2025年注册安全工程师考试真题及答案

2025年注册安全工程师考试真题及答案一、单项选择题1.安全管理的目标是减少和控制危害，减少和控制事故，尽量避免生产过程中由于（）所造成的人身伤害、财产损失及其他损失。()A.管理不善B.危险C.事故D.违章答案：C解析：安全管理的目标就是减少和控制危害与事故，重点是避免生产过程中因事故导致的人身伤害、财产损失等。管理不善、危险、违章等可能是引发事故的因素，但安全管理目标直接针对的是事故造成的各种损失，所以选C。2.安全生产许可证的有效期为（）年。()A.1B.2C.3D.5答案：C解析：根据相关规定，安全生产许可证的有效期为3年。企业在有效期内，严格遵守有关安全生产的法律法规，未发生死亡事故的，有效期届满时，经原安全生产许可证颁发管理机关同意，不再审查，安全生产许可证有效期延期3年。所以选C。3.某企业在进行安全检查时，发现一设备存在重大安全隐患，该企业应采取的措施是（）。()A.立即停止使用该设备B.对设备进行维修后继续使用C.边使用边维修该设备D.等设备出现故障时再进行维修答案：A解析：当发现设备存在重大安全隐患时，为了避免可能发生的安全事故，应立即停止使用该设备，然后对其进行全面的检查和维修，消除隐患后再考虑是否继续使用。边使用边维修、等设备出现故障再维修都可能导致安全事故的发生，所以选A。4.安全技术措施计划的核心是（）。()A.安全技术措施B.安全管理措施C.安全教育措施D.安全检查措施答案：A解析：安全技术措施计划是生产经营单位生产财务计划的一个组成部分，是改善生产经营单位生产条件，有效防止事故和职业病的重要保证制度。安全技术措施是安全技术措施计划的核心，它是针对生产过程中的不安全因素，采取的技术手段，以消除或减少事故的发生。所以选A。5.某化工企业发生火灾事故，造成2人死亡、10人重伤，根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故属于（）。()A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故答案：C解析：根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，事故一般分为以下等级：特别重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤（包括急性工业中毒，下同），或者1亿元以上直接经济损失的事故；重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故；较大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故；一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故。该事故造成2人死亡、10人重伤，属于较大事故，所以选C。6.安全生产监督管理部门在对某企业进行检查时，发现该企业存在安全生产违法行为，应依法对其进行（）。()A.警告B.罚款C.责令停产停业整顿D.以上都可能答案：D解析：安全生产监督管理部门对于存在安全生产违法行为的企业，会根据违法行为的性质、情节和危害后果等因素，依法采取不同的处罚措施，包括警告、罚款、责令停产停业整顿等。所以选D。7.某企业在进行安全教育培训时，应将（）作为培训的重点内容。()A.安全操作规程B.安全管理制度C.事故案例分析D.以上都是答案：D解析：安全教育培训应全面涵盖多个方面。安全操作规程能让员工知道如何正确操作设备和进行作业，避免因操作不当引发事故；安全管理制度是企业安全管理的规范和准则，员工需要了解并遵守；事故案例分析可以通过实际发生的事故，让员工直观地认识到事故的危害和原因，从中吸取教训。所以以上内容都应作为培训的重点，选D。8.安全标志分为（）四类。()A.禁止标志、警告标志、指令标志、提示标志B.禁止标志、警告标志、指令标志、通行标志C.禁止标志、警告标志、通行标志、提示标志D.禁止标志、指令标志、通行标志、提示标志答案：A解析：安全标志分为禁止标志、警告标志、指令标志、提示标志四类。