版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
加油站安全生产标准化评审标准更新目录一、总则..................................................31.1目的与依据.............................................31.2适用范围...............................................81.3术语与定义.............................................91.4基本要求..............................................12二、评审标准总览.........................................162.1评审等级设定..........................................182.2评审方式与流程........................................202.3评审机构与职责........................................202.4标准更新与管理........................................23三、评审内容详解.........................................233.1基础管理..............................................283.1.1组织机构与职责......................................303.1.2安全生产责任制落实..................................323.1.3目标指标与规章制度建设..............................353.1.4法律法规与标准识别..................................373.1.5绩效考核与持续改进..................................383.1.6培训教育管理........................................413.1.7应急准备与管理......................................423.1.8事故管理与报告......................................453.2资源保障..............................................483.2.1安全投入保障........................................503.2.2专业技术人员配备....................................513.2.3安全设施设备配置....................................533.2.4个人防护用品管理....................................583.2.5消防设施与器材管理..................................63四、评审实施.............................................654.1评审准备..............................................684.2评审团队组成..........................................704.3评审资料审核..........................................714.4现场评审程序..........................................734.4.1巡查检查............................................744.4.2人员访谈............................................774.4.3实证验查............................................794.5评审结论判定..........................................80五、扣分项与评分说明.....................................835.1扣分标准明细..........................................875.2考核评分方法..........................................915.3不符合项分类与处理....................................94六、证书管理.............................................956.1证书核发与有效期限....................................966.2证书变更与复审........................................976.3证书吊销与恢复........................................99七、保障措施............................................1017.1政策支持.............................................1037.2监督检查机制.........................................1047.3信息公布与管理.......................................108八、附则................................................110一、总则目的与依据:本文档旨在明确加油站安全生产标准化评审标准的最新要求,确保企业符合国家和地方的安全生产法律法规,提升安全管理水平和服务质量。评审标准更新基于最新的安全生产法规、行业标准以及企业实际情况,以促进加油站持续改进和提高安全管理水平。适用范围:本文档适用于所有从事加油站运营的企业,包括但不限于石油炼制企业、石油销售企业以及相关服务企业。评审原则:评审工作应遵循客观、公正、科学的原则,确保评审结果的真实性和有效性。评审过程中,应充分考虑企业的安全生产条件、管理体系、操作规程、员工培训等方面的实际情况,提出具体、可行的改进建议。评审周期:评审周期为每年一次,由企业自行组织或委托第三方专业机构进行。评审内容包括但不限于安全生产管理制度、操作规程、应急预案、事故隐患排查治理等方面。评审结果将作为企业安全生产管理的重要参考依据。责任与义务:企业应积极配合评审工作,及时提供相关资料和信息,确保评审工作的顺利进行。同时企业应认真执行评审结果,对存在的问题进行整改,不断提升安全生产管理水平。如企业未按要求执行评审结果,将按照相关法律法规进行处理。1.1目的与依据(1)目的为适应当前安全生产形势的变化,不断完善加油站安全生产管理体系,持续提升安全管理与本质安全水平,有效防范和遏制各类生产安全事故的发生,特对本《加油站安全生产标准化评审标准》进行全面更新。本次更新的主要目的在于:强化风险管控:进一步细化风险辨识与评估的要求,明确风险管理的基本流程和关键控制点,推动加油站建立健全并有效运行风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制。提升管理规范性:结合最新法律法规、标准规范和技术发展,补充和完善加油站安全管理的各项制度、流程和操作规程,增强标准的具体指导性和可操作性。促进持续改进:引入更加注重绩效导向和持续改进的考评机制,鼓励加油站不断提升安全管理水平,实现安全绩效的稳步提升。