彩票销售员招聘合同5篇

彩票销售员招聘合同5篇篇1甲方（公司）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于甲方需要招聘彩票销售员，乙方具备相关条件并愿意从事该职位，双方根据平等、自愿的原则，达成以下协议：一、工作内容及职责乙方将在甲方的彩票销售点担任销售员，主要职责包括但不限于以下内容：1.销售彩票并提供服务。2.维护销售点整洁与秩序。3.协助处理客户的咨询和投诉。4.执行甲方规定的销售政策和程序。二、工作时间与地点1.工作时间：按照甲方的排班制度执行，具体工作时间以甲方通知为准。2.工作地点：甲方指定的彩票销售点。三、薪资待遇与福利1.薪资：基本工资+业绩奖金，具体数额根据甲方薪酬制度执行。2.福利：享有社会保险（五险）及住房公积金等相关福利。四、合同期限及试用期1.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。2.试用期：合同签订之日起前____个月为试用期。五、合同解除与终止双方均有权在合同期限内提前解除或终止合同，但应遵守以下情形：1.试用期不符合岗位要求的。2.严重违反甲方规定的。3.因身体原因无法继续胜任工作的。4.其他符合法律法规规定的情形。六、违约责任如甲乙双方中任何一方违反本合同约定，均应承担相应的违约责任。具体违约责任按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规执行。七、其他约定事项1.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露客户信息和销售数据。2.乙方应遵守甲方的规章制度，如有违反，按照甲方规定处理。3.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。八、附则1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。3.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。如发生争议，双方应首先协商解决，协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。甲方（公司）：____________________（盖章）法定代表人：____________________（签字）日期：____年____月____日乙方（员工）：____________________（签字）日期：____年____月____日篇2甲方（彩票中心）：_________乙方（应聘者）：_________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方招聘乙方从事彩票销售工作达成如下协议：一、工作内容及地点1.乙方同意在甲方的彩票销售点从事彩票销售工作，具体职责包括：销售彩票、接收客户咨询、协助客户办理彩票购买手续等。2.乙方的工作地点为甲方的指定销售点，如需调整工作地点，需经甲方同意。二、工作时间及待遇1.乙方的工作时间为每周_____天，每天工作_____小时，具体班次由甲方安排。2.乙方的工资待遇为每月_____元，具体包括基本工资、绩效工资和加班费等。具体发放方式及时间由甲方规定。三、社会保险及福利1.甲方需按照国家及地方规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。2.甲方还需为乙方提供必要的劳动保护用品和福利待遇，如提供工作服、防护用品以及节日慰问等。四、合同期限及试用期1.本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，其中试用期为_____个月。2.试用期内，如乙方不符合甲方的工作要求，甲方有权解除劳动合同。五、违约责任及赔偿1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，需承担相应的违约责任。2.乙方在试用期内离职的，需提前_____天通知甲方，并赔偿甲方因招聘所产生的相关费用。3.乙方在合同期内擅自离职的，需赔偿甲方因离职所产生的经济损失。六、其他约定事项1.乙方在合同期内需遵守甲方的规章制度，如有违反，甲方有权依据规章制度进行处理。2.甲乙双方在履行合同过程中发生争议的，应首先通过协商解决。协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。3.本合同未尽事宜，可由甲乙双方协商补充，协商不成的，按国家有关法律法规处理。4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字或盖章之日起生效。甲方（签字或盖章）：_________乙方（签字或盖章）：_________日期：_____年_____月_____日篇3甲方：_________彩票销售公司鉴于甲方需要招聘彩票销售人员，乙方具备相关条件并愿意从事该工作，双方经协商一致，达成如下协议：一、协议内容1.乙方同意在甲方指定的彩票销售点从事彩票销售工作，具体职责包括但不限于：销售彩票、兑奖、宣传彩票政策等。2.乙方在销售彩票过程中，必须严格遵守甲方的规章制度和操作流程，确保彩票销售工作的顺利进行。3.乙方在兑奖过程中，必须认真核对中奖信息，确保兑奖工作的准确无误。4.乙方应积极宣传彩票政策，推广彩票销售点，吸引更多客户购买彩票。二、工作时间和报酬1.乙方的工作时间为每天上午_________点至下午_________点，中午休息_________小时。具体工作时间根据销售点的实际情况进行调整。2.乙方的基本工资为每月_________元，绩效工资根据销售点的销售额和兑奖量进行浮动。3.乙方在销售过程中回收的假币、残币等，应按照甲方的规定进行上报和处理。三、保险和福利1.甲方将为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体保险项目和金额根据甲方规定执行。2.乙方将享受甲方提供的员工福利，包括年终奖、过节费、带薪年休假等。具体福利项目和金额根据甲方规定执行。四、违约责任1.乙方在销售过程中，如违反甲方的规章制度和操作流程，导致彩票销售点出现重大损失或客户纠纷，应承担相应的赔偿责任。2.乙方在兑奖过程中，如因工作疏忽导致兑奖错误或延迟兑奖，应承担相应的赔偿责任。3.乙方在宣传彩票政策过程中，如存在虚假宣传或误导客户的行为，应承担相应的法律责任。五、协议解除和终止1.双方协商一致的，可以解除本协议。