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文档简介

第一章测试1【判断题】(2分)表达的逻辑性和说理性是体现整个职场书面表达水平的关键。A.错B.对2【判断题】(2分)小标题应力求做到内容对头、句式对仗、用词对应和字数对等,其中字数对等是必须的。A.对B.错3【判断题】(2分)一级标题中涉及工作内容、方法、步骤和措施的要素,较易在二级小标题中展开,较为抽象的要素不易展开。A.对B.错4【判断题】(2分)文章写作对句序逻辑没有要求,只要语句通顺,没有明显的语法即可。A.错B.对5【判断题】(2分)夹叙夹议是综合材料写作的核心手法之一。A.错B.对第二章测试1【多选题】(3分)公文处理工作应坚持的原则有:()A.精简高效B.实事求是C.衔接有序D.准确规范2【单选题】(2分)适用于向上级机关请求指示、批准的公文文种是什么?A.请示B.报告C.通报D.批复3【单选题】(2分)针对少数地方和单位违反国家规定集资问题发文,宜用()A.通告B.通报C.办法D.规定4【判断题】(2分)党政机关公文是党政机关实施领导、履行职能、处理公务的具有特定效力和规范体式的文书。A.对B.错5【判断题】(2分)议案是适用于各级人民政府按照法律程序向同级人民代表大会或者人民代表大会常务委员会提请审议事项的公文类型。A.错B.对第三章测试1【判断题】(2分)调研的核心和精髓是“问题导向”。A.对B.错2【多选题】(2分)以下叙述中,哪一项或哪几项正确地体现了调研报告三个环节之间的关系?A.“调查”是“研究”的具体体现B.“报告”是“调查”“研究”的书面形式C.“研究”是“报告”的理论依据D.“调查”是“研究”的事实基础3【单选题】(2分)具有前瞻性,为领导决策提供超前性服务的调研选题是:A.超前性调研选题B.针对性调研选题C.对策性调研选题D.探索性调研选题第四章测试1【判断题】(2分)方案即为计划,两者是同一文种的不同叫法。A.错B.对2【判断题】(2分)方案包括商业方案、行政方案等。A.对B.错3【单选题】(2分)最适用于临时性、短时间工作的计划类文种是。A.纲要B.安排C.规划D.方案4【判断题】(2分)在方案的引言当中,我们一般交代工作的基本情况或交代制定方案的背景、依据。A.错B.对5【单选题】(2分)最能体现方案的落实性和可操作性的模块是什么?A.主要目标B.政策C.指导方针D.措施、步骤、保障第五章测试1【判断题】(2分)事中汇报主要汇报工作开展的进度、成效,工作中存在的问题一般在事后汇报时讲明。A.错B.对2【多选题】(3分)汇报一般都有开头,以下哪几项是较为常见的开头方式:()A.说明汇报的主题B.说明汇报的主要观点C.说明汇报的起因D.说明汇报的背景材料3【判断题】(2分)秘书人员在撰写汇报稿时应严格按照领导的观念、意图和想法进行写作。A.错B.对4【判断题】(2分)汇报材料也应有一定的高度,对相关时政热点也应有一定的把握,不能仅就事论事。A.对B.错5【判断题】(2分)领导调研的机会难得,所以应抓住机会将当前业务工作中遇到的全部问题向领导说明,以借领导之力破解当前工作的困境。A.错B.对第六章测试1【判断题】(2分)总结主要包括全面总结、专题总结和个人总结。A.错B.对2【判断题】(2分)全面总结应面面俱到,应详细地总结说明工作中的各个方面。A.错B.对3【多选题】(3分)总结可以用以下哪一种或哪几种方式开头?A.对比式B.结论式C.概括式D.提示式4【判断题】(2分)根据采取的工作措施进行总结能完整描述整项工作的全貌,但容易使重点不突出,变成流水账。A.对B.错5【判断题】(2分)总结应有一定的理论高度。这就要求作者有一定的的洞察力、分析力和归纳能力。A.对B.错第七章测试1【判断题】(2分)典型经验材料是一种通过对先进典型人物、先进集体的优秀事迹的介绍,表现其精神、思想、品德和情操,给人们树立行为榜样的一种书面材料。A.错B.对2【判断题】(2分)总结是内向型的,一般用来总结个人或者单位先进的、成功的做法,不写存在的问题和改进的方案。A.对B.错3【单选题】(2分)以下各项中哪一项不属于经验材料的四个关键内容:()A.写法文艺性B.做法先进性C.效

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