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文档简介

专升本实习的三方协议书1.甲方(买方/出租方/委托方):

甲方名称:XX大学继续教育学院

甲方地址:XX省XX市XX区XX路XX号

甲方法定代表人/负责人:XXX

甲方联系方式:0XX-XXXXXXX

2.乙方(卖方/承租方/服务提供方):

乙方名称:XX科技有限公司

乙方地址:XX省XX市XX区XX路XX号

乙方法定代表人/负责人:XXX

乙方联系方式:0XX-XXXXXXX

协议简介:

鉴于甲方为提升专升本学生的实践能力与职业素养,需提供符合教学要求的实习岗位与指导服务;

鉴于乙方具备提供实习岗位、管理实习过程及保障实习质量的专业能力与资源;

甲乙双方基于平等自愿、诚实信用的原则,依据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规,经友好协商,就乙方为甲方专升本学生提供实习服务事宜,达成如下协议。本协议旨在明确双方的权利与义务,确保实习活动的顺利进行,促进学生在实习期间获得理论与实践相结合的全面锻炼。双方均应严格遵守本协议约定,共同维护专升本实习工作的规范性与有效性。

第一条协议目的与范围

本协议的主要目的在于为甲方专升本学生提供与专业相关的、符合教学大纲要求的实习机会,通过乙方的专业岗位安排与指导,使学生将在校所学的理论知识应用于实践,提升实际工作能力、职业素养及就业竞争力。协议范围包括但不限于:乙方向甲方推荐或直接提供实习岗位,制定实习计划并安排实习导师,对实习学生进行日常管理、技能培训与考核,保障实习学生的安全与健康,并配合甲方完成实习评价与成绩认定等工作。具体内容涉及实习岗位的设定、实习期限的安排、实习纪律的遵守、实习待遇的初步约定、实习过程的监督与指导、实习成果的检验与反馈等环节,确保实习活动符合国家及地方相关法律法规,并满足甲方人才培养的特定需求。

第二条定义

本协议中下列词语具有以下含义:

(1)"专升本学生":指经国家教育主管部门批准,通过专升本考试选拔,在甲方就读并完成相应学业阶段的全日制学生。

(2)"实习岗位":指乙方根据甲方专业要求及学生实际情况,提供的与本科专业相关、适合学生实习并能够获得实践锻炼的工作岗位。

(3)"实习导师":指乙方指派负责指导实习生工作、传授经验、解答疑问、评估实习表现并协助处理实习期间相关事务的专业技术人员或管理人员。

(4)"实习计划":指乙方根据甲方要求及岗位特点,为每批实习生制定的详细实习目标、时间安排、工作内容、培训要求及考核标准等文件。

(5)"实习日志":指实习生在实习期间,按照乙方要求记录每日工作内容、学习心得、遇到问题及解决方法等的书面或电子文档。

(6)"实习考核":指依据实习计划及甲方评价标准,对实习生的实习态度、工作表现、技能掌握及实习成果进行的综合评定。

(7)"不可抗力":指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,如自然灾害、战争、政府行为等。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权力和义务:

(1)甲方有权根据教学计划及学生专业方向,向乙方提出实习岗位类型、数量、地域及时间安排的要求,并有权对乙方提供的实习岗位质量进行审核。

(2)甲方有权要求乙方为实习生提供符合安全标准的工作环境及必要的劳动保护条件,保障实习生的人身安全。

(3)甲方有权了解实习生的实习情况,包括实习表现、工作内容、环境条件等,乙方应予以配合提供必要信息。

(4)甲方有权根据乙方提供的实习报告及考核结果,对实习生的实习成绩进行最终评定,并纳入学生学分管理。

(5)甲方应根据乙方实际接收实习生的情况,按照协议约定或国家规定标准,向乙方支付相应的实习管理费或服务费。

(6)甲方应向乙方提供实习生名单、联系方式及基本情况,并要求实习生遵守国家法律法规、乙方的规章制度及实习纪律。

(7)甲方应指导学生认真对待实习,明确实习目标与要求,并配合乙方对实习生进行必要的岗前培训或说明。

(8)如发生实习相关纠纷或紧急情况,甲方有权根据协议约定或紧急需要,要求乙方采取适当措施予以处理或协助解决。

2.乙方的权力和义务:

(1)乙方的核心义务是提供符合甲方要求的实习岗位,并确保实习内容与专升本学生的专业学习具有相关性,能够有效提升学生的实践技能。乙方有权根据自身业务情况、岗位需求及学生能力,决定是否接收及接收多少甲方推荐的实习生。

(2)乙方有权要求甲方提供的实习生符合基本的岗位要求,如专业对口、具备必要的素养等,并有权对实习生进行入职前的背景了解或初步筛选。

(3)乙方的核心权力在于根据自身生产经营情况,自主安排实习生的具体工作内容、工作时间(需符合国家关于实习工时的规定)及实习导师。乙方有权根据工作需要调整实习生的实习任务,但应提前通知甲方和学生本人。

(4)乙方必须为实习生提供安全、卫生的实习场所,配备必要的安全防护设施,并开展实习安全教育,明确告知工作风险及防范措施。乙方应依法保障实习生的基本劳动权益,如提供必要的实习服装、工具或劳动保护用品。

(5)乙方的核心义务是配备合格的实习导师,负责实习生的日常工作指导、技能培训、思想教育及实习过程的监督管理。实习导师应定期与实习生沟通,解答疑问,记录实习表现,并指导实习生完成实习日志。

(6)乙方有义务建立实习管理机制,对实习生的实习过程进行跟踪,定期向甲方反馈实习生的工作情况、纪律遵守情况及遇到的困难,并根据实习计划进行中期检查与指导。

(7)乙方的核心义务是按时、按质、按量完成实习考核工作。应依据本协议及甲方制定的考核标准,结合实习导师的评价及实习生的实习成果,出具客观、公正的实习鉴定报告,并配合甲方进行成绩评定。

(8)乙方有权要求甲方及时支付实习管理费或服务费,该费用的支付应作为乙方持续提供实习服务并承担相关管理责任的必要条件。如甲方延迟支付,乙方有权根据协议约定暂停接收新的实习生或解除部分或全部实习安排,并保留追索欠款的权利。

(9)乙方有义务妥善保管实习生的个人信息及实习期间形成的资料,遵守保密义务,未经甲方或学生本人同意,不得泄露给无关第三方。

(10)在实习期间发生安全事故、劳动争议或其他需要协助处理的事项时,乙方有权根据自身内部规定及法律法规要求,采取应急措施,并有权要求甲方或学生配合处理,同时应将情况及时通报甲方。

第四条价格与支付条件

甲方同意向乙方支付实习管理费/服务费,作为乙方为甲方提供专升本学生实习服务(包括但不限于岗位推荐/提供、过程管理、导师指导、实习鉴定等)的对价。费用总额根据每批实习学生的数量及双方约定的单价确定,或根据具体服务内容分项计费。具体费用标准及支付方式由双方在附件中详细列明,并作为本协议不可分割的一部分。

支付方式采用银行转账方式。甲方应在协议签订后XX日内,将首期费用支付至乙方指定的以下银行账户:开户行:XX银行XX支行;账户名称:XX科技有限公司;账号:XXXXXXXXXXXXXXXX。余款/尾款根据协议约定(如全部学生完成实习、乙方提交完整合格的实习材料等)在XX时点支付。乙方应在收到款项后及时开具等额发票给甲方。甲方如需变更支付方式或账户信息,应提前书面通知乙方。

乙方在收到甲方款项后,应按照协议约定履行其义务,确保实习服务的质量和持续性。任何一方变更协议内容涉及价格调整的,应通过书面形式协商一致。

第五条履行期限

本协议的履行期限自双方签字盖章之日起生效,至最后一批实习学生实习考核完成、所有相关款项结清之日止。具体每批实习活动的时间安排应遵循以下约定:

(1)协议有效期:本协议有效期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,共计XX年。

(2)首次实习安排:自协议生效后XX日内,乙方应根据甲方需求,完成首批实习岗位的对接工作,实习期限通常为XX个月,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