禁止标志是禁止人们不安全行为的图形标志；警告标志是提醒人们对周围环境引起注意，以避免可能发生危险的图形标志；指令标志是强制人们必须做出某种动作或采用防范措施的图形标志；提示标志是向人们提供某种信息（如标明安全设施或场所等）的图形标志。所以选A。9.某企业的应急预案应根据（）进行修订。()A.法律法规的变化B.企业生产工艺的变化C.应急演练的结果D.以上都是答案：D解析：应急预案需要保持有效性和适应性。法律法规的变化可能会对应急预案的内容和要求产生影响，企业需要根据新的法律法规进行修订；企业生产工艺的变化会导致可能出现的事故类型和风险发生改变，应急预案也需要相应调整；应急演练可以检验应急预案的可行性和有效性，根据演练结果发现的问题，及时对应急预案进行修订。所以以上情况都应作为应急预案修订的依据，选D。10.某矿山企业发生透水事故，救援人员在救援过程中应首先（）。()A.疏散人员B.查明事故原因C.抢救遇险人员D.控制事故扩大答案：C解析：在矿山透水等事故救援中，“以人为本”是首要原则。救援人员应首先抢救遇险人员，尽最大努力保障他们的生命安全。疏散人员是为了避免更多人员受到伤害，但抢救遇险人员更为紧迫；查明事故原因是在救援后期进行调查分析的工作；控制事故扩大也是重要的工作，但要在确保遇险人员安全的基础上进行。所以选C。二、多项选择题1.安全生产管理的原理包括（）。()A.系统原理B.人本原理C.预防原理D.强制原理答案：ABCD解析：安全生产管理原理包括系统原理、人本原理、预防原理和强制原理。系统原理强调用系统的观点、理论和方法对管理活动进行全面分析；人本原理认为管理要以人为中心，以调动人的积极性和创造性为根本；预防原理是通过有效的管理和技术手段，防止人的不安全行为和物的不安全状态的出现；强制原理是采取强制管理的手段控制人的意愿和行为，使个人的活动、行为等受到安全管理要求的约束。所以ABCD都正确。2.安全评价的主要内容包括（）。()A.危险、有害因素识别B.危险度评价C.安全对策措施建议D.安全管理评价答案：ABC解析：安全评价主要包括危险、有害因素识别，即找出可能导致事故发生的各种危险因素；危险度评价，对危险的程度进行评估；安全对策措施建议，根据评价结果提出消除或降低危险的措施。安全管理评价是企业安全管理的一个方面，但不是安全评价的主要内容。所以选ABC。3.生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列职责（）。()A.建立、健全本单位安全生产责任制B.组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程C.保证本单位安全生产投入的有效实施D.督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患答案：ABCD解析：生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有多项职责，包括建立、健全本单位安全生产责任制，明确各岗位的安全职责；组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程，规范员工的行为；保证本单位安全生产投入的有效实施，为安全生产提供必要的资金支持；督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患，确保生产安全。所以ABCD都正确。4.安全技术措施可分为（）。()A.预防事故发生的安全技术措施B.减少事故损失的安全技术措施C.消除事故隐患的安全技术措施D.控制事故扩大的安全技术措施答案：AB解析：安全技术措施可分为预防事故发生的安全技术措施和减少事故损失的安全技术措施。预防事故发生的安全技术措施是通过采取技术手段，消除或减少可能导致事故发生的危险因素；减少事故损失的安全技术措施是在事故发生后，采取措施降低事故造成的损失。消除事故隐患是预防事故发生的一种手段；控制事故扩大是减少事故损失的一个方面。所以选AB。5.下列属于安全生产行政法规的有（）。()A.《中华人民共和国安全生产法》B.《生产安全事故报告和调查处理条例》C.《建设工程安全生产管理条例》D.《危险化学品安全管理条例》答案：BCD解析：《中华人民共和国安全生产法》是法律，由全国人民代表大会常务委员会制定。