安全月知识题库及答案解析

第第PAGE\MERGEFORMAT1页共NUMPAGES\MERGEFORMAT1页安全月知识题库及答案解析（含答案及解析）姓名：科室/部门/班级：得分：题型单选题多选题判断题填空题简答题案例分析题总分得分一、单选题（共20分）

1.安全生产中的“三违”行为不包括以下哪项？

（）A.违章指挥

（）B.违规作业

（）C.违反劳动纪律

（）D.遵守操作规程

2.以下哪种灭火器适用于扑灭电气火灾？

（）A.干粉灭火器

（）B.泡沫灭火器

（）C.水基灭火器

（）D.二氧化碳灭火器

3.安全生产法规定，生产经营单位的主要负责人对安全生产工作全面负责，这一原则体现的是哪项安全理念？

（）A.预防为主

（）B.综合管理

（）C.责任追究

（）D.安全优先

4.工作场所的应急照明应能在正常照明中断后多久内自动启动？

（）A.5秒

（）B.15秒

（）C.30秒

（）D.60秒

5.高处作业时，安全带的正确挂扣方式应该是？

（）A.高挂低用

（）B.低挂高用

（）C.水平挂扣

（）D.随意挂扣

6.以下哪种行为属于职业病危害因素的接触途径？

（）A.触摸化学品

（）B.噪音暴露

（）C.饮用污染水源

（）D.以上都是

7.安全生产标准化建设中，企业应建立哪项制度来定期评估和改进安全管理体系？

（）A.安全检查制度

（）B.风险评估制度

（）C.绩效考核制度

（）D.持续改进制度

8.以下哪项不属于安全生产事故隐患的分类？

（）A.人的不安全行为

（）B.物的不安全状态

（）C.管理缺陷

（）D.环境因素

9.在密闭空间作业时，必须采取的措施是？

（）A.加强通风

（）B.减少人员停留时间

（）C.配备应急设备

（）D.以上都是

10.安全生产法规定，特种作业人员必须经过哪些培训才能上岗？

（）A.安全生产教育培训

（）B.特种作业操作培训

（）C.职业健康培训

（）D.A和B

11.安全生产中的“本质安全”理念强调的是什么？

（）A.事后补救

（）B.预防控制

（）C.严格监管

（）D.人员培训

12.以下哪种情况属于工伤认定范围？

（）A.工作时间因工负伤

（）B.上下班途中遭遇交通事故

（）C.休息时因工作原因受伤

（）D.以上都是

13.安全生产中的“5S”管理方法不包括以下哪项？

（）A.整理

（）B.整顿

（）C.清扫

（）D.测量

14.以下哪项不属于安全标志的类型？

（）A.禁止标志

（）B.指示标志

（）C.警告标志

（）D.提示标志

15.安全生产标准化三级企业评级中，“三级企业”指的是？

（）A.未达到基本要求

（）B.达到标准化基本要求

（）C.达到标准化良好要求

（）D.达到标准化优秀要求

16.安全生产事故调查中，哪项原则是核心？

（）A.客观公正

（）B.追究责任

（）C.快速处理

（）D.依法依规

17.安全生产中的“能量隔离”措施主要是为了防止哪种事故发生？

（）A.机械伤害

（）B.电气伤害

（）C.火灾爆炸

（）D.以上都是

18.安全生产法规定，从业人员有权拒绝哪些行为？

（）A.违章指挥

（）B.强制加班

（）C.危险作业

（）D.以上都是

19.安全生产中的“风险评估”主要目的是什么？

