2025丽江市市级机关（单位）统一公开遴选公务员（事业单位工作人员）26人备考练习试题及答案解析

2025丽江市市级机关（单位）统一公开遴选公务员（事业单位工作人员）26人备考练习试题及答案解析毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________一、选择题1.事业单位工作人员在执行职务时，应当遵循的基本原则是（）A.个人利益优先B.服务社会、公正廉洁C.行政指令至上D.经济效益最大化答案：B解析：事业单位工作人员的核心职责是为社会提供公共服务，必须坚持服务社会、公正廉洁的原则。个人利益优先和经济效益最大化与服务宗旨相悖，行政指令至上则忽视了实际情况和公平性。因此，服务社会、公正廉洁是事业单位工作人员应当遵循的基本原则。2.事业单位在招聘工作人员时，必须坚持的原则是（）A.内部推荐为主B.公开、平等、竞争、择优C.关系优先D.资格审查为主答案：B解析：事业单位招聘工作人员必须坚持公开、平等、竞争、择优的原则，确保招聘过程的公平性和选拔的合理性。内部推荐、关系优先和资格审查为主都可能导致招聘不公，违背公平竞争的原则。3.事业单位工作人员在处理工作中遇到的问题时，应当（）A.隐瞒不报B.依照规定及时向上级报告C.自作主张D.推卸责任答案：B解析：事业单位工作人员在处理工作中遇到的问题时，应当依照规定及时向上级报告，确保问题得到妥善处理。隐瞒不报、自作主张和推卸责任都是不负责任的行为，不利于问题的解决和工作的开展。4.事业单位工作人员在履行职责时，应当尊重服务对象的（）A.个人隐私B.虚假需求C.无理要求D.不合理投诉答案：A解析：事业单位工作人员在履行职责时，应当尊重服务对象的个人隐私，保护其合法权益。虚假需求、无理要求和不合理投诉都应当予以拒绝或妥善处理，但必须以尊重个人隐私为前提。5.事业单位工作人员在执行职务时，应当遵守的纪律是（）A.滥用职权B.徇私舞弊C.公正廉洁D.谎报信息答案：C解析：事业单位工作人员在执行职务时，应当遵守公正廉洁的纪律，确保工作的公平性和透明性。滥用职权、徇私舞弊和谎报信息都是严重违反纪律的行为，必须予以杜绝。6.事业单位工作人员在处理公务时，应当注重（）A.个人效率B.工作质量C.工作速度D.个人表现答案：B解析：事业单位工作人员在处理公务时，应当注重工作质量，确保工作的准确性和有效性。个人效率、工作速度和个人表现虽然也重要，但必须以工作质量为根本。7.事业单位工作人员在与社会公众沟通时，应当（）A.高高在上B.耐心细致C.强硬态度D.推卸责任答案：B解析：事业单位工作人员在与社会公众沟通时，应当耐心细致，确保沟通的有效性和和谐性。高高在上、强硬态度和推卸责任都是不恰当的沟通方式，不利于建立良好的公众关系。8.事业单位工作人员在执行政策时，应当（）A.死板执行B.结合实际灵活执行C.随意变通D.拒绝执行答案：B解析：事业单位工作人员在执行政策时，应当结合实际灵活执行，确保政策的合理性和有效性。死板执行、随意变通和拒绝执行都可能导致政策执行不到位，影响工作的开展。9.事业单位工作人员在处理工作中遇到争议时，应当（）A.拒绝沟通B.私下解决C.依照规定及时报告D.强硬态度答案：C解析：事业单位工作人员在处理工作中遇到争议时，应当依照规定及时报告，确保争议得到妥善处理。拒绝沟通、私下解决和强硬态度都是不恰当的处理方式，不利于问题的解决和工作的开展。10.事业单位工作人员在履行职责时，应当以（）A.个人利益为重B.服务对象的需求为导向C.工作量为标准D.个人表现为目标答案：B解析：事业单位工作人员在履行职责时，应当以服务对象的需求为导向，确保工作的针对性和有效性。个人利益为重、工作量和个人表现为标准都可能导致工作的偏差，不利于服务对象的利益。11.事业单位工作人员在处理涉及服务对象个人信息的事务时，应当遵循的原则是（）A.公开透明B.严格保密C.适度公开D.自行决定答案：B解析：事业单位工作人员在处理涉及服务对象个人信息的事务时，必须严格保密，保护服务对象的隐私权。公开透明和适度公开可能会泄露个人信息，自行决定更是违背了工作纪律和职业道德。12.事业单位工作人员在工作时间从事与工作无关的活动，违背了哪项工作纪律（）A.服从领导B.努力学习C.遵守工作时间D.