适应行业新要求:考虑新能源(如电动汽车充电设施)等新兴业务在加油站的应用,对相关安全管理要求进行补充或调整,确保标准的包容性和前瞻性。通过本次更新,旨在为各地开展加油站安全生产标准化建设工作提供更加科学、严格、实用的依据,督促并引导加油站在安全生产方面自查自评、持续改进,最终达到夯实安全管理基础、提升整体安全防范能力的目标。(2)依据本次《加油站安全生产标准化评审标准》的更新,主要依据以下法律法规、标准规范及政策文件:序号依据类别主要依据备注1法律法规《中华人民共和国安全生产法》设定安全生产的基本原则和法律责任2法律法规《中华人民共和国消防法》明确消防安全管理要求3法律法规《危险化学品安全管理条例》规范危险化学品储存、使用、经营等环节的安全管理4法律法规《_prev法人》《生产经营单位生产安全事故应急呼总则》对应急准备和响应提出要求5行业标准GBXXX《危险化学品生产企业设计防火标准》GBXXX《汽车加油加气站设计与施工规范》提供站内设施、设备设计、施工和验收的技术要求6行业标准GBXXX《汽车燃油此处省略剂第1部分:闪点测定法》等部分具体检测方法依据7行业标准AQ/TXXX《加油站安全检查标准》提供日常安全检查的依据8政策文件《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发〔2010〕23号)及其后续相关文件强调企业安全生产主体责任9政策文件《关于进一步做好重点行业领域安全标准化建设的指导意见》指导安全生产标准化工作的方向和重点10其他相关地方性法规和标准适应区域化管理需求此外本标准的更新亦参考了国内外先进的安全管理理念与实践经验,并充分考虑了当前安全生产科学技术的发展水平。所有更新内容均确保与现行有效的法律法规相符合,力求做到科学合理、客观公正、具有可操作性。说明:同义词替换与句子结构调整:在段落中使用了“适用”、“施行”、“健全”、“增强”、“强化”、“引导”等词语替换原有表述,并对长句进行了拆分或重组,以保持阅读流畅。合理此处省略表格:使用了一个表格形式清晰地列出了标准更新的主要法律、法规、标准规范和政策文件依据,便于查阅和理解。内容填充:“依据”部分虽然示例中可能并非最新的法条名称(如《安全生产法》后未写年份,实际应用中应填写准确年份;《法人_应急》是示例输入错误,已修正为《生产经营单位生产安全事故应急条例》),但结构完整,并涵盖了法律法规、行业标准、政策文件等核心要素。1.2适用范围本节旨在明确“加油站安全生产标准化评审标准更新”的实施范围和针对对象。同时对加油站行业内不同规模和类型的企业可以起到指导作用,确保其符合最新的安全生产管理要求。适用对象主要包括在境内运营的所有加油站,不论品牌归属、地理位置或经营规模,均须遵循本标准以提升本质安全化管理水平。具体范围涉及以下几个方面:加油站级别的分类:包括但不限于独立加油站、连锁加油站、合资及合资经营加油站等不同形式。地理位置的考量:都市、乡村、高速公路等不同地理区域的加油站均应在相应标准化评审标准框架下工作。经营规模的区分:根据加油站规模(如:结算加油量、便利店销售额等指标)调整具体的评考量表和要求指标。表单和记录的更新:保证了加油站各类安全生产标准的各类相关表单与记录的定期更新,以适应抗风险体系的动态转变。外部评价的规范:对相关简化流程与快速审查机制提出更准确的标准操作,加强外部评价工作的规范性。通过定期更新和校对评审标准,本标准力求保证加油站安全生产的制度完善、技术有序、环境无害、人员安全及应急措施有效。因此本标准在实施和更新过程中,各加油站需持续更新知识量,并在行业内外进行广泛宣传,确保所有加油站在标准化之路上迈向安全与和谐。1.3术语与定义为确保本评审标准应用的准确性和一致性,特制定以下术语与定义:术语/定义说明安全生产标准化指通过建立、实施、保持和持续改进的安全管理体系,规范企业安全生产行为,达到预定的安全目标和绩效的过程。加油站指储存、装卸和销售汽油、柴油等成品油,并提供相关服务的场所。风险指某种危害发生的可能性以及发生时可能导致的后果的组合。通常表示为:R=f(F,I),其中R为风险,F为发生频率,I为影响程度。风险评估指识别和评估加油站运营过程中存在的风险,并确定其等级的过程。安全管理指通过制定政策、程序和目标,识别、评估和控制风险,以实现企业安全目标的系统化活动。着火能量指引起可燃物质燃烧所需的最小能量。通常以焦耳(J)为单位。闪点指液体在特定条件下(如特定开口杯)加热时开始发出可燃蒸气的最低温度,通常以摄氏度(℃)为单位。爆炸下限(LEL)指气体或蒸气在空气中达到可燃浓度范围的最低限制,通常以体积百分比(%)表示。燃爆指可燃物质在受限空间内发生的快速燃烧或爆炸现象。消防设施指用于预防、控制和扑灭火灾的各种设备和器材,如灭火器、消防栓、消防水带、自动喷水灭火系统等。应急预案指为应对突发事件而制定的一系列行动方案,包括事件的识别、评估、响应和恢复等环节。安全培训指为提高员工安全意识和技能而进行的系统性教育和培训活动。工业安评指对工业园区、工业园区内的企业等进行安全生产条件的综合评估,识别和评估其存在的风险,并提出改进建议的过程。本标准中未定义的术语请参照相关国家标准和行业标准。1.4基本要求(1)法律法规与标准加油站应确保其安全生产标准化体系符合国家现行有效的法律法规、政策文件及标准的要求。应建立健全的法律法规和标准识别、获取及更新机制,确保所执行的法律法规和标准为最新版本。具体要求如下:法律法规清单:应建立并及时更新《加油站安全生产标准化评审标准》(GB/T37876)、《危险化学品安全管理条例》、《石油天然气消防安全管理规定》等法律法规和标准的清单。清单应明确标准名称、发布日期、实施日期及适用范围。符合性评价:每年至少进行一次符合性评价,评价内容包括现有制度、流程、操作规程是否符合最新的法律法规和标准要求。评价结果应记录存档,并作为持续改进的依据。培训与告知:确保所有员工了解并掌握与其工作相关的法律法规和标准要求,特别是涉及危险化学品安全管理、消防安全等方面的内容。(2)组织机构与职责加油站应建立完善的组织机构和职责分配体系,确保安全生产标准化体系的有效运行。具体要求如下:组织机构内容:应绘制并公示组织机构内容,明确各岗位的职责和权限,特别是安全生产委员会的职责和组成。组织机构内容应定期更新,以反映实际变化。职责分配表:应制定并公示《加油站安全生产职责分配表》,详细列出各岗位的安全生产职责,确保责任到人。职责分配表应每年至少评审一次,并根据实际需要进行调整。安全生产投入:应确保有足够的安全生产投入,用于安全生产标准化体系的建立、运行和持续改进。投入应包括人力、物力、财力等方面,并应有明确的预算和使用计划。(3)文件与记录加油站应建立并保持完善的文件和记录体系,确保安全生产标准化体系的文档化信息得到有效控制。具体要求如下:文件controlledlist(受控文件清单):应制定并维护《文件受控清单》,清单应包括所有受控文件(如制度、操作规程、应急预案等)的名称、版本号、发布日期、生效日期、废止日期等。清单应定期更新,以反映新文件的加入和旧文件的废止。文件控制:所有受控文件应进行编号、标识、版本控制,确保使用的文件为最新有效版本。文件应妥善保管,防止丢失、损坏或被未经授权修改。记录控制:应建立并维护《记录受控清单》,清单应包括所有需要保存的记录(如培训记录、检查记录、隐患整改记录等)的名称、保存期限、保存方式等。记录应真实、完整、可追溯,并应有专人负责保管和定期评审。(4)风险管理加油站应建立并保持完善的风险管理体系,识别、评估和控制生产过程中的危险源。具体要求如下:危险源辨识与风险评估:应定期进行危险源辨识和风险评估,识别加油站内的所有危险源(如火灾、爆炸、泄漏、中毒等),并评估其风险等级。风险评估结果应记录存档,并作为制定控制措施的重要依据。风险控制措施:应根据风险评估结果,制定并实施相应的控制措施,降低危险源的风险等级。控制措施应包括消除、替代、工程控制、管理控制、个体防护等方面,并应有明确的实施计划和责任人。风险更新与评审:应定期更新和评审风险评估结果,特别是当加油站进行改造、引进新技术或发生事故后,应及时进行重新评估,确保风险控制措施的有效性。