2025＊＊市人力资源和社会保障局制定《劳动合同范本》

2025＊＊市人力资源和社会保障局制定《劳动合同范本》劳动合同范本本合同由以下双方于年月日在市区签订：甲方（用人单位）：名称：地址：法定代表人：联系方式：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：联系方式：地址：鉴于甲方需要hired乙方为其提供劳动，乙方愿意为甲方提供服务，双方依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，本着平等自愿、协商一致的原则，签订本合同，以资共同遵守。第一条合同期限本合同为类型劳动合同，期限为年，自年月日起至年月日止。若本合同为固定期限合同，则合同期满后，经双方协商一致，可以续订合同。若本合同为无固定期限合同，则双方同意在本合同规定的条件下，长期履行本合同。若本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同，则以（具体任务名称）完成之日为合同终止日。第二条工作内容和工作地点乙方同意根据甲方工作需要，担任（岗位名称）岗位工作。乙方的工作内容为：（详细描述乙方的工作职责和任务）。乙方的工作地点为：（详细描述工作地点）。甲方可以根据生产经营需要，合理调整乙方的工作岗位和工作内容，乙方应当服从。乙方承诺其具备履行本岗位职责所必需的专业技能和资质，并严格遵守甲方的规章制度。第三条工作时间和休息休假乙方的工作时间为标准工时制，每日不超过8小时，每周不超过40小时。具体工作时间安排为：（详细描述）。甲方因工作需要安排乙方延长工作时间或在法定节假日工作的，应依法支付加班工资或安排补休。乙方享有国家法定的休息休假权利，具体休息休假安排为：（详细描述）。乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班。如因特殊情况需要调休或请假，应提前向甲方提出申请并经批准。第四条劳动报酬甲方按月支付乙方劳动报酬，工资标准为：（详细描述工资标准）。甲方支付乙方的劳动报酬包括基本工资、奖金、补贴等。具体支付方式为：（详细描述）。甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金，乙方个人应缴纳的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。乙方的劳动报酬将根据甲方的薪酬制度和乙方的工作表现进行调整。甲乙双方约定，乙方的劳动报酬不得低于当地最低工资标准。第五条社会保险和福利甲方应依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险。乙方享有法定的医疗期和工伤保险待遇，具体待遇标准按照国家和地方有关规定执行。甲方可以为乙方提供额外的福利待遇，如（详细描述），具体以甲方的规章制度为准。乙方在合同期内因患病或非因工负伤需要医疗时，甲方按照国家和地方有关规定给予医疗期和医疗待遇。第六条劳动纪律和规章制度乙方应严格遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理。乙方不得从事任何有损甲方利益的行为，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。甲方有权根据生产经营需要和乙方的工作表现，调整乙方的工作岗位和工作内容。若乙方违反甲方的规章制度或劳动纪律，甲方有权根据情节轻重给予警告、记过、降级、解除合同等处理。甲方应依法保障乙方的合法权益，不得侵犯乙方的人格尊严和人身自由。第七条合同的变更、解除和终止经双方协商一致，可以解除合同。若甲方未能履行合同约定的义务，乙方可以解除合同。若乙方严重违反甲方的规章制度或劳动纪律，甲方可以解除合同。若乙方因病或非因工负伤，在规定的医疗期内无法从事原工作的，甲方不得解除合同。合同期满后，若双方不再续订合同，本合同自动终止。第八条经济补偿若甲方单方面解除合同，应依法给予乙方经济补偿。若乙方因甲方的原因解除合同，甲方应依法给予乙方经济补偿。经济补偿的具体标准和计算方式按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关规定执行。第九条违约责任若乙方违反本合同的约定，提前解除合同或违反竞业限制条款，甲方有权要求乙方赔偿损失。若甲方未能履行本合同的约定，乙方有权要求甲方赔偿损失。双方应严格履行本合同，任何一方违反本合同的约定，应承担相应的法律责任。第十条其他条款本合同未尽事宜，双方应协商解决，协商不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字盖章之日起生效。签名和盖章甲方（盖章）：法定