极收集民众的意见，进行科学论证，同时也借鉴该市的成功经验，安排考察组实地考察，进行可行性分析后再实施计划。(2)精准施策。在制定计划的和具体对策的时候，各部门应该统筹协调，强化沟通，如城管、交警、社区应主动配合，分工明确，在区域划分、人员管控、交通疏导方面做实做细，保证实效。(3)审慎监管。执法部门在开展监管的时候，应该做好审慎，尤其是对一些规范化、品质化的经营者应该给与更多的包容，让更多的商贩能合规经营，文明经营。

【解析】题目分析本题围绕某市发布《城市管理委员会关于建立城市管理“八项机制”深化柔性管理服务助力“六保”任务落实落地的意见》，推出“五允许一坚持”升级版措施助力“地摊经济”复苏这一现象，要求考生谈看法。此类题目属于综合分析类中的政策理解题，考生需全面分析该政策出台的目的、意义、可能存在的问题，并提出相应解决措施。政策目的和意义1.快速复苏经济：在疫情影响实体经济的背景下，此政策体现了政府科学统筹疫情防控与经济复苏，努力引导城市经济回归有序发展。一方面，为当地失业人群提供新的就业岗位，增加就业机会；另一方面，增强市民消费信心，重新激活因疫情停滞的市场，促使企业恢复生产，激发经济内在活力。2.实现产业融合：此次地摊经济涉及的产业不再局限于传统的餐饮、百货，还涵盖了传统工艺、汽车等产业，产业结构多元化。这种多元化的产业导入有助于促进重大产业的消费恢复，推动产业之间的融合发展。3.精细规范治理：“五允许一坚持”包含一系列精细化管理机制，如摊点摊区设置引导、清洁卫生责任、投诉快速处置、容错纠错、榜样示范、择优拓展、安全防护和城管巡查服务等。这些机制确保了夜市在运营过程中更加整洁、有序，体现了城市管理的精细化和规范化。执行过程可能出现的问题某市的举措在全国引起关注并被各地效仿，但在效仿过程中可能出现一些问题，如部分地方夜市管控不当，出现影响市容市貌、偷盗、违规占道等现象。这些问题反映出在政策执行过程中，各地可能未能充分结合自身实际情况，导致管理效果不佳。解决措施1.因地制宜：政府部门在推行地摊经济前，应做好充分的民意征集工作，通过听证会等形式广泛收集民众意见，并进行科学论证。同时，可以借鉴该市的成功经验，安排考察组实地考察，结合本地实际情况进行可行性分析后再实施计划，避免盲目跟风。2.精准施策：各部门在制定计划和具体对策时，应加强统筹协调和沟通配合。城管、交警、社区等部门应明确分工，在区域划分、人员管控、交通疏导等方面细化工作，确保各项措施能够取得实效。3.审慎监管：执法部门在开展监管工作时，应秉持审慎原则，对一些规范化、品质化的经营者给予更多包容，鼓励更多商贩合规经营、文明经营，营造良好的市场环境。2、面试热点：全民抗疫中的“骑士精神”

热点背景：

在武汉送外卖的一位小哥是一名24岁的退伍军人，在武汉封城期间一直留守送外卖。尽管他的妈妈就一直给我打电话，每隔十分钟或者半个小时就打一次，强烈要求我回家，说武汉出现了新型冠状病毒，再不回来就回不来了。作为外卖小哥，我们送餐就是要对顾客负责，对商家负责，对外卖负责。作为是骑士长，要求每个人佩戴口罩，坚持为客户送外卖，为武汉提供服务和温暖。

热点试题：

24岁的退伍军人，外卖骑士小朱。大年初一在武汉疫情爆发的明确期，他一直牵挂着武汉的疫情。他说：“看到新闻里大家都在支援武汉，觉得这个事情跟自己有关系，病毒要找我我也躲不过去”。所以他步行50公里，从老家赶到武汉，回到了自己的工作岗位上。作为骑士长每天关注小队队员的情况，为一线医护人员送餐。对小朱的做法谈谈你的认识和感受。

