学校要求签实习协议书

学校要求签实习协议书1.甲方（买方/出租方/委托方）：

甲方名称：XX大学（以下简称“甲方”），系依法设立并有效存续的普通高等学校，具备完全民事行为能力，拥有独立承担民事责任的能力。

甲方地址：XX省XX市XX区XX路XX号XX大学XX校区

甲方法定代表人/负责人：XX教授（以下简称“甲方负责人”），职务：校长，联系方式：010-XXXXXXX

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

乙方名称：XX科技有限公司（以下简称“乙方”），系依法设立并有效存续的有限责任公司，具备完全民事行为能力，拥有独立承担民事责任的能力。

乙方地址：XX省XX市XX区XX路XX号XX科技园XX栋XX层

乙方法定代表人/负责人：XX先生（以下简称“乙方负责人”），职务：总经理，联系方式：021-XXXXXXX

协议简介：

鉴于甲方为加强实践教学环节，提升学生综合素质，根据国家及地方相关法律法规及教育部关于深化高等学校实践育人工作的指导意见，需学生进行实习实践活动；

鉴于乙方作为在XX领域具有丰富经验和专业资质的企业，能够为学生提供符合教学要求的实习岗位及必要的指导与保障；

为明确双方在实习合作中的权利与义务，规范实习管理，保障学生实习安全及权益，促进校企合作，经双方平等协商，同意依据本协议约定开展实习合作事宜。

本协议的签订系基于双方真实意思表示，且以教育部《普通高等学校学生实习管理规定》及《XX省实习安全条例》等相关法律法规为前提，旨在通过合法合规的实习安排，实现学生理论知识与实践技能的有机结合，同时确保实习过程的安全有序。协议内容将严格遵循国家及地方关于实习管理的强制性规定，任何一方均不得违反本协议约定或相关法律法规，否则应承担相应法律责任。双方均确认，本协议的履行将有助于甲方完成人才培养目标，乙方实现人才储备需求，并共同推动校企合作模式的创新发展。

第一条协议目的与范围

本协议的主要目的在于明确甲乙双方在学生实习合作中的权利与义务，规范实习管理流程，确保实习活动安全、有序、有效地开展，从而促进理论与实践相结合，提升学生的职业技能与综合素质，实现甲方人才培养目标与乙方人才需求的有效对接。本协议范围包括但不限于：实习岗位的提供与筛选、实习计划的制定与执行、实习学生的选派与管理、实习期间的指导与考核、实习待遇的约定与支付、实习安全责任的承担、实习协议的解除与终止等事项。具体内容将依据本协议各条款详细约定，任何超出本协议约定范围的行为均不在此列。

第二条定义

本协议中下列词语具有以下含义：（一）实习学生：指经甲方选拔并推荐，根据本协议约定在乙方进行实习实践的学生；（二）实习岗位：指乙方根据甲方需求及自身实际情况提供的，适合实习学生进行实践锻炼的工作岗位；（三）实习指导人员：指乙方指派的对实习学生进行工作指导、技能培训和安全管理的员工或专业人员；（四）实习协议：指本协议全称及附件，作为双方权利与义务的依据；（五）实习周期：指实习学生自报到乙方开始至实习结束离岗的期限；（六）实习考核：指甲方或乙方根据本协议约定对实习学生的实习表现、工作成果及综合能力进行的评价。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权力与义务：