（）A.识别危险源

（）B.评估风险等级

（）C.制定控制措施

（）D.以上都是

20.安全生产标准化建设中的“安全文化”建设重点是什么？

（）A.提高员工安全意识

（）B.完善安全制度

（）C.增加安全投入

（）D.以上都是

二、多选题（共15分，多选、错选不得分）

21.安全生产中常见的“人的不安全行为”包括哪些？

（）A.未经许可操作设备

（）B.安全防护用品使用不规范

（）C.违反操作规程

（）D.带病上岗

22.安全生产标准化建设的主要内容包括哪些？

（）A.安全管理体系

（）B.风险管控

（）C.应急管理

（）D.安全培训

23.安全生产事故调查组应履行的职责包括哪些？

（）A.现场勘查

（）B.证人询问

（）C.数据分析

（）D.责任认定

24.安全生产中的“本质安全”设计要求包括哪些？

（）A.设备具备自我保护功能

（）B.减少危险源

（）C.提高设备可靠性

（）D.降低操作风险

25.安全生产法规定的安全生产责任主体包括哪些？

（）A.生产经营单位

（）B.从业人员

（）C.安全监管部门

（）D.消防救援机构

三、判断题（共10分，每题0.5分）

26.安全生产法规定，生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品。

（）√

（）×

27.安全生产标准化建设只需企业内部实施，与外部监管无关。

（）√

（）×

28.安全生产事故调查中，必须查明事故原因、经过和人员伤亡情况。

（）√

（）×

29.安全生产中的“能量隔离”是指将危险能量与人员隔离。

（）√

（）×

30.安全生产标准化三级企业评级中，“二级企业”要求更高，但适用范围更小。

（）√

（）×

31.安全生产中的“风险评估”只需在项目初期进行，无需动态调整。

（）√

（）×

32.安全生产法规定，特种作业人员必须持证上岗，且证书有效期一般为3年。

（）√

（）×

33.安全生产中的“安全文化”建设仅靠企业领导推动，与员工无关。

（）√

（）×

34.安全生产事故调查中，必须依法进行，保护事故现场。

（）√

（）×

35.安全生产标准化建设的主要目的是降低事故发生率，而非提升管理水平。

（）√

（）×

四、填空题（共10分，每空1分）

1.安全生产中的“三不伤害”原则是指：不伤害______、不伤害______、不伤害______。

2.安全生产标准化建设中的“一级企业”指的是达到______的企业。

3.安全生产法规定，从业人员有权了解作业场所和工作岗位存在的______。

4.安全生产中的“本质安全”是指设备或系统本身具有的______。

5.安全生产事故调查中，必须查明事故的______、原因和责任。

五、简答题（共25分）

1.简述安全生产标准化建设的主要流程。

2.结合实际案例，分析安全生产中“人的不安全行为”的危害及预防措施。

3.安全生产法规定，生产经营单位应建立哪些安全生产管理制度？

六、案例分析题（共20分）

某化工厂员工小张在操作反应釜时，因设备通风系统故障导致吸入有害气体，经抢救无效死亡。事故发生后，企业立即启动应急预案，并配合调查。调查发现，该设备已使用10年，但未按规定进行定期检测，且员工未接受过相关安全培训。