【答案】：外卖骑士小朱只是生活中的一个小人物。但是在国难面前，他选择的不是独善其身，而是最美逆行。毅然返回疫区坚守工作岗位。这不仅仅是简单的热带工作，更彰显的是一种家国情怀，是一种骑士精神。让人钦佩，让人动容。第一、武汉是小朱工作和生活的地方。他在离开之后又返回。体现的是他作为这座城市的一份子的一种社会责任感。没有出逃，不会恐慌，把所有的力量都放在了抵抗疫情上。第二、他主动返回工作岗位，强调自己骑士长的身份。体现的是对工作的高度认同，对团队的高度关怀。这样的职业精神和团队责任心值得我们学习。第三、小朱在面对疫情的时候，不顾个人安危。用乐观理性的态度去面对。在困难面前没有退缩，步行20公里的坚持更是作为退伍军人退伍不褪色的壮志豪情。第四、正是有了像小朱一样千千万万骑手的辛苦工作，一线的医护人员和疫区群众的基本生活才得到保障。是他们为抗疫做出了实实在在的贡献。第五、平凡的小人物用自己实际行动，向我们诠释了国家兴亡匹夫有责伟大精神，给普通人树立了榜样，给我们了精神上的振奋。当然我们也应该看到英雄背后当前疫情中我们面临的风险和挑战：一方面是当前很多行业还未复工，尤其是疫情严重的城市基本的生活保障还存在这问题。另一方面是在我们众志成城抗击疫情的过程中，还有人通过奇葩的方式给社会添乱添堵。因此，我们在这里发出倡议：一是所有的在职人员，要根据当地疫情防控工作的安排，做好工作方式的转变。尽可能的实现在线办公，特殊现场工作一定要做好防护。我们要学习小朱身上的骑士精神。在大难面前尽到自己的责任。二是我们的政府部门及时做好调控，做好物资保障和慈善救援工作。尤其是让一线的医护工作者的安全和基本生活能够得到保障。三是媒体对于社会当前涌现出的这些平凡人物的伟大精神应当及时的进行报道，传递社会正能量，帮助社会树立抵抗疫情的信心。

【解析】题目解析本题是一道公务员面试中的综合分析题，以24岁退伍军人、外卖骑士小朱在武汉疫情爆发时的逆行之举为背景，要求考生谈谈对小朱做法的认识和感受。该题重点考查考生对社会热点事件的理解、分析能力，以及价值观和责任感，要求考生能从不同角度深入剖析小朱行为的意义，并结合社会实际提出合理倡议。答案解析1.对小朱行为的总体评价：答案开篇指出小朱虽是小人物，但在国难面前选择最美逆行，彰显家国情怀和骑士精神，表达了对他的钦佩与动容，这一总体评价为后续分析奠定了积极的情感基调。2.具体意义分析社会责任感：小朱返回武汉工作和生活的地方，体现了他作为城市一份子的社会责任感，将力量投入到抵抗疫情中，而非选择逃避和恐慌。这种对城市的担当是社会稳定和发展的重要支撑。职业精神与团队责任心：他主动返回工作岗位并强调骑士长身份，体现了对工作的高度认同和对团队的关怀。这不仅有助于维持团队的正常运转，也为其他从业者树立了良好的职业榜样。乐观理性与壮志豪情：面对疫情，小朱不顾个人安危，以乐观理性的态度应对，步行50公里返回岗位，展现了退伍军人退伍不褪色的壮志豪情。这种积极的态度和坚定的信念在疫情期间具有强大的感染力。对抗疫的实际贡献：像小朱这样的骑手们的辛苦工作保障了一线医护人员和疫区群众的基本生活，为抗疫做出了实实在在的贡献。他们是疫情期间社会正常运转的重要力量。精神榜样力量：小朱等平凡人物用实际行动诠释了“国家兴亡，匹夫有责”的伟大精神，为普通人树立了榜样，振奋了社会精神。这种榜样力量有助于凝聚全社会的力量共同抗击疫情。3.对当前疫情形势的反思：答案除了赞扬小朱的行为，还客观地分析了当前疫情中面临的风险和挑战，包括部分行业未复工导致基本生活保障存在问题，以及个别人员给社会添乱等情况。这体现了考生全面看待问题的能力。4.倡议提出在职人员：建议在职人员根据疫情防控安排转变工作方式，尽可能实现在线办公，特殊现场工作做好防护，学习小朱的骑士精神，在大难面前尽到自己的责任。这有助于推动各行业在疫情期间的有序运转。政府部门：要求政府部门做好调控，保障物资供应和慈善救援工作，确保一线医护工作者的安全和基本生活。这是政府在疫情防控中的重要职责。媒体：呼吁媒体及时报道平凡人物的伟大精神，传递社会正能量，树立社会抵抗疫情的信心。媒体在疫情期间的正确引导作用不可忽视。总体而言，该答案全面、深入地分析了小朱行为的意义，对疫情形势进行了客观反思，并提出了针对性的倡议，符合公务员面试的答题要求。3、很多地方为了举办大型赛事，投入巨资修建体育场馆，但是往往承办完一次大型活动后，场馆大多被闲置，造成很大的资源浪费。对此你怎么看？