(5)绩效监测与改进加油站应建立并保持完善的绩效监测和改进体系,持续提升安全生产管理水平。具体要求如下:绩效指标:应制定并维护《安全生产绩效指标清单》,清单应包括关键绩效指标(KPI),如事故发生率、隐患整改率、培训合格率等。绩效指标应具有可量化、可衡量、可实现、相关性和时效性等特点。数据收集与分析:应建立并维护《数据收集与分析表》,定期收集和分析安全生产相关数据,如事故数据、检查数据、培训数据等。数据分析结果应用于评估安全生产绩效,并为持续改进提供依据。持续改进:应根据绩效监测结果和风险评估结果,制定并实施持续改进计划,不断提高安全生产管理水平。持续改进计划应包括改进目标、改进措施、责任人和完成时间等,并应有明确的监控和评审机制。(6)评审与更新加油站应建立并保持完善的安全生产标准化体系评审与更新机制,确保体系的有效性和适用性。具体要求如下:内部评审:应定期进行内部评审,评审内容包括体系文件的完整性、符合性、有效性和运行情况等。内部评审应记录存档,并作为体系更新的重要依据。管理评审:应定期进行管理评审,评审内容包括体系的整体绩效、目标的实现情况、持续改进的有效性等。管理评审应记录存档,并作为制定未来改进计划的重要依据。标准更新:应密切关注《加油站安全生产标准化评审标准》(GB/T37876)等标准的更新情况,及时调整和完善现有体系,确保体系符合最新的标准要求。通过以上基本要求,加油站可以建立并保持一个完善的安全生产标准化体系,有效预防和控制事故的发生,保障员工的生命安全和财产安全。二、评审标准总览评审标准描述指标要求责任部门1.安全生产管理体系实施符合国家安全生产法律法规、部门规章和规范性文件要求的安全生产管理体系。获得必要的安全生产许可证件;制定和实施安全生产风险辨识和评价机制;制定相应的安全操作规程和应急预案。安全环保部2.安全生产规章制度建立健全安全生产规章制度,并有效执行。涵盖安全生产责任制、安全教育培训、应急物资管理、安全检查与隐患排查、事故处理与报告等方面的规章制度。办公室、安全环保部3.安全生产教育培训定期开展安全生产教育和培训,提高员工安全意识和应急处置能力。新员工进行三级安全教育,每年至少进行一次全员安全教育,安全技能培训覆盖所有岗位。办公室、各业务部门4.危险源识别与风险管理开展定期危险源辨识与风险评估工作,采取有效措施降低风险。每季度进行一次全面的危险源辨识与风险评估,并根据评估结果进行整改和升级安全防护措施。安全环保部5.设备设施安全管理确保所有设备设施符合安全标准,定期维护和检查,防止设备设施故障或泄漏导致事故。定期检查维护设备设施并做好记录,制订和实施设备故障应急预案,确保关键设备有备用设施。设备管理部6.物资切割与储存管理秦始皇陵危险品储存符合相关法规标准,实行专人专管,建立严格的出入库记录和监控系统。仓储部7.动火作业安全管理动火作业必须严格执行动火作业审批、落地作业等安全措施,并有专人监督。实施动火作业许可制度,作业前进行风险评估,作业时设置专人监督,作业后进行安全检查。安全环保部8.应急管理建立完善的应急预案,定期组织应急演练,确保一旦发生事故能够迅速反应、有效应对。制定涵盖火灾、爆炸、泄漏、自然灾害等多场景的应急预案,每年至少组织两次以上应急演练,并定期修订完善。安全环保部、办公室9.消防、电气安全管理严格遵守消防、电气安全国家标准,定期进行消防设施、电气设备的安全检查。消防器材定期检查维护,保证完好有效;电气设备执行三年一体检规定,防止电气引发事故。安全环保部、电工班10.工业卫生保障工作场所符合工业卫生要求,及时消除生产过程中的职业病危害因素。工作场所配置职业病防护设施,定期监测工作环境中的有害物质浓度,定期对员工进行职业健康检查。安全环保部、人力资源部11.车辆交通安全管理确保在站内外的车辆都以安全、规范的方式行驶和使用,防范交通事故风险。车辆定期进行安全检查和维护,司机持有效驾驶证件,制定并遵守交通管理制度。安保部、运输部12.事故隐患排查治理定期组织实施全面的隐患排查和治理活动,及时发现并消除安全隐患。每月进行一次事故隐患自查,并由外部专业人员开展第三方安全评价。每个新项目或改造项目均需进行安全评估。安全环保部、各部门13.业务安全管理确保业务操作符合安全生产的相关要求,及时发现并改正违规操作行为。业务操作流程中需设置安全审查环节,并确保所有作业人员遵守相关安全要求。各业务部门14.安全文化建设培育“安全第一、预防为主”的企业安全文化,增强员工安全生产意识。定期开展形式多样的安全生产宣传教育活动,推广安全生产理念,鼓励员工参与安全管理。办公室、安全环保部这些标准结合行业特点和现行要求的不断变化,以便持续改进和提升加油站的安全管理水平。2.1评审等级设定为科学、客观地评价加油站的安全生产标准化建设水平,促进加油站持续提升安全管理绩效,本评审标准将评审结果划分为三个等级:优秀(AAA)、良好(AA)和合格(A)。各等级的评价依据主要基于加油站安全生产标准化运行的综合得分。综合得分通过各评审要素的加权汇总计算得出,具体计算公式为:综合得分其中:n为评审要素总数。权重i为第要素得分i为第(1)等级划分标准各评审等级的划分标准规定如下表所示:评审等级等级含义综合得分范围备注优秀(AAA)全面达到或超越标准要求,安全管理绩效突出≥95在关键环节和核心制度上表现优异,具备示范引领作用良好(AA)满足标准要求,安全管理运行稳定85∼各项要素得分均衡,安全管理水平良好,无显著缺陷合格(A)基本满足标准要求,安全管理运行基本到位70∼部分要素存在不足或薄弱环节,需进一步改进提升(2)评分说明权重分配原则:评审要素的权重依据其对加油站安全生产重要性、发生事故概率及管控难度等因素综合确定。核心要素(如:安全责任制、风险评估、隐患排查治理等)权重较高,辅助要素(如:应急演练、安全培训等)权重相对较低。得分原则:各评审要素的得分采用百分制,并根据实际运行情况进行评定。不得分要素(如:发生生产安全事故)将直接导致该加油站无法通过本次评审。本等级划分标准作为加油站安全生产标准化评审的核心依据,适用于各级应急管理部门及行业监管机构的现场评审工作。2.2评审方式与流程加油站安全生产标准化评审工作应遵循科学、客观、公正的原则,确保评审结果的真实性和有效性。评审方式与流程如下:(1)评审方式本次评审采用现场检查和文件审查相结合的方式进行。现场检查:评审组将根据加油站的具体情况,对加油站的生产设备、安全设施、作业环境等进行实地查看,核实其符合安全生产标准化的相关要求。文件审查:评审组将对加油站提交的各类文件进行详细审查,包括安全管理规章制度、操作规程、应急预案等。(2)评审流程准备阶段:成立评审小组,明确评审目标和职责分工。制定详细的评审计划和时间表。通知加油站提前做好迎审准备。现场检查阶段:评审小组提前到达加油站,向相关人员了解情况。对加油站的生产设备、安全设施、作业环境等进行全面检查。记录发现的问题和隐患,并要求加油站及时整改。文件审查阶段:评审小组对加油站提交的各类文件进行逐一审查。检查文件的完整性、合规性和有效性。提出文件存在的问题和改进建议。总结与反馈阶段:评审小组对现场检查和文件审查的结果进行汇总。编写评审报告,明确评审结论和整改建议。反馈评审结果给加油站,督促其按照评审意见进行整改。整改与复查阶段:加油站按照评审报告提出的整改建议进行整改。整改完成后,向评审小组提交整改报告。评审小组对加油站的整改情况进行复查,确认整改效果。通过以上评审方式与流程的实施,确保加油站安全生产标准化评审工作的顺利进行,提高加油站的安全生产管理水平。2.3评审机构与职责(1)评审机构设置加油站安全生产标准化评审工作应设立专门的评审机构,包括评审组织单位和评审专家组。评审组织单位:负责评审工作的组织、协调和监督管理,通常由行业主管部门或其授权的第三方机构担任。评审专家组:由具备安全生产、石油化工、消防安全等专业背景的专家组成,负责具体评审实施。(2)评审机构职责1)评审组织单位职责序号职责内容1制定评审工作计划和实施方案,明确评审范围、时间和要求。2组建评审专家组,审核专家资质并分配评审任务。3监督评审过程,确保评审依据最新《加油站安全生产标准化评审标准》执行。