2025年团队境外实习合同协议

2025年团队境外实习合同协议鉴于甲方（以下简称“甲方”）拥有在[实习国家]的运营基地或项目，愿意为乙方团队（以下简称“乙方”）提供境外实习机会，乙方团队成员希望获得在境外的工作实践经验，基于平等自愿、友好协商的原则，双方达成以下协议：第一条实习目的与内容1.1甲方同意为乙方团队提供在[实习国家][城市]进行为期[起始日期]至[结束日期]的实习机会，实习总时长共计[总时长]天/月。1.2实习目的在于让乙方团队成员在[具体行业或领域，例如：信息技术、国际市场营销、文化交流等]领域获得实践操作经验，了解[实习国家]的[具体方面，例如：市场环境、企业文化、工作模式等]，提升专业能力和国际视野。1.3实习内容主要包括：在甲方[具体部门或项目组]参与[具体工作任务描述，例如：协助进行市场调研、参与软件开发项目、协助组织文化交流活动等]工作，接受甲方的指导和培训。1.4乙方团队需指定一名团队负责人作为与甲方的主要联系人，负责团队整体实习协调工作，其他成员需服从甲方的直接工作安排和团队负责人协调。第二条甲方的权利与义务2.1甲方有权根据实习岗位需求和甲方规章制度，对乙方团队成员进行实习安排、工作指导和管理。2.2甲方应向乙方团队提供符合安全、健康标准的实习工作场所和必要的办公设施。2.3甲方应指派至少一名经验丰富的员工作为实习指导老师（以下简称“指导老师”），定期对乙方团队成员的工作进行指导、评估和反馈，并提供必要的培训和帮助。2.4甲方应保障乙方团队成员在实习期间的人身安全，并对实习场所进行必要的安全检查和风险提示。2.5甲方应遵守[实习国家]关于实习的法律法规，特别是涉及工作时长、最低工资标准（如适用）等相关规定。2.6甲方同意为乙方团队提供[具体说明，例如：每日XX元人民币/天的生活津贴，于每月X日随工资一同发放；或提供工作期间的住宿安排，住宿标准为XXX；或提供往返[指定城市]的国际交通补贴XXX元等]。2.7甲方应在实习期满结束时，向乙方团队（或乙方指定的成员）颁发实习证明，证明其实习经历和表现。第三条乙方的权利与义务3.1乙方有权在甲方安排的实习岗位上学习相关知识和技能，完成实习任务，并要求甲方提供必要的指导和帮助。3.2乙方团队成员应严格遵守甲方的各项规章制度、工作流程、安全操作规范和劳动纪律（如适用）。3.3乙方团队成员应遵守[实习国家]的法律法规，特别是关于工作许可（如需要）、签证、税务、行为规范等法律规定。3.4乙方团队成员有义务保护甲方的商业秘密、技术信息、客户数据及其他知识产权，不得以任何形式泄露、使用或允许他人使用。保密义务在本协议终止后[具体年限，例如：两年]内持续有效。3.5乙方团队成员应积极投入实习工作，按时完成分配的任务，展现良好的职业素养、团队合作精神和沟通能力。3.6乙方团队成员应自行负责购买在[实习国家]实习期间的个人意外伤害保险和医疗保险，确保保险覆盖整个实习期间，并将保险单副本（或证明文件）提交给甲方备案。甲方对乙方成员的保险购买情况不承担审查义务，但有权要求其补交。3.7乙方团队成员应自行承担个人在实习期间的往返交通费、签证费、当地通讯费、个人生活消费等所有费用，除非本协议另有明确约定。3.8乙方团队成员在实习期间发生的人身安全、健康问题或财产损失，主要自行负责，甲方在合理范围内提供必要的协助（如指派人员陪同就医、协助联系家属等），但不承担赔偿责任（因甲方直接过错导致的除外）。3.9乙方团队负责人应代表团队与甲方保持主要沟通，及时传达甲方信息至团队成员，并收集、反馈团队成员在实习中遇到的问题和建议。3.10如乙方或其任何成员严重违反本协议约定，或因个人原因无法继续实习，乙方应提前[具体天数]书面通知甲方，并承担由此产生的相关责任。第四条实习管理与协调4.1甲方指定[甲方联系人姓名及职务]作为本次实习的主要协调联系人，负责实习期间的日常管理事宜。4.2乙方指定[乙方负责人姓名及职务]作为团队与甲方的对接人。4.3双方同意建立定期沟通机制，例如每[具体频率，例如：两周]召开一次线上/线下会议，或通过邮件、即时通讯工具等方式保持沟通，及时解决实习中出现的问题。4.4实习期间，乙方团队成员应遵守甲方的考勤制度（如适用）和工作安排。