便利店请人劳务合同范本6篇

便利店请人劳务合同范本6篇篇1甲方（便利店）：_________乙方（员工）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，共同遵守。一、合同期限本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作内容和工作地点1.乙方同意在甲方的便利店从事______工作，具体岗位职责和工作地点由甲方根据工作需要安排。2.乙方应按时完成分配的工作任务，遵守甲方的规章制度和操作规程，服从甲方的管理。三、工作时间和休息休假1.乙方的工作时间根据甲方需要安排，每天工作______小时，每周工作______天。2.乙方享有国家法律规定的休息日和节假日，具体安排由甲方根据实际情况决定。四、劳动报酬1.乙方的基本工资为______元/月，甲方根据乙方的工作表现和能力，可适当调整乙方的工资。2.乙方在试用期内的工资为______元/月，试用期为______个月。3.甲方每月______日左右向乙方支付工资，如遇节假日或休息日，则提前或顺延支付。五、社会保险和福利1.甲方为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险和医疗保险等。2.乙方在试用期满后，可享受甲方的各项福利待遇，包括年终奖、节日福利等。六、劳动保护和劳动条件1.甲方为乙方提供符合安全卫生标准的劳动环境，确保乙方在劳动过程中的安全与健康。2.乙方有权拒绝甲方的违法指挥和强令冒险作业，有权要求甲方提供必要的劳动防护用品。七、违约责任1.甲方违反本合同约定，未按时支付劳动报酬或未提供必要劳动条件的，乙方有权要求甲方限期改正。2.乙方违反本合同约定，擅自离职或从事其他职业活动的，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。八、其他约定1.双方协商约定的其他事项：_________。2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。协商不成的，可通过劳动争议调解委员会调解或向人民法院提起诉讼。九、合同生效与终止1.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.双方约定本合同终止的条件为：_________。如发生不可抗力或法定事由导致合同无法继续履行时，双方可协商解除合同。协商不成的，任何一方均可依法提起诉讼。甲方（便利店）：_________（签字/盖章）乙方（员工）：_________（签字/盖章）日期：_________篇2甲方（雇主）：XXX便利店地址：XXXXXX联系人：XXXXXX乙方（雇员）：XXXXXX性别：XXXXXX年龄：XXXXXX身份证号码：XXXXXX住址：XXXXXX联系方式：XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，达成以下劳务合同：一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，为期XX年。二、工作内容和地点1.乙方同意在甲方的便利店从事销售工作，具体岗位及职责由甲方根据需要安排。2.工作地点：XXXXXX便利店。三、工作时间和休息休假1.甲方安排乙方每日工作XX小时，每周工作XX天，具体工作时间和休息日由甲方根据需要确定。2.甲方为乙方提供必要的休息场所和设施，保障乙方的休息权益。3.乙方享有国家规定的法定节假日及婚丧假、产假等休假权利，具体休假事宜按照甲方规定执行。四、劳动报酬1.乙方的劳动报酬由甲方按月以货币形式支付，具体工资数额及发放方式由甲方根据效益情况和当地生活水平确定。2.乙方在完成规定工作任务且达到甲方要求的，享有相应岗位的劳动报酬。3.甲方根据经济效益和乙方的工作表现，可适当调整乙方的工资水平。五、社会保险和福利1.甲方为乙方办理各项社会保险手续，并承担社会保险费用。2.乙方在合同期内因工受伤或患病，甲方应负责医疗费用的支付，并按照国家规定给予工伤或患病待遇。3.甲方为乙方提供必要的劳动保护措施和劳动安全卫生条件，保障乙方的人身安全。4.甲方根据经济效益和当地规定，向乙方提供必要的福利待遇，如年终奖、过节费等。六、劳动纪律和考核制度1.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和指挥。2.甲方建立严格的考核制度，对乙方的出勤情况、工作表现、业务能力等进行定期考核，并依据考核结果进行奖惩。3.乙方如有违反甲方规章制度或未达到甲方岗位要求，甲方有权按照规定给予相应处理。七、合同的变更、解除和终止1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方严重违反甲方规章制度的；（2）乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）乙方因病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作的；（4）甲方因经营情况发生变化，确需裁减人员的。3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按照本合同约定提供劳动保护和安全卫生条件的；（2）甲方未及时足额支付劳动报酬的；（3）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费用的；（4）乙方的合法权益受到甲方侵害的。4.合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。如需继续聘用，应提前一个月办理续签手续。5.任何一方解除或终止本合同，应提前三十日以书面形式通知对方，并办理相关手续。八、违约责任及争议解决方式1.甲乙双方应严格履行本合同的约定，如有违约行为，应承担相应的法律责任。2.若双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可向人民法院提起诉讼。九、其他约定事项1.