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文档简介
劳动合同解协议书范本甲方(用人单位):名称:[用人单位全称]法定代表人(主要负责人):[姓名]住所:[详细地址]联系方式:[联系电话]统一社会信用代码:[具体代码]乙方(劳动者):姓名:[劳动者姓名]性别:[具体性别]身份证号码:[身份证号]住所:[详细地址]联系方式:[联系电话]鉴于甲乙双方于[劳动合同签订日期]签订了编号为[合同编号]的《劳动合同》,现经双方平等、自愿、充分协商,就解除该劳动合同相关事宜达成如下协议:一、劳动合同解除1.甲乙双方一致同意,自[解除日期]起,解除双方签订的《劳动合同》,双方的劳动关系随之终止。2.乙方应按照甲方的要求办理工作交接手续,包括但不限于向甲方移交工作资料、办公用品、客户信息等,确保工作的顺利过渡。二、工作交接1.乙方应在本协议生效后的[X]个工作日内完成工作交接。具体交接内容包括但不限于:正在处理的工作任务及进展情况;相关业务文件、合同、资料等;所使用的办公设备、工具等;其他与工作相关的物品和信息。2.甲方应安排专人与乙方进行工作交接,并在乙方完成交接后出具书面的交接确认书。三、经济补偿1.根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,甲方同意向乙方支付经济补偿。经济补偿的具体金额为人民币[X]元(大写:[大写金额])。2.甲方应在乙方完成工作交接并经甲方确认后的[X]个工作日内,将经济补偿支付至乙方指定的银行账户。乙方指定的银行账户信息如下:开户银行:[银行名称]账号:[银行账号]户名:[开户人姓名]四、工资、奖金及福利结算1.甲方应按照乙方的实际工作天数,结算乙方在劳动合同解除前的工资、奖金及其他福利待遇。具体结算金额如下:工资:乙方在[具体时间段]的工资为人民币[X]元(大写:[大写金额])。奖金:根据甲方的奖金政策和乙方的工作表现,甲方应向乙方支付奖金人民币[X]元(大写:[大写金额])。其他福利待遇:甲方应按照相关规定,为乙方结算并支付其他福利待遇,如年假工资、加班工资等,具体金额以实际核算为准。2.上述工资、奖金及其他福利待遇应在本协议生效后的[X]个工作日内支付至乙方指定的银行账户。五、社会保险和住房公积金1.甲方应按照国家和地方的相关规定,为乙方办理社会保险和住房公积金的减员手续。减员手续应在本协议生效后的[X]个工作日内办理完毕。2.乙方应配合甲方提供办理社会保险和住房公积金减员手续所需的相关材料。六、保密及竞业限制1.乙方在工作期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等属于甲方的保密信息,乙方应予以保密。在劳动合同解除后,乙方仍应遵守保密义务,不得向任何第三方披露或使用上述保密信息。2.如双方在劳动合同中约定了竞业限制条款,乙方应按照约定履行竞业限制义务。甲方应按照约定向乙方支付竞业限制补偿。具体竞业限制的范围、期限和补偿标准按照双方签订的《竞业限制协议》执行。七、双方权利义务(一)甲方权利义务1.权利要求乙方按照本协议的约定办理工作交接手续;对乙方在工作期间的行为进行监督和检查,如发现乙方存在违反法律法规或甲方规章制度的行为,有权依法追究乙方的责任。2.义务按照本协议的约定向乙方支付经济补偿、工资、奖金及其他福利待遇;为乙方办理社会保险和住房公积金的减员手续;对乙方的个人信息予以保密,不得向任何第三方披露。(二)乙方权利义务1.权利要求甲方按照本协议的约定支付经济补偿、工资、奖金及其他福利待遇;要求甲方为其办理社会保险和住房公积金的减员手续。2.义务按照本协议的约定办理工作交接手续;遵守保密及竞业限制义务;不得对甲方进行诋毁、诽谤等损害甲方声誉的行为。八、违约责任1.若甲方未按照本协议的约定向乙方支付经济补偿、工资、奖金及其他福利待遇,每逾期一日,应按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金。2.若乙方未按照本协议的约定办理工作交接手续,或违反保密及竞业限制义务,给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。赔偿金额包括但不限于甲方因乙方的违约行为所遭受的直接损失、间接损失以及为追究乙方责任所支付的合理费用。九、争议解决1.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。十、其他条款1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜,可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方(盖章):[用人单位公章]法定代表人(签字):[签字]签订日期:[签订日期]乙方(签字):[劳动者签字]签订日期:[签订日期]以上劳动合同解除协议书范本严格遵循《
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