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第第PAGE\MERGEFORMAT1页共NUMPAGES\MERGEFORMAT1页非计划性停产停机应急预案一、总则1、适用范围本预案适用于本单位因设备故障、能源供应中断、非计划性维护、自然灾害或其他突发因素导致的非计划性停产停机事件。涵盖生产区、仓储区、动力站房等关键区域,涉及所有可能受影响的部门,包括生产运行部、设备管理部、安全环保部、采购供应部等。以某化工厂因原料泵突发泄漏导致全厂断水为例,此类事件一旦发生,需立即启动应急响应,保障人员安全,减少经济损失。预案需明确各环节职责,确保应急处置高效有序。2、响应分级根据事故危害程度、影响范围及本单位控制事态的能力,将应急响应分为三级。(1)一级响应。适用于重大停产停机事件,如核心装置紧急停机、关键设备损坏导致连续停产超过48小时,或影响范围覆盖全厂且经济损失预估超过千万元。以某钢厂高炉因冷却系统故障全面停产为参考,此时需成立应急指挥部,由总经理牵头,启动跨区域资源调配,协调外部供应商紧急支援。(2)二级响应。适用于较大规模停产停机,如单套装置停机时间超过12小时,或影响范围限于部分区域但涉及大量人员疏散。某制药厂因空压机故障导致生产线局部中断,此时由分管副总负责现场指挥,优先保障人员安全,同时评估物料损耗。(3)三级响应。适用于较小范围停产停机,如单台设备维修导致的短暂停机,或局部区域供电中断。某水泥厂因配电柜过载自动跳闸,此时由车间主任直接处理,修复时间预计在1小时内,无需上报至公司层面。分级原则以停产范围、恢复时间、人员风险等指标量化评估,确保响应措施与事态严重性匹配,避免资源浪费或响应不足。二、应急组织机构及职责1、应急组织形式及构成单位本单位成立非计划性停产停机应急指挥部,指挥部由总经理担任总指挥,副总经理担任副总指挥,下设若干专业工作组。成员单位包括生产运行部、设备管理部、安全环保部、技术工艺部、采购供应部、行政后勤部、财务部等。日常由生产运行部牵头,负责预案管理与信息汇总。以某炼油厂为例,其应急组织架构清晰,各部门权责分明,确保了突发停机时的快速决策。2、应急处置职责(1)应急指挥部职责总指挥负责全面指挥,决策重大事项,如启动应急响应、调配公司级资源。副总指挥协助总指挥,负责现场协调。指挥部办公室设在生产运行部,承担信息传递、会务记录等职能。某集团在应对全厂性停气事件时,指挥部每日召开协调会,确保指令畅通。(2)专业工作组构成及职责生产运行组:由生产运行部牵头,成员含各车间主任。负责工艺参数监控,制定恢复方案,统计停机损失。某造纸厂因锅炉爆炸导致停产时,该组通过联锁保护系统隔离故障,防止事故扩大。设备保障组:由设备管理部主导,成员含维修、电气、仪表等班组。负责设备抢修,优先保障安全系统供电。某轮胎厂在爆胎导致空压机停运后,设备组4小时内修复备用电源,恢复生产。安全环保组:由安全环保部负责,成员含安全员、环保专员。负责现场风险排查,污染物监测,人员疏散。某化工厂在储罐泄漏引发停机时,该组设置警戒区,防止次生污染。供应协调组:由采购供应部牵头,成员含物流、仓储人员。负责紧急采购替代物料,协调外部运输。某钢铁厂因进口矿石到港延误,供应组48小时内联系国内供应商,减少生产影响。后勤保障组:由行政后勤部负责,成员含食堂、宿舍管理人员。负责人员食宿、交通安排。某电力公司停机期间,后勤组为抢修人员提供24小时住宿,稳定队伍情绪。财务统计组:由财务部负责,成员含成本会计。负责核算停机损失,跟踪保险理赔。