《生产安全事故报告和调查处理条例》《建设工程安全生产管理条例》《危险化学品安全管理条例》属于安全生产行政法规，是国务院根据宪法和法律制定的规范性文件。所以选BCD。6.应急救援的基本任务包括（）。()A.立即组织营救受害人员B.迅速控制事态C.消除危害后果D.查清事故原因答案：ABCD解析：应急救援的基本任务包括立即组织营救受害人员，这是首要任务，保障人员生命安全；迅速控制事态，防止事故扩大；消除危害后果，减少事故对环境和社会的影响；查清事故原因，为后续的整改和预防提供依据。所以ABCD都正确。7.安全检查的类型包括（）。()A.定期安全检查B.不定期安全检查C.专项安全检查D.，季节性安全检查答案：ABCD解析：安全检查类型多样，定期安全检查是按照固定的时间间隔进行的检查；不定期安全检查是根据实际情况随时进行的检查；专项安全检查是针对某一特定方面进行的检查，如电气安全专项检查等；季节性安全检查是根据不同季节的特点进行的检查，如夏季的防暑降温检查、冬季的防寒保暖检查等。所以ABCD都正确。8.安全教育培训的对象包括（）。()A.主要负责人B.安全生产管理人员C.特种作业人员D.其他从业人员答案：ABCD解析：安全教育培训的对象涵盖企业各个层面的人员。主要负责人对企业的安全生产全面负责，需要具备相应的安全管理知识和能力；安全生产管理人员负责企业的日常安全管理工作，需要专业的安全知识和技能；特种作业人员从事具有较大危险性的作业，必须经过专门的安全技术培训并考核合格；其他从业人员也需要了解基本的安全知识和操作规程，以保障自身安全。所以ABCD都正确。9.下列属于危险化学品的有（）。()A.爆炸品B.压缩气体和液化气体C.易燃液体D.有毒品答案：ABCD解析：危险化学品包括爆炸品、压缩气体和液化气体、易燃液体、易燃固体、自燃物品和遇湿易燃物品、氧化剂和有机过氧化物、有毒品和腐蚀品等。所以ABCD都属于危险化学品。10.安全文化的层次包括（）。()A.物质文化B.行为文化C.制度文化D.精神文化答案：ABCD解析：安全文化包括物质文化、行为文化、制度文化和精神文化四个层次。物质文化是安全文化的表层部分，如安全设施、设备等；行为文化是员工在生产经营活动中的安全行为表现；制度文化是企业制定的安全规章制度等；精神文化是安全文化的核心，包括安全价值观、安全理念等。所以ABCD都正确。三、判断题1.安全生产工作应当以人为本，坚持安全发展，坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。()答案：√解析：这是我国安全生产工作的基本方针和理念，强调了以人为本，将安全发展贯穿始终，以预防事故为重点，综合运用各种手段进行安全生产管理。所以该说法正确。2.生产经营单位可以将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人。()答案：×解析：生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人，否则会增加安全风险，违反相关法律法规。所以该说法错误。3.企业的安全管理制度一旦制定，就不能再进行修改。()答案：×解析：企业的安全管理制度需要根据企业的发展、法律法规的变化、生产工艺的调整等因素进行适时的修订和完善，以保证其有效性和适应性。所以该说法错误。4.安全检查只是为了发现问题，不需要对发现的问题进行整改。()答案：×解析：安全检查的目的不仅是发现问题，更重要的是对发现的问题进行及时整改，消除安全隐患，防止事故的发生。如果只发现问题而不整改，安全检查就失去了意义。所以该说法错误。5.应急演练只是一种形式，不需要认真对待。()答案：×解析：应急演练是检验应急预案可行性、提高应急救援能力、增强员工应急意识的重要手段，需要认真组织和实施。通过演练可以发现应急预案中的问题，提高各部门之间的协调配合能力，因此必须认真对待。所以该说法错误。6.特种作业人员只要经过培训就可以上岗作业。()答案：×解析：特种作业人员不仅要经过专门的安全技术培训，还必须经考核合格，取得相应资格，方可上岗作业。这是为了确保特种作业人员具备相应的安全知识和技能，能够安全地进行特种作业。所以该说法错误。7.企业的安全投入是一种浪费，不会带来经济效益。