酒店培训安全协议书范本

酒店培训安全协议书范本甲方（培训提供方）：名称：[培训公司全称]统一社会信用代码：[具体代码]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司地址]联系方式：[联系电话]乙方（酒店方）：名称：[酒店全称]统一社会信用代码：[具体代码]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[酒店地址]联系方式：[联系电话]鉴于乙方为提升酒店员工的安全意识和应对突发安全事件的能力，委托甲方为其员工提供相关安全培训服务，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》的相关规定，达成如下协议：一、培训服务内容（一）培训目标通过系统的培训，使乙方酒店员工熟悉酒店运营过程中的各类安全风险，掌握必要的安全知识和技能，能够在工作中有效预防安全事故的发生，并在突发安全事件时采取正确的应对措施，保障酒店客人和员工的生命财产安全。（二）培训课程1.消防安全培训讲解火灾的成因、预防方法和常见消防设施的使用方法，如灭火器、消火栓等。组织员工进行火灾疏散演练，包括熟悉疏散通道、掌握疏散技巧等。2.食品安全培训介绍食品安全的基本概念和相关法律法规。培训食品采购、储存、加工、销售等环节的安全操作规范。3.应急救援培训传授常见突发疾病（如心脏病、中暑等）的急救知识和技能，如心肺复苏术、海姆立克急救法等。讲解酒店常见意外事故（如滑倒、溺水等）的应急处理方法。4.治安安全培训分析酒店可能面临的治安风险，如盗窃、抢劫等。培训员工如何识别可疑人员和行为，以及在遇到治安问题时的应对策略。（三）培训方式1.理论授课：甲方安排专业的培训讲师到乙方酒店进行现场授课，通过PPT演示、案例分析等方式向员工传授安全知识。2.实践操作：在酒店内设置模拟场景，让员工进行实际操作演练，如消防器材的使用、应急救援技能的实践等。3.在线学习：甲方为乙方员工提供在线学习平台，员工可以在平台上学习相关的安全知识课程，并进行在线测试。（四）培训时间和地点1.培训时间：培训将分[X]期进行，每期培训时间为[X]天，具体培训日期双方另行协商确定。2.培训地点：乙方酒店内指定的培训教室或其他合适的场所。二、双方权利和义务（一）甲方权利和义务1.权利按照协议约定收取培训费用。要求乙方提供培训所需的相关资料和协助，如员工名单、酒店平面图等。在培训过程中，对乙方员工的学习情况进行监督和评估。2.义务按照协议约定的培训内容、方式、时间和地点为乙方员工提供高质量的培训服务。安排具有相关专业资质和丰富实践经验的培训讲师进行授课。为乙方员工提供培训教材和资料。对培训过程中涉及的乙方商业秘密和员工个人信息予以保密。（二）乙方权利和义务1.权利要求甲方按照协议约定的内容和标准提供培训服务。对甲方的培训质量进行监督和评价，提出改进意见和建议。有权要求甲方对培训过程中出现的问题及时进行解决。2.义务按照协议约定的时间和方式向甲方支付培训费用。为甲方提供培训所需的场地、设备和其他必要的协助。组织员工按时参加培训，确保员工遵守培训纪律和要求。对甲方提供的培训教材和资料进行妥善保管，不得向第三方泄露。三、培训费用及支付方式（一）培训费用本次培训服务的总费用为人民币[X]元（大写：[大写金额]），该费用包括培训讲师的授课费、教材费、资料费等所有与培训相关的费用。（二）支付方式乙方应按照以下方式向甲方支付培训费用：1.本协议签订后[X]个工作日内，乙方向甲方支付培训总费用的[X]%作为预付款，即人民币[X]元（大写：[大写金额]）。2.培训课程全部结束后[X]个工作日内，乙方对培训效果进行评估，如评估合格，乙方向甲方支付剩余的培训费用，即人民币[X]元（大写：[大写金额]）。四、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方未按照协议约定的内容、方式、时间和地点提供培训服务，乙方有权要求甲方进行整改。若甲方在乙方规定的期限内仍未整改或整改后仍不符合协议要求，乙方有权解除本协议，并要求甲方退还已收取的预付款，并按照培训总费用的[X]%向乙方支付违约金。2.若甲方培训讲师的专业资质不符合协议要求，导致培训质量无法达到预期效果，乙方有权要求甲方更换培训讲师。若甲方未能及时更换或更换后仍不符合要求，乙方有权解除本协议，并要求甲方退还已收取的预付款，并按照培训总费用的[X]%向乙方支付违约金。3.若甲方违反保密义务，向第三方泄露乙方的商业秘密或员工个人信息，甲方应承担由此给乙方造成的全部损失，并按照培训总费用的[X]%向乙方支付违约金。（二）乙方违约责任1.若乙方未按照协议约定的时间和方式向甲方支付培训费用，每逾期一日，乙方应按照未支付金额的[X]‰向甲方支付逾期违约金。若乙方逾期支付超过[X]日，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付全部培训费用及逾期违约金。2.若乙方未按照协议约定为甲方提供培训所需的场地、设备和其他必要的协助，导致培训无法正常进行，甲方有权要求乙方在规定的期限内予以解决。若乙方未能及时解决或解决后仍无法满足培训要求，甲方有权解除本协议，并要求乙方按照培训总费用的[X]%向甲方支付违约金。3.若乙方未组织员工按时参加培训或员工违反培训纪律，影响培训效果，乙方应承担相应的责任。甲方有权要求乙方采取措施进行整改，若乙方未能及时整改，甲方有权暂停培训服务，直至乙方整改完毕。五、争议解决本协议在履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、保密条款双方应对在本协议签订和履行过程中知悉的对方商业秘密、员工个人信息等予以保密，未经对方书面同意，不得向任何第三方披露。本条款的效力不受本协议终止或解除的影响