提高效率答案：C解析：事业单位工作人员应当遵守工作时间，专心致志地履行职责。在工作时间从事与工作无关的活动，会分散精力，影响工作效率和质量，违背了遵守工作时间的工作纪律。13.事业单位工作人员在执行公务时，遇到本人或近亲属涉及的情况，应当（）A.直接回避B.悄悄处理C.依照规定执行回避制度D.先处理后回避答案：C解析：事业单位工作人员在执行公务时，遇到本人或近亲属涉及的情况，必须依照规定执行回避制度，确保工作的公正性和客观性。直接回避、悄悄处理和先处理后回避都可能存在漏洞，不利于公正执行公务。14.事业单位工作人员在对外发布信息时，应当确保信息的（）A.新颖性B.准确性C.美观性D.流行性答案：B解析：事业单位工作人员在对外发布信息时，必须确保信息的准确性，避免误导公众。新颖性、美观性和流行性虽然也重要，但必须以准确性为前提。15.事业单位工作人员在与其他同事协作时，应当（）A.各行其是B.积极沟通，密切配合C.互相指责D.独立完成答案：B解析：事业单位工作人员在与其他同事协作时，应当积极沟通，密切配合，确保工作的顺利开展。各行其是、互相指责和独立完成都会影响团队协作，不利于工作的完成。16.事业单位工作人员在接到上级指示时，应当（）A.择机执行B.立即执行C.等待确认D.拒绝执行答案：B解析：事业单位工作人员在接到上级指示时，应当立即执行，确保指示的及时落实。择机执行、等待确认和拒绝执行都是违反工作纪律的行为，不利于工作的开展。17.事业单位工作人员在处理突发事件时，应当（）A.恐慌失措B.依靠经验C.依照预案，冷静应对D.推卸责任答案：C解析：事业单位工作人员在处理突发事件时，应当依照预案，冷静应对，确保事件的妥善处理。恐慌失措、依靠经验和推卸责任都是不恰当的处理方式，不利于事件的解决。18.事业单位工作人员在考核中取得优异成绩，应当（）A.归功于个人努力B.归功于团队合作C.归功于领导安排D.归功于运气答案：B解析：事业单位工作人员在考核中取得优异成绩，应当归功于团队合作，确保工作的顺利开展和取得成效。归功于个人努力、领导安排和运气都只是其中的一部分，团队合作才是关键。19.事业单位工作人员在执行政策时，发现政策与现实情况不符，应当（）A.坚持执行B.拒绝执行C.依照实际情况灵活执行D.隐瞒不报答案：C解析：事业单位工作人员在执行政策时，发现政策与现实情况不符，应当依照实际情况灵活执行，确保政策的合理性和有效性。坚持执行、拒绝执行和隐瞒不报都可能导致政策执行不到位，影响工作的开展。20.事业单位工作人员在处理工作中遇到困难时，应当（）A.放弃努力B.寻求帮助C.自作主张D.推卸责任答案：B解析：事业单位工作人员在处理工作中遇到困难时，应当寻求帮助，确保问题的妥善解决。放弃努力、自作主张和推卸责任都是不负责任的行为，不利于问题的解决和工作的开展。二、多选题1.事业单位工作人员应当具备的职业道德素质包括（）A.爱岗敬业B.公正廉洁C.服务社会D.保守秘密E.追求名利答案：ABCD解析：本题考查事业单位工作人员职业道德素质要求。事业单位工作人员应当具备爱岗敬业、公正廉洁、服务社会、保守秘密的职业道德素质，以履行职责、服务公众。追求名利与职业道德要求相悖，不属于应具备的素质。2.事业单位工作人员在处理公务时，应当遵循的原则包括（）A.客观公正B.注重效率C.公开透明D.依法依规E.个人至上答案：ABCD解析：本题考查事业单位工作人员处理公务应遵循的原则。事业单位工作人员在处理公务时，应当遵循客观公正、注重效率、公开透明、依法依规的原则，确保工作的质量和效率。个人至上与职业道德要求相悖，不属于应遵循的原则。3.事业单位工作人员在对外开展工作时，应当注重（）A.维护单位形象B.遵守工作纪律C.保护服务对象权益D.提高工作能力E.谋取个人利益答案：ABC解析：本题考查事业单位工作人员对外开展工作时应注重的方面。事业单位工作人员在对外开展工作时，应当注重维护单位形象、遵守工作纪律、保护服务对象权益，以树立良好的单位形象，确保工作的顺利开展。提高工作能力和谋取个人利益虽然重要，但不是对外开展工作时应注重的方面。4.事业单位工作人员在执行政策时，应当（）A.严格执行B.结合实际灵活执行C.拒绝执行D.隐瞒不报E.个人决定答案：AB解析：本题考查事业单位工作人员执行政策的要求。