领航员林肯安全测试题及答案解析

第第PAGE\MERGEFORMAT1页共NUMPAGES\MERGEFORMAT1页领航员林肯安全测试题及答案解析（含答案及解析）姓名：科室/部门/班级：得分：题型单选题多选题判断题填空题简答题案例分析题总分得分

一、单选题（共20分）

1.在仓储作业中，若搬运设备出现异常警报，操作员应采取的首要措施是（）。

（）A.继续操作观察是否消失

（）B.立即停止设备运行并上报

（）C.询问同事是否遇到过类似情况

（）D.尝试自行调整设备参数

2.根据《危险化学品安全管理条例》，储存易燃液体的仓库，其通风设施应满足的条件是（）。

（）A.24小时持续强制通风

（）B.仅在作业时开启自然通风

（）C.具备防爆功能且定期检测

（）D.通风口需朝向人员密集区域

3.以下哪种行为属于安全培训中的“行为安全观察法”的记录内容（）。

（）A.事故发生时间及直接原因

（）B.工作人员未佩戴安全帽的瞬间

（）C.事故后对责任人的处罚决定

（）D.安全检查表的检查结果汇总

4.当发生化学品泄漏时，使用吸附棉清理小范围液体的正确操作是（）。

（）A.直接用手抓取棉球擦拭

（）B.戴防化手套后快速覆盖

（）C.用扇形方式扩大污染范围

（）D.向泄漏处持续泼水稀释

5.以下哪项不属于安全检查表中“人的不安全行为”的典型表现（）。

（）A.未经许可操作危险设备

（）B.作业时未使用防护眼镜

（）C.设备安全警示标识缺失

（）D.违规乘坐非载客电梯

6.安全生产标准化评审中，企业需建立的“两书一表”是指（）。

（）A.安全操作规程、应急预案、风险评估表

（）B.安全生产责任制、安全管理机构、隐患排查记录

（）C.安全承诺书、安全检查表、安全培训记录

（）D.安全投入预算表、安全技术说明书、事故统计台账

7.以下哪种灭火器适用于扑灭精密仪器火灾（）。

（）A.干粉灭火器（ABC类）

（）B.二氧化碳灭火器

（）C.泡沫灭火器

（）D.水基灭火器

8.在高空作业中，安全带应采用的原则是（）。

（）A.高挂低用，双绳保护

（）B.低挂高用，单绳固定

（）C.水平悬挂，无坠落风险

（）D.交叉绑扎，增加舒适度

9.以下哪种情形属于“习惯性违章”的典型表现（）。

（）A.因设备故障未完成当班任务

（）B.临时借用他人安全帽使用

（）C.作业时未佩戴耳塞

（）D.安全培训资料未及时更新

10.安全生产事故调查中，直接认定“责任事故”的关键依据是（）。

（）A.事故造成的直接经济损失

（）B.涉及人员数量及伤亡情况

（）C.是否存在违反安全规章制度的行为

（）D.事故发生的具体时间节点

11.以下哪项不属于职业健康监护的必要项目（）。

（）A.定期体检

（）B.作业场所噪声检测

（）C.个人防护用品发放记录

（）D.事故后心理评估

12.安全生产许可证的有效期为（）。

（）A.1年

（）B.3年

（）C.5年

（）D.10年

13.以下哪项措施不属于电气作业中的“LOTO”（挂牌上锁）程序（）。

（）A.在设备电源开关处悬挂警示牌

（）B.使用专用锁具锁住开关

（）C.通知所有相关工友操作暂停

（）D.清理设备周围杂物以保持通道畅通

14.安全生产费用提取标准通常依据企业（）确定。

（）A.年度利润率

（）B.职工平均工资

（）C.营业收入

（）D.设备原值

15.以下哪项不属于安全警示标志的类型（）。

（）A.禁止标志

（）B.指令标志

（）C.提示标志

（）D.警告标志

16.安全生产标准化三级企业对应的评定等级是（）。

（）A.优秀

（）B.合格

（）C.先进

（）D.基本合格

17.以下哪种情形属于“紧急避险”的合法行为（）。

（）A.因设备故障擅自离开岗位

（）B.事故发生时跳车逃生

（）C.拒绝执行明显违规指令

（）D.未经许可使用消防器材

18.安全生产责任事故的赔偿标准通常依据（）确定。

（）A.企业经济效益

（）B.社会平均工资

（）C.受害者收入水平

（）D.事故责任认定

19.以下哪项不属于安全检查表的检查维度（）。

（）A.设备设施安全

（）B.人员行为安全

（）C.环境风险管控

（）D.财务预算合理性

20.安全生产中的“三违”行为不包括（）。

（）A.违章指挥

（）B.违章作业

（）C.违反劳动纪律

（）D.违规操作

二、多选题（共15分，多选、错选不得分）

21.安全生产管理中，企业应建立的危险源辨识方法包括（）。