()答案：×解析：企业的安全投入虽然需要花费一定的资金，但它可以减少事故的发生，降低事故造成的损失，提高员工的工作效率和企业的信誉，从长远来看，能够为企业带来显著的经济效益和社会效益。所以该说法错误。8.安全标志设置后就不需要进行维护和管理。()答案：×解析：安全标志设置后需要进行定期的维护和管理，确保其清晰、完好、有效。如果安全标志损坏、褪色或被遮挡等，就不能起到应有的警示作用，可能会导致安全事故的发生。所以该说法错误。9.安全生产许可证有效期满需要延期的，企业应当于期满前3个月向原安全生产许可证颁发管理机关办理延期手续。()答案：√解析：根据相关规定，安全生产许可证有效期满需要延期的，企业应当于期满前3个月向原安全生产许可证颁发管理机关办理延期手续。所以该说法正确。10.企业发生生产安全事故后，应立即向当地安全生产监督管理部门报告，不需要向其他有关部门报告。()答案：×解析：企业发生生产安全事故后，除了向当地安全生产监督管理部门报告外，还应按照规定向负有安全生产监督管理职责的有关部门报告，如行业主管部门等。及时、准确地向相关部门报告事故情况，有利于及时开展救援工作和进行事故调查处理。所以该说法错误。四、简答题1.简述安全生产管理的主要内容。(1).安全生产法制管理：建立和完善安全生产法律法规体系，依法进行安全生产管理。(2).行政管理：制定安全生产规章制度，明确各部门和人员的安全生产职责，进行日常的安全管理工作。(3).监督检查：对企业的安全生产状况进行定期和不定期的检查，及时发现和消除安全隐患。(4).工艺技术管理：采用先进的工艺技术，确保生产过程的安全。(5).设备设施管理：对设备设施进行维护、保养和更新，确保其正常运行。(6).作业环境管理：改善作业环境，减少职业危害因素。(7).安全教育培训：对员工进行安全教育培训，提高员工的安全意识和操作技能。(8).事故管理：对事故进行调查、分析和处理，总结经验教训，防止类似事故的再次发生。2.简述安全评价的程序。(1).准备阶段：明确评价对象和范围，收集相关资料，组建评价团队。(2).危险、有害因素识别与分析：识别评价对象存在的危险、有害因素，并分析其产生的原因和可能导致的事故后果。(3).定性、定量评价：根据评价方法对危险、有害因素进行定性或定量评价，确定其危险程度。(4).提出安全对策措施建议：根据评价结果，提出消除或降低危险的安全对策措施建议。(5).形成安全评价结论及建议：总结评价结果，给出评价结论，并提出进一步的安全管理建议。(6).编制安全评价报告：将评价过程和结果整理成安全评价报告。3.简述应急救援预案的主要内容。(1).总则：包括编制目的、编制依据、适用范围、工作原则等。(2).应急组织机构与职责：明确应急救援指挥机构、各成员单位的职责和分工。(3).预警与应急响应：规定预警的条件、级别和发布程序，以及应急响应的级别和相应的响应措施。(4).应急处置：包括应急救援的基本程序、处置措施、救援力量的调配等。(5).应急物资与装备保障：列出应急救援所需的物资和装备清单，明确其储备和管理要求。(6).后期处置：包括善后处理、事故调查与评估等。(7).培训与演练：规定应急救援培训和演练的要求和计划。(8).附则：包括预案的管理、修订等相关规定。4.简述安全检查的方法。(1).常规检查：通过感官或简单的工具，对设备、设施、作业环境等进行直观的检查。(2).安全检查表法：根据相关标准和规范，制定安全检查表，按照检查表的内容进行检查。(3).仪器检查法：使用仪器设备对设备、设施的性能和参数进行检测，以发现潜在的安全隐患。(4).季节性检查：根据不同季节的特点，对可能出现的安全问题进行检查，如夏季的防暑降温检查、冬季的防寒保暖检查等。(5).专项检查：针对某一特定方面进行的检查，如电气安全专项检查、消防安全专项检查等。5.简述安全教育培训的重要性。(1).提高员工的安全意识：通过安全教育培训，使员工认识到安全生产的重要性，增强安全意识，自觉遵守安全规章制度。(2).增强员工的操作技能：培训员工正确的操作方法和技能，减少因操作不当而引发的事故。(3).预防事故的发生：让员工了解危险、有害因素的存在和防范措施，提高员工应对事故的能力，从而预防事故的发生。(4).符合法律法规要求：企业进行安全教育培训是遵守相关法律法规的要求，避免因违反规定而受到处罚。