2025年大学工会学专业题库- 工会服务型组织的建立与发展

2025年大学工会学专业题库——工会服务型组织的建立与发展考试时间：______分钟总分：______分姓名：______一、选择题（每小题2分，共30分。在每小题列出的四个选项中，只有一项是最符合题目要求的，请将正确选项字母填在题后的括号内。）1.工会服务型组织区别于传统工会模式的核心特征是（）。A.强调政治领导B.注重服务功能C.扩大组织规模D.加强行政干预2.下列哪一项不属于工会服务型组织的主要服务内容？（）A.职工法律援助B.职业技能培训C.企业文化建设D.职工心理健康咨询3.工会服务型组织的建立，根本目的是（）。A.增强工会自身实力B.提高职工生活水平C.促进企业发展D.执行国家政策4.工会服务型组织建设的重要理论基础是（）。A.马克思主义劳动价值论B.需要层次理论C.工会学理论D.行为主义理论5.工会服务型组织建设的首要任务是（）。A.完善组织架构B.提升服务能力C.增加人员编制D.加强思想政治工作6.工会服务型组织的服务对象主要是（）。A.企业管理人员B.企业技术人员C.普通职工D.工会干部7.工会服务型组织的服务方式应坚持（）原则。A.行政化B.专业化C.产业化D.政治化8.工会服务型组织应与哪些机构建立合作关系？（）A.政府部门B.企业C.社会组织D.以上都是9.工会服务型组织的发展趋势之一是（）。A.行政化B.专业化C.党派化D.自治化10.工会服务型组织建设的国际经验主要体现在（）。A.强制性B.自愿性C.政治化D.行政化11.工会服务型组织建设中，职工参与的主要方式是（）。A.直接管理B.民主监督C.专家咨询D.行政命令12.工会服务型组织的服务质量评估主要依靠（）。A.行政命令B.职工评价C.专家评估D.政府考核13.工会服务型组织建设应注重（）。A.效率优先B.效益优先C.公平优先D.发展优先14.工会服务型组织建设面临的挑战之一是（）。A.资金不足B.人员缺乏C.服务单一D.以上都是15.工会服务型组织建设的成功关键在于（）。A.领导重视B.制度保障C.资源投入D.以上都是二、填空题（每空2分，共20分。请将答案填写在横线上。）1.工会服务型组织的建设是工会______发展的必然趋势。2.工会服务型组织应坚持______、______、______的服务原则。3.工会服务型组织的服务内容应满足职工的______、______、______等多方面的需求。4.工会服务型组织应建立健全______、______、______等工作机制。5.工会服务型组织应加强______、______、______等方面的能力建设。三、名词解释（每小题3分，共15分。请简要解释下列名词的含义。）1.工会服务型组织2.职工权益维护3.职工素质提升4.工会组织创新5.工会社会功能四、简答题（每小题5分，共25分。请简要回答下列问题。）1.简述工会服务型组织的主要特征。2.简述工会服务型组织建立的意义。3.简述工会服务型组织建设的主要内容。4.简述工会服务型组织与职工的关系。5.简述工会服务型组织与其他组织的关系。五、论述题（10分。请结合实际，谈谈你对工会服务型组织未来发展的看法。）试卷答案一、选择题1.B解析：工会服务型组织的核心特征是以服务职工为中心，提供多样化的服务，满足职工的多方面需求。选项B体现了这一核心特征。2.C解析：企业文化建设是企业自身的事情，工会的主要职责是服务职工和维护职工权益，而不是直接参与企业文化建设。3.B解析：工会服务型组织的根本目的是代表和维护职工的合法权益，通过提供各种服务，提高职工的生活水平。4.C解析：工会学理论是工会工作的理论基础，工会服务型组织的建设离不开工会学理论的指导。5.B解析：提升服务能力是工会服务型组织建设的首要任务，只有具备较强的服务能力，才能更好地服务职工。6.C解析：工会服务型组织的服务对象主要是普通职工，职工是工会服务的主体。7.B解析：工会服务型组织的服务方式应坚持专业化原则，提供专业化的服务，满足职工的专业化需求。8.D解析：工会服务型组织应与政府部门、企业、社会组织等建立合作关系，形成合力，共同服务职工。9.D解析：工会服务型组织的发展趋势之一是自治化，即工会组织更加独立自主地开展工作。10.B解析：工会服务型组织的建立是自愿的，不是强制的，这是国际经验的主要体现。11.B解析：职工参与工会服务型组织建设的主要方式是民主监督，通过民主监督，确保工会服务工作的质量和方向。12.B解析：工会服务型组织的服务质量评估主要依靠职工评价，职工的评价是最直接、最有效的评估方式。13.C解析：工会服务型组织建设应注重公平优先，确保所有职工都能平等地享受到工会提供的服务。14.D解析：工会服务型组织建设面临的挑战包括资金不足、人员缺乏、服务单一等。15.D解析：工会服务型组织建设的成功关键在于领导重视、制度保障、资源投入等多方面的因素。二、填空题1.新2.专业化；市场化；社会化3.经济；政治；文化4.服务；管理；监督5.服务；管理；创新三、名词解释1.工会服务型组织：以服务职工为宗旨，以维护职工权益为主要职责，面向职工提供多样化、专业化、市场化服务的社会组织。2.职工权益维护：工会代表职工与用人单位进行平等协商，签订集体合同，依法维护职工的经济、政治、文化等各项合法权益。3.职工素质提升：通过开展各种培训、教育、文化活动等，提高职工的政治素质、业务素质、文化素质和道德素质。4.工会组织创新：工会组织在组织形式、工作机制、服务方式等方面的创新，以适应新形势下职工的需求。5.工会社会功能：工会组织在社会生活中发挥的作用，包括维护职工权益、促进经济发展、参与社会治理等。四、简答题1.工会服务型组织的主要特征：以服务职工为中心、提供多样化的服务、服务内容涵盖经济、政治、文化等多个方面、服务方式专业化、市场化、社会化、组织架构扁平化、工作机制灵活化。2.工会服务型组织建立的意义：有利于更好地维护职工权益、有利于提高职工的生活水平、有利于促进企业发展、有利于构建和谐劳动关系、有利于推动社会主义民主政治建设。3.工会服务型组织建设的主要内容：加强服务能力建设、完善服务机制、创新服务方式、加强组织建设、加强队伍建设、加强制度建设。4.工会服务型组织与职工的关系：工会服务型组织是职工利益的代表者和维护者，职工是工会服务型组织的主体和服务对象，两者是服务与被服务的关系。5.