4审核评审报告,对评审结论进行确认并公示。5受理评审异议,组织复核并作出最终裁定。2)评审专家组职责序号职责内容1熟悉并掌握最新评审标准,严格按照标准开展评审工作。2采用文件审查、现场检查、人员访谈等方式,全面评估加油站安全生产状况。3记录评审发现的问题,依据评分标准量化打分(公式:总分=Σ各项目得分)。4撰写评审报告,提出整改建议和评审等级建议。5保守评审过程中获取的商业秘密和敏感信息。(3)人员资质要求评审专家需满足以下条件:具备注册安全工程师或相关高级专业技术职称。熟悉加油站行业安全生产法规及标准。从事安全生产或相关领域工作满5年。无不良从业记录。(4)职责监督机制回避制度:评审专家与被评审加油站存在利益关联时,应主动申请回避。责任追溯:对评审过程中出现的重大疏漏或违规行为,依法追究相关责任。定期培训:评审组织单位应每年组织专家培训,确保其掌握标准更新内容。2.4标准更新与管理(1)标准更新流程提出:由相关单位或专家根据行业发展、技术进步和实际需求,提出新的标准更新建议。评估:对提出的新标准进行初步评估,确定其必要性和可行性。审议:将新标准提交给相关管理部门或专家委员会进行审议。批准:经过审议后,由相关部门或专家委员会批准新标准的发布。实施:新标准发布后,相关部门负责组织实施,确保新标准得到有效执行。(2)标准更新机制定期评估:定期对现行标准进行评估,以发现存在的问题和改进空间。持续改进:根据评估结果,及时对标准进行修订和完善,确保标准的先进性和适用性。反馈机制:建立标准更新的反馈机制,鼓励各方面提出意见和建议,促进标准不断完善。(3)标准更新记录记录:对每次标准更新的过程和结果进行详细记录,包括提出、评估、审议、批准和实施等各个环节。归档:将记录整理归档,便于查阅和追溯。通报:定期向相关部门和单位通报标准更新情况,以便更好地理解和应用新标准。三、评审内容详解为确保加油站安全生产标准化评审工作的科学性、规范性和有效性,本次标准更新对评审内容进行了系统性梳理和细化。评审内容主要涵盖以下几个方面,并辅以具体的评价标准和评分方法。体系运行有效性该部分主要考察加油站安全生产标准化体系的运行情况和实际效果,包括制度文件的执行、目标指标的完成情况、以及持续改进措施的落实情况等。评价公式如下所示:S其中S体系运行为体系运行得分为的是一个具体的数值,n为评价指标的数量,wi为第i个指标的权重,pi评价指标权重w满分分值评价方法制度文件执行率0.2525抽查文件、检查执行记录目标指标完成率0.2020对比年度目标与实际完成情况持续改进措施落实率0.1515检查改进计划、实施记录及效果评估隐患排查治理率0.2020检查隐患排查记录、整改措施及完成情况应急演练有效性0.2020评估演练方案、过程及评估报告安全管理制度完善性该部分主要考察加油站的安全管理制度是否健全、是否适应实际生产需求、是否得到有效执行。常用评价指标及权重参考表见下表:评价指标权重w满分分值评价方法安全生产责任制0.1515检查责任制文件、分配记录及培训情况操作规程完善性0.2020对比工艺流程、检查规程文件隐患排查治理制度0.1515检查制度文件、排查记录及整改措施应急管理制度0.1515检查制度文件、预案编制及演练情况安全投入保障制度0.1515检查投入记录、使用情况及效果评估安全投入保障能力该部分主要考察加油站是否具备足够的安全生产投入,是否确保安全生产工作的顺利开展。常用评价指标及权重参考表见下表:评价指标权重w满分分值评价方法安全生产费用提取率0.3030对比提取标准、实际提取金额安全设施设备完好率0.2525检查设施设备清单、检查记录及维护情况劳动防护用品配备率0.2020检查配备清单、发放记录及使用情况安全培训费用投入0.1515检查培训计划、费用记录及培训效果评估安全技术管理水平该部分主要考察加油站的安全技术管理水平,包括安全风险的辨识与评估、安全控制措施的落实情况等。常用评价指标及权重参考表见下表:评价指标权重w满分分值评价方法安全风险辨识与评估0.2525检查辨识记录、评估报告及控制措施危险作业安全管理0.2020检查作业许可、现场监督及应急预案设施设备安全监测0.1515检查监测记录、报警系统及维护情况职业健康管理0.1515检查体检记录、健康监护及宣传教育培训环境安全防护0.1515检查防渗漏措施、环保设施及环境监测从业人员安全素质该部分主要考察加油站从业人员的安全生产意识和技能,包括安全培训、教育、考核等情况。常用评价指标及权重参考表见下表:评价指标权重w满分分值评价方法安全教育培训覆盖率0.2525检查培训计划、参加记录及考核情况特种作业人员持证上岗率0.2525检查人员清单、证书有效期及作业记录安全意识和技能考核合格率0.2020检查考核方案、试题库及考核结果参与安全生产活动程度0.1515检查活动记录、参与情况及反馈意见安全文化建设0.055检查文化宣传、活动开展及氛围营造通过以上五个方面的评审,可以全面、客观地评价加油站的安全生产标准化水平,并为加油站的安全管理提供指导和改进方向。同时本次标准更新也强调了持续改进的重要性,要求加油站不断优化管理体系,提升安全管理水平,确保安全生产。3.1基础管理(1)目标与指标加油站应建立基础管理目标体系,明确安全生产、环境保护、合规运营等方面的具体目标。目标应可量化,并制定相应的指标体系进行衡量。目标与指标的制定应遵循SMART原则(具体、可衡量、可实现、相关性、时限性)。目标表示例:序号目标类别具体目标指标1安全生产杜绝责任事故年度事故率为02环境保护提高废弃物回收利用率废弃物回收利用率达到95%3合规运营全员培训合格率全员培训合格率不低于98%(2)组织机构与职责加油站应建立清晰的组织机构内容和安全生产责任制,明确各级人员的职责和权限。关键岗位(如站长、安全员、加油员等)应具备相应的资质和能力。安全生产责任制公式示例:安全生产责任制(3)文件与记录管理加油站应建立完善的文件与记录管理体系,确保所有文件和记录的完整性、准确性和可追溯性。文件与记录管理要点:制定文件控制程序,明确文件的编制、审核、批准、发布、修订和作废流程。建立记录清单,明确记录的类别、格式、存储期限和归档要求。定期进行文件与记录的审核,确保其有效性和适用性。记录示例表:序号记录类别记录类型存储期限负责人1培训记录培训签到表3年安全员2维修记录设备维修记录5年维修工3环保记录废弃物处理记录3年站长(4)绩效考核与持续改进加油站应建立绩效考核体系,定期对安全生产、环境保护、合规运营等方面的目标达成情况进行评估。通过PDCA循环(Plan-Do-Check-Act)持续改进基础管理水平。PDCA循环示例:Plan(计划):制定改进目标和措施。Do(实施):执行改进措施。Check(检查):评估改进效果。Act(处理):总结经验,固化成果或制定新的改进计划。通过以上措施,加油站能够确保基础管理工作的规范化和有效性,为安全生产提供坚实保障。3.1.1组织机构与职责(1)组织机构加油站应设立安全生产标准化管理委员会,负责安全生产标准化工作的组织实施、监督检查和持续改进。委员会应由站长担任组长,副站长、安全管理人员、设备管理人员、油品管理人员等相关人员组成。委员会下设安全生产标准化工作小组,负责具体工作的开展。组织机构名称组成人员主要职责安全生产标准化管理委员会站长(组长)、副站长、安全管理人员、设备管理人员、油品管理人员等负责安全生产标准化工作的组织实施、监督检查和持续改进安全生产标准化工作小组安全管理人员、设备管理人员、油品管理人员等负责具体工作的开展,包括制度制定、培训宣传、隐患排查、应急管理等(2)职责2.1站长站长是加油站安全生产的第一责任人,对安全生产标准化工作全面负责。其主要职责包括:全面领导安全生产标准化工作,制定工作计划并组织实施。建立健全安全生产责任制,明确各岗位的安全生产职责。组织开展安全生产教育培训,提高员工的安全意识和技能。定期组织开展安全生产检查,及时消除安全隐患。组织制定并实施应急救援预案,确保发生事故时能够及时有效处置。2.2副站长副站长协助站长开展安全生产标准化工作,具体职责由站长确定。主要负责:协助站长组织安全生产标准化工作的实施。