（1）甲方有权根据教学计划及实习要求，向乙方推荐符合条件的实习学生，并有权对实习学生的实习表现进行初步评价；

（2）甲方有权要求乙方提供符合教学标准的实习岗位，并对实习岗位的安全性、合规性进行监督；

（3）甲方有权了解实习学生的实习情况，包括实习内容、实习进度、实习困难等，并有权要求乙方及时反馈；

（4）甲方有权对乙方在实习管理中的违约行为进行追究，并要求乙方承担相应责任；

（5）甲方有义务按照本协议约定，及时向乙方选派合格的实习学生，并提前告知实习学生的基本信息及实习要求；

（6）甲方有义务对实习学生进行岗前培训，包括实习纪律、安全知识、职业素养等内容，确保实习学生具备基本的实习能力；

（7）甲方有义务协助乙方处理实习期间出现的突发事件，并保护实习学生的合法权益；

（8）甲方有义务按照本协议约定，向乙方支付实习管理费或相关费用，并确保费用的及时到账；

（9）甲方有义务对本协议的履行情况进行监督，并确保实习活动符合国家及地方相关法律法规的要求；

（10）甲方有义务在实习结束后，对实习学生进行实习鉴定，并作为学生学分认定的重要依据。

2.乙方的权力与义务：

（1）乙方有权根据自身生产经营情况及人才需求，向甲方提出实习岗位要求，并对实习学生的综合素质进行初步筛选；

（2）乙方有权要求甲方提供实习学生的基本信息、专业背景及实习期望，并有权对实习学生进行面试或考核；

（3）乙方有权根据本协议约定，对实习学生进行工作安排、技能培训和安全教育，并有权对实习学生的实习表现进行评价；

（4）乙方有权要求甲方对实习学生进行补充培训，以适应实习岗位的具体要求，并有权对培训效果进行评估；

（5）乙方有权对甲方在实习学生选派中的违约行为进行追究，并要求甲方承担相应责任；

（6）乙方有权根据本协议约定，向甲方收取实习管理费或相关费用，并要求甲方按照约定支付；

（7）乙方有义务为实习学生提供符合国家及行业标准的工作环境，并确保实习岗位的安全性、合法性；

（8）乙方有义务为实习学生配备实习指导人员，并明确指导人员的职责和任务，确保实习学生得到有效的指导；

（9）乙方有义务为实习学生购买实习期间的人身意外伤害保险，并确保保险待遇的落实；

（10）乙方有义务在实习期间，对实习学生进行定期的安全生产教育，并实习学生参加安全生产培训；

（11）乙方有义务在实习结束后，对实习学生的实习表现进行综合评价，并出具实习鉴定，作为甲方学分认定的参考依据；

（12）乙方有义务在实习期间，及时向甲方报告实习学生的实习情况，包括实习表现、实习困难、突发事件等，并积极配合甲方处理相关问题；

（13）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的劳动保护用品和工作设备，并确保其正常使用；

（14）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的食宿条件，并确保其基本生活需求得到满足；

（15）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的医疗保健服务，并确保其身体健康得到保障；

（16）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的法律咨询和援助，并确保其合法权益得到维护；

（17）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的心理疏导和帮助，并确保其心理健康得到关注；

（18）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的文化活动和社会实践机会，并确保其综合素质得到提升；

（19）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的职业规划和发展指导，并确保其职业发展得到有效引导；

（20）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的创新创业教育和实践机会，并确保其创新创业能力得到培养；

（21）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的国际交流和文化体验机会，并确保其国际视野得到拓展；

（22）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的志愿服务和公益活动机会，并确保其社会责任感得到增强；

（23）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的科研训练和学术交流机会，并确保其科研能力得到提升；

（24）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的艺术修养和文化熏陶机会，并确保其审美能力得到培养；

（25）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的体育健身和健康管理机会，并确保其身体素质得到增强；

（26）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的环保意识和可持续发展理念教育，并确保其环保责任感得到提升；

（27）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的法律意识和法治观念教育，并确保其法律素养得到增强；

（28）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的道德品质和职业伦理教育，并确保其道德水平得到提升；

（29）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的创新思维和创业精神教育，并确保其创新能力得到培养；

（30）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的团队协作和沟通能力教育，并确保其团队协作能力得到提升；

（31）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的领导力和管理能力教育，并确保其领导力得到培养；

（32）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的抗压能力和心理调适能力教育，并确保其抗压能力得到提升；

（33）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的职业规划和人生规划指导，并确保其人生目标得到明确；

（34）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的职业生涯规划和就业指导，并确保其就业竞争力得到提升；

