2025年社工站应聘考试题及答案

2025年社工站应聘考试题及答案

一、单项选择题（每题2分，共10题）1.社会工作专业的基本价值观不包括以下哪一项？A.服务B.社会公正C.个人尊严与价值D.政治利益答案：D2.在社会工作实践中，哪一项不属于个案工作的工作方法？A.个案会谈B.家庭治疗C.社区活动组织D.小组工作答案：C3.社会工作中的“优势视角”强调的是什么？A.服务对象的不足B.服务对象的资源与能力C.服务对象的缺陷D.服务对象的依赖性答案：B4.社区工作方法的核心是？A.个案干预B.小组动力C.社区动员D.政策倡导答案：C5.社会工作伦理守则中，哪一项不是对社工的基本要求？A.保密B.公正C.自私D.责任答案：C6.在社会工作实践中，哪一项不属于危机干预的步骤？A.评估危机B.制定干预计划C.提供支持D.长期跟踪答案：D7.社会工作中的“反歧视”原则主要针对的是什么？A.经济歧视B.种族歧视C.性别歧视D.年龄歧视答案：B8.社会工作中的“增能”理论主要强调的是什么？A.服务对象的依赖B.服务对象的自主C.服务对象的被动D.服务对象的顺从答案：B9.社区工作方法中，哪一项不是常用的介入策略？A.组织动员B.政策倡导C.个案干预D.小组工作答案：C10.社会工作专业中的“文化能力”指的是什么？A.对文化差异的敏感B.对文化传统的尊重C.对文化习俗的模仿D.对文化政策的执行答案：A二、多项选择题（每题2分，共10题）1.社会工作专业的核心价值包括哪些？A.服务B.社会公正C.个人尊严与价值D.人权E.自由答案：A,B,C,D2.个案工作的工作方法包括哪些？A.个案会谈B.家庭治疗C.支持小组D.社区活动组织E.小组工作答案：A,B,C3.社区工作的目标包括哪些？A.提升社区凝聚力B.改善社区环境C.增强居民能力D.促进社会公正E.提供社会服务答案：A,B,C,D,E4.社会工作伦理守则中的基本原则包括哪些？A.保密B.公正C.责任D.自私E.人权答案：A,B,C,E5.危机干预的步骤包括哪些？A.评估危机B.制定干预计划C.提供支持D.长期跟踪E.危机预防答案：A,B,C,D,E6.社会工作中的“增能”理论包括哪些方面？A.提升个人能力B.增强社会支持C.促进社会参与D.改善生活质量E.增强经济条件答案：A,B,C,D7.社区工作方法中，常用的介入策略包括哪些？A.组织动员B.政策倡导C.个案干预D.小组工作E.社区教育答案：A,B,D,E8.社会工作专业中的“文化能力”包括哪些方面？A.对文化差异的敏感B.对文化传统的尊重C.对文化习俗的理解D.对文化政策的执行E.对文化资源的利用答案：A,B,C,E9.社会工作中的“反歧视”原则主要针对哪些歧视？A.经济歧视B.种族歧视C.性别歧视D.年龄歧视E.宗教歧视答案：B,C,D,E10.社会工作专业中的“优势视角”包括哪些方面？A.识别服务对象的资源B.发挥服务对象的潜力C.增强服务对象的自主性D.提供外部支持E.促进社会公正答案：A,B,C,D三、判断题（每题2分，共10题）1.社会工作专业的基本价值观包括服务、社会公正、个人尊严与价值。答案：正确2.个案工作的工作方法包括个案会谈、家庭治疗和小组工作。答案：正确3.社区工作方法的核心是社区动员。答案：正确4.社会工作伦理守则中，自私不是对社工的基本要求。答案：正确5.危机干预的步骤包括评估危机、制定干预计划、提供支持和长期跟踪。答案：正确6.社会工作中的“增能”理论强调服务对象的自主。答案：正确7.社区工作方法中，常用的介入策略包括组织动员、政策倡导和社区教育。答案：正确8.社会工作专业中的“文化能力”指的是对文化差异的敏感。答案：正确9.社会工作中的“反歧视”原则主要针对种族歧视、性别歧视、年龄歧视和宗教歧视。答案：正确10.社会工作专业中的“优势视角”强调识别服务对象的资源和发挥服务对象的潜力。答案：正确四、简答题（每题5分，共4题）1.简述社会工作专业的基本价值观。答案：社会工作专业的基本价值观包括服务、社会公正、个人尊严与价值、人权的尊重、服务对象的自我决定、诚信、能力、责任和人际关系的重要性。这些价值观指导社工在服务过程中尊重服务对象，促进社会公正，提升服务对象的能力和尊严。2.简述个案工作的基本方法。答案：个案工作的基本方法包括个案会谈、家庭治疗和支持小组。个案会谈是通过与服务对象进行一对一的交流，了解其需求和问题，并提供支持。家庭治疗是通过介入家庭系统，解决家庭成员之间的冲突和问题。支持小组是通过小组的形式，提供情感支持和信息分享，帮助服务对象应对挑战。3.简述社区工作的目标。答案：社区工作的目标包括提升社区凝聚力、改善社区环境、增强居民能力、促进社会公正和提供社会服务。通过组织动员、政策倡导和社区教育等策略，社区工作者旨在提升社区的整体福祉，促进社区的可持续发展。4.简述社会工作中的“增能”理论。答案：社会工作中的“增能”理论强调提升个人能力、增强社会支持、促进社会参与和改善生活质量。通过识别服务对象的资源和潜力，社工帮助服务对象增强自我效能感，提升其应对挑战的能力，从而实现个人和社会的全面发展。五、讨论题（每题5分，共4题）1.讨论社会工作专业中的“文化能力”的重要性。答案：社会工作专业中的“文化能力”指的是对文化差异的敏感、对文化传统的尊重、对文化习俗的理解和对文化资源的利用。文化能力的重要性在于，它帮助社工更好地理解和尊重服务对象的文化背景，提供更具针对性的服务。通过增强文化能力，社工能够有效应对文化冲突，促进文化融合，提升服务质量，从而更好地满足服务对象的需求。2.讨论社会工作中的“反歧视”原则的实践意义。答案：社会工作中的“反歧视”原则主要针对种族歧视、性别歧视、年龄歧视和宗教歧视。其实践意义在于，通过倡导和促进社会公正，社工能够帮助服务对象摆脱歧视的束缚，提升其社会地位和生活质量。反歧视原则的实践需要社工具备高度的责任感和使命感，通过政策倡导、社区教育和个案干预等策略，推动社会变革，促进社会和谐。3.讨论社区工作方法中的组织动员的重要性。答案：社区工作方法中的组织动员是提升社区凝聚力、改善社区环境、增强居民能力和促进社会公正的关键策略。通过组织动员，社工能够激发居民参与社区事务的积极性，提升其社区归属感和责任感。组织动员的重要性在于，它能够促进社区资源的整合和利用，推动社区问题的解决，从而实现社区的可持续发展。4.讨论社会工作专业中的“优势视角”的应用价值。答案：社会工作专