【答案】：大型体育竞赛场馆的赛后利用问题一直是世界性的难题。各大赛事结束后都出现了体育场馆闲置、基础设施使用率不高、投资难以得到回报等问题。中国各地场馆在成功举办世界性赛事后也面临类似困难，在我看来，这与前期场馆的建设、规划不合理有关，对此我们要予以重视并积极解决。首先，这是由我国场馆建设缺乏长期性、规划性导致的。我国大部分场馆的兴建，是为了举办大型体育竞技赛事，很少考虑大众健身的需求。因此，这些大型场馆往往是满足大型田径赛需求的标准体育场，而不是针对某一单项体育运动的专业场馆，更不具备多样性的运动健身的条件。这就限制了体育场馆赛后的多样性发展。其次，部分地方政府片面追求政绩观、短视而功利性的发展倾向也导致场馆利用率不高.资金浪费严重。最后，除了大型体育场馆本身的局限性，场馆在商业化使用过程中，也会受到诸多限制。许多决定与改革必须请示政府，场馆自主运营权并不充分。而且大型场馆的安保问题也影响巨大，出于安全的考虑，很多大型场馆的活动也会被加以限制。因此，在未来体育馆建设应该遵循习近平总书记所说，“充分考虑赛事需求和赛后利用，努力打造场馆建设精品工程，不搞重复建设，力戒奢华浪费”。具体来说，可以从以下几方面着手：第一，加强对体育馆建设的规划性和前瞻性。建设大型体育场馆不能只考虑建设的速度、观赏性以及对赛事的服务性，更应多对赛后的运营做出合理的规划以及相应的风险控制，把建筑作为经济发展的一部分去设计。第二，中央财政应设立体育场馆公共服务专项补助资金，地方政府也要安排相应资金，支持大型体育场馆向社会免费或低收费开放。第三，赛事场馆积极申办有影响力、特别是有商业价值的体育赛事，是对大型场馆利用“最为根本的方式”。比如北京2022年冬季奥运会申办成功，冬奥会所需的12个比赛场馆中11个由现有场馆改造而成。第四，利用体育场馆本身的品牌效应，打文化牌、多样化发展也是可行的方式之一。以鸟巢为例，鸟巢运营方利用鸟巢知识产权开发特许产品20多个大类700余个品种。鸟巢旅游服务、大型活动、商业开发在经营总收入中所占比重已形成3：4：3的产业格局，实现年均营业收入约2亿元。

【解析】题目类型分析本题属于综合分析类中的社会现象题，主要考察考生对社会热点问题的分析能力、逻辑思维能力和解决问题的能力，要求考生对“很多地方举办大型赛事后体育场馆大多闲置造成资源浪费”这一现象发表看法。解题思路分析1.表明立场大型体育竞赛场馆的赛后利用问题是世界性难题，我国各地场馆在举办世界性赛事后也面临类似困难，此现象与前期场馆建设、规划不合理有关，需要重视并积极解决。这种表态既体现了对问题的客观认识，又表达了积极解决问题的态度，符合公务员处理问题应有的立场。2.分析原因缺乏长期性和规划性：我国大部分场馆兴建主要为举办大型体育竞技赛事，较少考虑大众健身需求，多为满足大型田径赛的标准体育场，不具备多样性运动健身条件，限制了赛后多样性发展。这反映出在决策层面缺乏对场馆长期使用的系统规划。政绩观问题：部分地方政府片面追求政绩观、存在短视而功利性的发展倾向，导致场馆利用率不高、资金浪费严重。这体现了一些地方在发展过程中没有树立正确的政绩观念，没有从实际需求和长远利益出发。商业化使用限制：场馆在商业化使用过程中受到诸多限制，自主运营权不充分，许多决定与改革需请示政府；同时大型场馆的安保问题影响巨大，导致很多活动被限制。这说明体制机制方面的问题对场馆的有效利用造成了阻碍。3.提出对策加强规划：建设大型体育场馆要加强规划性和前瞻性，不能只注重建设速度、观赏性和赛事服务性，更要对赛后运营做好合理规划和风险控制，将建筑视为经济发展的一部分进行设计。这体现了要从源头上解决问题，通过科学规划避免资源浪费。财政支持：中央财政应设立体育场馆公共服务专项补助资金，地方政府也要安排相应资金，支持大型体育场馆向社会免费或低收费开放。这有助于提高场馆的利用率，满足大众的健身需求，体现了政府在公共服务方面的责任。申办赛事：赛事场馆积极申办有影响力、特别是有商业价值的体育赛事，这是利用大型场馆的根本方式。如北京冬奥会利用现有场馆改造，实现了资源的有效利用。这表明通过积极举办赛事可以提高场馆的使用效率，创造经济效益。多样化发展：利用体育场馆的品牌效应，开展文化活动和多样化经营。以鸟巢为例，通过开发特许产品、发展旅游服务、举办大型活动和商业开发等，形成了合理的产业格局，实现了较高的营业收入。这说明场馆可以通过拓展业务领域，实现多元化发展，提高自身的盈利能力和综合效益。总结本题要求考生全面分析体育场馆闲置这一社会现象，不仅要指出问题的原因，更要提出切实可行的解决办法。考生在回答此类问题时，应具备全局观念和长远眼光，从多个角度进行思考和分析，体现出对社会问题的关注和解决问题的能力，以符合公务员岗位的要求。"4、领导交给你一个任务。你因为一些客观原因，如情况不熟等没有完成好，领导批评了你，你会告诉他这些客观原因吗?

