付费下载
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
货车租赁售卖协议书鉴于甲方有意向租赁或购买货车,乙方同意提供符合甲方要求的货车,双方本着平等互利、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:一、租赁或购买标的1.1乙方同意将一辆型号为______、车牌号为______的货车出租或出售给甲方。1.2货车的品牌、型号、颜色、配置等信息详见本协议附件一,该附件为本协议不可分割的一部分。二、租赁或购买方式2.1双方明确约定,甲方选择租赁或购买货车的方式为______(□租赁□购买)。2.2若选择租赁方式,租赁期限为______个月,自______年______月______日起至______年______月______日止。三、租金或购买价格3.1若选择租赁方式,租金总额为人民币______元,支付方式为______(□一次性支付□分期支付),具体支付时间为______。3.2若选择购买方式,货车的购买价格为人民币______元,支付方式为______(□一次性支付□分期支付),首付款为______元,剩余款项应于______前支付完毕。四、车辆交付4.1乙方应于______年______月______日前将符合本协议约定的货车交付给甲方,交付地点为______。4.2交付时,乙方应确保货车处于正常行驶状态,并提供完整的车辆证件及随车资料。五、双方权利与义务5.1甲方权利与义务:a.按照本协议约定支付租金或购买价格。b.正确、安全地使用货车,并承担使用过程中产生的所有费用,包括但不限于燃油费、过路过桥费、保险费等。c.保管好车辆证件及随车资料,如有遗失应立即通知乙方并承担相应责任。d.按照约定时间进行车辆保养及维修,确保车辆始终处于良好状态。5.2乙方权利与义务:a.按照本协议约定将符合条件的货车交付给甲方。b.保证所提供的货车没有权利纠纷,如因车辆本身问题导致的纠纷由乙方承担全部责任。c.在租赁或购买期内,对货车进行必要的维护和保养,确保车辆安全性能。六、违约责任6.1若甲方未按时支付租金或购买价格,每逾期一日,应按逾期金额的______%支付违约金。6.2若甲方未按规定使用货车,导致车辆损坏或证件遗失,应赔偿乙方因此遭受的损失。6.3若乙方未按时交付货车,每逾期一日,应按租车价格的______%支付违约金。七、争议解决7.1本协议的签订、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2如双方在履行本协议过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向货车所在地人民法院提起诉讼。八、协议生效及其他8.1本协议自双方签字盖章之日起生效。8.2本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。8.3本协议未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方(签字):____________________日期:______年______月______日乙方(签字):____________________日期:______年______月______日附件一:货车信息清单|项目|内容||----------|--------------------------------------||货车品牌|||货车型号|||车牌号|||颜
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025江西省靖安县职业中学工作人员招聘考试试题
- 2025江苏省大港中等专业学校工作人员招聘考试试题
- 大树支撑加固施工方案
- 2025年海水养殖生态补偿机制报告
- 高中物理教学中电磁感应现象的实验设计与误差控制研究教学研究课题报告
- 危大工程施工组织设计-土方开挖工程
- 2026年锂硫电池固态电解质回收创新报告
- 高中生基于地理信息技术模拟城市热岛效应与碳中和目标关系课题报告教学研究课题报告
- 生态农业科普教育智慧农场基地2025年项目可行性报告
- 2026年海洋塑料污染治理技术报告及未来十年解决方案报告
- 2026年国家心理咨询师职业资格考试真题(含答案)
- 2026四川甘孜州巴塘县考调事业单位工作人员18人重点基础提升(共500题)附带答案详解
- 北京市2025中国文化遗产研究院应届毕业生招聘4人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解
- 2026年住院医师规范化培训试题【新题速递】附答案详解
- 2026年广东省广州市高三二模英语试题(含答案)
- CNCA-C09-02:2025 强制性产品认证实施规则 移动电源、锂离子电池和电池组(试行)
- 2026河南三支一扶考试押题
- 2026年沈阳水务集团有限公司校园招聘笔试备考试题及答案解析
- 疾控中心采购制度
- 2026西安银行总行科技部、数据管理部相关岗位招聘笔试模拟试题及答案解析
- 交通安全培训【课件文档】
评论
0/150
提交评论