2025家政服务员雇佣合同书

2025家政服务员雇佣合同书本合同书（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在（签订地点）签订：甲方（雇主）：，身份证号：，地址：，联系方式：。乙方（家政服务员）：，身份证号：，地址：，联系方式：。鉴于乙方具备相应的家政服务技能和经验，甲方需要乙方提供家政服务，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，达成如下协议：第一条合同期限本合同的有效期为年，自年月日起至年月日止。合同到期后，双方可协商续签，续签事宜需另行签订书面协议。第二条工作内容2.1乙方同意根据甲方的家庭需求，提供以下家政服务：□清洁服务：包括但不限于家庭卫生清洁、衣物清洗、熨烫等；□照料服务：包括但不限于照顾儿童、老人或病患；□婴幼儿护理：包括但不限于喂养、换尿布、bathing等；□其他服务：（具体说明）。2.2乙方需按照甲方的要求完成服务内容，并确保服务质量符合约定标准。2.3甲方有权根据家庭需求调整服务内容，双方应协商一致后签订书面补充协议。第三条工作时间3.1乙方的工作时间为每日小时，每周天，具体服务时间由双方协商确定，并在本合同附件中明确。3.2若因特殊原因需调整工作时间，双方应提前小时协商一致，并以书面形式确认。3.3乙方在工作期间享有每周天的休息时间，具体休息时间由双方协商确定。第四条劳动报酬4.1甲方每月支付乙方劳动报酬人民币元（大写：圆整），包含基本工资、服务补贴及其他约定的报酬。4.2甲方应于每月日前以银行转账或其他双方约定的方式支付乙方劳动报酬。4.3乙方在提供家政服务过程中，如因个人原因导致服务中断或未能完成约定工作，甲方有权按照实际服务时间支付相应报酬。第五条劳动条件与劳动保护5.1甲方应为乙方提供必要的工作条件，包括但不限于清洁工具、劳动保护用品等。5.2乙方在工作中应遵守甲方的家庭规则，尊重甲方的家庭成员，保持良好的职业道德。5.3乙方在工作期间如因甲方所提供工作环境或设施导致的人身或财产损害，由甲方承担相应责任，具体责任划分以法律法规为准。第六条社会保险6.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险等。6.2乙方如需自行缴纳社会保险，甲方应按照约定支付相关费用。6.3双方协商确定，乙方的社会保险缴纳方式为：。第七条合同的变更与解除7.1本合同的任何变更需经双方协商一致，并以书面形式确认后方可生效。7.2在合同期内，如因不可抗力因素导致合同无法履行，双方可协商解除合同，并根据实际情况协商处理相关事宜。7.3任何一方违反本合同约定的义务，导致合同无法履行，守约方有权解除合同，并要求违约方承担相应的违约责任。第八条违约责任8.1任何一方未履行或未完全履行本合同约定义务的，应向守约方支付违约金，违约金为元（大写：圆整）。8.2若因乙方服务质量不符合约定标准，甲方有权要求乙方改正；乙方拒不改正的，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿造成的损失。8.3若因甲方未按约定支付劳动报酬或其他应付款项，乙方有权解除合同，并要求甲方支付欠款及相应的违约金。第九条争议解决9.1本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向（签订地）劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或向人民法院提起诉讼。第十条其他条款10.1本合同未尽事宜，双方可另行签订书面补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。10.2本合同自双方签字或盖章之日起生效。10.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（签字或盖章）：签订日期：年