2025年工会基础知识考试题库(+答案)

2025年工会基础知识考试题库(+答案)一、单选题（每题1分，共50分）1.中国工会的基本职责是（）。A.维护职工合法权益B.组织职工开展活动C.推动企业发展D.协调劳动关系答案：A。根据《工会法》规定，维护职工合法权益是工会的基本职责。工会通过各种途径和形式，代表和维护职工的合法权益。2.工会会员大会或者会员代表大会有权（）其所选举的代表或者工会委员会组成人员。A.撤换或者罢免B.批评教育C.警告处分D.开除会籍答案：A。工会会员大会或会员代表大会作为工会的权力机构，有权撤换或者罢免其所选举的代表或者工会委员会组成人员，以保证工会组织的民主性和代表性。3.企业、事业单位、机关有会员（）人以上的，应当建立基层工会委员会。A.25人B.30人C.50人D.100人答案：A。《工会法》规定，企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的，应当建立基层工会委员会；不足二十五人的，可以单独建立基层工会委员会，也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会。4.基层工会委员会每届任期（）。A.1-2年B.2-3年C.3-5年D.5-10年答案：C。基层工会委员会每届任期三年至五年，这样的任期设置有利于工会工作的连续性和稳定性，同时也能保证工会组织及时更新和调整工作方向。5.工会经费的来源之一是：建立工会组织的用人单位按每月全部职工工资总额的（）向工会拨缴的经费。A.1%B.2%C.3%D.5%答案：B。用人单位按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴经费，这是工会经费的重要来源之一，为工会开展各项工作和活动提供了资金保障。6.职工认为企业侵犯其劳动权益而申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼的，工会应当给予（）。A.支持和帮助B.经济援助C.舆论支持D.技术指导答案：A。当职工认为企业侵犯其劳动权益而申请仲裁或提起诉讼时，工会作为职工权益的代表者和维护者，应当给予支持和帮助，包括提供法律知识咨询、协助收集证据等。7.工会签订集体合同，上级工会（）给予支持和帮助。A.应当B.可以C.必须D.禁止答案：A。上级工会应当给予签订集体合同的基层工会支持和帮助，这有助于基层工会更好地代表职工与企业进行协商，提高集体合同的质量和可行性。8.工会对违反《工会法》规定，侵犯其合法权益的行为，有权提请（）予以处理，或者向人民法院提起诉讼。A.劳动行政部门B.工商行政管理部门C.人民政府D.人民检察院答案：A。工会对侵犯其合法权益的行为，有权提请劳动行政部门予以处理，劳动行政部门具有监管用人单位遵守劳动法律法规的职责，能够对相关违法行为进行纠正和处罚。9.企业、事业单位无正当理由（）工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请支付令。A.拖延或者拒不拨缴B.少缴C.迟缴D.拒缴答案：A。企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请支付令，通过法律手段保障工会经费的按时足额拨缴。10.女职工生育享受不少于（）天的产假。A.90B.98C.100D.120答案：B。根据相关法律法规，女职工生育享受不少于九十八天的产假，以保障女职工在生育期间的身体健康和休息调养。11.工会发现企业违章指挥、强令工人冒险作业，或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害，（）提出解决的建议，企业应当及时研究答复。A.可以B.有权C.必须D.禁止答案：B。工会有权对企业的安全生产情况进行监督，当发现企业存在违章指挥、强令冒险作业或重大事故隐患和职业危害时，有权提出解决的建议，企业应当及时研究答复。12.企业、事业单位召开讨论有关工资、福利、劳动安全卫生、社会保险等涉及职工切身利益的会议，（）有工会代表参加。A.必须B.可以C.应当D.允许答案：A。企业、事业单位召开涉及职工切身利益的会议时，必须有工会代表参加，这是为了保证职工的利益能够在会议决策过程中得到充分体现和维护。13.工会的权利不是行政权、不是司法权，而是民主意义上、社会意义上法定的（）和监督权。A.决策权B.管理权C.参与权D.协商权答案：C。工会的权利包括参与权和监督权等，工会通过参与企业的管理和决策过程，代表职工表达意见和诉求，维护职工的合法权益。