端午节企业文化活动策划方案模板

端午节企业文化活动策划方案模板一、活动主题粽叶飘香，情系端午——[公司名称]端午文化体验日（主题释义：此主题旨在突出端午节的传统特色，同时强调企业对员工的关怀，通过共同参与端午活动，增强团队凝聚力与文化认同感。）二、活动目的与意义1.传承文化，浸润心灵：通过亲身体验端午传统习俗，让员工深入了解端午文化的丰富内涵与历史渊源，增强民族文化自豪感，同时将这份文化感知融入企业文化建设之中。2.凝聚人心，活跃氛围：借助节日契机，为员工提供一个放松身心、增进交流的平台，缓解工作压力，营造和谐融洽、积极向上的团队氛围，提升员工的归属感与幸福感。3.展现关怀，塑造形象：体现企业对员工的人文关怀，通过富有意义的活动，传递企业价值观，塑造富有温度与活力的企业形象。三、活动基本信息1.活动对象：[公司名称]全体员工2.活动时间：XXXX年X月X日（农历五月初五，星期X）下午[具体时间，例如：14:00-17:30]3.活动地点：公司[具体地点，例如：多功能会议厅、员工活动中心、户外草坪（如条件允许）]4.组织单位：公司人力资源部（或行政部/工会）四、活动内容与流程安排（一）活动前期准备（X月X日-X月X日）1.方案策划与审批：确定最终活动方案，报相关领导审批。2.物料采购与准备：*包粽子材料：糯米、粽叶、馅料（如红枣、豆沙、咸肉等，考虑不同口味需求）、棉线、剪刀、盆、桶、桌布等。*香囊制作材料：各色布料、艾草、薰衣草等香料、丝线、彩绳、小挂饰、针、剪刀等。*知识竞赛：题目准备（端午习俗、历史典故、诗词等）、PPT、抢答器（或举手示意）、小礼品。*场地布置：横幅、气球、端午主题装饰（如艾草、菖蒲、龙舟模型等）、桌椅摆放、背景音乐（古典民乐）。*奖品与礼品：为各项活动优胜者及参与者准备适宜的奖品与节日慰问品（如粽子礼盒、定制香囊、小文具等）。3.人员分工与安排：成立活动筹备小组，明确各环节负责人及职责（如宣传组、物料组、现场执行组、后勤保障组等）。4.宣传预热：通过公司内网、公告栏、微信群等渠道发布活动通知，介绍活动内容，鼓励员工积极参与。（二）活动当日流程*13:30-14:00场地最后布置与物料到位（各小组人员到位，进行场地最终检查、物料分发准备）*14:00-14:15员工签到入场（播放轻松的古典音乐，营造节日氛围）*14:15-14:30开场致辞（主持人开场，介绍活动流程及意义；可邀请公司领导简短致辞，表达节日祝福）*14:30-15:30“巧手匠心”包粽子大赛1.规则说明：主持人介绍包粽子方法及比赛规则（如规定时间内包粽子数量多、质量好者获胜，可分小组或个人赛）。2.材料分发：工作人员分发包粽子材料。3.开始制作：员工动手包粽子，期间可安排有经验的同事进行指导，营造互助氛围。4.作品评比与展示：评委（可邀请领导及员工代表）根据数量、外观、紧实度等进行评选，颁发小奖品。5.粽子处理：包好的粽子可由公司统一蒸煮，活动后分发给员工带回家，或现场蒸煮（如条件允许）作为茶歇点心。*15:30-16:15“浓情端午”香囊DIY1.讲解示范：邀请有经验的人员简单讲解香囊的制作方法和寓意。2.材料分发：工作人员分发制作香囊的材料包。3.创意制作：员工发挥创意，制作独一无二的端午香囊，可作为个人佩戴或赠送亲友的小礼物。4.成果分享：鼓励员工展示自己的作品，分享制作心得。