安徽高校就业协议书

安徽高校就业协议书1.甲方（买方/出租方/委托方）：

**名称**：安徽XX大学就业指导中心（以下简称“甲方”）。

**地址**：安徽省合肥市XX路XX号XX大学就业指导中心。

**法定代表人/负责人**：XX大学就业指导中心主任（姓名），职务：主任。

**联系方式**：办公电话：0551-XXXXXXX，电子邮箱：XXXX@。

甲方作为安徽XX大学就业指导中心，依据国家及安徽省相关法律法规，为促进高校毕业生高质量充分就业，结合学校实际情况，拟通过校企合作、实习实训基地建设等方式，为毕业生提供就业服务及岗位机会。甲方负责制定就业指导政策、招聘活动、发布就业信息，并委托乙方协助开展部分就业服务事项，双方基于平等自愿原则达成合作。

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

**名称**：安徽XX科技有限公司（以下简称“乙方”）。

**地址**：安徽省合肥市XX区XX路XX号XX科技园。

**法定代表人/负责人**：XX科技有限公司总经理（姓名），职务：总经理。

**联系方式**：办公电话：0551-XXXXXXX，电子邮箱：XXXX@。

乙方作为一家合法注册的用人单位，具备完善的就业服务能力和岗位资源，根据国家及地方就业促进政策，愿意与甲方合作，共同为高校毕业生提供实习、实训及就业机会。乙方承诺按照甲方要求及本协议约定，提供符合学校及毕业生需求的就业岗位，并配合甲方开展就业指导、招聘宣传等工作。双方基于互利共赢的原则，就就业服务合作事宜达成一致。

###协议简介

本协议由甲方与乙方基于《中华人民共和国劳动合同法》《就业促进法》及相关政策规定，围绕高校毕业生就业服务合作而签订。甲方作为高校就业指导机构，拥有丰富的毕业生资源和就业服务需求；乙方作为用人单位，具备充足的岗位供给和就业服务能力。双方通过本次合作，旨在构建校企合作就业服务平台，优化毕业生就业流程，提升就业质量，实现学校、企业及毕业生三方共赢。

甲方委托乙方开展就业岗位发布、实习实训安排、招聘活动等具体工作，乙方应严格履行协议约定的服务内容，确保就业服务符合国家及地方政策要求。双方在协议期限内，将共同推动就业服务项目落地，并根据实际情况协商调整合作范围及内容。本协议的签订，既是双方合作的基础，也是后续权利义务划分的依据，各方可依据本协议约定行使权利、履行义务。

第一条协议目的与范围

本协议旨在明确甲乙双方在高校毕业生就业服务领域的合作目的及具体合作范围，以促进高校毕业生高质量、充分就业。协议目的具体包括：

1.甲方利用其高校平台及毕业生资源，结合乙方企业的岗位需求，搭建校企合作就业服务平台，为毕业生提供精准的就业信息及实习实训机会。

2.乙方依据甲方需求，提供符合高校毕业生职业发展特点的就业岗位，并配合甲方开展招聘活动、就业指导及实习实训管理等工作。

3.双方通过合作，优化就业服务流程，提升就业服务质量，实现毕业生、企业及高校的多方共赢。

协议范围涵盖就业岗位发布、实习实训基地建设、招聘活动、就业信息共享、毕业生就业跟踪服务等具体内容。甲方负责统筹就业服务资源，乙方负责提供岗位资源及配套服务，双方协同推进就业服务项目落地，并可根据合作进展及实际需求，协商调整合作范围及内容。

第二条定义

本协议中下列词语具有特定含义：

1.“高校毕业生”指甲方培养的应届及往届毕业生，包括本科、硕士及博士研究生。

2.“就业岗位”指乙方提供的适合高校毕业生就业的岗位，包括全职、实习及兼职岗位。

3.“实习实训”指毕业生在乙方进行的实践性学习活动，包括但不限于岗位实习、项目实训等。

4.“就业信息”指与毕业生就业相关的招聘信息、职业指导信息、就业政策等。

5.“就业服务”指甲方提供的就业指导、招聘、就业跟踪等综合性服务。

6.“合作期限”指本协议约定的有效期限，自双方签字盖章之日起计算。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权力与义务：