问题：

（1）分析该事故的主要原因。

（2）企业应采取哪些措施防止类似事故再次发生？

（3）总结该案例对其他企业的安全生产管理启示。

一、单选题

1.D

解析：安全生产中的“三违”行为包括违章指挥、违规作业和违反劳动纪律，遵守操作规程属于正确行为。

2.D

解析：二氧化碳灭火器适用于扑灭电气火灾、可燃液体火灾和可燃气体火灾，其他选项的灭火器不适用于电气火灾。

3.B

解析：综合管理原则强调安全生产工作的系统性，包括组织、资源、制度等多方面管理，符合题目描述。

4.C

解析：根据《消防应急照明和疏散指示系统技术标准》（GB51309），应急照明应在正常照明中断后30秒内自动启动。

5.A

解析：安全带应高挂低用，以防止坠落时冲击力过大，符合安全操作规范。

6.D

解析：职业病危害因素的接触途径包括化学、物理和生物因素，如噪音暴露属于物理因素。

7.D

解析：持续改进制度是安全生产标准化建设的关键环节，用于定期评估和改进安全管理体系。

8.D

解析：安全生产事故隐患分类包括人的不安全行为、物的不安全状态和管理缺陷，环境因素属于综合管理范畴。

9.D

解析：密闭空间作业必须采取通风、减少人员停留时间和配备应急设备等措施，确保安全。

10.D

解析：特种作业人员必须经过安全生产教育培训和特种作业操作培训才能上岗。

11.B

解析：本质安全理念强调通过设计减少危险源，实现本质安全，而非事后补救。

12.D

解析：工伤认定范围包括工作时间因工负伤、上下班途中遭遇交通事故和休息时因工作原因受伤。

13.D

解析：5S管理方法包括整理、整顿、清扫、清洁和素养，测量不属于其中。

14.D

解析：安全标志类型包括禁止标志、指示标志、警告标志和提示标志，无提示标志这一分类。

15.A

解析：安全生产标准化三级企业评级中，“三级企业”是基础级别，未达到更高评级要求。

16.A

解析：客观公正原则是事故调查的核心，确保调查结果真实可靠。

17.D

解析：能量隔离措施能防止机械伤害、电气伤害和火灾爆炸等事故发生。

18.D

解析：从业人员有权拒绝违章指挥、强制加班和危险作业等行为，维护自身安全。

19.D

解析：风险评估目的是识别危险源、评估风险等级和制定控制措施，需动态调整。

20.A

解析：安全文化建设重点是提高员工安全意识，形成良好的安全氛围。

二、多选题

21.ABC

解析：人的不安全行为包括未经许可操作设备、安全防护用品使用不规范和违反操作规程，带病上岗属于个人健康问题，不属于不安全行为。

22.ABCD

解析：安全生产标准化建设包括安全管理体系、风险管控、应急管理和安全培训等内容。

23.ABCD

解析：事故调查组需履行现场勘查、证人询问、数据分析和责任认定等职责。

24.ABCD

解析：本质安全设计要求包括设备具备自我保护功能、减少危险源、提高设备可靠性和降低操作风险。

25.ABC

解析：安全生产责任主体包括生产经营单位、从业人员和安全监管部门，消防救援机构属于应急救援部门。

三、判断题

26.√

解析：根据《安全生产法》，生产经营单位必须为从业人员提供符合标准的劳动防护用品。

27.×

解析：安全生产标准化建设需符合国家或行业标准，并接受外部监管评估。

28.√

解析：事故调查必须查明事故原因、经过和人员伤亡情况，依法处理。

29.√

解析：能量隔离是指将危险能量与人员隔离，防止意外释放。

30.×

解析：二级企业要求更高，适用范围更广，属于更高评级标准。

31.×

解析：风险评估需动态调整，以应对新风险或变化因素。

32.√

解析：特种作业人员必须持证上岗，证书有效期一般为3年，具体以法规为准。

33.×

解析：安全文化建设需全员参与，领导推动和员工配合缺一不可。

34.√

解析：事故调查必须依法进行，保护事故现场，确保调查结果公正。

35.×

解析：安全生产标准化建设既能降低事故发生率，也能提升管理水平。

四、填空题

1.自己、他人、环境

解析：三不伤害原则强调不伤害自己、不伤害他人、不伤害环境，符合安全操作理念。

2.标准化良好

解析：一级企业达到标准化良好要求，是最高评级标准。

3.危险因素

解析：从业人员有权了解作业场所和工作岗位存在的危险因素，提前防范。

4.防护能力

解析：本质安全指设备或系统本身具有的防护能力，无需外部干预。

5.事实

解析：事故调查必须查明事故事实，确保调查结果客观公正。

五、简答题

1.简述安全生产标准化建设的主要流程。

答：安全生产标准化建设主要流程包括：

①体系策划：明确建设目标、范围和内容，制定标准化方案。

②现状评估：对照标准评估企业现状，识别差距。

③体系构建：建立安全管理体系、规章制度和操作规程。

④体系运行：实施安全管理，开展风险管控和隐患排查。

⑤评审改进：定期评审体系运行效果，持续改进。

2.结合实际案例，分析安全生产中“人的不安全行为”的危害及预防措施。

答：人的不安全行为危害：

①增加事故风险：如违规操作导致设备故障、中毒等。

②降低生产效率：因事故中断生产，造成经济损失。

③影响团队安全：不良行为可能引发连锁反应。

预防措施：

①加强培训：提高安全意识，规范操作行为。

②强化监管：严格执行制度，纠正不良行为。

③建立激励：奖励安全行为，形成正向引导。

3.安全生产法规定，生产经营单位应建立哪些安全生产管理制度？

答：主要制度包括：

①安全生产责任制

②安全生产教育和培训制度

③安全检查和隐患排查治理制度

④重大危险源监控制度

⑤应急管理制度

⑥事故报告和调查处理制度

六、案例分析题

某化工厂员工小张在操作反应釜时，因设备通风系统故障导致吸入有害气体，经抢救无效死亡。事故发生后，企业立即启动应急预案，并配合调查。调查发现，该设备已使用10年，但未按规定进行定期检测，且员工未接受过相关安全培训。

问题：

（1）分析该事故的主要原因。

答：事故主要原因：

①设备管理缺陷：反应釜未按规定进行定期检测，存在故障隐患。

②安全培训缺失：员工未接受相关安全培训，缺乏应急处理能力。

③风险管控不足：未建立设备定期检测和员工培训制