乙方在合同期内应保守甲方的商业秘密和客户信息等重要资料，如因泄露秘密给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。2.乙方在合同期内不得参与任何与甲方利益冲突的活动或组织，如有违反，应立即停止相关行为并承担相应的法律责任。3.本合同未尽事宜，可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自签字盖章之日起生效。5.双方约定的其他事项：XXXXXX。甲方（签字/盖章）：XXXXXX便利店日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字/盖章）：XXXXXX日期：XXXX年XX月XX日篇3甲方（雇主）：XXX便利店地址：XXXXXXXXXX法定代表人：XXXXXXXX联系方式：XXXXXXXX乙方（雇员）：XXXXXXXX性别：XXXXXXXX年龄：XXXXXXXX身份证号码：XXXXXXXX联系方式：XXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作内容和工作地点1.乙方同意在甲方便利店的指导下，承担店内的销售和管理工作。具体职责包括但不限于商品陈列、销售管理、库存控制、客户服务等。2.乙方的工作地点为甲方便利店的指定门店。根据工作需要，甲方有权调整乙方的工作地点。三、工作时间和休息休假1.甲方安排乙方的工作时间为每天XX小时，具体工作时间根据门店营业时间确定。加班或调整工作时间需经双方协商一致。2.乙方享有国家规定的法定节假日休息权利，并享有带薪年休假。具体休假时间和方式根据甲方规定执行。四、劳动报酬1.乙方的劳动报酬由基本工资和绩效工资组成。基本工资为每月XXXX元，绩效工资根据乙方的工作表现和业绩另行确定。2.甲方每月XX日以货币形式支付乙方的劳动报酬，如遇节假日或休息日，则提前或顺延支付。3.乙方在试用期内工资为基本工资的XX%，即每月XXXX元。试用期满后，根据乙方的表现和业绩，甲方有权调整乙方的工资水平。五、社会保险和福利1.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。社会保险费个人部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。2.甲方应按照公司规定为乙方提供相应的福利，包括但不限于带薪年假、员工培训、健康检查等。具体福利内容和标准根据甲方规定执行。六、劳动保护、劳动条件和职业病防护1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，包括但不限于工作服、工作鞋、手套等。同时，甲方应定期对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识。2.甲方应建立健全职业病防护制度，为乙方提供必要的职业病防护措施，如定期进行健康检查、建立健康档案等。3.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，正确使用劳动工具和保护用品，避免发生工伤事故。七、劳动纪律1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，按时完成工作任务。乙方如有违反劳动纪律的行为，甲方有权依据公司规定对乙方进行纪律处分。2.乙方应爱护甲方的财物，如因乙方过错导致甲方财物损失的，应承担相应的赔偿责任。八、合同的变更、解除和终止1.甲乙双方经协商一致，可以变更本合同的内容。如双方无法达成一致意见的，本合同自动终止执行。2.乙方在试用期内被证明不符合录用条件的，甲方有权解除本合同。3.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：（1）在合同期内严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的；（4）被依法追究刑事责任的。4.有下列情形之一的，乙方可随时解除本合同：（1）甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的；（2）甲方未按本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。5.除以上情形外，甲乙双方均可提前XX日书面通知对方解除本合同。如双方未提前书面通知对方解除合同的，每提前一日需向对方支付XX元作为违约金。但因乙方原因导致甲方损失的除外。如因不可抗力导致合同无法继续履行的除外。6.本合同终止或解除后，甲乙双方应当按照《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定办理相关手续。如需办理社会保险关系转移手续的，甲方应协助乙方办理相关手续并提供必要的证明材料。如需支付经济补偿金的按照国家有关规定执行。具体办理方式和流程根据甲方规定执行。篇4甲方（用人单位）：_________乙方（劳动者）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。一、合同期限1.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容和工作地点1.乙方在甲方担任的岗位为：_________。2.乙方的工作地点为：_________。三、工作时间和休息休假1.甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间为：_________。2.甲方保证乙方每周至少休息一日。具体休息日期由甲方根据工作需要和实际情况安排。3.法定节假日，甲方依法安排乙方休假。四、劳动报酬1.乙方的基本工资为：_________元/月。2.甲方根据工作需要和乙方的工作表现，可给予乙方适当的岗位津贴、交通补贴等补贴。3.甲方每月向乙方支付工资，工资支付日为每月的：_________日。五、社会保险和福利1.甲方按照国家和地方的相关规定，为乙方缴纳社会保险费。具体险种包括：_________。2.