某食品厂在制冷设备故障后,财务组精确统计原料报废金额,为决策提供依据。各小组需制定详细行动方案,明确“谁负责、做什么、何时完成”,如设备保障组需准备抢修手册、备件清单,供应协调组需建立供应商优先联络名单。通过常态化演练,确保小组间协同高效。三、信息接报1、应急值守与事故信息接收设立24小时应急值守电话,由总值班室负责值守,电话号码公布于各关键岗位。值守人员需记录接报时间、报告人、事故简况、联系方式,并立即向应急指挥部办公室(生产运行部)汇报。例如,某矿业公司因山体滑坡导致主运输皮带停运,值班人员第一时间电话报告生产调度,调度立即核实信息,并通知指挥部。报告内容需包含“时间、地点、事件性质、初步影响”,避免模糊不清。2、内部通报程序与方式事故发生后,生产运行部通过内部通讯系统(如集群电话、企业微信)向各车间、部门发布通报,内容需明确停机范围、影响设备、应对措施。安全环保部同步向员工公告栏张贴通知,说明疏散路线或注意事项。某化工厂在反应釜泄漏时,通过广播系统告知全厂人员关闭门窗,佩戴防护用品,实现快速响应。3、向上级报告事故信息流程与时限根据停产停机级别,按以下时限上报:一级响应:事故发生后30分钟内,指挥部总指挥向本单位主要领导、上级主管部门及行业监管机构报告,报告内容含事故概要、已采取措施、潜在风险。某集团在乙烯装置非计划停机后,通过视频会议系统向省安监局汇报,同时抄送母公司总部。二级响应:1小时内上报,由副总指挥负责,报告需附初步损失评估。三级响应:2小时内上报,由车间主任向部门领导汇报。报告责任人需确保信息准确,如生产运行部经理对数据核查负责,技术工艺部经理对工艺影响负责。某钢铁厂因突发停电导致停产,其上报流程中明确了各环节签字确认环节,避免信息失真。4、向外部单位通报方法与程序涉及公共安全或第三方影响时,由安全环保部负责通报:向政府监管部门:如应急管理局、生态环境局,通过其指定渠道(如12350热线、环保举报平台)报告。某水泥厂在堆场粉尘超标时,即通过短信平台向当地监管部门发送预警信息。向下游客户:由采购供应部联系销售部门,汇总受影响订单,协商调整交付计划。某轮胎厂停产后,其客户通报机制确保了主要客户提前知晓,减少索赔风险。向供应商:由供应协调组通知关键供应商,如原料供应商、运输公司,避免误判交货期。某制药厂在反应釜维修期间,提前7天通知原料供应商调整备货计划。责任人需记录通报时间、对象、内容,并保留书面或电子凭证。如某能源公司停气后,其通报记录被纳入应急档案备查。四、信息处置与研判1、响应启动程序与方式响应启动遵循分级决策原则。根据事故信息接收情况,由应急指挥部办公室(生产运行部)迅速评估事件等级,提出启动建议。(1)条件满足自动启动:若接报信息明确达到一级响应标准,如核心装置强制停机、全厂性断电等,指挥部办公室无需报批,可直接启动一级响应,同时报总指挥、副总指挥。某炼油厂在管廊火灾后,因其影响范围迅速扩大,采用自动启动机制,第一时间隔离危险区域。(2)领导小组决策启动:对于二级、三级响应,由应急领导小组(总指挥、副总指挥及各小组负责人)在收到评估报告后2小时内召开会议,确认响应级别。某纺织厂因单台空调故障导致局部停电,领导小组经研判决定启动二级响应,避免了资源浪费。(3)预警启动与准备:当事故信息尚未达到正式响应条件,但可能发展为较严重事件时,由领导小组决策启动预警响应。例如,某制药厂因原料库存不足可能影响后续生产,领导小组即启动预警,要求相关部门做好物资调配预案。预警期间,各小组保持通讯畅通,每日更新事态研判结果。响应启动后,由指挥部办公室正式发布通知,明确响应级别、指挥架构、行动要求。