(1)甲方有权根据本校毕业生就业情况及企业需求，制定就业服务计划，并委托乙方协助实施。

(2)甲方有权要求乙方按照协议约定提供就业岗位及配套服务，并监督乙方服务质量的落实情况。

(3)甲方有权获取乙方提供的就业岗位信息、实习实训进展等数据，用于就业服务统计分析。

(4)甲方应向乙方提供准确的毕业生就业需求信息，包括专业背景、技能要求、就业意向等。

(5)甲方应按照协议约定，向乙方支付就业服务费用，并确保资金及时到位。

(6)甲方应配合乙方开展招聘活动，提供场地、宣传等支持，并协助维护招聘秩序。

(7)甲方应建立就业信息发布机制，及时向毕业生推送乙方提供的就业岗位。

(8)甲方应配合乙方进行毕业生实习实训跟踪，了解毕业生实践情况及反馈意见。

2.乙方的权力与义务：

(1)乙方有权根据甲方提供的毕业生需求信息，推荐符合条件的就业岗位，并要求甲方提供必要的岗位说明。

(2)乙方有权要求甲方按照协议约定支付就业服务费用，并有权监督资金使用情况。

(3)乙方有权获取甲方提供的毕业生就业数据，用于岗位匹配及服务优化。

(4)乙方应按照协议约定，提供不少于XX个就业岗位，并确保岗位信息的真实性、合法性。

(5)乙方应建立健全实习实训管理制度，为参与实习实训的毕业生提供必要的培训及指导。

(6)乙方应配合甲方开展招聘活动，提供招聘场地、宣传资源等支持，并确保招聘过程规范有序。

(7)乙方应建立就业信息反馈机制，及时向甲方反馈毕业生就业情况及岗位匹配效果。

(8)乙方应保障参与实习实训的毕业生合法权益，提供符合国家规定的劳动保护及安全条件。

(9)乙方应配合甲方进行毕业生实习实训考核，提供实习实训评价意见，并协助办理相关手续。

(10)乙方应建立就业服务应急预案，应对突发事件及就业服务纠纷，并积极寻求解决方案。

(11)乙方应按照协议约定，向甲方提供就业服务报告，包括岗位发布情况、招聘效果、毕业生反馈等。

(12)乙方应配合甲方开展就业指导活动，提供职业规划、求职技巧等培训服务。

第四条价格与支付条件

双方同意，甲方为获取乙方提供的就业服务，应向乙方支付服务费用。具体价格及支付条件如下：

1.服务费用总额：甲方应向乙方支付人民币XX万元（大写：XX元整）作为就业服务费用。该费用包含乙方提供的就业岗位发布、实习实训安排、招聘活动支持等全部服务内容。

2.支付方式：甲方应通过银行转账方式向乙方支付服务费用。甲方应在签订本协议后XX日内，向乙方支付服务费用总额的XX%（即人民币XX万元），剩余XX%（即人民币XX万元）在协议履行完毕后XX日内支付。

3.支付账户：甲方应将服务费用支付至乙方指定的银行账户，账户名称：安徽XX科技有限公司，开户银行：XX银行XX支行，账号：XXXXXX。

4.费用调整：如因国家政策变化、市场需求变化等原因，导致本协议约定的服务内容发生重大调整，双方应协商一致后调整服务费用。甲方在收到乙方提出的费用调整通知后XX日内，应确认是否同意调整，并按调整后的金额支付差额部分。

5.税费承担：本协议约定的服务费用为含税价格，乙方应在收到甲方支付的服务费用后，向甲方开具等额的增值税发票。相关税费由甲方承担。

第五条履行期限

1.协议有效期：本协议有效期为XX年，自双方签字盖章之日起生效，至XX年XX月XX日终止。

2.协议续签：协议期满前XX日，如双方均未提出书面终止意向，本协议自动续期XX年。续期条款及条件参照原协议执行。

3.关键时间节点：

(1)就业岗位发布启动时间：本协议生效后XX日内，乙方应根据甲方需求启动就业岗位发布工作。

(2)实习实训安排完成时间：本协议生效后XX个月内，乙方应完成不少于XX个实习实训岗位的安排工作。

(3)招聘活动时间：双方应在协议有效期内，至少共同XX场大型招聘活动，具体时间由双方协商确定。

(4)费用支付时间：甲方应按照第四条约定的支付时间节点，及时足额支付服务费用。

(5)协议终止通知：任何一方提前终止本协议，应提前XX日向对方发出书面通知，并说明终止理由。

第六条违约责任

1.甲方违约责任：

(1)甲方未按本协议第四条约定的支付条件支付服务费用的，每逾期一日，应向乙方支付逾期支付金额XX%的违约金。逾期超过XX日的，乙方有权暂停提供就业服务，直至甲方付清全部费用及违约金。逾期超过XX个月，乙方有权单方解除本协议，并要求甲方支付协议总费用XX%的违约金。

(2)甲方未按本协议第五条约定的关键时间节点提供必要的需求信息或配合乙方工作的，每逾期一日，应向乙方支付人民币XX元的违约金。因甲方原因导致乙方无法按时完成服务工作的，甲方应承担由此造成的损失，并支付协议总费用XX%的违约金。

(3)甲方违反本协议约定，泄露乙方提供的就业岗位信息或商业秘密的，应向乙方支付人民币XX万元的违约金，并承担由此给乙方造成的一切损失。

2.乙方违约责任：

(1)乙方未按本协议第四条约定的价格与支付条件收取服务费用的，应按国家相关规定处理。如因乙方原因导致甲方无法获得服务等，乙方应承担相应责任，并支付协议总费用XX%的违约金。