事业单位工作人员在执行政策时，应当严格执行，同时也要结合实际灵活执行，确保政策的合理性和有效性。拒绝执行、隐瞒不报和个人决定都是违反工作纪律的行为，不利于政策的落实。5.事业单位工作人员在处理工作中遇到争议时，应当（）A.私下解决B.依照规定及时报告C.拒绝沟通D.公平处理E.推卸责任答案：BD解析：本题考查事业单位工作人员处理工作中争议的要求。事业单位工作人员在处理工作中遇到争议时，应当依照规定及时报告，并公平处理，确保争议得到妥善解决。私下解决、拒绝沟通和推卸责任都是不恰当的处理方式，不利于问题的解决。6.事业单位工作人员在履行职责时，应当（）A.以服务对象的需求为导向B.遵守工作纪律C.提高工作能力D.维护单位利益E.谋取个人利益答案：ABC解析：本题考查事业单位工作人员履行职责的要求。事业单位工作人员在履行职责时，应当以服务对象的需求为导向，遵守工作纪律，提高工作能力，确保工作的质量和效率。维护单位利益和谋取个人利益虽然重要，但不是履行职责的核心要求。7.事业单位工作人员在与其他同事协作时，应当（）A.积极沟通B.密切配合C.各行其是D.互相指责E.独立完成答案：AB解析：本题考查事业单位工作人员与他人协作的要求。事业单位工作人员在与其他同事协作时，应当积极沟通，密切配合，确保工作的顺利开展。各行其是、互相指责和独立完成都会影响团队协作，不利于工作的完成。8.事业单位工作人员在执行公务时，应当（）A.依法依规B.公正廉洁C.认真负责D.高效快捷E.谋取私利答案：ABC解析：本题考查事业单位工作人员执行公务的要求。事业单位工作人员在执行公务时，应当依法依规、公正廉洁、认真负责，确保工作的质量和效率。高效快捷虽然重要，但不是执行公务的核心要求。谋取私利与职业道德要求相悖，不属于应遵循的原则。9.事业单位工作人员在处理涉及服务对象个人信息的事务时，应当（）A.严格保密B.保护隐私C.适度公开D.自行决定E.公开透明答案：AB解析：本题考查事业单位工作人员处理涉及服务对象个人信息的事务的要求。事业单位工作人员在处理涉及服务对象个人信息的事务时，必须严格保密，保护隐私，确保服务对象的合法权益。适度公开、自行决定和公开透明都可能泄露个人信息，不符合工作要求。10.事业单位工作人员在接到上级指示时，应当（）A.理解指示精神B.认真执行C.及时反馈D.拒绝执行E.个人决定答案：ABC解析：本题考查事业单位工作人员接到上级指示时的要求。事业单位工作人员在接到上级指示时，应当理解指示精神，认真执行，并及时反馈执行情况，确保指示的及时落实。拒绝执行和个人决定都是违反工作纪律的行为，不利于工作的开展。11.事业单位工作人员在履行职责时，应当坚持的原则包括（）A.服务社会B.公正公平C.诚实守信D.努力学习E.追求名利答案：ABC解析：本题考查事业单位工作人员应当坚持的原则。事业单位工作人员在履行职责时，应当坚持服务社会、公正公平、诚实守信的原则，以履行职责、服务公众。努力学习虽然重要，但不是原则性要求。追求名利与职业道德要求相悖，不属于应坚持的原则。12.事业单位工作人员在处理公务时，应当注重（）A.依法依规B.客观公正C.效率效益D.群众路线E.个人利益答案：ABC解析：本题考查事业单位工作人员处理公务时应注重的方面。事业单位工作人员在处理公务时，应当注重依法依规、客观公正、效率效益，以确保工作的合法性和有效性。群众路线虽然重要，但不是处理公务时应注重的方面。个人利益与职业道德要求相悖，不属于应注重的方面。13.事业单位工作人员在对外发布信息时，应当遵循的要求包括（）A.准确真实B.客观公正C.符合规定D.注重宣传E.适度公开答案：ABC解析：本题考查事业单位工作人员对外发布信息时应遵循的要求。事业单位工作人员在对外发布信息时，应当遵循准确真实、客观公正、符合规定的的要求，以确保信息的合法性和有效性。注重宣传和适度公开虽然重要，但不是对外发布信息时应遵循的核心要求。14.事业单位工作人员在执行政策时，遇到政策与现实情况不符，应当如何处理（）A.坚持执行B.报请上级研究决定C.参照政策执行D.拒绝执行E.个人决定答案：B解析：本题考查事业单位工作人员执行政策遇到政策与现实情况不符时的处理方式。事业单位工作人员在执行政策时，遇到政策与现实情况不符，应当报请上级研究决定，由上级根据实际情况作出处理。