*16:15-16:45“端午知多少”文化知识竞赛/趣味问答1.题型设置：选择题、填空题、问答题，内容围绕端午的起源、习俗、诗词、传说等。2.竞赛形式：可采用个人抢答或小组对抗形式，增加趣味性和互动性。3.颁奖环节：为答题正确或表现优秀的员工/小组颁发小礼品。*16:45-17:15互动游戏与自由交流（可选）（可安排与端午相关的小游戏，如“旱地龙舟”趣味赛、“钓粽子”（用线钓模型粽子）等，或提供茶点，让员工自由交流，品尝粽子。）*17:15-17:30活动总结与合影留念（主持人总结活动，感谢员工参与，宣布活动圆满结束。组织员工集体合影，记录美好瞬间。）*17:30之后场地清理（筹备小组成员共同负责）五、活动组织与分工为确保活动顺利有序进行，建议成立活动筹备小组，具体分工如下：*总协调人：1名，负责活动整体统筹、决策及各小组协调。*宣传组：2-3名，负责活动前期宣传、现场拍照/摄像、活动后新闻稿撰写与发布。*物料组：2-3名，负责活动所需各类物料的采购、租赁、制作、保管及现场分发。*现场执行组：3-5名，负责场地布置、活动流程把控、现场引导、游戏组织、设备调试（如音响、投影）。*后勤保障组：2-3名，负责签到、茶歇准备、奖品礼品发放、现场卫生、应急物品准备及场地清理。六、物料准备清单（示例）*包粽子区：糯米、粽叶、各类馅料、棉线、剪刀、一次性手套、围裙、水盆、水桶、桌布、擦手纸、垃圾袋。*香囊DIY区：布料、香料包、丝线、彩绳、小挂饰、针、剪刀、填充物、工作台、样品。*知识竞赛区：PPT、投影仪、幕布、麦克风、抢答器（或号牌）、题目卡、小礼品。*场地布置：主题横幅、气球、彩带、端午元素装饰（艾草、菖蒲、香囊、龙舟图案等）、指示牌、背景音乐播放设备。*其他：员工签到表、笔、奖品、慰问品、饮用水、一次性水杯、急救包（创可贴、消毒药水等）。七、活动风险评估与应急预案1.食品安全风险：确保采购的粽子食材新鲜、安全，现场制作时注意卫生，提醒员工注意饮食适量。2.人身安全风险：使用剪刀、针线等工具时，提醒员工注意安全，避免划伤。活动现场避免拥挤，保持通道畅通。3.突发疾病风险：活动现场准备急救箱，如有员工出现不适，立即安排休息并视情况联系医疗人员。4.物料短缺风险：提前准备充足物料，并做好备份，避免活动中出现物料不足的情况。5.天气变化风险（如涉及户外活动）：密切关注天气预报，如遇恶劣天气，提前调整活动时间或改为室内进行。八、活动预算预估（根据实际情况列出各项费用预算，如物料采购费、场地布置费、奖品礼品费、宣传费等，此处略。）九、活动宣传与后续报道1.活动前：通过公司内部通讯工具、公告栏、邮件等方式发布活动预告，激发员工参与热情。2.活动中：安排专人进行拍照和短视频拍摄，记录活动精彩瞬间。3.活动后：*及时整理活动照片、视频，制作活动回顾推文或简报，发布在公司内网、公众号等平台。*对活动进行总结，分析经验与不足，为今后类似活动提供参考。十、活动效果评估活动结束后，可通过以下方式进行效果评估：1.收集员工对活动的反馈意见（可通过线上问卷或座谈会形式）。2.统计活动参与人数、各环节参与度。3.分析活动报道的阅读量、互动情况等。4.总结活动目标的达成情况。十一、注意事项1.各筹备小组需提前沟通，密切配合，确保信息畅通。2.活动现场注意营造轻松、愉快、和谐的氛围。3.鼓励员工积极参与，但不强迫，尊重个人意愿