2025年度编外合同教师学生社团指导聘用协议

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2025年度编外合同教师学生社团指导聘用协议甲方（聘用单位）：____________________________乙方（被聘用者）：____________________________鉴于甲方为满足教育教学和学生社团活动需求，特委托乙方担任2025年度编外合同教师学生社团指导教师，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：一、聘用岗位及职责1.乙方担任甲方学生社团指导教师，负责指导学生社团的相关活动。2.乙方应遵守国家法律法规、学校规章制度及学生社团相关管理规定。（2）具备一定的教育教学能力和组织协调能力；（3）具有相关专业背景或相关工作经验。二、聘用期限1.本协议自双方签字之日起生效，有效期为一年。2.如双方同意，可签订续聘协议，续聘期限为一年。三、工作内容及要求1.乙方应按照甲方要求，完成学生社团的指导工作，包括但不限于：（1）制定学生社团活动计划；（2）组织、协调、指导学生社团活动；（3）对学生社团成员进行培训、辅导；（4）定期向甲方汇报工作情况。2.乙方应积极参加甲方组织的各项培训、研讨会等活动，提高自身教育教学水平。四、薪酬及待遇1.甲方按照国家相关规定和学校标准，向乙方支付每月工资，具体金额为人民币________元。2.甲方为乙方提供必要的办公条件和设施。3.乙方在履行本协议期间，享有国家规定的节假日、年假、婚假、产假等福利待遇。五、保密条款1.乙方在履行本协议期间，应严格遵守国家有关保密法律法规，保守甲方的商业秘密。2.乙方不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密、工作秘密等，不得以任何形式损害甲方的合法权益。六、违约责任1.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本协议：（1）乙方违反国家法律法规、学校规章制度及学生社团相关管理规定；（2）乙方未履行本协议约定的义务，经甲方书面通知后仍未改正；（3）乙方严重违反职业道德，损害甲方声誉。2.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本协议：（1）甲方未按照本协议约定支付工资；（2）甲方未提供必要的办公条件和设施；（3）甲方违反国家法律法规、学校规章制度及学生社团相关管理规定。七、争议解决1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决。2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。八、其他1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行协商解决。甲方（盖章）：____________________________乙方（签字）：____________________________签订日期：____________________________甲方（聘用单位）名称：____________________________地址：____________________________法定代表人：____________________________