【答案】：如果我在以后的工作中遇到这种情况,我会分情况而定。第一,无论是什么样的客观原因,作为一名工作人员,没有完成好领导交代的任务就是失职。所以这个时候我一定要虚心接受领导的批评,不能因为领导批评而有情绪。第二,反思自己在工作中存在的问题。如果是情况不熟而导致没有完成好任务,那么自己不会告诉领导,因为这些问题自己完全可以避免,同时我还要做深刻检讨,避免在以后的工作中再发生类似的情况。第三,如果确实是因为天气情况等无法避免的客观原因导致任务无法完成,那么我会及时向领导汇报这些情况,让领导能够全面了解任务执行中的具体情况。第四,在以后的工作中我要吸取教训,力争减少人为失误,更好地完成领导交代的任务。

【解析】分析+沟通+表决心。这类试题可以分情况回答。在工作中被领导误会、批评是很平常的事,关键在于如何去对待。若原因的确不在于自己,要利用适当的时机与领导进行沟通。事后必须认真总结经验。

【解题思路】在面对领导的批评时，首先需要冷静地分析原因。如果认为部分原因是由于客观情况不熟悉导致的任务未能完成，那么在适当的时机，应该与领导进行沟通。沟通是解决问题的关键，通过沟通可以消除误解，也可以让领导更好地理解实际情况。在沟通时，应该以事实为依据，客观地阐述情况，避免情绪化的表达。同时，也应该表达出对工作的责任心和决心。即使存在客观原因，也应该反思自己在任务执行过程中的不足，并表示将积极改进，以避免类似问题再次发生。重要的是，事后要认真总结经验，分析任务执行过程中的问题，找出解决方案，避免未来再出现类似的困难。因此，针对这类问题，应采取“分析+沟通+表决心”的方式处理。这样既能够解释客观原因，又能够展现自己的工作态度和责任心，有助于问题的解决和与领导的关系改善。

【解析】这是一道典型的公务员面试人际沟通类题目，主要考查考生在面对工作失误被领导批评时的处理方式与沟通能力。以下是具体解析：整体思路答案采用了分情况讨论的方式，整体遵循分析问题、沟通交流与表决心三个步骤，逻辑清晰，体现了考生理性、客观的工作态度和良好的沟通意识。具体要点分析1.虚心接受批评：强调无论客观原因如何，未完成领导交代的任务就是失职，应虚心接受批评，这展现了考生正确的工作态度和职业素养，认识到自身责任，不推诿、不抱怨，能给考官留下良好印象。2.反思自身可避免问题：针对因情况不熟这类可避免的客观原因，选择不向领导说明，而是进行深刻检讨，体现了考生的自我反思能力和担当精神。明白自身在工作前准备不足，应自行承担责任，并努力改进，避免类似问题再次发生。3.汇报不可避免的客观原因：对于像天气情况等不可避免的客观原因，及时向领导汇报，让领导全面了解任务执行的具体情况。这体现了考生的沟通意识和信息传递的及时性，有助于领导对工作有更准确的判断和后续安排。4.表决心：最后表明在以后工作中吸取教训，减少人为失误，更好完成领导交代的任务，表达了积极进取的态度和改进工作的决心，使答案有一个积极向上的结尾，展示了考生对未来工作的规划和信心。总结该答案全面、合理地处理了题目中的问题，既体现了对工作的责任感，又具备良好的沟通能力和自我提