负责安全管理的日常工作中。负责安全检查、隐患排查治理等工作。2.3安全员安全员负责安全生产标准化工作的具体实施,主要职责包括:负责安全生产法律法规、标准规范的宣贯工作。负责安全生产教育培训计划的制定和实施。负责安全生产检查记录的整理和归档。负责隐患排查治理的跟踪和督促。负责编写安全生产标准化自评报告。2.4设备管理人员设备管理人员负责加油站设备的日常维护保养,确保设备设施安全运行。主要职责包括:负责设备设施的日常检查和维护保养。负责设备设施的定期检定和校验。负责设备设施的故障排除和维修。负责设备设施的更新改造。(3)资源保障加油站应建立健全安全生产标准化工作经验保障机制,确保安全生产标准化工作的顺利开展。经验保障公式如下:经验保障其中:人员投入:指安全管理人员、设备管理人员、油品管理人员等专职人员的配置。资金投入:指安全生产标准化工作的专项经费。设备投入:指安全生产标准化工作所需的设备设施,如安全检查记录本、隐患排查治理台账、应急救援器材等。加油站应根据实际情况,合理配置人员和设备,确保安全生产标准化工作的顺利开展。3.1.2安全生产责任制落实(1)责任体系建立加油站应建立完善的安全生产责任制,明确各级管理人员和岗位员工的安全生产责任。责任人应具备相应的安全知识和能力,并经过培训和考核。责任体系应涵盖站内所有员工,包括全职、兼职和临时工。◉【表】安全生产责任制清单示例责任层级责任内容责任人考核周期站长全面负责加油站安全生产工作,落实国家和地方安全法规政策站长年度安全管理人员负责日常安全检查、隐患排查治理、安全教育培训等安全管理人员半年度加油员负责加油操作规范性、设备及设施日常检查维护加油员季度维修人员负责设备设施的维修保养,确保其安全运行维修人员季度后勤人员负责站内环境卫生、消防设施的日常管理后勤人员月度【公式】责任落实率计算公式责任落实率(2)持续监督与改进加油站应建立安全生产责任制的监督与评估机制,定期对责任落实情况进行检查。检查结果应记录并存档,作为绩效考核的依据。对于责任落实不到位的个人或部门,应进行相应的培训和整改措施。◉【表】责任落实监督记录表检查日期检查内容检查结果整改措施完成情况2023-10-01安全培训记录检查合格无已完成2023-10-15隐患排查记录检查不合格加强加油员夜间巡查已完成2023-11-01消防设备检查记录合格无已完成通过以上措施,确保安全生产责任制在加油站得到有效落实,持续提升安全管理水平。3.1.3目标指标与规章制度建设(1)目标指标制定加油站应制定明确的安全生产工作目标,并根据国家法律法规、行业标准及企业实际情况进行动态调整。目标指标应包括但不限于以下内容:安全生产事故控制指标:如事故起数、重伤以上事故起数等。安全检查与隐患整改指标:如检查次数、隐患整改率等。安全培训与教育指标:如员工培训覆盖率、持证上岗率等。安全设施设备完好率:如消防设施、报警系统等设备的完好率。(2)表格示例:目标指标管理表目标指标类别指标名称目标值达成率公式安全生产事故控制指标事故起数≤2起/年0重伤以上事故起数0起/年0安全检查与隐患整改指标检查次数≥4次/月月实际检查次数月计划检查次数隐患整改率100%已整改隐患数已发现隐患数安全培训与教育指标员工培训覆盖率100%已培训员工数总员工数持证上岗率100%持证上岗员工数总员工数安全设施设备完好率消防设施完好率≥95%完好消防设施数总消防设施数报警系统完好率≥98%完好报警系统数总报警系统数(3)制度建设加油站应建立健全安全生产规章制度,并确保制度的科学性、可操作性和有效性。主要制度应包括但不限于以下内容:安全生产责任制:明确各级人员的安全生产职责。安全生产操作规程:如加油操作规程、消防器材使用规程等。安全生产检查制度:如日常安全检查、专项安全检查等。安全生产教育培训制度:如新员工入职培训、定期安全培训等。安全生产事故应急预案:如火灾、泄漏等突发事件的应急处理预案。(4)制度管理制度的编制与修订:制度应定期进行评审和修订,确保其符合最新的法律法规和行业标准。制度的发布与执行:制度发布后应及时传达至所有相关人员,并确保有效执行。制度的培训与考核:定期对员工进行制度培训,并进行考核,确保员工理解和掌握相关制度。通过以上措施,加油站可以有效地实现安全生产目标,并确保安全生产规章制度得到全面贯彻执行。3.1.4法律法规与标准识别加油站应确保所有员工对最新的法律法规和行业标准有全面认识,并在日常操作中遵循这些规范。以下是应识别的法律法规与标准的识别指导:类别中国法律法规国内外行业标准解释与要求劳动法劳动法、安全生产法等—确保所有员工能够合法工作,并获得适度的劳动保护。消防法消防安全管理条例—贯彻实施消防安全管理,预防火灾事故。环保法环境保护法、固体废物污染环境防治法—加强环境保护意识和措施,减少对环境的影响。安全标准化规中华人民共和国加油站安全管理标准(GB27116)GBXXX《加油站环境可靠性评价规范》OSHA法规美国《职业安全健康管理规遂》—若加油站业务扩展至美国市场,需了解并遵守。IATF16949:2016—若成立国际认证的供应商体系,需了解并遵守。3.1.5绩效考核与持续改进(1)绩效考核加油站应根据本标准要求,建立健全安全生产绩效考核体系,明确考核对象、考核内容和考核标准。绩效考核应与员工的岗位职责、工作业绩和安全生产表现紧密相关,确保考核的公正性和有效性。1.1考核指标绩效考核指标应包括以下内容:指标类别具体指标考核标准安全生产责任制安全生产责任制落实情况符合国家法律法规和标准要求,责任明确,落实到位安全教育培训安全教育培训完成率和考核合格率培训计划完整,培训内容符合实际需求,考核合格率不低于95%设备设施管理设备设施检查、维护和保养情况按照规定进行定期检查、维护和保养,记录完整,设备设施完好率不低于98%应急管理应急预案制定、演练和评估情况应急预案完善,演练计划合理,演练记录完整,评估结果有效事故报告和处理事故报告及时性和处理规范性事故报告在规定时间内提交,事故处理规范,调查结论明确环境保护环境保护措施落实情况符合环境保护法规要求,污染物排放符合标准1.2考核方法绩效考核应采用定量与定性相结合的方法,具体包括:定量考核:通过统计数据和指标完成情况进行考核,例如公式(3.1)所示。定性考核:通过现场检查、员工访谈和综合评估等方式进行考核。公式(3.1):绩效考核得分=(定量考核得分×60%)+(定性考核得分×40%)(2)持续改进加油站应建立持续改进机制,通过绩效评估结果、员工反馈、事故调查和技术发展等信息,不断优化安全生产管理体系。2.1信息收集与反馈加油站应通过以下方式收集信息:员工反馈:定期收集员工对安全生产工作的意见和建议。事故调查:对发生的事故进行深入调查,分析原因并制定改进措施。技术发展:关注安全生产领域的新技术、新工艺和新标准的动态。2.2改进措施根据收集到的信息,加油站应制定改进措施,并按照以下步骤实施:制定改进计划:明确改进目标、措施、责任人和完成时间。实施改进措施:按照计划执行改进措施,并进行跟踪监控。评估改进效果:对改进效果进行评估,确保改进措施有效。持续改进:根据评估结果,继续进行改进,形成持续改进的闭环管理。通过绩效考核与持续改进机制,加油站可以不断提升安全生产管理水平,降低事故风险,确保安全生产目标的实现。3.1.6培训教育管理(一)概述本部分主要介绍了加油站安全生产标准化评审中关于培训教育管理的详细标准。培训教育管理是加油站安全生产的重要环节,旨在确保员工具备必要的安全知识和技能,提高事故预防和应急处理能力。本次更新旨在适应行业发展和安全监管需求,进一步强化培训教育的实际效果。(二)具体标准培训计划制定加油站应制定年度培训计划,明确培训目标、内容、形式和时间。计划需考虑员工岗位特点,确保培训内容与实际工作需求紧密结合。培训内容包括但不限于安全生产法律法规、操作规程、应急处置、职业健康等。新技术、新设备应用时,应及时组织相关培训。培训实施应采取多种培训形式,如课堂讲授、实践操作、在线学习等。确保培训过程有记录,包括参训人员、培训内容、培训时间等。培训效果评估培训后应进行效果评估,通过考试、问卷调查等方式了解员工掌握情况。根据评估结果,调整和优化培训计划。