2025年民宗局负责教育科技股、工会、妇联、新时代文明志愿服务工作的上半年工作总结

2025年民宗局负责教育科技股、工会、妇联、新时代文明志愿服务工作的上半年工作总结2025年上半年，民宗局教育科技股、工会、妇联以及新时代文明志愿服务工作在局党组的正确领导下，紧紧围绕党和国家的民族宗教工作方针政策，结合地方实际，积极履行职责，各项工作取得了阶段性成效。现将上半年工作情况总结如下：一、教育科技股工作（一）民族教育推进1.政策落实与宣传深入贯彻落实国家和地方关于民族教育的各项政策，通过多种渠道广泛宣传民族教育优惠政策。上半年，组织开展民族教育政策宣传活动[X]次，覆盖学校[X]所、师生[X]余人次。印制发放宣传资料[X]余份，确保民族教育政策深入人心，让少数民族学生和家长充分了解政策内容和申请流程。2.教育质量提升积极推动民族学校教育质量提升工程。加强与教育部门的沟通协作，共同开展民族学校教学质量评估。组织民族学校骨干教师参加各类培训和交流活动，上半年共选派[X]名骨干教师参加省级教学研讨会，[X]名教师参加市级教学培训，带回先进的教学理念和方法，促进民族学校教学水平的提高。在课程设置方面，注重民族文化与现代教育的融合。鼓励民族学校开发具有民族特色的校本课程，如民族舞蹈、民族手工艺、民族语言等。目前，已有[X]所民族学校开发了校本课程并在课堂中实践，丰富了学生的学习内容，增强了学生对本民族文化的认同感和自豪感。3.学生资助工作认真做好少数民族学生资助工作，确保每一位符合条件的学生都能享受到资助政策。上半年，共审核通过少数民族学生资助申请[X]份，发放资助资金[X]万元。资助范围涵盖学前教育、义务教育、高中教育和高等教育阶段，受益学生达[X]人。通过资助，减轻了少数民族学生家庭的经济负担，保障了少数民族学生的受教育权利。（二）科技帮扶与推广1.科技培训活动针对少数民族聚居地区群众的需求，开展了一系列科技培训活动。上半年，共举办科技培训班[X]期，培训人数达[X]人次。培训内容包括农业种植、养殖技术、电子商务、手工技艺等多个领域。邀请农业专家、科技人员深入田间地头和乡村社区，为群众进行现场指导和培训，提高了群众的科技素养和生产技能。2.科技项目引进与实施积极引进适合少数民族地区发展的科技项目，并组织实施。与科研机构和企业合作，在少数民族聚居地区推广应用新技术、新品种。上半年，引进了[X]项农业科技项目，在[X]个村进行试点推广。如引进的优质水果种植技术，在部分村庄取得了良好的经济效益，预计可为果农增收[X]万元。3.科技服务体系建设加强科技服务体系建设，建立了科技特派员制度。选派了[X]名科技特派员深入少数民族聚居地区，为群众提供科技咨询、技术指导和信息服务。科技特派员定期深入基层，了解群众的科技需求，及时解决生产中遇到的技术难题。同时，建立了科技服务热线和微信公众号，方便群众随时咨询科技问题，拓宽了科技服务的渠道。二、工会工作（一）组织建设与会员发展1.工会组建工作加大工会组建力度，积极推动民族宗教领域企事业单位和社会组织建立工会组织。上半年，新组建工会组织[X]家，涵盖职工[X]人。通过加强宣传和指导，提高了用人单位和职工对工会组织的认识和参与积极性。2.会员发展与管理广泛吸纳民族宗教领域职工加入工会组织，上半年新发展工会会员[X]人。加强会员信息管理，建立了完善的会员数据库，实现了会员信息的动态管理。同时，为会员办理了工会会员卡，提供了购物优惠、医疗互助等多项服务，增强了会员的归属感和获得感。