解除劳动合同补充协议书

解除劳动合同补充协议书甲方（用人单位）：名称：[公司全称]法定代表人：[法定代表人姓名]统一社会信用代码：[具体代码]地址：[公司地址]联系方式：[联系电话]乙方（劳动者）：姓名：[劳动者姓名]性别：[具体性别]身份证号码：[身份证号]地址：[家庭住址]联系方式：[联系电话]鉴于甲乙双方于[首次签订劳动合同日期]签订了《劳动合同》（合同编号：[合同编号]），现经双方平等、自愿、充分协商，就解除该《劳动合同》相关事宜，达成如下补充协议，以资共同遵守。一、法律依据本协议的签订与履行严格遵循《中华人民共和国民法典》第四百六十九条（当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为书面形式）、第五百零九条（当事人应当按照约定全面履行自己的义务。当事人应当遵循诚信原则，根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。当事人在履行合同过程中，应当避免浪费资源、污染环境和破坏生态）、以及《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定。二、劳动合同解除甲乙双方一致同意，于[解除劳动合同日期]解除双方签订的《劳动合同》。自该日起，双方基于《劳动合同》所产生的权利义务关系即行终止。三、经济补偿（一）补偿金额甲方同意向乙方支付经济补偿共计人民币[X]元（大写：[大写金额]），该经济补偿包括但不限于乙方的工资、奖金、加班费、未休年休假工资、经济补偿金等所有基于劳动关系应得的款项。（二）支付方式甲方应在本协议生效后[X]个工作日内，将上述经济补偿款项以银行转账的方式支付至乙方指定的银行账户。乙方指定银行账户信息如下：开户银行：[银行名称]账号：[银行账号]户名：[开户人姓名]四、工作交接（一）乙方义务1.乙方应在[工作交接截止日期]前，按照甲方的要求完成工作交接手续，包括但不限于向甲方移交所有工作资料、文件、办公用品、客户信息等与工作相关的物品和信息。2.乙方应向甲方指定的人员详细说明工作内容、工作进展、未完成事项等情况，并确保交接工作的顺利进行。（二）甲方义务在乙方完成工作交接后，甲方应向乙方出具工作交接确认书，确认乙方已完成工作交接。五、保密义务（一）保密内容乙方应对在甲方工作期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密、经营信息、客户信息等任何属于甲方或虽属于第三方但甲方负有保密义务的信息予以保密，不得向任何第三方披露、使用或允许第三方使用。（二）保密期限乙方的保密义务自本协议生效之日起[保密期限]年内持续有效。即使本协议解除或终止，乙方仍应履行保密义务。（三）违约责任若乙方违反保密义务，应向甲方支付违约金人民币[X]元（大写：[大写金额]），并赔偿甲方因此遭受的全部损失，包括但不限于直接损失、间接损失、调查费用、律师费等。六、竞业限制（一）限制范围1.在竞业限制期限内，乙方不得在与甲方生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位任职，或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。2.竞业限制的地域范围为[具体地域范围]。（二）限制期限竞业限制期限为自本协议生效之日起[竞业限制期限]年。（三）经济补偿甲方应在竞业限制期限内，每月向乙方支付竞业限制经济补偿人民币[X]元（大写：[大写金额]）。支付方式为银行转账，于每月[支付日期]前支付至乙方指定的银行账户。（四）违约责任若乙方违反竞业限制约定，应向甲方支付违约金人民币[X]元（大写：[大写金额]），并返还甲方已支付的全部竞业限制经济补偿。同时，乙方应立即停止违约行为，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。七、社会保险和住房公积金（一）甲方义务甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方办理社会保险和住房公积金减员手续，并协助乙方办理相关转移手续。（二）乙方义务乙方应配合甲方办理社会保险和住房公积金减员及转移手续，提供必要的文件和资料。八、劳动争议解决（一）争议范围双方因履行本协议发生的任何争议，均应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。（二）仲裁管辖双方同意将争议提交[仲裁委员会名称]进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均具有约束力。（三）费用承担在仲裁过程中，除仲裁裁决另有规定外，仲裁费用由败诉方承担。九、其他条款（一）协议生效本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。（二）协议变更与解除本协议的变更或解除须经双方协商一致，并签订书面变更或解除协议。未经双方书面同意，任何一方不得擅自变更或解除本协议。（三）通知与送达1.双方在履行本协议过程中发出的任何通知、文件、资料等，均应以书面形式送达对方。2.送达方式包括直接送达、邮寄送达、电子邮件送达等。以邮寄方式送达的，以挂号信或特快专递回执上注明的收件日期为送达日期；以电子邮件方式送达的，以电子邮件发出后的第一个工作日为送达日期。3.双方确认的送达地址和联系方式如下：甲方送达地址：[公司地址]联系电话：[联系电话]电子邮箱：[邮箱地址]乙方送达地址：[家庭住址]联系电话：[联系电话]电子邮箱：[邮箱地址]任何一方变更送达地址或联系方式的，应及时书面通知对方；未及时通知的，对方按原地址送达仍视为有效送达。（四）完整性本协议是双方就解除劳动合同事宜达成的完整协议，