（）A.工作场所实地勘察

（）B.人员访谈及问卷调查

（）C.事故案例回顾分析

（）D.设备安全检测报告

22.以下哪些属于安全培训的有效形式（）。

（）A.现场实操演练

（）B.事故案例分析会

（）C.线上答题测试

（）D.安全知识竞赛

23.化学品安全技术说明书（MSDS）中应包含的内容有（）。

（）A.物理化学性质

（）B.危险性概述

（）C.急救措施

（）D.员工工资条

24.以下哪些属于电气作业中的“LOTO”程序关键步骤（）。

（）A.锁定并挂牌所有相关电源

（）B.通知所有可能受影响的工友

（）C.进行设备功能验证

（）D.检查个人防护用品是否完好

25.安全生产标准化评审过程中，企业需提供的证明材料包括（）。

（）A.安全生产责任制文件

（）B.应急预案演练记录

（）C.职工安全培训档案

（）D.财务报表

26.安全生产事故调查中，需查明的关键事项包括（）。

（）A.事故发生经过

（）B.直接经济损失

（）C.事故责任认定

（）D.企业近期经营状况

27.职业健康监护中，定期体检的主要目的包括（）。

（）A.早期发现职业病

（）B.评估工作场所危害

（）C.衡量员工工作负荷

（）D.制定个人培训计划

28.以下哪些属于安全检查表的设计原则（）。

（）A.全面覆盖风险点

（）B.语言简明易懂

（）C.检查项可量化

（）D.纸张需防水防油

29.安全生产费用主要用于（）。

（）A.安全设备设施购置

（）B.职工安全培训

（）C.应急演练器材

（）D.员工奖金发放

30.安全警示标志的设计应遵循的原则包括（）。

（）A.视觉醒目

（）B.信息简洁

（）C.颜色规范

（）D.位置合理

三、判断题（共10分，每题0.5分）

31.安全生产许可证有效期届满未延续的，企业可继续施工但需向主管部门报告。（×）

32.任何情况下，员工有权拒绝执行明显可能导致人身伤害的指令。（√）

33.安全检查表的内容应每年至少修订一次。（√）

34.职业病诊断应由具有资质的医疗机构进行。（√）

35.电气作业时，安全帽可作为替代绝缘防护用品使用。（×）

36.安全生产标准化评审分为一级、二级、三级三个等级。（√）

37.紧急避险行为可能导致员工受到纪律处分。（×）

38.安全生产费用提取比例与企业规模无关。（×）

39.安全警示标志的颜色设计仅需符合国家规定即可，无需考虑环境因素。（×）

40.安全生产事故调查报告需经企业主要负责人签字确认。（√）

四、填空题（共10空，每空1分，共10分）

41.安全生产管理的基本原则包括______、______和______。

42.危险化学品储存仓库的通风设施应满足______的要求。

43.安全生产标准化评审中，一级企业对应的评定等级是______。

44.电气作业中的“LOTO”程序需使用______和______。

45.职业健康监护的主要内容包括______、______和______。

46.安全生产事故调查报告需由______、______和______签字确认。

47.安全警示标志的颜色规定中，黄色代表______。

48.安全生产费用主要用于______、______和______。

49.安全检查表的设计应遵循______、______和______原则。

50.紧急避险行为需满足______、______和______三个条件。

五、简答题（共3题，每题5分，共15分）

51.简述安全检查表的设计步骤。

52.结合实际案例，说明“LOTO”程序的重要性。

53.分析职业健康监护的意义及主要作用。

六、案例分析题（共1题，25分）

某化工厂储罐区发生泄漏事故，造成一名员工吸入刺激性气体后送医。事故调查发现：

-泄漏原因：储罐阀门密封圈老化失效。

-作业过程：员工甲在未办理作业许可的情况下，擅自使用刺针测试阀门压力，导致泄漏。

-防护措施：现场配备防毒面具，但员工甲未佩戴。

-企业管理：未建立阀门定期检查制度，安全培训记录不完整。

问题：

（1）分析事故发生的直接原因和间接原因。

（2）提出改进措施以避免类似事故再次发生。

（3）总结该案例对企业安全管理工作的启示。

参考答案及解析部分

一、单选题

1.B解析：根据《安全生产法》第56条，发现设备异常应立即停止运行并报告，因此B选项正确。A选项错误，继续操作可能扩大事故；C选项错误，依赖同事经验不可靠；D选项错误，非专业人员不得自行调整设备。

