安全风险管控培训考试题含答案2025年

安全风险管控培训考试题含答案2025年一、单项选择题（每题1分，共15分）1.依据《企业安全生产标准化基本规范》（GB/T33000-2022），企业安全风险分级管控的核心步骤不包括以下哪项？A.风险辨识B.风险评价C.风险转移D.风险控制答案：C2.某机械制造企业在冲压车间辨识出“冲头断裂导致人员手部挤压”的风险，根据《危险化学品企业安全风险隐患排查治理导则》（应急〔2024〕12号），该风险属于哪类危险源？A.第一类危险源（能量或有害物质）B.第二类危险源（管理缺陷）C.第三类危险源（环境因素）D.第四类危险源（行为因素）答案：A3.采用LEC法进行风险评价时，若某风险的L（发生可能性）=3，E（暴露频率）=6，C（后果严重性）=15，则该风险的LEC值为？A.270B.180C.90D.45答案：A（3×6×15=270）4.根据《双重预防机制建设指导手册（2025版）》，企业应将安全风险分为“红、橙、黄、蓝”四级，其中红色风险对应的管控责任主体是？A.班组B.车间C.部门D.企业主要负责人答案：D5.某化工企业在罐区检测到可燃气体浓度达到爆炸下限的20%（报警阈值为25%），根据《危险化学品企业安全风险监测预警系统建设指南》，此时应启动的应急响应级别是？A.一级（红色）B.二级（橙色）C.三级（黄色）D.四级（蓝色）答案：C（浓度低于报警阈值但接近时为黄色预警）6.下列哪项不属于安全风险管控的技术措施？A.安装可燃气体检测仪B.增设机械联锁装置C.制定设备巡检表D.设置防爆电气设备答案：C（属于管理措施）7.某企业在风险辨识中发现“叉车在车间通道超速行驶”的风险，其直接原因是？A.未设置限速标志B.驾驶员安全意识不足C.车间通道宽度不足D.叉车制动系统故障答案：B（直接原因通常指人的不安全行为或物的不安全状态）8.根据《安全生产法（2024修正）》，企业未按照规定对从业人员进行安全风险管控培训，导致事故发生的，可对主要负责人处上一年年收入的多少罚款？A.20%-40%B.40%-60%C.60%-80%D.80%-100%答案：B（新法规定此类违法行为导致事故的，处40%-60%罚款）9.某冶金企业转炉车间的“高温钢水喷溅”风险，其风险控制措施中“设置防护挡板”属于？A.工程技术措施B.管理措施C.培训教育措施D.个体防护措施答案：A10.隐患排查与风险管控的关系中，错误的表述是？A.风险管控不到位可能演变为隐患B.隐患是风险的具体表现形式C.隐患排查是风险管控的后续环节D.风险辨识应覆盖所有隐患可能存在的场景答案：C（两者是动态循环关系，非严格先后）11.某企业使用SCL（安全检查表）法进行风险辨识，检查表的编制依据不包括？A.设备操作规程B.历史事故案例C.员工个人经验D.国家强制标准答案：C（SCL需基于法规、标准、规程等，而非个人经验）12.应急处置卡的核心内容不包括？A.风险点位置B.应急物资存放地点C.企业年度安全目标D.现场处置步骤答案：C13.某企业将“有限空间作业未检测气体”列为重大隐患，依据的是《工贸企业重大事故隐患判定标准（2025版）》中的哪类情形？A.安全管理类B.设备设施类C.作业环境类D.应急处置类答案：A（属于安全管理缺失）14.风险矩阵法（L-S法）中，若某风险的发生可能性（L）为“偶尔发生”（等级3），后果严重性（S）为“一人死亡”（等级4），则该风险等级为？A.重大风险（红）B.较大风险（橙）C.一般风险（黄）D.低风险（蓝）答案：B（L=3，S=4，矩阵中对应橙色）15.企业安全风险公告栏的信息更新周期最长不超过？A.1个月B.3个月C.6个月D.12个月答案：C（依据《企业安全风险分级管控体系通则》）二、多项选择题（每题2分，共20分，少选得1分，错选不得分）1.安全风险辨识的主要方法包括？A.JHA（工作危害分析）B.FMEA（失效模式与影响分析）C.HAZOP（危险与可操作性分析）D.头脑风暴法答案：ABCD2.企业安全风险管控措施应包括以下哪些类型？A.工程技术措施B.管理措施C.培训教育措施D.应急处置措施答案：ABCD3.下列属于第二类危险源的有？A.未定期校验的压力表B.未佩戴安全帽的作业人员C.泄漏的汽油D.缺失的设备接地保护答案：ABD（C为第一类危险源）4.根据《双重预防机制建设规范》，风险分级管控的“四色图”应标注的信息包括？A.风险点位置B.风险等级C.管控责任人D.最近一次检查时间答案：ABC5.隐患排查的“三查”原则包括？A.日常巡查B.专项检查C.综合检查D.季节性检查答案：ABC（“三查”通常指日常、专项、综合）6.应急演练的主要形式有？A.桌面演练B.功能演练C.全面演练D.虚拟仿真演练答案：ABCD7.企业安全培训应包含的风险管控内容有？A.本岗位风险点及危害B.风险控制措施C.应急处置方法D.风险评价数学模型答案：ABC（D属于专业人员内容，普通员工无需掌握）8.下列哪些行为违反《安全生产法》关于风险管控的规定？A.未对新入职员工进行风险告知B.未在重大风险点设置明显警示标志C.未将风险管控纳入安全生产责任制D.未定期更新风险辨识清单答案：ABCD9.危险化学品企业的特殊作业风险包括？A.动火作业B.