解除协议后，乙方应按规定办理相关手续，并返还甲方提供的保险、福利等相关费用。2.乙方有下列情形之一的，甲方有权单方解除本协议：在试用期内被证明不符合录用条件的。有严重违纪行为的。严重失职、营私舞弊的。同时与其他用人单位建立劳动关系或从事其他经营活动的。被依法追究刑事责任的。3.甲方有下列情形之一的，乙方有权单方解除本协议：未按照协议约定提供劳动保护或劳动条件的。未及时足额支付劳动报酬的。未依法为乙方购买社会保险的。甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的。六、其他事项1.本协议未尽事宜，双方可协商补充。协商一致的，可签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（签字/盖章）：_________日期：_________年_________月_________日乙方（签字）：_________日期：_________年_________月_________日篇4甲方（用人单位）：XX省福利彩票发行中心法定代表人：XXXXXX乙方（劳动者）：XXXXXX性别：XXXXXX年龄：XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就乙方向甲方销售彩票相关事宜达成以下协议：一、劳动合同期限1.本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。2.试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。在试用期内，甲方对乙方的劳动表现和业务能力进行评估，并根据评估结果决定是否正式录用。二、工作内容和工作地点1.乙方同意在甲方指定的彩票销售站点从事彩票销售工作。2.乙方的工作地点为甲方指定的彩票销售站点。如需变更工作地点，甲方应提前告知乙方，并确保变更后的工作地点不降低乙方的劳动条件。3.乙方的工作内容为彩票销售及相关服务工作。具体职责包括但不限于：宣传福利彩票公益性质，引导购彩者理性购彩，协助购彩者选择合适的投注方式，确保彩票销售款安全等。三、工作时间和休息休假1.甲方根据乙方的工种和岗位职责，安排乙方实行标准工时工作制或综合计算工时工作制。具体工作时间和休息时间根据工作需要和法律法规的规定执行。2.甲方确保乙方每周至少休息一日，并按照国家法定节假日安排乙方休假。如因工作需要加班，甲方应依法支付加班费或安排调休。四、劳动报酬1.乙方的工资由基本工资和绩效工资两部分组成。基本工资为每月XX元，绩效工资根据乙方的销售业绩和表现浮动发放。2.甲方每月XX日以货币形式支付乙方的工资，并足额支付给乙方本人。如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。3.乙方在试用期的工资为基本工资的XX%，即每月XX元。试用期满后，根据乙方的表现和业绩，甲方可以对乙方的工资进行调整。五、社会保险和福利待遇1.甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等社会保险费用，个人应缴纳部分由甲方代扣代缴。2.乙方在合同期内因工负伤或患职业病，甲方应负责医疗费用，并根据相关规定给予乙方相应的工伤待遇。3.乙方在合同期内患病或非因工负伤，甲方应根据相关规定给予乙方相应的医疗期和医疗待遇。六、劳动保护、劳动条件和职业病防护1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，并确保乙方在工作过程中的安全与健康。2.甲方定期对乙方进行安全教育和业务培训，提高乙方的安全意识和业务能力。3.乙方在工作过程中应严格遵守甲方的安全操作规程，确保自身和他人的安全。如因违反安全操作规程造成事故或损失，乙方应承担相应责任。七、劳动纪律1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和安排。如违反规章制度，甲方有权依据相关规定对乙方进行处罚。2.乙方应爱护甲方的财产和设备，如因过错造成损失，应承担赔偿责任。3.乙方在合同期内应保守甲方的商业秘密和客户信息，如因泄露秘密造成损失，应承担相应责任。八、劳动合同的变更、解除和终止1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同的内容。变更劳动合同应签订书面协议，并注明变更日期和双方的权利义务。2.甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。解除劳动合同应提前书面通知对方，并办理相关手续。3.乙方在试用期内被证明不符合录用条件或严重违反规章制度，甲方可以解除劳动合同。解除劳动合同应提前书面通知对方，并说明解除原因和依据。4.乙方因病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作或无法胜任新工作，甲方可以解除劳动合同。解除劳动合同应提前书面通知对方，并支付经济补偿金。经济补偿金的标准按照国家相关规定执行。具体金额为：工作每满一年支付一个月工资的经济补偿金。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿金。同时甲方应按规定支付医疗补助费和失业保险金等篇5甲方：_________彩票销售公司鉴于甲方需要招聘彩票销售员，乙方具备相关条件并愿意从事该工作，双方达成以下协议：一、合同期限1.合同签订时间：_________年_________月_________日2.合同生效时间：_________年_________月_________日3.合同结束时间：_________年_________月_________日二、工作内容和地点1.乙方将在甲方指定的彩票销售点从事彩票销售工作。2.乙方的工作内容包括但不限于：销售彩票、兑奖、提供售后服务等。三、工作时间和薪酬1.乙方的工作时间为每天8小时，每周工作5天，具体工作时间根据销售点实际情况安排。2.乙方的薪酬结构为：基本工资+销售提成，具体金额根据甲方销售点实际情况和乙方销售业绩确定。四、福利待遇和培训1.乙方在甲方工作期间，将享受相应的福利待遇，包括但不限于：社会保险、住房公积金、带薪年休假等。2.甲方将定期对乙方进行销售技巧、服务态度和沟通技巧等方面的培训，以提升乙方的销售能力和服务水平。五、违约责任1.乙方在甲方工作期间，如违反甲方规章制度或销售规定，甲方有权依据公司制度对乙方进行处罚，包括但不限于：警告、罚款、解除劳动合同等。2.乙方在甲方工作期间，如因个