2025年煤矿班组长安全风险识别与控制培训试卷及答案

第PAGE\MERGEFORMAT1第PAGE\MERGEFORMAT1页共NUMPAGES\MERGEFORMAT1页2025年煤矿班组长安全风险识别与控制培训试卷及答案单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.下列哪项不属于煤矿安全风险识别的基本原则？

A.系统性

B.预防性

C.定量分析

D.实时性

2.在进行安全风险识别时，以下哪项不属于现场作业人员参与的方法？

A.查岗

B.查隐患

C.查制度

D.查记录

3.以下哪个不是煤矿常见的五大灾害？

A.瓦斯爆炸

B.矿井火灾

C.顶板事故

D.水灾

4.煤矿安全风险评估的目的是什么？

A.发现安全隐患

B.制定应急预案

C.评估安全风险

D.以上都是

5.以下哪项不是控制煤矿安全风险的基本措施？

A.物理防护

B.人为操作规范

C.防止人员拥挤

D.环境监测

6.煤矿安全生产责任制的基本原则是什么？

A.领导负责制

B.个人负责制

C.职责分明制

D.事事有人抓，人人有专责

7.下列哪项不属于《煤矿安全规程》规定的矿长安全职责？

A.负责矿井安全生产的组织领导

B.制定安全生产规章制度

C.定期组织安全生产检查

D.个人违章指挥

8.以下哪个不是预防煤矿顶板事故的技术措施？

A.建立健全的监测系统

B.实施合理的开采顺序

C.加强支护强度

D.严禁超层越界开采

9.煤矿企业应定期进行哪些安全风险辨识？

A.非煤矿山

B.矿山设备

C.矿井作业环境

D.以上都是

10.煤矿企业对安全风险的防控应遵循的原则是什么？

A.科学性原则

B.预防性原则

C.可控性原则

D.以上都是

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.煤矿班组长在安全风险识别中，不需要了解现场作业人员的技能水平。（×）

2.安全风险识别应当贯穿于煤矿生产的全过程。（√）

3.煤矿安全风险的评估可以完全依靠定量的分析方法。（×）

4.煤矿安全风险的控制措施可以仅依靠增加人力资源来实现。（×）

5.煤矿班组长对现场安全风险的识别应当以经验判断为主。（×）

6.煤矿安全风险的控制计划一旦制定，就不得随意更改。（×）

7.煤矿安全风险的控制措施实施后，可以不进行效果评估。（×）

8.煤矿班组长在安全风险识别中，不需要关注作业环境的变化。（×）

9.煤矿安全风险的控制应当遵循“先预防，后控制”的原则。（√）

10.煤矿班组长在安全风险识别过程中，可以不参与现场调查和数据分析。（×）

11.煤矿安全风险的培训内容应当根据不同岗位和工种进行差异化设计。（√）

12.煤矿安全风险的识别应当由专业技术人员独立完成。（×）

13.煤矿班组长在安全风险控制中，对违章指挥的行为可以视而不见。（×）

14.煤矿安全风险的控制措施应当具有可操作性和针对性。（√）

15.煤矿班组长在安全风险识别与控制中，不需要与员工进行沟通和交流。（×）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.煤矿班组长在进行安全风险识别时，以下哪些是必须考虑的因素？

A.作业环境

B.机械设备

C.人员行为

D.矿井地质条件

E.法律法规要求

2.以下哪些方法可以用于煤矿安全风险的评估？

A.定性分析

B.定量分析

C.专家评审

D.模糊综合评价

E.风险矩阵分析

3.煤矿班组长在制定安全风险控制措施时，应当遵循的原则包括：

A.预防为主

B.综合治理

C.优先考虑经济成本

D.安全可靠

E.长期有效

4.以下哪些是煤矿常见的安全风险？

A.瓦斯爆炸

B.顶板事故

C.机电事故

D.矿井火灾

E.水害

5.煤矿班组长在实施安全风险控制措施时，应当采取的措施包括：

A.加强现场监督

B.定期进行安全检查

C.完善应急预案

D.提高员工安全意识

E.减少作业人员数量

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.请简述煤矿班组长在安全风险识别过程中，如何有效组织现场作业人员参与，以及参与过程中应注意哪些事项。

2.结合煤矿实际，谈谈班组长在安全风险控制措施实施过程中，如何确保措施的有效性和可操作性，以及如何对措施实施效果进行评估和持续改进。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例分析题：