(三)更新要点强调实操培训:加强实际操作技能培训,提高员工应对突发情况的能力。引入在线学习平台:适应现代学习方式,引入在线学习平台,提高培训效率和员工参与度。强化法律法规更新:及时跟进安全生产法律法规的更新,确保培训内容与实际法规要求一致。建立反馈机制:建立员工对培训内容的反馈机制,根据员工需求持续优化培训内容。序号内容标准要求更新要点1培训计划制定制定年度计划,明确目标、内容、形式和时间考虑岗位特点,确保与实际工作需求结合2培训内容包括法律法规、操作规程、应急处置等引入新技术、新设备相关培训3培训实施多种培训形式结合,确保有记录加强实操培训,引入在线学习平台4培训效果评估通过考试、问卷等方式评估效果建立员工反馈机制,持续优化培训内容(五)总结通过本次更新,旨在加强加油站安全生产标准化中的培训教育管理环节,确保员工具备必要的安全知识和技能,提高加油站整体安全生产水平。加油站应严格按照更新后的标准执行,并不断优化和完善培训教育管理体系。3.1.7应急准备与管理加油站应建立完善的应急准备与管理制度,确保在突发事件(如火灾、泄漏、人员伤亡等)发生时能够迅速、有效地响应,最大限度减少人员伤亡、财产损失及环境影响。本条款涵盖应急预案编制、应急演练、应急物资管理、应急队伍建设及应急响应流程等核心内容。(1)应急预案管理加油站应制定综合应急预案、专项应急预案(如火灾、泄漏、环境污染等)和现场处置方案,并符合以下要求:预案编制:预案需明确应急组织机构、职责分工、响应程序、处置措施及保障条件,内容应符合《生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则》(GB/T29639)及地方应急管理部门的要求。评审与发布:应急预案应组织专家评审,并由加油站主要负责人批准后发布实施。备案与更新:预案需向属地应急管理部门备案,并定期(至少每年一次)评审修订;若发生以下情况之一,应及时更新预案:法律法规、标准规范发生变化。加油站站址、设施或工艺发生重大变更。应急演练或实际处置中发现预案存在缺陷。(2)应急演练加油站应定期开展应急演练,检验预案的科学性和可操作性,提升应急处置能力。具体要求如下:演练计划:制定年度应急演练计划,明确演练类型(桌面推演、功能演练、全面演练)、频次(综合演练每年至少1次,专项演练每半年至少1次)及参与人员。演练实施与评估:演练过程需记录完整,演练结束后应组织评估,分析存在的问题并制定改进措施。演练评估报告应存档备查。演练改进:根据演练结果修订应急预案及处置流程,确保持续改进。(3)应急物资与装备管理加油站应配备必要的应急物资与装备,并定期检查维护,确保其完好有效。具体要求包括:物资清单:制定应急物资清单,至少包括以下内容:类别物资名称及数量要求存放位置检查周期灭火器材8kg干粉灭火器≥4具,35kg推车式灭火器≥2具加油岛、营业室每月堵漏工具专用堵漏夹、防爆工具套装应急物资柜每季度防护用品防毒面具、耐酸碱手套、防护服应急物资柜每月应急照明防爆手电筒≥2个,应急灯≥4个营业室、配电房每季度维护保养:建立物资台账,定期检查、更换过期或失效物品,确保应急物资处于备用状态。(4)应急队伍建设加油站应组建兼职应急队伍,明确队员职责,并定期开展培训与考核:队伍组成:应急队伍由站长、安全员、加油员等组成,明确总指挥、现场指挥、通讯联络、医疗救护等角色。培训要求:每年至少组织2次应急培训,内容包括消防知识、初期火灾扑救、泄漏处置、急救技能等,培训记录需存档。能力考核:通过理论考试或实操演练评估应急队伍能力,确保队员熟练掌握应急处置流程。(5)应急响应与处置加油站应建立快速响应机制,确保突发事件发生后第一时间启动预案:报警与报告:发现事故后,立即启动报警程序(拨打119、120等),并向站长及属地应急管理部门报告。现场处置:按照现场处置方案采取控制措施,如切断电源、疏散人员、使用应急器材等,防止事态扩大。后期处置:事故结束后,保护现场,配合调查分析,总结经验教训并修订预案。(6)记录与档案管理应急准备与管理的相关记录(如预案评审记录、演练评估报告、物资检查台账等)应妥善保存,保存期限不少于3年。通过以上措施,加油站可有效提升应急管理能力,确保安全生产形势持续稳定。3.1.8事故管理与报告(1)事故分类与分级根据事故的严重程度、影响范围和性质,加油站应将事故分为以下几类:轻微事故:未造成人员伤亡,或仅造成轻微伤害(如表皮擦伤等)。一般事故:造成人员轻伤或轻微财产损失(公式:轻微财产损失金额元)。较大事故:造成人员重伤或较大财产损失(公式:财产损失金额>元元)。重大事故:造成人员死亡或重大财产损失(公式:财产损失金额>元)。具体分级标准应根据国家相关法律法规(如《生产安全事故报告和调查处理条例》)和行业标准进行细化,并标注在内部事故管理制度中。(2)事故报告流程加油站应建立明确的24小时紧急事故报告XX,并确保所有员工了解报告流程如下:事故等级报告对象报告时限报告方式轻微事故班组长发生后0-30分钟口头/内部系统一般事故班组长/站长发生后30分钟内XX/内部系统较大事故站长/企业安全管理部门发生后30分钟内XX/内部系统及书面报告重大事故站长/企业安全管理部门/上级单位立即(即时)XX/内部系统、书面报告及地方应急部门◉【表】-1事故报告内容清单报告要素内容要求事故发生时间年-月-日时-分事故发生地点具体位置(油罐区、加油岛等)事故类型火灾、爆炸、泄漏、工伤等事故简要描述事故起因、过程和后果伤亡情况人数、伤情(如有)现场控制情况是否已隔离现场、采取的控制措施等联系人及XX知情人姓名及联系XX(3)事故记录与调查事故记录:所有事故(无论等级)均需详细记录在《加油站事故记录台账》(见附录B)中,内容包括但不限于【表】-1规定的要素。事故调查:每起一般及以上的事故均需成立由站长或上级部门组织的调查组进行原因分析。调查报告应包含事故经过、原因分析(公式:原因分类{人、机、环、管})、责任认定和改进措施。调查报告需经企业安全管理部门审核,并报至上级单位备案。(4)事故处理与持续改进责任追究:根据调查结果,对相关责任人按企业规章制度进行处理。整改措施:制定针对性的预防措施并公式:限期完成率%。整改完成后进行效果验证。预防培训:定期组织员工学习事故案例,强化安全意识和应急处置能力(要求:每季度至少1次)。(5)报告与提交内部报告:所有事故报告及调查记录需归档保存至少公式:N年(根据企业规定,建议≥3外部报告:达到国家报告标准的事故,需在规定时限内(公式:M小时,根据事故等级)向当地政府主管部门和应急管理部门报告。加油站应指定专人负责外部报告的提交。通过上述措施,确保事故管理流程的规范化和高效化,最大限度减少事故带来的危害。3.2资源保障(1)人员和培训加油站应确保配备满足安全生产要求的管理人员和操作人员,应建立完善的人员培训制度,保证所有人员具备必要的安全生产知识和技能。培训记录应完整并存档,以便于查阅和评估。1.1人员配备加油站应配备以下人员:安全管理人员:负责日常安全管理工作。应急救援人员:负责应急演练和事故处理。设备维护人员:负责设备的日常维护和检修。岗位最低人数培训要求安全管理人员1人安全生产法律法规、应急预案等应急救援人员3人以上应急处置、消防技能等设备维护人员1人设备操作、维护知识等1.2培训记录所有人员的培训记录应包括培训时间、培训内容、培训机构、培训考核结果等。培训记录应存档至少3年。(2)设备和设施加油站应确保设备和设施符合国家安全标准,并定期进行维护和检测。设备和设施的完好情况应定期进行检查,确保其性能满足安全生产要求。2.1设备维护设备和设施的维护应按照以下公式进行:维护周期设备类型维护周期油罐每半年一次加油机每季度一次站房每年一次2.2设备检测设备和设施的检测应定期进行,检测记录应完整并存档。检测结果应满足以下要求:设备性能符合国家标准。设备运行平稳,无异常噪音。设备安全防护装置完好。(3)资金保障加油站应建立安全生产资金保障制度,确保安全生产所需资金到位。资金应主要用于以下方面:安全设备和设施的购置。人员培训和演练。安全检查和整改。安全生产资金应按照以下公式进行预算:安全生产资金预算费用类型预算比例基本费用60%培训费用25%检查费用15%(4)应急保障加油站应建立应急保障体系,确保在突发事件发生时能够迅速有效地进行处置。