（35）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的创业教育和创业实践机会，并确保其创业能力得到培养；

（36）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的国际视野和跨文化交流能力教育，并确保其跨文化交流能力得到提升；

（37）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的志愿服务和社会实践机会，并确保其社会责任感得到增强；

（38）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的科研训练和学术交流机会，并确保其科研能力得到提升；

（39）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的艺术修养和文化熏陶机会，并确保其审美能力得到培养；

（40）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的体育健身和健康管理机会，并确保其身体素质得到增强；

（41）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的环保意识和可持续发展理念教育，并确保其环保责任感得到提升；

（42）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的法律意识和法治观念教育，并确保其法律素养得到增强；

（43）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的道德品质和职业伦理教育，并确保其道德水平得到提升；

（44）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的创新思维和创业精神教育，并确保其创新能力得到培养；

（45）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的团队协作和沟通能力教育，并确保其团队协作能力得到提升；

（46）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的领导力和管理能力教育，并确保其领导力得到培养；

（47）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的抗压能力和心理调适能力教育，并确保其抗压能力得到提升；

（48）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的职业规划和人生规划指导，并确保其人生目标得到明确；

（49）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的职业生涯规划和就业指导，并确保其就业竞争力得到提升；

（50）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的创业教育和创业实践机会，并确保其创业能力得到培养；

（51）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的国际视野和跨文化交流能力教育，并确保其跨文化交流能力得到提升；

（52）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的志愿服务和社会实践机会，并确保其社会责任感得到增强；

（53）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的科研训练和学术交流机会，并确保其科研能力得到提升；

（54）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的艺术修养和文化熏陶机会，并确保其审美能力得到培养；

（55）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的体育健身和健康管理机会，并确保其身体素质得到增强；

（56）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的环保意识和可持续发展理念教育，并确保其环保责任感得到提升；

（57）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的法律意识和法治观念教育，并确保其法律素养得到增强；

（58）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的道德品质和职业伦理教育，并确保其道德水平得到提升；

（59）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的创新思维和创业精神教育，并确保其创新能力得到培养；

（60）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的团队协作和沟通能力教育，并确保其团队协作能力得到提升；

（61）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的领导力和管理能力教育，并确保其领导力得到培养；

（62）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的抗压能力和心理调适能力教育，并确保其抗压能力得到提升；

（63）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的职业规划和人生规划指导，并确保其人生目标得到明确；

（64）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的职业生涯规划和就业指导，并确保其就业竞争力得到提升；

（65）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的创业教育和创业实践机会，并确保其创业能力得到培养；

（66）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的国际视野和跨文化交流能力教育，并确保其跨文化交流能力得到提升；

（67）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的志愿服务和社会实践机会，并确保其社会责任感得到增强；

（68）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的科研训练和学术交流机会，并确保其科研能力得到提升；

（69）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的艺术修养和文化熏陶机会，并确保其审美能力得到培养；

（70）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的体育健身和健康管理机会，并确保其身体素质得到增强；

（71）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的环保意识和可持续发展理念教育，并确保其环保责任感得到提升；

（72）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的法律意识和法治观念教育，并确保其法律素养得到增强；

（73）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的道德品质和职业伦理教育，并确保其道德水平得到提升；

（74）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的创新思维和创业精神教育，并确保其创新能力得到培养；

（75）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的团队协作和沟通能力教育，并确保其团队协作能力得到提升；

（76）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的领导力和管理能力教育，并确保其领导力得到培养；

（77）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的抗压能力和心理调适能力教育，并确保其抗压能力得到提升；

（78）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的职业规划和人生规划指导，并确保其人生目标得到明确；

（79）乙方有义务在实习期间，为实习学生提供必要的职业生涯规划和就业指导，并确保其就业

第四条价格与支付条件

1.甲方同意向乙方支付实习管理费，具体金额为人民币______元/人，共计人民币______元（大写：____________）。该费用包含乙方为学生提供实习岗位、实习指导、实习管理、实习保险等相关服务所产生的成本。