14.基层工会因所在企业终止而相应（）。A.撤销B.解散C.终止D.暂停答案：A。基层工会因所在企业终止而相应撤销，因为工会的存在是以企业等用人单位为依托的，企业终止后，基层工会失去了存在的基础。15.工会必须遵守和维护（），以（）为根本的活动准则。A.宪法宪法B.劳动法劳动法C.工会法工会法D.民法民法答案：A。工会必须遵守和维护宪法，以宪法为根本的活动准则，宪法是国家的根本大法，一切组织和个人都必须遵守宪法。16.工会依照法律规定通过（）或者其他形式，组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督。A.职工代表大会B.董事会C.监事会D.股东会答案：A。职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，工会依照法律规定通过职工代表大会或者其他形式，组织职工参与本单位的民主决策、管理和监督。17.工会通过（），协调劳动关系，维护企业职工劳动权益。A.平等协商和集体合同制度B.职工代表大会制度C.劳动争议调解制度D.劳动监察制度答案：A。平等协商和集体合同制度是工会协调劳动关系、维护职工劳动权益的重要手段，通过与企业进行平等协商，签订集体合同，明确双方的权利和义务。18.违反《工会法》规定，对依法履行职责的工会工作人员无正当理由调动工作岗位，进行打击报复的，由劳动行政部门责令改正、恢复原工作；造成损失的，给予（）。A.赔偿B.补偿C.道歉D.处分答案：A。对依法履行职责的工会工作人员进行打击报复，造成损失的，应当给予赔偿，以弥补工会工作人员所遭受的损失。19.企业、事业单位违反劳动法律、法规规定，有侵犯职工劳动权益情形，工会应当代表职工与企业、事业单位（），要求企业、事业单位采取措施予以改正。A.进行协商B.进行谈判C.提起诉讼D.申请仲裁答案：A。当企业、事业单位存在侵犯职工劳动权益的情形时，工会应当首先代表职工与企业、事业单位进行协商，通过沟通和协商解决问题。20.工会应当根据（）原则，建立预算、决算和经费审查监督制度。A.经费独立B.经费集中C.经费民主D.经费统筹答案：A。工会应当根据经费独立原则，建立预算、决算和经费审查监督制度，以保证工会经费的合理使用和安全管理。21.工会组织合并，其经费财产归合并后的工会所有；工会组织撤销或者解散，其经费财产由（）处置。A.上级工会B.当地政府C.原工会D.人民法院答案：A。工会组织撤销或者解散时，其经费财产由上级工会处置，以确保工会经费财产的合理分配和使用，维护工会会员的利益。22.县级以上各级总工会可以为所属工会和职工提供（）服务。A.法律咨询B.经济援助C.技术指导D.生活救助答案：A。县级以上各级总工会可以为所属工会和职工提供法律咨询服务，帮助职工解决法律方面的问题，维护职工的合法权益。23.工会会同企业、事业单位教育职工以国家主人翁态度对待劳动，爱护国家和企业的财产，（）进行业余文化技术学习和职工培训。A.鼓励和支持B.组织和开展C.督促和检查D.限制和禁止答案：A。工会会同企业、事业单位鼓励和支持职工进行业余文化技术学习和职工培训，提高职工的素质和技能水平，促进企业的发展。24.工会组织职工开展劳动竞赛、合理化建议、技术革新和技术协作等活动，总结推广先进经验，做好先进生产（工作）者和劳动模范的评选、表彰、培养和（）工作。A.管理B.服务C.宣传D.保护答案：C。工会在做好先进生产（工作）者和劳动模范的评选、表彰、培养工作的同时，还要做好宣传工作，发挥榜样的示范引领作用。25.基层工会委员会召开会议或者组织职工活动，应当在生产或者工作时间（）进行，需要占用生产或者工作时间的，应当（）征得企业、事业单位的同意。A.以外事先B.以内事先C.以外事后D.以内事后答案：A。基层工会委员会召开会议或组织职工活动，应在生产或工作时间以外进行，若需占用生产或工作时间，应当事先征得企业、事业单位的同意。26.企业、事业单位、机关工会委员会的（）的工资、奖励、补贴，由所在单位支付。社会保险和其他福利待遇等，享受本单位职工同等待遇。A.非专职委员B.专职工作人员C.兼职工作人员D.所有工作人员答案：B。企业、事业单位、机关工会委员会的专职工作人员的工资、奖励、补贴等由所在单位支付，这保证了工会专职工作人员的待遇，使其能够更好地履行职责。27.工会会员大会或者会员代表大会应当每年至少召开（）次。经基层工会委员会或者三分之一以上的工会会员提议，可以临时召开会员大会或者会员代表大会。A.一B.二C.三D.四答案：A。