(3)后续实习安排:在首次实习活动结束后,如甲方有持续实习需求,双方应于每次实习开始前XX个月,就下一批实习活动的时间、人数、岗位等事宜进行协商,并签署补充协议或确认函。乙方应在每批实习开始前XX日内,将实习学生名单及实习计划提交甲方审核。

双方均应按照约定的时间节点履行各自的义务。甲方应按时提交实习生名单,乙方应按时安排实习岗位、提供实习指导并完成实习考核。任何一方未按期履行义务,均应承担相应的违约责任。协议期满前XX日,如双方均有意继续合作,应另行协商续签事宜。

第六条违约责任

1.甲方违约责任:

(1)若甲方未能按时、足额支付协议约定的实习管理费/服务费,每逾期一日,应按逾期支付金额的XX%向乙方支付违约金。逾期超过XX日的,乙方有权暂停提供实习服务,直至甲方付清全部款项及违约金。若甲方拒不支付,乙方有权解除协议,并要求甲方承担全部损失。

(2)若因甲方原因(如提供的实习生信息错误、违反保密约定泄露乙方商业信息等)给乙方造成损失的,甲方应承担直接损失赔偿责任。

(3)若甲方单方面解除协议,且非因乙方违约所致,甲方仍需支付已完成实习服务部分的费用,并应支付相当于XX个月实习管理费标准的违约金给乙方。

2.乙方违约责任:

(1)若乙方未能按时、按质、按量提供协议约定的实习岗位或服务标准,导致甲方教学计划无法正常进行或学生实习权益受损,乙方应承担相应责任。乙方应立即采取补救措施,并在XX日内恢复服务。若情况严重或乙方拒不整改,甲方有权解除协议,并要求乙方退还已支付但未提供相应服务的费用,并支付相当于已支付费用XX%的违约金。

(2)若乙方提供的实习岗位存在安全风险、劳动条件恶劣或违反国家法律法规(如强制加班、克扣实习补贴等),给实习生造成人身伤害或财产损失,乙方应承担全部赔偿责任,包括医疗费、误工费、赔偿金等。甲方有权立即中止协议,并要求乙方承担违约责任。

(3)若乙方未能按协议约定配备合格的实习导师或提供必要的指导,导致实习效果不佳,甲方有权要求乙方进行整改,并可根据整改情况要求乙方支付相当于XX名实习生实习管理费标准的违约金。情节严重者,甲方有权解除协议。

(4)若乙方泄露甲方或实习生的商业秘密或个人信息,给甲方或学生造成损失的,乙方应承担全部赔偿责任,并承担相应的法律责任。

(5)若乙方单方面解除协议,且非因甲方违约所致,乙方应退还甲方已支付但未提供相应服务的费用,并支付相当于XX个月实习管理费标准的违约金。

3.关于不可抗力导致的违约:

若因不可抗力导致协议无法履行或部分无法履行,双方互不承担违约责任,但应及时通知对方,并提供相关证明。双方应根据不可抗力的影响,协商决定是否延期履行、部分履行或解除协议。因不可抗力造成的损失,由双方各自承担。

4.赔偿责任的限制:

除本协议明确约定的特殊情形(如故意或重大过失、人身伤害赔偿等)外,任何一方对另一方因违约造成的间接损失、预期利益损失等不承担赔偿责任,但事先书面约定除外。任何一方在签订本协议时,已充分知悉并理解本条款关于赔偿责任限制的规定。

5.违约金的计算与支付:

本协议约定的违约金不足以弥补守约方实际损失的,守约方有权要求违约方赔偿实际损失与违约金之间的差额部分。违约金应在协议解除或终止后XX日内,由违约方向守约方支付。如涉及刑事犯罪,相关法律责任由违约方自行承担。

6.解除协议后的责任:

无论因何种原因解除本协议,乙方应立即停止履行协议义务,并配合甲方完成实习学生的交接工作,包括但不限于实习记录、鉴定材料等。甲方应按协议约定支付已完成服务的费用。任何一方违反解除协议后的处理约定,应承担相应的违约责任。