乙方因工伤或职业病导致暂时或永久丧失劳动能力的，甲方按照国家有关规定给予相应的待遇。3.乙方在甲方工作期间，甲方应给予乙方必要的劳动保护和福利待遇。六、保密义务1.乙方在工作期间，应当保守甲方的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。2.乙方不得将甲方的商业秘密和保密事项泄露给任何第三方。七、违约责任1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。具体违约责任按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规执行。八、其他约定事项1.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理。2.乙方在甲方工作期间，不得与其他用人单位建立劳动关系。如违反此规定，乙方应承担相应的法律责任。3.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。4.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。甲方（签字/盖章）：_________日期：____年____月____日乙方（签字/盖章）：_________日期：____年____月____日篇5甲方（雇主）：XXX便利店地址：XXXXXX联系人：XXXXXX乙方（雇员）：XXXXXX性别：XXXX年龄：XXXX身份证号码：XXXXXX住址：XXXXXX联系方式：XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳务合同，以明确双方的权利和义务。第一条：合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，有效期为XX年。第二条：工作内容乙方同意在甲方的便利店从事XX工作，具体职责包括但不限于：商品陈列、货架整理、收银结算、顾客服务等。乙方应根据甲方的安排，认真履行工作职责，提高服务质量。第三条：工作时间和休息休假甲方安排乙方每周工作XX天，每天工作XX小时。具体工作时间根据业务需要及甲方安排而定。乙方在合同期内享受国家规定的法定节假日及调休权利。第四条：劳动报酬甲方每月支付乙方基本工资为人民币XX元，绩效工资根据乙方的工作表现及甲方规定另行支付。乙方工资发放时间为每月XX日，支付方式为银行转账。第五条：社会保险和福利甲方应按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。甲方应提供必要的劳动保护措施和劳动工具。第六条：劳动纪律乙方应遵守国家的法律法规及甲方的各项规章制度，严格履行本合同约定的各项义务。乙方如有违反劳动纪律或规章制度的行为，甲方可依据相关规定给予纪律处分或解除本合同。第七条：合同的变更和解除1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。2.乙方在合同期内有下列情形之一的，甲方可单方解除本合同：（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（2）无故旷工连续XX天或一年内累计旷工超过XX天的；（3）因病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作的；（4）被依法追究刑事责任的。3.甲方在合同期内有下列情形之一的，乙方可单方解除本合同：（1）甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的；（2）甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。第八条：违约责任1.甲方违反本合同约定，未按期支付乙方劳动报酬的，应按欠付金额的XX%向乙方支付违约金。2.乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。第九条：争议解决甲乙双方在履行本合同过程中发生争议的，应首先通过协商解决。协商不成的，可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解，或向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可向人民法院提起诉讼。第十条：其他事项1.本合同未尽事宜，可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。甲方（签字或盖章）：XXXXXX便利店日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字或盖章）：XXXXXX日期：XXXX年XX月XX日篇6甲方（用人单位）名称：_________地址：_________主要负责人：_________乙方（劳动者）姓名：_________性别：_________身份证号码：_________联系方式：_________地址：_________根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致，签订本劳务合同。一、合同期限本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。二、工作内容和工作地点1.乙方在甲方从事便利店经营工作，具体岗位为_________。2.乙方的工作地点在甲方所经营的便利店内，具体地点为_________。三、工作时间和休息休假1.乙方的工作时间根据甲方经营需要安排，具体上下班时间由乙方与甲方协商确定。2.乙方每周至少休息一天，具体休息日根据甲方实际情况安排。3.乙方在法定节假日期间享有带薪休假的权利，具体休假时间由甲方根据实际情况安排。四、劳动报酬和福利待遇1.乙方的基本工资为每月_________元，具体工资数额根据甲方经营情况和乙方表现进行调整。2.乙方在试用期内的工资为每月_________元，试用期为三个月。3.乙方在法定休假日期间享有的工资待遇为每天______