工会会员大会或者会员代表大会应当每年至少召开一次，以保证会员能够及时了解工会工作情况，参与工会事务的决策。28.工会会员的权利之一是：在工会会议和工会报刊上，参加关于工会（）问题的讨论。A.工作B.组织C.活动D.所有答案：A。工会会员有权在工会会议和工会报刊上，参加关于工会工作问题的讨论，这体现了工会的民主性，保障了会员的参与权。29.工会会员应遵守工会章程，执行工会决议，参加工会活动，按（）交纳会费。A.年B.季C.月D.周答案：C。工会会员应按月交纳会费，这是会员应尽的义务，会费是工会经费的来源之一。30.工会是职工（）的工人阶级的群众组织。A.自愿结合B.自愿组建C.依法成立D.依法组建答案：A。工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织，强调了工会的自愿性和群众性。31.工会推动产业工人队伍建设改革，提高产业工人队伍整体素质，发挥产业工人骨干作用，维护产业工人合法权益，保障产业工人主人翁地位，造就一支有理想守信念、懂技术会创新、（）的宏大产业工人队伍。A.敢担当讲奉献B.有文化有纪律C.能吃苦能战斗D.高素质高效率答案：A。工会推动产业工人队伍建设改革，旨在造就一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的宏大产业工人队伍。32.基层工会的非专职委员占用生产或者工作时间参加会议或者从事工会工作，每月不超过（）个工作日，其工资照发，其他待遇不受影响。A.3B.5C.7D.10答案：A。基层工会的非专职委员每月不超过三个工作日占用生产或工作时间参加会议或从事工会工作，其工资照发，其他待遇不受影响，以鼓励非专职委员积极参与工会工作。33.工会组织开展普法活动，宣传普及（），增强职工法治观念，提高职工依法维护自身权益的能力。A.劳动法律法规B.企业规章制度C.社会公德D.职业道德答案：A。工会组织开展普法活动，主要是宣传普及劳动法律法规，帮助职工了解自身的权利和义务，提高依法维权的能力。34.工会开展困难职工帮扶救助，对困难职工进行精准识别、精准帮扶，建立健全（）机制。A.常态化帮扶B.一次性救助C.临时性救济D.周期性补助答案：A。工会开展困难职工帮扶救助，要建立健全常态化帮扶机制，对困难职工进行持续、精准的帮扶。35.职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理，（）参加。工会应当向有关部门提出处理意见，并有权要求追究直接负责的主管人员和有关责任人员的责任。A.工会有权B.工会必须C.工会可以D.工会禁止答案：A。在职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理中，工会有权参加，以维护职工的合法权益，监督调查处理的公正性。36.工会组织职工开展（）活动，提高职工的业务技能和综合素质，促进企业的发展和职工的成长。A.岗位练兵、技能竞赛B.文艺演出、体育比赛C.旅游观光、休闲娱乐D.理论学习、政策宣传答案：A。工会组织职工开展岗位练兵、技能竞赛等活动，有助于提高职工的业务技能和综合素质，推动企业的发展。37.工会通过建立（）制度，与企业就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项进行平等协商。A.集体协商B.民主管理C.职工代表大会D.劳动争议调解答案：A。工会通过建立集体协商制度，与企业就劳动相关事项进行平等协商，签订集体合同，维护职工的合法权益。38.工会对企业、事业单位（）执行劳动法律、法规的情况进行监督。A.遵守B.制定C.修改D.废止答案：A。工会对企业、事业单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督，确保企业依法用工，保障职工的合法权益。39.企业、事业单位违反职工代表大会制度和其他民主管理制度，工会（）要求纠正，保障职工依法行使民主管理的权利。A.有权B.无权C.可以D.必须答案：A。工会有权要求违反职工代表大会制度和其他民主管理制度的企业、事业单位纠正，以保障职工依法行使民主管理的权利。40.工会参加企业的劳动争议调解工作，（）劳动争议调解委员会的日常工作。A.负责B.协助C.指导D.监督答案：A。工会参加企业的劳动争议调解工作，负责劳动争议调解委员会的日常工作，积极调解劳动争议，维护企业劳动关系的和谐稳定。41.职工加入工会，由本人自愿申请，经（）批准并发给会员证。A.工会小组讨论通过B.工会基层委员会C.工会支部委员会D.上级工会答案：A。