同时,通过内部系统推送至所有成员单位,确保指令直达。2、响应级别动态调整响应启动后,指挥部办公室需建立“事态发展响应匹配”跟踪机制。(1)调整依据:每日分析停机时长、设备损坏程度、人员安全状况、外部环境变化等。例如,某化工厂因反应釜泄漏启动二级响应后,随着泄漏点被控制,维修组评估认为可在12小时内恢复,领导小组随即降级为三级响应。(2)调整流程:由现场指挥组提交报告,指挥部办公室汇总后提交领导小组审议,特殊紧急情况可由总指挥直接决定。某钢铁厂在停机第3天时,因抢修进度不及预期,领导小组决定由二级提升至一级响应,增派外部专家支援。(3)避免误判:需警惕“响应滞后”或“过度反应”。如某水泥厂因配电柜故障启动三级响应,但维修延误导致停机超过24小时,最终需升级响应。对此,应建立量化评估表,对停机时间、影响人数、经济损失等指标动态打分,辅助决策。通过滚动研判,确保响应级别始终与事态严重性相匹配,既能有效控制事故,又能合理配置资源。五、预警1、预警启动当事故发展可能达到响应启动条件,或存在潜在重大风险时,由应急指挥部办公室(生产运行部)评估后,向应急领导小组提出预警建议。领导小组批准后,立即发布预警信息。(1)发布渠道:通过公司内部广播、电子显示屏、内部通讯APP(如企业微信、钉钉)、短信平台等发布,确保覆盖所有部门及关键岗位。同时,对于可能影响外部的预警,如某化工厂因气象灾害可能引发原料泄漏,则通过政府应急平台、周边社区通知栏等渠道发布。(2)发布方式:采用标准化的预警通知模板,内容简洁明确,包括“预警级别(如注意、警告)、影响范围、潜在风险、建议措施(如关注设备状态、准备疏散)、发布单位及时间”。例如,某钢铁厂在高温季节发布空压机过热预警时,会附带提示检查冷却水循环。(3)发布内容:除了事件概要,还需包含预警有效期,如“预计持续24小时”,以及联系方式,方便人员咨询。某轮胎厂在原料运输中断预警中,明确告知“如需协调,请联系采购部张工,电话XXXX”。2、响应准备预警启动后,各工作组立即开展响应准备工作,为可能发生的事故做好充分准备。(1)队伍准备:安全环保部组织应急演练,检验疏散、救援队伍的熟悉程度。例如,某制药厂在停电预警后,会要求各楼层人员检查消防通道,维修组准备临时照明设备。(2)物资准备:采购供应部检查备用物料、防护用品、应急工具库存,确保能快速调配。某矿业公司预警停机后,会优先补充矿灯、急救箱等物资。(3)装备准备:设备管理部启动关键设备备用系统,检查维护记录,确保随时可用。例如,某电厂在寒潮预警时,会提前预热备用锅炉,检查水泵轴承。(4)后勤准备:行政后勤部准备好应急场所(如避难室)的食品、饮水、取暖设备,并检查交通运输工具。某化工厂会为可能需要转移的人员准备临时住宿点。(5)通信准备:技术工艺部测试应急通讯设备,确保对讲机、外部联络电话畅通。例如,某水泥厂会建立“一人一电话”的应急联络表,确保关键人员能联系上。通过分级准备,将潜在影响降至最低,缩短正式响应时间。3、预警解除当引发预警的因素消除,或事态发展表明不会达到响应启动条件时,由应急指挥部办公室评估,提出解除预警建议。(1)解除条件:如设备异常告警解除、外部风险因素(如暴雨)消退、检查发现隐患已排除等。某造纸厂在发现管道泄漏预警后,经抢修确认隐患消除,即提出解除预警。(2)解除要求:需由应急领导小组批准后,通过原发布渠道正式发布解除通知,明确“预警解除”字样及生效时间。同时,通知各工作组恢复正常状态,回收应急物资。(3)责任人:应急指挥部办公室负责任务跟踪,安全环保部负责发布通知,生产运行部负责确认解除条件。