2025年生物科研机构研发人员招聘与管理服务协议

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2025年生物科研机构研发人员招聘与管理服务协议甲方（招聘方）：___________地址：_________________法定代表人：___________联系电话：_____________乙方（服务方）：___________地址：_________________法定代表人：___________联系电话：_____________鉴于甲方需要招聘研发人员，乙方具备相关招聘与管理服务能力，双方本着平等互利、协商一致的原则，达成如下协议：一、协议标的1.1甲方委托乙方进行研发人员的招聘与管理服务。二、招聘需求2.1甲方提供的研发岗位名称、数量、岗位要求如下：岗位名称：_________________岗位数量：_________________岗位要求：（1）_________________（2）_________________（3）_________________三、服务内容3.1乙方负责收集、筛选、推荐符合甲方需求的研发人员简历；3.2乙方协助甲方进行面试、背景调查等招聘环节；3.3乙方负责与乙方推荐的研发人员签订劳动合同，并协助甲方进行入职手续办理；3.4乙方负责为甲方提供研发人员的管理服务，包括但不限于：薪酬福利管理、绩效评估、培训与发展等；3.5乙方根据甲方要求，对研发人员进行定期考核，并反馈考核结果。四、服务期限4.1本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为__年__个月。五、费用及支付方式5.1乙方提供的服务费用为人民币__元整（大写：_________________）。5.2甲方应在本协议签订后__个工作日内支付乙方服务费用总额的__%，即人民币__元整（大写：_________________）。5.3甲方在乙方完成招聘任务后，支付剩余服务费用人民币__元整（大写：_________________）。六、保密条款6.1双方对本协议内容以及招聘过程中获取的对方信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。七、违约责任7.1如乙方未按约定完成招聘任务，甲方有权要求乙方退还已支付的服务费用；7.2如甲方未按约定支付费用，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为未支付费用总额的__%。八、争议解决8.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他9.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。9.2本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。甲方（盖章）：_________________乙方（盖章）：_________________代表人（签字）：_________________代表人（签字）：_________________签订日期：_________________甲方：_________________地址：_________________法定代表人