（二）权益维护与保障1.劳动法律法规宣传开展劳动法律法规宣传活动，提高职工的法律意识和维权能力。上半年，组织举办劳动法律法规培训班[X]期，培训职工[X]人次。发放宣传资料[X]余份，通过案例分析、现场咨询等方式，向职工普及劳动合同、工资支付、社会保险等方面的法律法规知识。2.劳动争议调解建立健全劳动争议调解机制，及时化解职工与用人单位之间的矛盾纠纷。上半年，共受理劳动争议案件[X]起，成功调解[X]起，调解成功率达到[X]%。通过调解，维护了职工的合法权益，促进了劳动关系的和谐稳定。3.职工权益保障加强对职工权益保障情况的监督检查，重点检查用人单位劳动合同签订、工资支付、社会保险缴纳等情况。上半年，共检查用人单位[X]家，发现并纠正问题[X]处。督促用人单位依法履行义务，保障职工的合法权益。（三）职工关爱与服务1.困难职工帮扶开展困难职工帮扶工作，对生活困难的职工进行精准帮扶。上半年，共走访慰问困难职工[X]户，发放慰问金和物资价值[X]万元。建立了困难职工档案，实行动态管理，根据职工的实际情况提供个性化的帮扶措施。2.职工文化活动组织开展丰富多彩的职工文化活动，丰富职工的精神文化生活。上半年，举办了职工运动会、文艺汇演、书法绘画比赛等活动，参与职工达[X]人次。通过活动，增强了职工之间的交流与合作，营造了积极向上的工作氛围。三、妇联工作（一）妇女权益维护1.法律宣传与培训加强妇女权益保障法律法规的宣传和培训，提高妇女的法律意识和维权能力。上半年，组织举办妇女权益保障法律法规培训班[X]期，培训妇女[X]人次。发放宣传资料[X]余份，通过举办讲座、案例分析等方式，向妇女普及《妇女权益保障法》《婚姻法》等法律法规知识。2.权益侵害调解建立妇女权益侵害调解机制，及时处理妇女权益受侵害案件。上半年，共受理妇女权益侵害案件[X]起，成功调解[X]起，调解成功率达到[X]%。通过调解，维护了妇女的合法权益，促进了家庭和谐和社会稳定。3.法律援助服务为困难妇女提供法律援助服务，帮助她们维护自己的合法权益。上半年，共为[X]名困难妇女提供了法律援助，涉及婚姻家庭、劳动权益、人身损害等多个领域。通过法律援助，为妇女提供了专业的法律支持，解决了她们的实际困难。（二）妇女发展与培训1.创业就业培训开展妇女创业就业培训活动，提高妇女的创业就业能力。上半年，举办了妇女创业就业培训班[X]期，培训妇女[X]人次。培训内容包括电子商务、手工制作、家政服务等多个领域。邀请专家和成功创业女性进行授课和经验分享，为妇女提供了创业就业的思路和方法。2.妇女创业扶持加大对妇女创业的扶持力度，为妇女创业提供资金、技术和政策支持。上半年，共为[X]名妇女发放创业贷款[X]万元，帮助她们创办了自己的企业或个体工商户。同时，组织妇女参加创业项目推介会和产品展销会，拓宽了妇女创业的渠道和市场。（三）家庭文明建设1.寻找“最美家庭”活动开展寻找“最美家庭”活动，弘扬家庭美德，树立良好家风。上半年，共评选出“最美家庭”[X]户，并进行了表彰和宣传。通过活动，引导广大妇女和家庭树立正确的家庭观和价值观，营造了尊老爱幼、夫妻和睦、邻里团结的良好社会风尚。2.家庭教育指导加强家庭教育指导工作，提高家长的教育水平和育儿能力。上半年，举办了家庭教育讲座[X]场，参与家长达[X]人次。邀请教育专家和心理咨询师进行授课，为家长提供了科学的教育方法和育儿经验。