第七条不可抗力

1.定义:本协议所称不可抗力,是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于:自然灾害(如地震、洪水、台风、暴雪等);战争、动乱、恐怖袭击等社会事件;政府行为(如法律、法规的变更、行政命令、政策调整等);流行病疫情;以及其他类似无法预见、无法避免并不能克服的意外事件。

2.通知与证明:任何一方因不可抗力不能履行本协议义务的,应在不可抗力发生后XX日内书面通知对方,说明不可抗力的情况及其可能影响的履行期限。通知中应包含不可抗力发生的具体时间、地点、事件描述,并附有相关机构出具的证明文件(如政府部门公告、气象部门证明、法院判决书等)。若不可抗力影响持续超过XX日,双方应再次协商,根据不可抗力的影响程度,决定是否延期履行、部分履行或解除协议。

3.责任免除:因不可抗力导致本协议部分或全部不能履行的,根据不可抗力的影响,部分或全部免除违约责任,但法律另有规定的除外。遭受不可抗力一方应采取积极措施减少损失,并及时告知对方。因不可抗力解除协议的,双方互不承担违约责任,已产生的费用按实际履行情况结算。

4.协商处理:不可抗力影响消除后,双方应立即协商恢复协议的履行。如不可抗力导致协议目的无法实现,双方可协商变更协议内容或解除协议,并就因此产生的后果承担相应责任。

5.不可免除的责任:若一方因迟延履行后发生不可抗力,不能免除其迟延履行的违约责任。若不可抗力是因一方过错造成的,该方仍应承担相应责任。

第八条争议解决

1.协商:凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,双方应首先通过友好协商解决。协商应在公平合理、诚实信用的基础上进行,尝试在XX日内达成书面和解协议。

2.调解:若双方协商不成,可共同选择第三方进行调解。调解协议达成后,经双方签字盖章即具有约束力。

3.仲裁:若协商和调解无法解决争议,任何一方均有权将争议提交至XX(填写具体的仲裁委员会名称,如中国国际经济贸易仲裁委员会)按照其届时有效的仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。仲裁地点为XX(填写仲裁地点)。仲裁费用由败诉方承担,或按仲裁规则由双方分担。

4.诉讼:除上述仲裁条款外,任何一方亦有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。若选择诉讼,管辖法院为乙方所在地有管辖权的人民法院(或根据实际情况约定为甲方所在地/合同履行地法院)。当事人因本协议向人民法院提起诉讼的,适用中华人民共和国法律。

5.争议的解决:本协议争议解决条款具有独立性和优先性。在争议解决期间,除争议解决事项外,双方应继续履行本协议的其他条款,但任何一方有权暂停履行其认为可能因争议而受损害的部分义务,并应及时通知对方。

第九条其他条款

1.通知:本协议项下的所有通知、请求、要求或其他通信均应以书面形式(包括但不限于信函、传真、电子邮件)发送至本协议首部列明的地址或联系方式。任何一方变更联系方式,应提前XX日书面通知对方。通过电子邮件发送的,发出时视为送达;通过快递或挂号信发送的,寄出后XX日视为送达。

2.协议变更:对本协议的任何修改或补充,均须经双方协商一致,并以书面形式作出,作为本协议不可分割的一部分。任何一方未经对方书面同意,不得单方面修改本协议。

3.协议的完整性与可分割性:本协议构成双方就本协议标的达成的完整协议,取代此前所有口头或书面的约定、谅解或承诺。若本协议任何条款被认定为无效或不可执行,不影响其他条款的效力。双方应协商替换为内容最接近、合法有效的条款。

4.可分割性:本协议各条款应被视为相互独立的部分。若任何条款被认定为无效、非法或不可执行,不影响其他条款的效力。

5.转让:未经对方事先书面同意,任何一方不得将其在本协议项下的权利或义务部分或全部转让给第三方。但根据法律规定或协议约定可以转让的除外。

6.法律适用与解释:本协议的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。任何一方均应遵守适用法律的规定。

7.利益冲突:双方均应确保在履行本协议过程中不存在任何可能影响其履行职责的潜在或实际利益冲突。若出现利益冲突,应立即通知对方并采取必要措施避免影响协议履

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