2.支付方式：甲方应于本协议签订之日起______日内，将实习管理费支付至乙方指定的银行账户。

3.银行账户信息：

开户名称：XX科技有限公司

开户银行：XX银行XX支行

银行账号：____________

4.乙方在收到甲方支付的实习管理费后，应向甲方开具等额的发票，甲方应根据国家税法规定进行税务处理。

5.如甲方因故未能按时支付实习管理费，每逾期一日，应按逾期支付金额的______%向乙方支付违约金，逾期超过______日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付已产生的全部费用及违约金。

第五条履行期限

1.本协议的生效日期为双方签字盖章之日起，有效期至实习活动结束且所有相关事宜处理完毕之日止。

2.实习周期：实习学生应在______年______月______日报到乙方，实习期限为______个月，至______年______月______日结束。

3.任何一方如需变更协议内容或解除协议，应提前______日书面通知对方，并经双方协商一致后方可变更或解除。

4.在实习期间，如遇国家法定节假日，实习活动将按国家规定顺延或暂停，具体安排由双方协商确定。

5.实习结束后，乙方应在______日内完成实习鉴定，并反馈给甲方，甲方应在收到鉴定后______日内完成审核，并将实习成绩录入学生档案。

第六条违约责任

1.甲方违约责任：

(1)若甲方未能按时支付实习管理费，除按第四条第5款约定支付违约金外，乙方还有权要求甲方立即支付剩余款项，并解除本协议。

(2)若甲方未能按时选派合格的实习学生，或选派的学生不符合乙方实习岗位的要求，乙方有权要求甲方立即更换符合要求的学生，并承担由此产生的额外费用。若甲方拒不更换或无法在乙方要求的期限内更换，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付已产生的全部费用及违约金。

(3)若甲方在实习期间擅自召回实习学生，或要求实习学生从事与协议约定不符的工作，乙方有权要求甲方承担实习学生在此期间产生的所有费用，并支付违约金人民币______元/人。同时，乙方还有权要求甲方赔偿因此给乙方造成的损失，包括但不限于招聘成本、培训成本、管理成本等。

(4)若甲方未能按照协议约定提供实习学生的基本信息或实习要求，导致乙方无法安排实习岗位或实习活动无法正常开展，甲方应承担由此产生的全部责任，并支付违约金人民币______元。

(5)若甲方在实习期间对学生的人身安全、财产安全等承担责任，应按照国家法律法规及相关司法解释的规定进行赔偿，并承担由此产生的所有费用。同时，甲方还应支付违约金人民币______元。

2.乙方违约责任：

(1)若乙方未能按时提供符合协议约定的实习岗位，或实习岗位的安全性、合法性存在问题，乙方应立即采取措施进行整改，并承担由此产生的所有费用。同时，乙方还应支付违约金人民币______元/人。

(2)若乙方未能按照协议约定为实习学生提供必要的指导、培训、安全保障等，导致实习活动无法正常开展或实习学生受到损害，乙方应承担相应的赔偿责任，并支付违约金人民币______元/人。

(3)若乙方在实习期间对学生的人身安全、财产安全等承担责任，应按照国家法律法规及相关司法解释的规定进行赔偿，并承担由此产生的所有费用。同时，乙方还应支付违约金人民币______元。

(4)若乙方未能按时完成实习鉴定，或实习鉴定内容不符合协议约定，乙方应立即进行整改，并承担由此产生的所有费用。同时，乙方还应支付违约金人民币______元/人。

(5)若乙方在实习期间擅自解除协议或停止提供实习服务，应立即向甲方支付已产生的全部费用，并支付违约金人民币______元/人。同时，乙方还应赔偿由此给甲方造成的损失，包括但不限于招聘成本、培训成本、管理成本等。

3.不可抗力：若因不可抗力因素导致协议无法履行，双方互不承担违约责任，但应及时通知对方，并采取措施减少损失。不可抗力因素包括但不限于自然灾害、战争、政府行为、社会事件等。