应急保障体系应包括应急物资、应急设备、应急预案等。4.1应急物资应急物资应包括以下种类:消防器材:灭火器、消防栓等。化学急救包:急救药品、防护用品等。应急通讯设备:对讲机、XX等。应急物资应定期进行检查,确保其完好可用。检查记录应存档至少2年。4.2应急设备应急设备应包括以下种类:应急照明设备。应急排水设备。应急通风设备。应急设备应定期进行维护和检测,确保其性能满足应急要求。维护和检测记录应存档至少2年。4.3应急预案加油站应制定详细的应急预案,并定期进行演练。应急预案应包括以下内容:事故类型。应急处置流程。应急人员职责。应急物资调配。通讯联络方式。应急预案应定期进行评估和修订,确保其有效性。3.2.1安全投入保障加油站的安全投入保障是确保加油站安全运行的基础性条件,为了满足最新安全生产标准,加油站应采取以下措施:安全资金管理:建立安全投入专账管理制度,明确预算、安排、批准、备用金使用流程。安全资金用于符合安全生产法律法规的安全技术措施、设备设施更新改造、安全教育和培训等。安全经费使用:安全经费的使用应当与国家安全生产方针政策相结合,优先解决影响安全生产的关键问题。每年度终应进行资金使用情况的审查与总结,对安全投入的效果进行评估,并据此调整下一年度资金分配。定期更新与改造:安全技术措施和设施应定期进行维护、测试和更新。特别是火灾预防、油品泄漏控制、电气安全以及员工培训器材等设施设备,应根据国家和地方标准以及企业危险辨识结果进行适时更新。应急救援物资与装备:根据实际情况,加油站应保养和更新其主要应急救援设备和物资,包括灭火器材、防泄漏器材、呼吸器、防护服、急救箱等。确保这些设备和物资处于良好状态并在紧急情况中能立即投入使用。培训与演练投入:定期安排员工进行安全生产知识培训和应急救援演练,确保每位员工均能掌握基本的安全和应急处理技能。培训活动应符合国家和行业标准,定期回顾和改进培训内容,确保符合最新的安全生产要求。通过上述措施的确立与执行,加油站将能够确保安全投入的到位,有效提升其安全生产管理水平,减少安全隐患,提高应对突发事件的能力。3.2.2专业技术人员配备(1)基本要求加油站应配备满足安全生产运营需要的专业技术人员,并确保其具备相应的专业知识和技能。专业技术人员配备应满足以下基本要求:持证上岗:所有专业技术人员必须持有国家或地方颁发的相关资格证书,例如电工证、压力容器操作证、危险化学品管理员证等。专业背景:应具备化工、安全工程、机械工程等相关专业背景,并接受过专业的安全技术培训。数量要求:根据加油站的规模和业务范围,合理配置专业技术人员数量。(2)数量配备标准加油站的professional技术人员数量应按照以下公式计算:N其中:N为所需专业技术人员数量。P为加油站日均车流量。R为每辆车所需的技术支持比例。C为每个技术人员可承担的最大车流量。具体配备标准见【表】。◉【表】专业技术人员配备标准加油站规模日均车流量(辆/天)每辆车技术支持比例所需技术人员数量小型10000.013中型30000.0056大型50000.00310(3)职位设置加油站应设置以下专业技术人员职位:站长:负责加油站的全面管理工作,具备丰富的安全管理经验。安全员:负责加油站的安全检查、隐患排查和应急处理。机电维修员:负责加油站的设备维护和故障排除。危险化学品管理员:负责危险化学品的管理和储存。(4)培训与考核定期培训:每年至少进行一次专业的安全技术培训,更新安全生产知识。考核:培训后进行考核,考核不合格者不得上岗。通过以上措施,确保加油站专业技术人员配备合理,满足安全生产标准化评审要求。3.2.3安全设施设备配置(1)一般要求加油站应按照《危险化学品贮存安全规定》(GB15603)、《石油化工企业安全设施设计规范》(GB50483)等相关标准,配置与业务规模、危险特性相适应的安全设施设备,并确保其符合国家、行业及地方标准要求。安全设施设备的配置应综合考虑加油站的地理位置、周边环境、储存品种、储存量、作业方式等因素,并满足本标准第4章“判定项目及要求”中规定的技术指标。(2)具体配置要求加油站应根据其所属业态(如业态,如普通型、重油型等)和等级(如一级、二级等),按照【表】的规定配置必要的安全设施设备,并进行日常检查和维护,确保其完好有效。序号安全设施设备类型配置要求技术指标参考1站坪安全设施应设置符合标准的站坪,包括站坪防渗漏层、安全通道、车辆通行指示标识等。见《汽车加油加气站设计与施工规范》(GB50156)2灭火设施应配备足够数量且类型合适的灭火器、消防沙箱、消防栓、消防水带等灭火器材。灭火器的配置应符合《建筑灭火器配置设计规范》(GB50140)的规定。灭火器类型和数量应根据加油站等级和储量计算确定,例如:车用乙醇汽油站、柴油站的室内外消防器材配置见公式(3-1)。3报警系统应安装可燃气体检测报警系统,并连接至站内声光报警器和监控中心。探测器的安装位置和数量应符合相关标准要求。见《车库、停车场、汽车库、修车库、加油站消防设施配置标准》(GAXXX)4防雷防静电设施应设置合格的防雷防静电接地系统,并定期检测接地电阻,其值不应大于5Ω。见《建筑物防雷设计规范》(GB50057)、《石油化工企业静电接地设计规范》(GB50079)5防爆电气设备应选用符合防爆等级要求的电气设备和仪表,并确保其安装符合防爆规定。防爆电气设备的防爆等级应根据场所的分区和危险级别选择,例如,爆炸危险区域等级为Q-1区的设备应选用ExdIIBT4。6消防值班室应设置独立的消防值班室,配备必要的通讯设备、应急照明、急救药品和消防安全资料。面积、配置等应符合相关规定要求7值班室内外消火栓应设置室内外消火栓,并确保其数量充足且符合消防规范要求。数量和位置应满足消防需求,例如:有四个或四个以上加油机(含)的加油站应设置室内消火栓。8站内安全警示标志应在站内显著位置设置符合标准的消防安全警示标志、安全出口指示标志等。见《安全标志及其使用导则》(GB/T2894)、《消防应急照明和疏散指示系统技术标准》(GB51309)9输油管路及阀门应采用符合标准的耐腐蚀、防泄漏材料,并设置可回收紧急切断阀。密封性、强度等应符合设计规范要求10罐体及附件罐体应具有足够的强度、耐腐蚀性,并安装液位计、呼吸阀、密封装置等附件。材质、设计、检验等应符合《汽车加油加气站设计与施工规范》(GB50156)等相关标准要求◉公式(3-1):灭火器需求数量计算N其中:N表示灭火器需求数量(具)。S表示站内可燃物总重量(kg)。A表示单具灭火器的有效灭火剂量(kg)。(3)维护保养要求加油站应建立安全设施设备定期检查、维护保养制度,并做好记录。检查内容应包括:灭火器材的配置、外观、压力等是否完好,有效期是否在范围内。可燃气体检测报警系统的运行状态、报警准确性等。防雷防静电接地系统的接地电阻值是否达标。防爆电气设备的防爆标识、外观等是否完好。消火栓、阀门、管路等是否完好,有无泄漏。定期检查和维护保养应由具备相应资质的机构或人员实施,并确保检查结果符合标准要求。对检查中发现的问题,应及时进行维修或更换,并做好记录存档。(4)资料要求加油站应妥善保管安全设施设备的相关技术资料,包括:安装、使用、维护、检测等记录。产品合格证、检测报告等。操作规程、应急预案等。3.2.4个人防护用品管理(1)安全帽管理加油站应建立安全帽管理台账,确保作业人员正确佩戴合格的安全帽。安全帽的采购、验收、使用、维护和报废应符合GBXXX《安全帽》等相关标准要求。安全帽应定期进行检验,检验周期不应超过months,检验合格的应贴上合格标识,不合格的应立即报废。项目要求采购必须从有资质的生产厂家购买,并索取产品合格证和说明书。验收应对到货的安全帽进行外观、标识、规格等检查,并做好验收记录。使用作业人员必须正确佩戴安全帽,不得损坏或随意改装。维护应定期进行清洁和检查,发现损坏或老化应立即停止使用。报废使用年限达到规定期限或检验不合格的安全帽应立即报废,并做好报废记录。(2)眼睛防护眼镜管理加油站应确保作业人员在进行可能产生眼部伤害的作业时佩戴合适的眼镜。眼镜的采购、验收、使用和维护应符合GBXXX《防护眼镜》等相关标准要求。