职工加入工会，由本人自愿申请，经工会小组讨论通过，再经工会基层委员会批准并发给会员证。42.工会的（）是工会各项工作的基础，是工会组织密切联系职工群众，开展各项工作的承载者、实践者。A.基层组织B.中层组织C.高层组织D.所有组织答案：A。工会的基层组织是工会各项工作的基础，它直接面向职工群众，承担着联系职工、开展活动等重要职责。43.工会经费主要用于为职工服务和（）。A.工会活动B.企业发展C.社会公益D.政府项目答案：A。工会经费主要用于为职工服务和开展工会活动，体现了工会经费的使用方向和目的。44.工会组织应当支持企业、事业单位依法行使经营管理权，教育职工（），努力完成生产和工作任务。A.遵守企业规章制度B.提高工作效率C.团结协作D.以上都是答案：D。工会组织应当支持企业依法行使经营管理权，教育职工遵守企业规章制度、提高工作效率、团结协作，努力完成生产和工作任务。45.基层工会委员会定期召开会员大会或者会员代表大会，向其（）工作，接受其监督。A.报告B.传达C.通报D.汇报答案：A。基层工会委员会定期召开会员大会或会员代表大会，向其报告工作，接受会员的监督，以保证工会工作的透明度和民主性。46.工会开展劳动保护监督检查，督促企业改善劳动条件，加强劳动安全卫生管理，保障职工的（）。A.生命安全和身体健康B.工作环境和福利待遇C.职业发展和晋升机会D.社会地位和荣誉称号答案：A。工会开展劳动保护监督检查，目的是督促企业保障职工的生命安全和身体健康，改善劳动条件，加强劳动安全卫生管理。47.工会在劳动就业方面的主要职责是推动落实积极的就业政策，促进（）就业，协助企业做好职工转岗安置等工作。A.充分B.稳定C.高质量D.以上都是答案：D。工会在劳动就业方面要推动落实积极的就业政策，促进充分、稳定、高质量就业，协助企业做好职工转岗安置等工作。48.工会组织职工开展文化体育活动，丰富职工的（）生活，促进职工的身心健康。A.精神文化B.物质文化C.职业发展D.社交交往答案：A。工会组织职工开展文化体育活动，主要是丰富职工的精神文化生活，促进职工的身心健康。49.工会与企业、事业单位建立（）制度，定期召开会议，就涉及职工利益的重大问题进行沟通和协商。A.联席会议B.民主议事C.集体决策D.联合办公答案：A。工会与企业、事业单位建立联席会议制度，定期召开会议，就涉及职工利益的重大问题进行沟通和协商，促进企业与职工之间的相互理解和合作。50.工会维护职工的民主权利，组织职工参与（）的民主选举、民主决策、民主管理和民主监督。A.本单位B.上级单位C.行业协会D.政府部门答案：A。工会维护职工的民主权利，组织职工参与本单位的民主选举、决策、管理和监督，保障职工在本单位的民主权益。二、多选题（每题2分，共30分）1.工会的基本职责是维护职工合法权益，主要包括（）。A.维护职工的劳动权益B.维护职工的民主政治权利C.维护职工的精神文化权益D.维护职工的社会权益答案：ABCD。工会维护职工合法权益涵盖多个方面，包括劳动权益、民主政治权利、精神文化权益和社会权益等，全方位保障职工的合法权益。2.工会会员享有以下权利（）。A.选举权、被选举权和表决权B.对工会工作进行监督，提出意见和建议C.在合法权益受到侵犯时，要求工会给予保护D.享受工会举办的文化、教育、体育、旅游、疗休养事业、生活救助、法律服务、就业服务等优惠待遇答案：ABCD。工会会员享有选举权、被选举权和表决权，对工会工作有监督和提建议的权利，合法权益受侵犯时可要求工会保护，还能享受工会提供的多种优惠待遇。3.基层工会委员会的基本任务包括（）。A.执行会员大会或者会员代表大会的决议和上级工会的决定B.组织职工开展劳动竞赛、合理化建议、技术革新和技术协作等活动C.协助企业、事业单位、机关办好职工集体福利事业，做好工资、劳动安全卫生和社会保险工作D.会同企业、事业单位教育职工以国家主人翁态度对待劳动，爱护国家和企业的财产答案：ABCD。基层工会委员会的基本任务包括执行相关决议和决定，组织职工开展各类活动，协助办好福利事业、做好相关工作，以及教育职工树立正确的劳动态度等。4.工会经费的来源有（）。A.工会会员缴纳的会费B.建立工会组织的用人单位按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费C.工会所属的企业、事业单位上缴的收入D.人民政府的补助答案：ABCD。工会经费的来源包括会员缴纳的会费、用人单位拨缴的经费、所属企业事业单位上缴的收入以及人民政府的补助等。5.工会签订集体合同的作用包括（）。A.协调劳动关系B.维护职工合法权益C.促进企业发展D.