退休返聘行业标准协议

退休返聘行业标准协议编号：__________

甲方（退休返聘方）名称：__________

甲方地址：__________

乙方（用人单位）名称：__________

乙方地址：__________

鉴于甲方因退休原因离职，现因工作需要，经双方协商一致，甲方同意返聘至乙方工作，双方特订立本协议，以明确双方的权利义务。

本协议的签订旨在规范退休返聘行业标准，保障双方合法权益，维护正常工作秩序，促进社会和谐稳定。

双方的责任和义务：

甲方责任和义务：

1.甲方应保证其提供的个人信息真实、准确，并承担因信息不实所引起的一切法律责任。

2.甲方应遵守国家法律法规及乙方单位的规章制度，不得从事违法活动。

3.甲方应按照返聘协议约定的岗位要求，履行工作职责，完成工作任务。

4.甲方应保守乙方单位的商业秘密和业务信息，不得泄露给任何第三方。

5.甲方应按照返聘协议约定的薪酬标准，接受乙方的劳动报酬。

6.甲方应按时参加乙方组织的各项培训和活动，提高自身业务能力和综合素质。

乙方责任和义务：

1.乙方应按照返聘协议约定，为甲方提供符合国家法律法规及行业标准的工作岗位。

2.乙方应保障甲方的合法权益，不得非法解除返聘协议，不得克扣甲方的劳动报酬。

3.乙方应按照返聘协议约定的薪酬标准，按时足额支付甲方劳动报酬。

4.乙方应提供必要的工作条件，保障甲方在工作中的人身安全。

5.乙方应尊重甲方的合法权益，不得对甲方进行任何形式的歧视和侮辱。

6.乙方应按照国家规定和返聘协议约定，为甲方缴纳社会保险和住房公积金。

7.乙方应关心甲方的身心健康，为甲方提供必要的福利待遇。

双方权利：

1.甲方有权要求乙方按照返聘协议约定提供工作条件和劳动报酬。

2.甲方有权要求乙方为其提供必要的培训和职业发展机会。

3.甲方有权要求乙方尊重其合法权益，不得进行任何形式的歧视和侮辱。

双方义务：

1.双方应遵守国家法律法规及返聘协议的约定。

2.双方应相互尊重，保持良好的合作关系。

3.双方应按照返聘协议约定，履行各自的权利和义务。

4.双方应共同维护返聘协议的严肃性和权威性，不得擅自变更或解除协议。

合同金额与支付方式：

本合同的总金额为人民币__________元整（￥__________），该金额为甲方在乙方返聘期间应得的全部劳动报酬。

支付方式如下：

1.甲方返聘期间的基本工资按月支付，每月支付金额为人民币__________元整（￥__________），支付日为每月的__________日。

2.甲方在返聘期间如需承担的差旅费、通讯费等合理费用，由乙方根据实际情况予以报销，报销流程及标准另行约定。

3.甲方在返聘期间如因工作表现优异或完成特定项目，可获得奖金，奖金总额为人民币__________元整（￥__________），奖金支付条件及时间由双方另行协商确定。

