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2025非全日制劳动合同的新规定非全日制劳动合同本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在（city）签订：甲方（用人单位）：名称：地址：邮编：法定代表人：联系电话：乙方（员工）：姓名：性别：身份证号码：家庭住址：联系电话：鉴于甲方因生产经营需要，乙方愿意为甲方提供非全日制劳动服务，双方依据《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国劳动合同法实施条例》等相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，达成如下协议：第一条合同期限本合同期限为年，自年月日起至年月日止。第二条工作内容与工作地点2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任（职务名称）岗位工作。2.2乙方的工作地点为（详细地址）。2.3甲方有权根据生产经营需要调整乙方的工作岗位和工作地点，乙方应当服从甲方的合理安排。第三条工作时间3.1乙方的工作时间为非全日制用工，平均每日工作时间不超过小时，每周工作时间不超过小时。3.2具体工作时间由甲乙双方协商确定，并以书面形式确认。3.3乙方应当遵守甲方的考勤制度，按时完成工作任务。第四条劳动报酬4.1乙方的劳动报酬为元/小时，按月结算。4.2甲方于每月日前以货币形式支付乙方劳动报酬。4.3乙方在法定节假日工作的，甲方应当依法支付加班工资。第五条社会保险5.1甲方为乙方缴纳（具体险种）社会保险，缴纳标准为元/月，由甲方承担%、乙方承担%。5.2乙方个人应缴纳的社会保险费用，由甲方从乙方的劳动报酬中代扣代缴。5.3乙方享有依法应享受的社会保险待遇。第六条劳动保护与劳动条件6.1甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动保护措施，确保乙方的工作环境符合国家规定的卫生和安全标准。6.2乙方应当遵守甲方的劳动安全卫生管理制度，正确使用劳动防护用品。6.3乙方在工作中发生工伤事故，甲方应当依法承担工伤保险责任。第七条合同的变更、解除与终止7.1经双方协商一致，可以书面形式变更本合同。7.2任何一方提前日以书面形式通知对方，可以解除本合同。7.3本合同期满后自行终止，双方愿意续签的，应当在期满前日内重新签订书面劳动合同。第八条保密义务与竞业限制8.1乙方在合同期内及离职后年内，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露甲方的商业秘密或技术秘密。8.2乙方在合同期内及离职后年内，不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的工作。第九条争议解决9.1本合同履行过程中发生争议，双方应当协商解决；协商不成的，可以向（劳动争议仲裁委员会）申请仲裁。9.2争议处理期间，双方应当继续履行本合同，除非另有法律规定可以中止履行的情形。第十条其他条款10.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式份，甲方执份，乙方执份，具有同等法律效力。10.3本合同自双方签字或盖章之日起生效。甲方（盖章）：法定代表人（签字）：日期：

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