某钢铁厂建立预警解除确认单,由现场负责人签字反馈。预警解除不代表风险完全消失,需保持警惕,直至确认安全。六、应急响应1、响应启动(1)响应级别确定:应急指挥部办公室接报后,立即组织研判,依据事件性质、影响范围、可控性等因素,对照预案分级标准,提出响应级别建议。如某化工厂因管廊着火,迅速评估为一级响应。(2)启动程序:一级响应:指挥部办公室接报后1小时内提交评估报告,总指挥批准后立即启动,同时向上一级单位、政府主管部门报告。二级响应:指挥部办公室接报后2小时内提交评估报告,副总指挥批准后启动,并报上一级单位。三级响应:由车间主任评估,1小时内报生产运行部,经同意后启动,必要时报公司分管领导。(3)程序性工作:召开应急会议:启动后4小时内召开首次指挥部会议,明确分工,部署任务。对于持续响应,每日召开协调会。某钢铁厂在停产期间,坚持每日调度会制度。信息上报:按照第三部分规定时限上报,同时抄送相关部门。必要时,通过新闻发布会等形式公开信息。某能源集团在停气事件中,及时发布简报,稳定公众情绪。资源协调:采购供应部、设备管理部等优先调配物料、设备;技术工艺部提供技术方案。某制药厂在原料短缺时,启动“绿色通道”,优先采购。信息公开:安全环保部负责对内发布操作指引,对外通过官方渠道发布预警或进展。某水泥厂在发布停窑通知时,附上替代产品供应信息。后勤保障:行政后勤部负责人员食宿、交通,财务部保障应急资金。某化工厂设立应急食堂,确保抢修人员伙食。2、应急处置(1)现场管控:安全环保部设立警戒区,禁止无关人员进入。例如,某矿业公司因主运输皮带停运,在入口处设置硬隔离。(2)人员疏散:根据危险区域划分,疏散至指定集合点。安全员清点人数,记录失踪人员信息。某轮胎厂在爆胎引发停电后,沿声光指示疏散。(3)人员搜救:如涉及被困,由专业救援组(必要时外部)穿戴防护装备,携带生命探测仪等设备实施救援。某化工厂在库区泄漏中,救援组佩戴SCBA呼吸器进入污染区。(4)医疗救治:行政后勤部联系急救中心,准备急救药箱。如某钢厂因高温中暑,立即转移伤员至阴凉处,补充水分。(5)现场监测:安全环保部使用气体检测仪、噪声计等设备,监测环境参数。某制药厂在反应釜维修期间,每小时检测一次VOCs浓度。(6)技术支持:技术工艺部提供工艺参数指导,避免不当操作。例如,某电厂锅炉停运后,远程指导恢复燃烧操作。(7)工程抢险:设备管理部组织抢修队伍,使用专用工具设备。某矿业公司修复斜井时,动用大型吊车转运设备。(8)环境保护:控制污染物排放,防止污染扩散。如某化工厂泄漏后,筑堤收集废水,防止进入土壤。(9)人员防护:根据风险等级,佩戴相应防护用品,如防护服、护目镜、呼吸器等。某水泥厂为抢修人员配备3级防毒面具。3、应急支援(1)外部支援请求:当本单位资源无法控制事态时,由现场指挥组评估,指挥部办公室向相关应急机构(如消防、医疗、安监)报告,提出支援需求。请求需说明事故情况、所需资源、联系方式。例如,某化工厂因大火请求消防支援,明确需要水罐车、泡沫车。(2)联动程序:接报机构确认后,指派队伍携带装备抵达现场。由指挥部办公室负责对接,提供场地、水电等便利。现场由总指挥决定是否移交指挥权,通常维持原指挥体系,外部力量负责专业救援。某钢厂在爆炸后请求公安支援维持秩序,现场救援仍由公司主导。(3)指挥关系:外部力量到达后,需明确分工,避免交叉指挥。如某矿业公司山体滑坡请求交通支援,由交警队负责道路管制,公司负责现场协调。4、响应终止(1)终止条件:事故得到有效控制,无次生风险。受影响区域恢复安全,人员全部撤离。经评估,事态不再发展。