2.C解析：根据《危险化学品安全管理条例》第58条，易燃液体仓库需配备防爆通风设施且定期检测，因此C选项正确。A选项错误，强制通风需根据具体化学品确定；B选项错误，自然通风不足以控制挥发；D选项错误，通风口应远离人员密集区。

3.B解析：行为安全观察法记录的是员工具体行为，B选项描述了未佩戴安全帽的瞬间，符合观察法记录内容。A选项属于事故调查内容；C选项属于事后处理；D选项属于检查表内容。

4.B解析：使用吸附棉需戴防化手套，并快速覆盖以控制扩散，因此B选项正确。A选项错误，直接用手接触有毒液体；C选项错误，扩大污染范围会加剧危害；D选项错误，稀释仅适用于某些液体。

5.C解析：C选项属于设备设施缺陷，而非人员行为。A、B、D均属于人员的不安全行为。

6.C解析：“两书一表”指安全承诺书、安全检查表、安全培训记录，因此C选项正确。A选项为安全文件内容；B选项为管理架构；D选项为财务文件。

7.B解析：二氧化碳灭火器适用于精密仪器，不残留痕迹，因此B选项正确。A、C、D均可能导致设备损坏。

8.A解析：安全带应高挂低用，并使用双绳保护以防脱挂，因此A选项正确。B选项错误，低挂高用无保护；C选项错误，水平悬挂无防坠落作用；D选项错误，交叉绑扎影响受力。

9.C解析：习惯性违章指长期重复的违规行为，C选项符合定义。A选项属于客观原因；B选项属于临时情况；D选项属于管理疏漏。

10.C解析：责任事故认定依据是违反安全规章制度，因此C选项正确。A、B、D均属于事故后果或时间因素，非认定依据。

11.D解析：心理评估属于职业病康复范畴，非常规监护项目。A、B、C均属于职业健康监护内容。

12.C解析：根据《安全生产许可证条例》，有效期5年，因此C选项正确。

13.D解析：D选项属于现场管理要求，非LOTO程序步骤。A、B、C均属于LOTO核心步骤。

14.C解析：根据《企业安全生产费用提取和使用管理办法》，提取比例依据营业收入确定，因此C选项正确。

15.C解析：提示标志属于安全标识，但C选项描述模糊，不属于法定分类。A、B、D均为法定标志类型。

16.B解析：三级企业对应合格等级，因此B选项正确。

17.B解析：紧急避险需在危险迫在眉睫且无其他选择时实施，B选项符合条件。A、C、D均不属于合法避险。

18.C解析：赔偿标准依据受害者收入水平，因此C选项正确。

19.D解析：财务预算不属于安全检查维度，因此D选项正确。

20.D解析：“三违”指违章指挥、违章作业、违反劳动纪律，因此D选项不属于。

二、多选题

21.ABC解析：危险源辨识需结合多种方法，A、B、C均属有效方法。D选项仅提供部分信息。

22.ABCD解析：安全培训形式应多样化，A、B、C、D均属有效形式。

23.ABC解析：MSDS必须包含A、B、C内容。D选项与安全无关。

24.ABC解析：A、B、C均属LOTO关键步骤。D选项属于作业前准备。

25.ABC解析：A、B、C均属证明材料。D选项与安全管理无关。

26.ABC解析：事故调查需查明A、B、C内容。D选项属于企业运营范畴。

27.AB解析：定期体检主要目的为A、B。C、D属于辅助作用。

28.ABC解析：A、B、C均属设计原则。D选项与安全性无关。

29.ABC解析：A、B、C均属费用用途。D选项与安全管理无关。

30.ABCD解析：安全警示标志设计需综合考虑A、B、C、D各方面因素。

三、判断题

31.×解析：有效期届满未延续的，企业不得继续施工。

32.√解析：根据《安全生产法》，员工有权拒绝违章指令。

33.√解析：安全检查表应每年至少修订一次以适应新风险。

34.√解析：职业病诊断需由有资质的医疗机构进行。

35.×解析：安全帽无绝缘防护功能。

36.√解析：标准化评审分为三个等级。

37.×解析：紧急避险行为受法律保护。

38.×解