4.甲方在返聘期间如因工作原因提前解除返聘协议，乙方应根据甲方在返聘期间的实际工作时间和约定的薪酬标准，支付剩余应得报酬。

5.乙方应在每月支付甲方基本工资前，将上一个月的工资及报销费用通过银行转账方式支付至甲方指定的银行账户。

6.乙方应在甲方离职时，一次性支付甲方在返聘期间应得的全部劳动报酬，包括基本工资、奖金及报销费用等。

7.任何因甲方原因导致的额外费用，如违约金、赔偿金等，应由甲方承担，并在甲方支付相应款项后，乙方有权从甲方应得报酬中扣除。

8.双方应遵守国家有关税收法规，甲方应自行承担因工资收入产生的个人所得税等税费。

9.如有其他未预见费用，双方应友好协商解决，并在本协议中补充约定。

违约与争议解决机制：

一、违约责任

1.甲方违约：

a.若甲方未按时完成工作任务或违反工作纪律，乙方有权根据协议约定扣除相应工资或奖金。

b.若甲方违反保密义务，泄露乙方商业秘密，甲方应承担相应的法律责任，并赔偿乙方因此遭受的损失。

c.若甲方因个人原因提前解除返聘协议，甲方应按照协议约定支付违约金。

2.乙方违约：

a.若乙方未按时支付甲方工资或奖金，应向甲方支付违约金，违约金按未支付金额的__________%计算。

b.若乙方未履行保密义务，泄露甲方个人信息或商业秘密，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

c.若乙方未按照协议约定提供工作条件，甲方有权要求乙方改正，并赔偿因此造成的损失。

二、争议解决

1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

3.双方同意将争议提交至__________仲裁委员会仲裁，仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。

4.争议解决过程中，双方应继续履行本协议中未履行完毕的条款。

三、适用法律

本协议的签订、效力、解释、履行、终止及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

四、管辖法院

对于因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方均同意提交合同签订地人民法院管辖。

附则：

一、生效条件

本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。在协议生效前，任何一方不得以任何形式泄露协议内容，否则应承担相应的法律责任。

二、有效期

本协议的有效期为自生效之日起至甲方返聘期满之日止。如甲方在返聘期满前提出续聘，且双方协商一致，可另行签订补充协议，明确续聘期限及相关事宜。

三、变更与补充

1.本协议的任何变更或补充，均应以书面形式由双方共同签署，经双方签字（或盖章）后生效。

2.如本协议中的任何条款与法律、法规相冲突，以法律、法规为准，相关条款应予以变更。

四、终止条款

1.甲方因个人原因提前解除返聘协议，应提前__________天书面通知乙方，并按照协议约定支付违约金。

2.乙方因甲方原因提前解除返聘协议，应提前__________天书面通知甲方，并按照协议约定支付赔偿金。

3.因不可抗力导致本协议无法继续履行时，双方均有权解除本协议，无需承担违约责任。

4.本协议终止后，双方应按照协议约定结算剩余的劳动报酬和相关费用。

五、通知

1.本协议签订后，双方应保持联系畅通，任何一方变更联系方式，应在__________天内书面通知对方。

2.通知应以书面形式发出，自发出之日起视为送达。

六、其他

1.本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。

3.本协议自签订之日起，任何一方不得擅自转让、出租、抵押或以其他方式处分本协议项下的权利和义务。

4.本协议自终止之日起，双方的权利义务终止。

七、争议解决

本协议的签订、履行、解释、变更、终止及争议解决均适用中华人民共和国法律。如双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

附件：

1.需求文档：详细描述甲方返聘岗位的工作内容、职责、工作标准及考核指标。

2.设计方案：如甲方返聘岗位涉及具体设计工作，应包括设计方案及相关图纸。

3.技术规格：如甲方返聘岗位涉及技术要求，应包括相关技术规格和参数。

4.甲方个人简历：包括甲方的工作经历、教育背景、专业技能等，以证明甲方具备履行返聘协议的能力。

5.甲方身份证复印件：用于证明甲方的身份信息。

6.甲方退休证明复印件：证明甲方已退休，符合返聘条件。

7.甲方与原单位解除劳动合同证明复印件：证明甲方已与原单位解除劳动合同关系。

8.乙方单位营业执照复印件：证明乙方具备合法经营资格。

9.乙方单位开户许可证复印件：证明乙方具备银行开户资格。

10.乙方单位法定代表人身份证明复印件：证明乙方法定代表人的身份信息。

11.乙方单位相关资质证书复印件：如乙方具备特定行业资质，应提供相应证书复印件。

12.双方协商一致的其他相关文件或材料。

双方签字、盖章及日期：

甲方（退休返聘方）签字/盖章：

__________

签字人姓名：__________

签字