(5).促进企业的发展：一个安全的工作环境可以提高员工的工作效率和工作质量，减少事故损失，有利于企业的稳定发展。五、案例分析题1.某化工企业发生一起爆炸事故，造成3人死亡、5人重伤，直接经济损失1000万元。事故调查发现，该企业存在以下问题：一是安全管理制度不健全，安全责任不明确；二是员工安全意识淡薄，违规操作；三是设备老化，缺乏维护和保养。请根据以上信息，回答以下问题：（1）该事故属于什么等级的事故？根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故造成3人死亡、5人重伤，直接经济损失1000万元，属于较大事故。（2）分析该事故发生的原因。(1).安全管理制度方面：安全管理制度不健全，安全责任不明确，导致企业在安全管理上存在漏洞，无法有效预防和控制事故的发生。(2).人员方面：员工安全意识淡薄，违规操作，这是事故发生的直接原因。员工缺乏必要的安全知识和技能，没有严格遵守操作规程，从而引发了事故。(3).设备方面：设备老化，缺乏维护和保养，设备的性能和可靠性下降，容易出现故障，增加了事故发生的风险。（3）提出预防类似事故发生的措施。(1).完善安全管理制度：建立健全安全管理制度，明确各部门和人员的安全职责，加强安全管理的执行力。(2).加强安全教育培训：对员工进行全面的安全教育培训，提高员工的安全意识和操作技能，使其严格遵守操作规程。(3).加强设备管理：定期对设备进行维护、保养和更新，确保设备的正常运行。(4).加强安全检查和隐患排查：定期对企业的安全生产状况进行检查，及时发现和消除安全隐患。(5).建立应急救援体系：制定完善的应急救援预案，定期进行演练，提高企业应对事故的能力。2.某矿山企业在进行井下作业时，发生一起冒顶片帮事故，造成2人死亡、3人轻伤。事故调查发现，该企业在作业前没有对顶板进行认真的检查和维护，作业过程中也没有采取有效的支护措施。请根据以上信息，回答以下问题：（1）该事故的主要原因是什么？(1).作业前未对顶板进行认真检查和维护，未能及时发现顶板存在的安全隐患。(2).作业过程中未采取有效的支护措施，无法保证顶板的稳定性，导致冒顶片帮事故的发生。（2）为避免类似事故的发生，该企业应采取哪些措施？(1).加强顶板管理：建立严格的顶板检查制度，作业前对顶板进行全面、细致的检查，及时发现和处理顶板隐患。(2).采取有效的支护措施：根据顶板的实际情况，选择合适的支护方式，如锚杆支护、支架支护等，确保顶板的稳定性。(3).加强员工培训：对员工进行顶板管理和支护知识的培训，提高员工的安全意识和操作技能。(4).制定应急预案：制定冒顶片帮事故应急预案，定期进行演练，提高企业应对事故的能力。(5).强化安全监督检查：加强对井下作业的安全监督检查，确保各项安全措施得到有效落实。3.某建筑施工企业在进行高处作业时，一名工人不慎从高处坠落，造成重伤。事故调查发现，该工人未系安全带，且作业现场没有设置防护栏杆。请根据以上信息，回答以下问题：（1）该事故的直接原因和间接原因分别是什么？直接原因：工人未系安全带，且作业现场没有设置防护栏杆，导致工人从高处坠落。间接原因：企业安全管理不到位，没有对工人进行有效的安全教育培训，没有督促工人正确佩戴和使用安全防护用品，没有按照规定设置防护设施。（2）该企业应如何加强高处作业的安全管理？(1).加强安全教育培训：对从事高处作业的工人进行专门的安全教育培训，使其了解高处作业的危险性和安全注意事项，掌握正确的操作方法和技能。(2).配备合格的安全防护用品：为工人配备合格的安全带、安全帽等安全防护用品，并督促工人正确佩戴和使用。(3).设置防护设施：在高处作业现场设置防护栏杆、安全网等防护设施，防止工人坠落。(4).加强现场监督检查：安排专人对高处作业现场进行监督检查，及时发现和纠正工人的不安全行为，确保各项安全措施得到有效落实。(5).制定应急预案：制定高处坠落事故应急预案，定期进行演练，提高企业应对事故的能力。4.某企业在进行动火作业时，发生一起火灾事故，造成一定的财产损失。事故调查发现，该企业在动火作业前没有办理动火审批手续，也没有采取相应的防火措施。请根据以上信息，回答以下问题：（1）该事故的主要原因是什么？(1).未办理动火审批手续：违反了动火作业的安全