第五条安全保障与保险5.1甲方承诺为乙方团队成员提供安全的工作环境，并将在实习开始前进行安全须知培训，告知当地潜在风险及应急处理方法。5.2乙方确认已充分了解并接受本协议关于实习风险承担的条款（见第三条第3.7款和3.8款）。乙方是其在实习期间人身安全、健康和财产权益的首要责任人。5.3再次强调，乙方团队成员必须自行购买并维持有效的境外实习意外伤害保险和医疗保险，此为乙方参与实习的强制性要求。甲方对乙方未能购买或维持有效保险不承担任何责任。第六条知识产权与商业秘密6.1在实习期间，乙方团队成员在履行甲方实习安排所完成的、与甲方业务相关的成果（包括但不限于报告、设计、代码、方案等），其知识产权归属甲方所有，除非双方另有书面约定。6.2乙方团队成员有义务对其在实习中接触、知悉的甲方的商业秘密（包括但不限于技术信息、经营信息、客户名单、财务数据等）承担严格的保密义务，未经甲方书面同意，不得以任何方式向任何第三方泄露、披露或使用。第七条期限与解除7.1本协议自双方签字盖章之日起生效，至[结束日期]实习期满且所有实习相关手续办结之日终止。7.2在协议有效期内，任何一方如因不可抗力（如战争、自然灾害、政府行为等无法预见、不能避免且不能克服的客观情况）导致无法履行协议，应及时通知对方，并在合理期限内提供证明，根据情况可部分或全部免除责任，或经协商一致解除协议。7.3除不可抗力外，任何一方违反本协议约定，给对方造成损失的，应承担赔偿责任。若违约行为严重影响协议目的实现，守约方有权单方面书面通知违约方解除本协议，并要求其承担违约责任。7.4乙方或其任何成员严重违反本协议第三条第3.3、3.4、3.5款规定，或出现违法违纪行为，甲方有权立即解除对其的实习安排，并收回已发放的实习证明（如有），乙方需承担相应责任。7.5乙方或其任何成员因健康原因或其他个人原因无法继续实习，应提前[具体天数]书面通知甲方，并按甲方规定办理相关离岗手续。第八条违约责任8.1甲方未能履行本协议第二条第2.2、2.3、2.5款约定的义务，给乙方或乙方成员造成损失的，应承担相应赔偿责任。8.2乙方未能履行本协议第三条第3.1、3.2、3.3、3.4、3.5、3.6、3.7、3.8款约定的义务，给甲方造成损失的，应承担相应赔偿责任。8.3任何一方违反保密义务（见第六条），应向对方支付[具体金额或计算方式，例如：违约金人民币XX元]作为赔偿，若该赔偿不足以弥补守约方实际损失的，违约方还应补足差额。若泄露商业秘密给甲方造成重大损失的，甲方有权要求违约方承担全部损失。8.4因一方违约导致协议解除的，违约方应承担违约责任，并赔偿守约方因此遭受的直接经济损失。第九条适用法律与争议解决9.1本协议的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用[实习国家]的法律。9.2因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至[选择一种：甲方所在地有管辖权的人民法院诉讼解决/甲方所在地[指定仲裁委员会名称]按照其届时有效的仲裁规则进行仲裁]。第十条其他10.1本协议构成双方关于本次境外实习安排的完整协议，取代之前所有的口头或书面沟通、约定。10.2对本协议的任何修改或补充，均需经双方书面同意后方能生效。10.3本协议任何一方不得将本协议项下的权利或义务部分或全部转让给第三方，除非获得对方书面同意。10.4若本协议任何条款被有管辖权的法院认定无效或不可执行，不影响其他条款的效力。10.5本协议未尽事宜，由双方协商解决。10.6本协议一式[具体份数，例如：三]份，甲方执[具体份数，例如：一]份，乙方执[具体份数，例如：二]份，具有同等法律效力。第十一条签署甲方（盖章）：____________________授权代表（签字）：________________职务：___________________________日期：___________________________乙方（盖章或团队负责人签字）：____________________代表团队：_______________________负责人（签字）：_________