坚持执行、拒绝执行、参照政策执行和个人决定都可能存在偏差，不利于政策的合理落实。15.事业单位工作人员在处理工作中遇到困难时，应当（）A.积极寻求帮助B.依靠自身力量解决C.拖延处理D.推卸责任E.逃避问题答案：AB解析：本题考查事业单位工作人员处理工作中困难时的态度和方法。事业单位工作人员在处理工作中遇到困难时，应当积极寻求帮助，依靠自身力量解决，以确保问题的及时解决和工作的顺利开展。拖延处理、推卸责任和逃避问题都是不负责任的行为，不利于工作的完成。16.事业单位工作人员在与其他同事协作时，应当（）A.积极沟通B.密切配合C.各行其是D.互相指责E.独立完成答案：AB解析：本题考查事业单位工作人员与他人协作的要求。事业单位工作人员在与其他同事协作时，应当积极沟通，密切配合，确保工作的顺利开展。各行其是、互相指责和独立完成都会影响团队协作，不利于工作的完成。17.事业单位工作人员在处理涉及服务对象个人信息的事务时，应当（）A.严格保密B.保护隐私C.适度公开D.自行决定E.公开透明答案：AB解析：本题考查事业单位工作人员处理涉及服务对象个人信息的事务的要求。事业单位工作人员在处理涉及服务对象个人信息的事务时，必须严格保密，保护隐私，确保服务对象的合法权益。适度公开、自行决定和公开透明都可能泄露个人信息，不符合工作要求。18.事业单位工作人员在履行职责时，应当（）A.以服务对象的需求为导向B.遵守工作纪律C.提高工作能力D.维护单位利益E.谋取个人利益答案：ABC解析：本题考查事业单位工作人员履行职责的要求。事业单位工作人员在履行职责时，应当以服务对象的需求为导向，遵守工作纪律，提高工作能力，确保工作的质量和效率。维护单位利益和谋取个人利益虽然重要，但不是履行职责的核心要求。19.事业单位工作人员在执行公务时，应当（）A.依法依规B.公正廉洁C.认真负责D.高效快捷E.谋取私利答案：ABC解析：本题考查事业单位工作人员执行公务的要求。事业单位工作人员在执行公务时，应当依法依规、公正廉洁、认真负责，确保工作的质量和效率。高效快捷虽然重要，但不是执行公务的核心要求。谋取私利与职业道德要求相悖，不属于应遵循的原则。20.事业单位工作人员在接到上级指示时，应当（）A.理解指示精神B.认真执行C.及时反馈D.拒绝执行E.个人决定答案：ABC解析：本题考查事业单位工作人员接到上级指示时的要求。事业单位工作人员在接到上级指示时，应当理解指示精神，认真执行，并及时反馈执行情况，确保指示的及时落实。拒绝执行和个人决定都是违反工作纪律的行为，不利于工作的开展。三、判断题1.事业单位工作人员在履行职责时，应当坚持服务社会的宗旨。（）答案：正确解析：本题考查事业单位工作人员的职责和宗旨。事业单位工作人员是公共服务机构的工作人员，其根本宗旨是为社会提供公共服务，满足社会需求。因此，在履行职责时，坚持服务社会的宗旨是必须的，也是其职业道德的基本要求。所以题目表述正确。2.事业单位工作人员在处理公务时，可以适当违反工作纪律，以追求更高的效率。（）答案：错误解析：本题考查事业单位工作人员的工作纪律。事业单位工作人员在处理公务时，必须严格遵守工作纪律，这是确保工作正常开展和保证工作质量的基础。适当违反工作纪律并不能带来真正的效率提升，反而可能导致工作出错或产生其他问题。因此，题目表述错误。3.事业单位工作人员在对外发布信息时，可以为了吸引眼球而夸大事实。（）答案：错误解析：本题考查事业单位工作人员的信息发布原则。事业单位工作人员在对外发布信息时，必须坚持准确、客观、真实的原则，确保信息的可靠性和权威性。为了吸引眼球而夸大事实是严重违反职业道德的行为，损害了事业单位的形象和公信力。因此，题目表述错误。4.事业单位工作人员在执行政策时，可以结合实际情况灵活执行，不受政策约束。（）答案：错误解析：本题考查事业单位工作人员执行政策的要求。事业单位工作人员在执行政策时，既要坚持政策的严肃性和统一性，又要结合实际情况灵活执行，确保政策的有效落实。但是，灵活执行并不意味着不受政策约束，而是在政策框架内寻求最佳执行方案。因此，题目表述错误。5.事业单位工作人员在处理工作中遇到争议时，应当私下解决，避免影响工作氛围。（）答案：错误解析：本题考查事业单位工作人员处理争议的方式。事业单位工作人员在处理工作中遇到争议时，应当依照规定