某煤矿在2025年1月发生了一起因电气设备故障导致的火灾事故。事故发生后，矿方成立了事故调查组，以下是事故调查报告中的一部分内容：

1.事故发生时，现场有5名工人正在进行电气设备的检修工作。

2.事故发生前，班组长曾对设备进行了简单的检查，但未发现明显异常。

3.事故发生后，调查发现电气设备的绝缘老化，导致短路起火。

4.矿方已对事故责任进行了认定，并采取了相应的处罚措施。

请根据以上案例，回答以下问题：

1.分析导致该起火灾事故的主要原因。

2.作为煤矿班组长，在此次事故中，有哪些方面的工作存在不足？

3.针对该起事故，提出预防类似事故发生的具体措施。

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.C.定量分析

2.A.查岗

3.D.水灾

4.C.评估安全风险

5.C.防止人员拥挤

6.D.事事有人抓，人人有专责

7.D.个人违章指挥

8.C.加强支护强度

9.D.以上都是

10.D.以上都是

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.×煤矿班组长在安全风险识别中，需要了解现场作业人员的技能水平，以确保他们能够正确执行安全操作规程。

2.√安全风险识别应当贯穿于煤矿生产的全过程，从设计、施工到生产运营，每个环节都应进行风险识别。

3.×煤矿安全风险的评估可以结合定性和定量分析，不能仅依靠定量分析方法。

4.×煤矿安全风险的控制措施不能仅依靠增加人力资源，还需要技术和管理措施的结合。

5.×煤矿班组长在安全风险识别中，需要结合现场实际情况，不能仅以经验判断为主。

6.×安全风险的控制计划制定后，应当根据实际情况的变化进行适时调整。

7.×煤矿安全风险的控制措施实施后，应当进行效果评估，以确保其有效性。

8.×煤矿班组长在安全风险识别中，必须关注作业环境的变化，以便及时发现新的风险。

9.√煤矿安全风险的防控应当遵循“先预防，后控制”的原则，即优先预防风险的发生。

10.×煤矿班组长在安全风险识别过程中，需要与员工进行沟通和交流，以获取更多信息。

11.√煤矿安全风险的培训内容应当根据不同岗位和工种进行差异化设计，以提高培训的针对性。

12.×煤矿安全风险的识别应当由专业人员主导，同时结合现场作业人员的参与。

13.×煤矿班组长在安全风险控制中，对违章指挥的行为应当立即制止，并向上级报告。

14.√煤矿安全风险的控制措施应当具有可操作性和针对性，以确保其实施的有效性。

15.×煤矿班组长在安全风险识别与控制中，需要与员工进行沟通和交流，以促进安全文化的建设。

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.A.作业环境

B.机械设备

C.人员行为

D.矿井地质条件

E.法律法规要求

2.A.定性分析

B.定量分析

C.专家评审

D.模糊综合评价

E.风险矩阵分析

3.A.预防为主

B.综合治理

C.优先考虑经济成本

D.安全可靠

E.长期有效

4.A.瓦斯爆炸

B.顶板事故

C.机电事故

D.矿井火灾

E.水害

5.A.加强现场监督

B.定期进行安全检查

C.完善应急预案

D.提高员工安全意识

E.减少作业人员数量

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.答案：

煤矿班组长在安全风险识别过程中，有效组织现场作业人员参与的方法包括：

定期组织安全会议，向员工传达安全风险识别的重要性。

开展现场勘查，让员工参与识别现场潜在的风险。

通过培训，提高员工的安全意识和风险识别能力。

鼓励员工提出安全建议和隐患报告，建立隐患报告奖励机制。

注意事项：

确保所有员工都了解安全风险识别的目的和重要性。

尊重员工的意见和建议，避免简单命令式的管理方式。

保持沟通渠道的畅通，及时反馈风险识别的结果和后续措施。

对员工进行必要的培训，确保他们能够正确识别和报告风险。

2.答案：

班组长在安全风险控制措施实施过程中，确保措施有效性和可操作性的措施包括：

对风险控制措施进行详细的规划和设计，确保其科学性和实用性。

定期对员工进行安全培训，提高他们对风险控制措施的理解和执行能力。

对风险控制措施进行现场监督和检查，确保其得到正确执行。

建立健全的反馈机制，及时收集员工对措施的意见和建议。

定期评估风险控制措施的效果，根据评估结果进行调整和改进。

对措施实施效果进行评估的方法：

通过事故和异常情况的发生频率来评估。

通过员工的反馈和满意度调查来评估。

通过安全检查和风险评估的结果来评估。

通过与目标值的对比来评估。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

答案：

1.导致该起火灾事故的主要原因分析：

电气设备绝缘老化，未得到及时更换或维修，导致短路起火。

班组长对设备检查不彻底，未能发现设备的潜在隐患。

员工安全意识不足，可能未严格遵守操作规程，增加了事故发生的风险。

安全管理制度执行不到位，可能存在安全隐患排查和预防措施不完善的问题。

2.作为煤矿班组长，在此次事故中，存在的工作不足包括：

设备检查不细致，未能及时发现电气设备的隐患。

安全意识教育不足，未能有效提高员工的安全操作意识。

对员工的安全培训不够，可能导致员工缺乏应对突发情况的能力。

对安全管理制度执