受限空间作业C.盲板抽堵作业D.设备巡检作业答案：ABC10.安全风险预警的触发条件包括？A.监测数据超标B.设备运行异常C.气象条件突变D.员工情绪波动答案：ABC（D无直接关联）三、判断题（每题1分，共10分，正确打“√”，错误打“×”）1.风险是指发生事故的可能性，与后果严重性无关。（×）2.重大风险必须由企业主要负责人直接管控。（√）3.隐患排查只需关注已辨识出的风险点。（×）4.应急演练后无需进行总结评估。（×）5.风险辨识应覆盖所有作业活动、设备设施和人员行为。（√）6.安全风险分级的目的是集中资源管控高风险。（√）7.员工发现隐患后，可直接向班组长报告，无需记录。（×）8.风险控制措施中，个体防护是最优先的选择。（×）9.企业应每年至少开展一次全面风险辨识。（√）10.双重预防机制是指风险分级管控和隐患排查治理。（√）四、简答题（每题6分，共30分）1.简述安全风险分级管控的主要步骤。答案：主要步骤包括：（1）成立风险管控小组；（2）划分风险辨识单元（如设备、区域、作业活动）；（3）全面辨识风险（采用JHA、HAZOP等方法）；（4）定性或定量评价风险（如LEC法、风险矩阵）；（5）分级（红、橙、黄、蓝）；（6）制定管控措施（工程、管理、培训、应急）；（7）明确管控责任（从主要负责人到班组）；（8）公告风险信息；（9）动态更新（定期复评或发生变化时重新辨识）。2.双重预防机制的核心内容是什么？二者的关系如何？答案：核心内容是风险分级管控与隐患排查治理。关系：（1）风险管控是隐患治理的前提，通过管控高风险降低隐患产生概率；（2）隐患治理是风险管控的验证，通过排查隐患发现管控漏洞；（3）二者形成“辨识-管控-排查-治理-再辨识”的动态循环，实现事故预防的关口前移。3.简述LEC评价法的计算公式及各参数含义，并举例说明高风险的判定标准。答案：公式：风险值D=L×E×C。L为事故发生的可能性（1-10分），E为人员暴露于危险环境的频率（1-10分），C为事故后果严重性（1-100分）。D≥320为重大风险（红），160≤D<320为较大风险（橙），70≤D<160为一般风险（黄），D<70为低风险（蓝）。例如，L=6（可能发生），E=6（每天工作时间暴露），C=15（一人死亡），则D=6×6×15=540，属于重大风险。4.隐患排查“五到位”要求具体指什么？答案：（1）责任到位：明确排查、整改、验收的责任人；（2）措施到位：制定具体的整改技术方案；（3）资金到位：保障整改所需费用；（4）时限到位：设定明确的整改完成时间；（5）预案到位：整改期间采取临时管控措施，防止事故发生。5.企业安全风险公告的主要内容应包括哪些？答案：（1）风险点名称、位置；（2）风险等级（红/橙/黄/蓝）；（3）风险类别（如火灾、中毒、机械伤害）；（4）主要危害因素（如可燃气体、高速旋转部件）；（5）管控措施（如安装报警器、设置防护栏）；（6）责任部门及责任人；（7）应急联系方式（如车间主任电话、急救电话）。五、案例分析题（每题12.5分，共25分）案例1：某化工企业2025年3月发生一起苯储罐泄漏事故。事故调查发现：-储罐区可燃气体检测仪已损坏1周，未及时维修；-巡检记录显示，操作工王某3月5日发现罐体焊缝有轻微渗液，但未上报；-企业风险辨识清单中未将“储罐焊缝老化”列为风险点；-应急处置方案仅要求“报告车间主任”，未明确堵漏、疏散等具体步骤。问题：（1）分析该企业在风险管控中存在的主要问题；（2）提出针对性的改进措施。答案：（1）主要问题：①设备管理缺失：可燃气体检测仪损坏未及时维修，未能实时监测风险；②隐患排查不到位：操作工发现渗液未上报，企业未建立有效的隐患报告机制；③风险辨识不全面：未识别“储罐焊缝老化”这一潜在风险点；④应急处置方案不完善：缺乏具体操作步骤，无法指导现场处置；⑤培训教育不足：员工未掌握隐患上报的重要性。（2）改进措施：①立即修复可燃气体检测仪，建立设备“日检-周检-月检”三级维护制度；②完善隐患排查流程，设置“发现-上报-整改-验收”闭环管理，对及时上报隐患的员工给予奖励；③重新开展全面风险辨识，重点关注设备老化、焊缝等易忽视部位，更新风险清单；④修订应急处置方案，明确堵漏工具使用方法、疏散路线、警戒范围等具体措施，并组织实操演练；⑤开展专项培训，强化员工风险意识和隐患上报责任，考核合格后方可上岗。案例2：某机械加工企业2025年5月发生一起触电事故。电工张某在维修机床线路时未切断电源，误触带电导线导致重伤。调查发现：-企业风险辨识清单中“机床带电维修”风险的管控措施为“断电作业”；-张某持有电工证，但未参加过近2年的安全培训；-维修现场未设置“禁止合闸”警示牌；-机床配电箱门锁损坏，其他员工曾误触合闸。问题：（1）指出该起事故暴露出的风险管控漏洞；（2）提出强化此类风险管控的具体措施。答案：（1）风险管控漏洞：①管控措施执行不到位：“断电作业”要求未落实，张某未切断电源即作业；②培训教育缺失：张某长期未参加安全培训，风险意识和操作规范生疏；③现场管理混乱：未设置“禁止合闸”警示牌，缺乏物理隔离措施；④设备维护缺陷：配电箱门锁损坏，未及时修复，存在误触风险；⑤监督机制失效：未对维修作业进行现场监护，未能及时制止违规行为