四、新时代文明志愿服务工作（一）队伍建设与管理1.志愿者招募与培训广泛招募新时代文明志愿者，壮大志愿服务队伍。上半年，共招募志愿者[X]人，涵盖了机关干部、企业职工、教师、学生等多个群体。组织开展志愿者培训活动，提高志愿者的服务意识和服务能力。上半年，举办志愿者培训班[X]期，培训志愿者[X]人次。培训内容包括志愿服务理念、服务技能、应急处理等方面的知识。2.志愿服务项目开发结合民族宗教工作实际和群众需求，开发了一系列志愿服务项目。如“民族文化传承志愿服务项目”“科技下乡志愿服务项目”“关爱少数民族困难群众志愿服务项目”等。上半年，共实施志愿服务项目[X]个，参与志愿者达[X]人次。通过项目实施，为群众提供了多样化的志愿服务，解决了群众的实际困难。（二）志愿服务活动开展1.民族文化传承志愿服务组织志愿者深入少数民族聚居地区，开展民族文化传承志愿服务活动。上半年，共开展民族文化传承志愿服务活动[X]次，参与志愿者[X]人次。志愿者通过教唱民族歌曲、传授民族舞蹈、制作民族手工艺品等方式，传承和弘扬了民族文化，增强了少数民族群众的文化自信。2.科技下乡志愿服务组织科技志愿者深入农村，开展科技下乡志愿服务活动。上半年，共开展科技下乡志愿服务活动[X]次，参与志愿者[X]人次。志愿者为农民提供农业种植、养殖技术咨询和指导，推广应用新技术、新品种，帮助农民提高了生产效益。3.关爱少数民族困难群众志愿服务组织志愿者走访慰问少数民族困难群众，为他们送去温暖和关怀。上半年，共开展关爱少数民族困难群众志愿服务活动[X]次，参与志愿者[X]人次。志愿者为困难群众送去了生活用品、食品等物资，帮助他们解决了生活中的实际困难。（三）宣传推广与品牌建设1.宣传报道加强对新时代文明志愿服务活动的宣传报道，扩大志愿服务的社会影响力。上半年，在各类媒体平台发布志愿服务活动信息[X]条，其中在省级媒体发布[X]条，市级媒体发布[X]条。通过宣传报道，吸引了更多的人关注和参与志愿服务活动。2.品牌建设打造具有民族宗教特色的志愿服务品牌，提高志愿服务的知名度和美誉度。通过不断优化志愿服务项目，提高服务质量和水平，树立了良好的品牌形象。如“民族一家亲”志愿服务品牌，得到了社会各界的广泛认可和好评。五、存在的问题与不足1.工作协调机制有待进一步完善：教育科技股、工会、妇联和新时代文明志愿服务工作之间的协调配合还不够紧密，存在信息沟通不畅、工作衔接不及时等问题，影响了工作效率和整体效果。2.专业人才短缺：在民族教育、科技帮扶、妇女发展等领域，缺乏专业的人才队伍。特别是在民族文化传承和科技创新方面，专业人才的不足制约了工作的深入开展。3.资金保障不足：各项工作的开展需要一定的资金支持，但目前资金来源相对单一，资金投入不足，影响了一些项目的实施和活动的开展。4.志愿服务活动的持续性和长效性不足：部分志愿服务活动存在短期化、形式化的问题，缺乏长期的规划和持续的跟进，难以满足群众的长期需求。六、下半年工作计划1.加强工作协调配合：建立健全工作协调机制，加强教育科技股、工会、妇联和新时代文明志愿服务工作之间的沟通与协作。定期召开工作协调会，及时解决工作中存在的问题，形成工作合力。2.加强专业人才培养：制定专业人才培养计划，通过培训、引进等方式，充实专业人才队伍。加强与高校、科研机构的合作，建立人才培养基地，为工作的开展提供人才保障。3.拓宽资金筹集渠道：积极争取政府财政支持，加大对各项工作的资金投入。同时，探索多元化的资金筹集