提高企业经济效益答案：ABC。工会签订集体合同可以协调劳动关系，维护职工合法权益，同时也有助于促进企业的稳定发展，但集体合同并不直接等同于提高企业经济效益。6.企业、事业单位发生停工、怠工事件，工会应当（）。A.代表职工同企业、事业单位或者有关方面协商B.反映职工的意见和要求C.提出解决意见D.协助企业、事业单位做好工作，尽快恢复生产、工作秩序答案：ABCD。当企业、事业单位发生停工、怠工事件时，工会应代表职工协商，反映意见和要求，提出解决意见，并协助企业恢复生产和工作秩序。7.工会在劳动安全卫生方面的职责有（）。A.监督企业执行国家劳动安全卫生规程和标准B.参与劳动安全卫生事故的调查处理C.组织职工开展劳动安全卫生培训D.提出改善劳动条件和劳动安全卫生设施的建议答案：ABCD。工会在劳动安全卫生方面要监督企业执行相关规程和标准，参与事故调查处理，组织职工培训，提出改善劳动条件和设施的建议。8.工会组织职工开展技术创新活动的形式有（）。A.技术革新B.技术协作C.发明创造D.合理化建议答案：ABCD。工会组织职工开展技术创新活动的形式包括技术革新、技术协作、发明创造和合理化建议等，激发职工的创新活力。9.工会在职工民主管理中的作用主要体现在（）。A.组织职工参与民主选举B.组织职工参与民主决策C.组织职工参与民主管理D.组织职工参与民主监督答案：ABCD。工会在职工民主管理中发挥着重要作用，通过组织职工参与民主选举、决策、管理和监督等活动，保障职工的民主权利。10.工会对用人单位遵守劳动法律法规的情况进行监督的内容包括（）。A.劳动合同的订立、履行、变更、解除和终止情况B.工资支付、社会保险和福利情况C.劳动安全卫生情况D.工作时间和休息休假情况答案：ABCD。工会对用人单位遵守劳动法律法规的监督内容涵盖劳动合同、工资支付、社会保险、劳动安全卫生、工作时间和休息休假等多个方面。11.工会开展困难职工帮扶救助工作的方式有（）。A.生活救助B.医疗救助C.子女教育救助D.就业帮扶答案：ABCD。工会开展困难职工帮扶救助工作的方式包括生活救助、医疗救助、子女教育救助和就业帮扶等，为困难职工提供全方位的帮助。12.工会组织职工开展文化体育活动的意义有（）。A.丰富职工精神文化生活B.增强职工身体素质C.促进职工之间的交流与合作D.提高企业的凝聚力和向心力答案：ABCD。工会组织职工开展文化体育活动，能丰富职工精神文化生活，增强职工身体素质，促进职工交流合作，提高企业凝聚力和向心力。13.工会在推动产业工人队伍建设改革中的举措包括（）。A.提高产业工人队伍整体素质B.发挥产业工人骨干作用C.维护产业工人合法权益D.保障产业工人主人翁地位答案：ABCD。工会在推动产业工人队伍建设改革中，要提高产业工人整体素质，发挥骨干作用，维护合法权益，保障主人翁地位。14.基层工会可以开展以下哪些活动（）。A.组织职工开展劳动竞赛B.举办职工文艺演出C.开展职工技能培训D.组织职工进行疗休养答案：ABCD。基层工会可以组织职工开展劳动竞赛、举办文艺演出、开展技能培训和组织疗休养等活动，丰富职工生活，提高职工素质。15.工会与企业进行平等协商的内容包括（）。A.劳动报酬B.工作时间C.休息休假D.劳动安全卫生答案：ABCD。工会与企业进行平等协商的内容包括劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生等涉及职工切身利益的事项。三、判断题（每题1分，共20分）1.工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织，具有阶级性和群众性相统一的特点。（）答案：正确。工会代表工人阶级的利益，同时又具有广泛的群众性，是职工自愿结合的组织。2.企业、事业单位、机关有会员二十人以上的，应当建立基层工会委员会。（）答案：错误。企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的，应当建立基层工会委员会。3.工会会员没有退会自由。（）答案：错误。工会会员有退会自由，会员退会由本人向工会小组提出，由基层工会委员会宣布其退会并收回会员证。4.工会经费的使用应当依法接受国家的监督。（）答案：正确。工会经费的使用必须依法接受国家相关部门的监督，确保经费使用的合法性和合理性。5.工会可以不遵守国家法律法规。（）答案：错误。工会必须遵守和维护国家法律法规，以宪法为根本的活动准则。6.企业、事业单位违反劳动法律、法规规定，工会有权要求企业、事业单位采取措施予以改正。（）答案：正确。当企业、事业单位违反劳动法律法规时，