某化工厂泄漏得到控制,环境监测达标后,满足终止条件。(2)终止程序:由现场指挥组提出终止建议,指挥部办公室审核,报领导小组批准后发布终止通知。同时,向相关上报单位报告。(3)责任人:现场指挥组负责评估,指挥部办公室负责任务交接,安全环保部负责环境确认。某制药厂在确认污染消除后,由环保专员出具报告,申请终止响应。七、后期处置1、污染物处理(1)事故现场污染物需及时清理,防止扩散或造成二次污染。安全环保部负责制定专项处置方案,明确处理方法、责任单位和完成时限。例如,某化工厂储罐泄漏后,采用吸附棉回收挥发性液体,废吸附棉作为危险废物交由有资质单位处置。(2)对于受污染的土壤、水体,需进行监测和修复。如某造纸厂废水管线破裂,在清理受污染沟渠后,对下游水源进行持续监测,直至水质达标。(3)应急处置过程中产生的废弃物,如防护用品、过期物料,需分类收集并合规处置。某钢铁厂在停机期间更换的润滑油,统一收集后委托危废处理公司处理。2、生产秩序恢复(1)设备修复后,需按技术规范进行功能性测试和验收,确认安全后方可投用。设备管理部负责制定修复计划,生产运行部配合恢复生产流程。某轮胎厂空压机修复后,进行了压力测试和供气量验证。(2)工艺系统恢复需逐步进行,防止异常波动。技术工艺部根据设备状态,制定分步恢复方案,车间执行时加强参数监控。某化工厂反应釜修复后,先进行小批量试运行,确认稳定后再全面恢复。(3)供应链中断后,需重新评估供应商,调整采购策略。采购供应部与销售部门联动,确保原料库存满足生产需求。某制药厂在原料短缺后,与3家备选供应商签订长期协议。3、人员安置(1)受影响人员需得到妥善安置,如疏散人员的生活保障、伤病员的医疗费用等。行政后勤部负责协调食宿,人力资源部跟进心理疏导。某矿业公司在停工期间为员工提供免费食宿。(2)如人员伤亡,由安全环保部配合人力资源部、财务部处理工伤认定、保险理赔等事宜。某钢厂在事故中受伤员工,通过绿色通道完成工伤认定,减轻家庭负担。(3)恢复生产后,需关注员工返岗情况,必要时提供技能培训。生产运行部组织岗位复训,确保人员熟练掌握操作。某水泥厂在停窑后,对维修人员开展窑炉操作再培训。后期处置需注重细节,确保污染消除、生产正常、人员稳定,将事故影响降到最低。八、应急保障1、通信与信息保障(1)保障单位与人员:生产运行部负责日常通信管理,技术工艺部负责技术支持。应急指挥部办公室汇总所有关键联系人信息,建立通讯录,并至少更新两次/年。(2)联系方式与方法:应急值守电话、各部门负责人手机、关键岗位对讲机号码等,通过内部通讯系统、纸质通讯录两种形式发布。重要时刻,采用短信、企业微信群组一键通知。例如,某化工厂在应急演练中,通过分组群发测试各小组联络效率。(3)备用方案:确保主用通信设备(如总机、网络)有备用线路或设备。对于可能中断供电的区域,配备便携式通讯电源。某矿业公司每个避难所都备有卫星电话。(4)保障责任人:生产运行部经理对通讯畅通负总责,各小组负责人确保本组联络渠道有效。通信故障时,由技术工艺部4小时内修复,无法修复则启用备用方案。2、应急队伍保障(1)人力资源构成:专家组:由技术工艺部、设备管理部资深工程师组成,提供技术咨询。例如,某钢铁厂设立“炉窑事故专家组”,成员含退休高级工程师。专兼职救援队:由安全环保部管理,含消防、急救、危化品处置等队员,定期演练。某制药厂兼职队伍覆盖各车间骨干,每年考核合格率。协议队伍:与外部消防、医疗、危废处理公司签订协议,明确响应条件、费用结算等。某水泥厂与市政救护队签订年度救援协议。(2)队伍管理:明确各队伍职责范围、培训要求、演练计划。