(2)乙方未按本协议第五条约定的关键时间节点提供就业岗位或实习实训机会的，每逾期一日，应向甲方支付人民币XX元的违约金。因乙方原因导致甲方无法按时完成就业服务工作的，乙方应承担由此造成的损失，并支付协议总费用XX%的违约金。

(3)乙方提供的就业岗位信息虚假、违法或不符合国家相关法律法规的，应向甲方支付人民币XX万元的违约金，并承担由此给甲方及毕业生造成的一切损失。乙方还应负责对相关毕业生进行赔偿，并承担由此产生的全部法律责任。

(4)乙方未按本协议约定保障参与实习实训毕业生的合法权益，导致毕业生受到损害的，乙方应承担全部赔偿责任，并支付协议总费用XX%的违约金。

3.协议解除后的违约责任：

(1)无论因何种原因解除本协议，甲方已支付的服务费用不予退还，乙方已提供的服务按实际完成量结算。

(2)任何一方单方解除本协议，应向对方支付协议总费用XX%的违约金。但因不可抗力原因解除本协议的除外。

4.赔偿责任：

(1)任何一方违约给对方造成损失的，应赔偿对方由此遭受的直接经济损失，包括但不限于实际支出、预期收益、商誉损失等。

(2)赔偿金额应以实际发生损失为限，但最高不超过协议总费用XX倍。

5.争议解决优先适用：

(1)在本协议履行过程中，如双方发生违约争议，应优先通过协商解决。协商不成的，应提交本协议约定的争议解决机构处理。

(2)在争议解决期间，双方应继续履行本协议非争议部分的内容，直至争议解决完毕。

第七条不可抗力

1.定义：不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水、台风等）、战争、罢工、政府行为（如法律法规变更、政策调整等）、流行病疫情、社会事件（如骚乱、暴乱等）以及其他类似事件。

2.不可抗力影响：任何一方因不可抗力导致无法履行本协议约定的部分或全部义务时，不承担违约责任，但应在不可抗力发生后XX日内，向对方提供不可抗力发生的有效证明文件，并说明不可抗力对其履行协议的影响程度。

3.责任免除：因不可抗力导致协议无法履行或部分无法履行的，双方应根据不可抗力的影响，协商决定延期履行、部分履行或解除协议。因不可抗力造成的损失，双方互不承担责任，但应及时采取措施减少损失，并就不可抗力消除后的协议履行事宜达成一致。

4.不可抗力持续：如不可抗力影响持续超过XX日，双方有权单方解除本协议，并互不承担违约责任。解除协议后，双方应根据实际履行情况，结算已履行的部分的服务费用，多退少补。

5.不可抗力通知：任何一方在不可抗力发生后，应立即通知对方，并在XX日内提供不可抗力证明文件。如未及时通知，导致对方遭受损失的，应及时补偿。

第八条争议解决

1.争议解决方式：双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，应提交XX仲裁委员会（或XX人民法院）按照其届时有效的仲裁规则（或诉讼程序）进行仲裁（或诉讼）。

2.仲裁（或诉讼）地点：除双方另有书面约定外，仲裁（或诉讼）地点为XX市XX区。仲裁（或诉讼）适用的法律为中华人民共和国法律。

3.争议管辖：本协议约定仲裁的，双方应将争议提交XX仲裁委员会，并遵守仲裁规则。本协议约定诉讼的，任何一方均有权向XX市XX区人民法院提起诉讼。

4.争议解决期间：在争议解决期间，双方应继续履行本协议非争议部分的内容，直至争议解决完毕。双方应配合争议解决机构的工作，提供必要的证据材料，并遵守争议解决机构的裁决（或判决）。

5.争议解决费用：因争议解决产生的仲裁费（或诉讼费）、律师费等费用，由败诉方承担。双方均有责任时，应按比例分担。如双方均无责任，可协商确定承担方式。

6.争议解决顺序：本协议对争议解决方式的约定具有优先效力。任何一方不得未经对方同意，单方变更争议解决方式。

7.争议解决最终性：双方同意，仲裁（或诉讼）裁决（或判决）是终局的，对双方均有约束力。任何一方不得就同一争议再向任何其他机构提出仲裁（或诉讼）。

第九条其他条款

1.通知方式：本协议项下的所有通知、文件等均应以书面形式，通过专人递送、挂号信、传真、电子邮件等方式送达至本协议首部列明的地址或联系方式。任何一方变更联系方式，应提前XX日书面通知对方。以电子邮件方式发送的，发出时视为送达；以专人递送或挂号信方式发送的，签收日或邮戳日视为送达。

2.协议变更：本协议的任何变更或补充，均须经双方协商一致，并签订书面补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。未经双方书面同意，任何一方不得单方变更本协议内容。

3.协议解除：除本协议另有约定外，任何一方单方解除本协议，应提前XX日向对方发出书面