4.赔偿责任：任何一方违约给对方造成损失的，应按照实际损失进行赔偿，包括直接损失和间接损失。赔偿金额不应超过违约方在协议中应获得的收益。

5.法律适用：本协议的违约责任适用中华人民共和国法律及相关司法解释的规定。任何一方在履行协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第七条不可抗力

1.不可抗力定义：本协议所称不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于地震、台风、洪水、火灾、战争、罢工、政府行为（如法律、法规、规章的修订或变更）、流行病疫情、网络攻击、电力供应中断、通讯设施故障等，以及其他类似事件。

2.不可抗力影响：任何一方因不可抗力导致无法履行或无法完全履行本协议约定的义务，不承担违约责任。但遭受不可抗力的一方应在不可抗力发生后______日内书面通知对方，并提供相关证明材料，以便对方核实。

3.不可抗力持续时间：若不可抗力事件持续超过______日，双方应协商决定是否继续履行本协议或解除本协议。协商期间，不因不可抗力而影响协议的效力。

4.责任免除：因不可抗力导致协议无法履行或延迟履行，受影响一方根据不可抗力事件的影响程度，可以部分或全部免除责任。但双方均应采取合理措施，尽量减少不可抗力事件带来的损失。

5.协商解决：在不可抗力事件结束后，双方应立即协商解决因不可抗力事件产生的遗留问题，包括但不限于协议的修改、解除或终止等。

6.不可抗力终止：不可抗力事件消除后，遭受不可抗力的一方应及时通知对方，并恢复履行本协议约定的义务。若不可抗力事件导致协议目的无法实现，双方可以协商解除本协议。

第八条争议解决

1.争议解决原则：双方在履行本协议过程中发生任何争议，应首先本着友好协商、互谅互让的原则，通过友好沟通解决。协商应本着诚实信用、公平合理的原则进行，力求在双方都能接受的基础上达成一致意见。

2.协商程序：一方提出协商请求时，应在合理的时间内书面通知对方，并说明争议的具体内容和解决建议。对方应在收到通知后______日内予以答复，并积极参与协商。双方应就争议问题进行充分沟通，并尝试达成书面协议或备忘录。

3.调解程序：若协商未能解决争议，双方可以共同选择第三方调解机构进行调解。调解应遵循自愿、公平、公正的原则，调解员应根据事实和法律法规，提出调解方案。双方应积极配合调解工作，并尊重调解员的意见。若调解成功，双方应签订调解协议书，并按照协议书约定履行各自义务。

4.仲裁程序：若协商和调解均未能解决争议，任何一方均有权将争议提交至具有管辖权的仲裁委员会进行仲裁。仲裁应按照申请仲裁一方的请求，根据《中华人民共和国仲裁法》及相关仲裁规则进行。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。双方应自觉履行仲裁裁决，若一方不履行，另一方可以依法向人民法院申请强制执行。

5.诉讼程序：若双方未约定仲裁，且协商、调解均未能解决争议，任何一方均有权在协议履行期限届满后______日内，向甲方所在地人民法院提起诉讼。诉讼应按照国家法律法规及司法解释的规定进行。在诉讼期间，不因诉讼行为而影响协议的效力，双方仍应继续履行协议中未受争议影响的条款。

6.争议解决费用：因争议解决产生的费用，包括但不限于协商费、调解费、仲裁费、诉讼费等，原则上由败诉方承担。若双方均有责任，则应根据责任大小分担费用。双方应在协商、调解、仲裁或诉讼过程中，合理控制费用支出，避免不必要的损失。

第九条其他条款

1.通知方式：本协议项下的所有通知、请求、要求或其他通信，均应以书面形式，通过专人递送、挂号信、电子邮件或传真等方式发送至本协议首页载明的地址或联系方式。任何一方变更联系方式，应提前______日书面通知对方。以专人递送方式发送的通知，视为送达；以挂号信方式发送的通知，寄出后______日视为送达；以电子邮件或传真方式发送的通知，发送成功后视为送达。双方均应确保接收通知的地址准确有效。

2.协议变更：对本协