人力资源部负责兼职队员注册,安全环保部负责专兼职队员考核。3、物资装备保障(1)物资与装备清单:建立应急物资装备台账,包含类型:如防护用品(防护服、呼吸器)、消防器材(灭火器、消防栓)、抢修工具(扳手、钻机)、医疗急救包、环境监测仪器等。数量:按满足最高响应级别需求配置,如某化工厂储备防护服500套,灭火器200具。性能:标注规格型号、有效期,确保合格可用。例如,压力表需定期校准。存放位置:指定专用库房或应急柜,贴标签,如某钢厂将氧气瓶存放在通风冷库。运输与使用:明确重型装备(如吊车)调用流程,急救药品使用培训要求。更新补充:防护用品按季度检查,消防器材按半年检查,每年更新一批。采购供应部负责采购,设备管理部负责验收。(2)台账管理:安全环保部建立电子台账,记录物资领用、维护、报废全流程,指定专人(如某化工厂的刘工)负责,确保账实相符。九、其他保障1、能源保障(1)由设备管理部与外部能源供应商(电力、燃气、燃油)建立应急联络,确保备用电源、燃料的供应。例如,某化工厂双路供电,并储备应急柴油发电机。(2)明确关键设备优先供电策略,制定应急供电方案,确保照明、通风、消防等系统正常。某矿业公司制定应急预案,确保主扇风机不停电。(3)责任人:设备管理部经理对能源供应负总责,指定专人跟踪油料、电力状态。2、经费保障(1)财务部设立应急专项资金,用于购买物资、支付外部救援费用、补偿损失等,确保“专款专用”。例如,某钢铁厂每年预算100万元应急费用。(2)明确费用审批流程,紧急情况下可先支出后报批。事故损失较大时,及时启动保险理赔程序。某制药厂在火灾后,3天内完成保险报案。(3)责任人:财务部负责人对资金安全负责,指挥部办公室统筹经费使用。3、交通运输保障(1)行政后勤部维护应急车辆(如运输车、指挥车),确保状况良好。例如,某矿业公司配备2辆越野车,用于山区救援。(2)规划应急通道,确保抢险、疏散车辆畅通。安全环保部负责定期检查,清除障碍。某化工厂在厂区关键路口设置禁行牌。(3)与外部运输公司建立合作,储备应急运输服务订单。采购供应部负责对接,必要时支付加急费用。4、治安保障(1)安全环保部负责现场警戒,必要时请求公安部门协助。例如,某轮胎厂在爆胎事件中,交警负责外围交通管制。(2)防止盗窃、破坏行为,对重要物资、设备区域加派巡逻。行政后勤部安排保安加强值班。(3)责任人:安全环保部经理对现场秩序负责,必要时由公司主要领导与当地派出所对接。5、技术保障(1)技术工艺部负责维护应急技术支持系统,如远程监控平台、模拟仿真软件。例如,某化工厂建立DCS系统备份,可快速切换。(2)邀请外部专家提供远程技术指导。技术工艺部准备专家联系方式清单。(3)责任人:技术工艺部经理对技术支持效果负责。6、医疗保障(1)行政后勤部配备急救箱、洗眼器等,并定期检查药品有效期。例如,某矿业厂每个班组备有急救包。(2)与就近医院建立绿色通道,签订应急救护协议。安全环保部负责对接,明确转诊流程。某钢厂规定重伤人员1小时内送医。(3)必要时,调用内部医务人员或联系专业医疗队。人力资源部负责管理兼职医务人员。7、后勤保障(1)行政后勤部负责应急期间人员食宿、饮水、交通等。例如,某制药厂在停水期间提供瓶装水。(2)为抢修人员提供必要生活保障,如防暑降温、防寒保暖物资。(3)责任人:行政后勤部经理对人员基本需求负责。十、应急预案培训1、培训内容培训内容覆盖预案全要素,包括总则、组织机构、响应分级、信息接报、处置措

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