眼镜应定期进行清洁和检查,确保镜片清晰、框架完好。项目要求采购必须从有资质的生产厂家购买,并索取产品合格证和说明书。验收应对到货的眼镜进行外观、标识、规格等检查,并做好验收记录。使用作业人员必须正确佩戴眼镜,不得损坏或随意改装。维护应定期进行清洁和检查,发现损坏或老化应立即停止使用。(3)呼吸防护用品管理加油站应建立呼吸防护用品管理台账,确保作业人员在有粉尘或有害气体环境中正确佩戴合格的面罩或口罩。呼吸防护用品的采购、验收、使用、维护和报废应符合GBXXX《呼吸防护自吸过滤式防尘呼吸器》等相关标准要求。呼吸防护用品应定期进行清洁和检查,确保过滤棉等部件完好。项目要求采购必须从有资质的生产厂家购买,并索取产品合格证和说明书。验收应对到货的呼吸防护用品进行外观、标识、规格等检查,并做好验收记录。使用作业人员必须正确佩戴呼吸防护用品,不得损坏或随意改装。维护应定期进行清洁和检查,发现损坏或老化应立即停止使用。有效性检查对自吸过滤式防尘呼吸器应使用秒表测试吸气阻力,不得超过公式计算值:P其中:P为吸气阻力,Pa;V为滤毒盒或半面罩的吸气量,L/min;C为滤毒盒或半面罩透过系数(新滤毒盒或半面罩为0);a为与滤毒盒或半面罩形相关的经验常数;p为面罩佩戴阻力的经验常数;b为温度,K。(4)手部防护手套管理加油站应确保作业人员在进行可能对手部造成伤害的作业时佩戴合适的手套。手套的采购、验收、使用和维护应符合GBXXX《防切割手套》等相关标准要求。手套应定期进行清洁和检查,确保无破损、老化。项目要求采购必须从有资质的生产厂家购买,并索取产品合格证和说明书。验收应对到货的手套进行外观、标识、规格等检查,并做好验收记录。使用作业人员必须正确佩戴手套,不得损坏或随意改装。维护应定期进行清洁和检查,发现损坏或老化应立即停止使用。(5)足部防护鞋管理加油站应确保作业人员在进行可能对足部造成伤害的作业时佩戴合适的安全鞋。安全鞋的采购、验收、使用和维护应符合GBXXX《防护鞋》等相关标准要求。安全鞋应定期进行清洁和检查,确保鞋底、鞋面完好,无破损。项目要求采购必须从有资质的生产厂家购买,并索取产品合格证和说明书。验收应对到货的安全鞋进行外观、标识、规格等检查,并做好验收记录。使用作业人员必须正确佩戴安全鞋,不得损坏或随意改装。维护应定期进行清洁和检查,发现损坏或老化应立即停止使用。3.2.5消防设施与器材管理消防设施与器材是加油站安全生产的重要保障,必须按照国家相关法律法规和标准进行管理和使用。以下是加油站消防设施与器材管理的标准化评审标准更新内容:(1)消防设施配置消防设施齐全:确保加油站内外都有完善的消防设施,包括室内外消防栓、自动喷水灭火系统、火灾自动报警系统及必要的灭火器等。灭火器配置:按照加油站加油机数量、储罐容量及销售易燃易爆物品的品种等,合理配置灭火器,确保在火灾发生初期能够及时有效控制火势。定期检测与维护:制定消防设施与灭火器的定期检测和维护计划,及时排除故障和隐患,确保设施与器材的完好有效。(2)消防设施布局合理布局:根据加油站的规模和布局,合理规划消防设施的分布,确保在发生火灾时能迅速启动,有效控制火情。明显标识:确保消防设施如消防栓、灭火器等有明显的标识,并确保在紧急情况下员工和顾客能够快速找到并使用。应急通道:确保应急通道畅通,且没有障碍物阻挡,以便在紧急情况下能够迅速疏散人员和灭火。(3)消防演练与培训定期演练:定期组织消防疏散演练和灭火演练,提高员工在紧急情况下的反应能力和处置能力。安全培训:对员工进行消防安全知识培训,确保每位员工了解基本的消防安全知识、灭火方法和应急处置程序。记录与总结:演练与培训后,要及时记录演练结果并进行总结,发现不足之处并加以改进,确保演练及培训的效果。◉表格展示下表所示为加油站消防设施配备标准参考表:加油站级别灭火器配置数量/具自动喷水灭火系统设置火灾自动报警系统一级不少于5具室内外均需装备必须设置二级不少于3具室内外需装备可选择设置三级不少于2具视情况装备可选配四、评审实施4.1评审组织与职责4.1.1评审组织中石油X公司安全生产标准化评审委员会全面负责加油站安全生产标准化评审工作的组织与协调。评审委员会由公司领导、安全管理部门、技术管理部门、运营管理部门及法律合规部门等相关负责人组成。4.1.2评审工作组评审工作组由评审委员会聘请的评审专家和专业技术人员组成,负责具体的评审实施工作。评审工作组应具备丰富的安全工程、风险管理、法律法规等专业知识,且与被评审加油站无利害关系。4.1.3评审职责分工为进一步明确评审过程中的职责分工,评审工作组内部可设立以下小组,并明确其职责:小组名称主要职责文档审核小组负责审查加油站提交的安全生产标准化自评报告、相关记录和文件,确保其完整性、真实性和合规性。现场检查小组负责对加油站现场进行实地检查,核实各项安全生产标准化要求的落实情况,包括设备设施、作业环境、应急演练等。人员访谈小组负责与加油站管理人员、一线员工进行访谈,了解其安全生产知识掌握情况、安全意识及操作技能水平。风险评估小组负责对加油站进行定量和定性风险分析,评估其安全风险等级,并提出相应的整改建议。4.2评审方法和流程4.2.1评审方法评审工作组采用以下方法对加油站进行安全生产标准化评审:文件审核:审查加油站安全管理体系的文件资料,包括安全管理制度、操作规程、应急预案、培训记录等。现场检查:通过目视检查、实测实量、现场询问等方式,检查加油站的设备设施、作业环境、安全标识等是否符合标准要求。人员访谈:与加油站管理人员及员工进行访谈,了解其安全意识和操作技能。模拟演练:组织或参与加油站开展应急演练,评估其应急响应能力。4.2.2评审流程评审流程分为以下步骤:准备阶段:评审工作组提前与被评审加油站进行沟通,明确评审时间、地点和内容。加油站按要求准备好自评报告及相关文档资料。自评报告准备时间实施阶段:文档审核:评审工作组对加油站提交的自评报告及相关文档资料进行审核,重点关注安全管理体系的完整性和合规性。现场检查:根据评审标准,对加油站进行现场检查,并记录检查结果。人员访谈:与加油站管理人员及员工进行访谈,了解其安全意识和操作技能。模拟演练:组织或参与加油站开展应急演练,评估其应急响应能力。反馈阶段:评审工作组汇总各环节的评审结果,形成初步评审意见。将初步评审意见反馈给加油站,并提出整改建议。评审意见准确性整改阶段:加油站根据评审意见进行整改,并提交整改报告。评审工作组对整改情况进行复查,确认整改效果。4.3评审结果判定4.3.1评审等级评审工作组根据评审结果,将被评审加油站划分为以下等级:评审等级等级说明优秀全面符合安全生产标准化要求,安全管理体系运行有效,安全风险得到有效控制,无安全生产事故发生。良好符合安全生产标准化要求,安全
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年广东南华工商职业学院单招职业适应性测试必刷测试卷必考题
- 2025雄安振华有限公司招聘聘财务人员2名笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025陕西大荔县城镇开发投资有限责任公司招聘笔试历年参考题库附带答案详解
- 2026年阳江职业技术学院单招职业技能测试必刷测试卷必考题
- 2025福建省高速公路集团有限公司夏季招聘50人笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025福建武平县天信信用融资担保有限公司等四家国有企业招聘4人笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025福建东南卫视广告部招聘笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025甘肃临夏州支持未就业高校毕业生到企业就业项目720人笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025湖北随州国有资本投资运营集团有限公司拟聘用人员笔试历年备考题库附带答案详解试卷2套
- 2025浙江宁波生态园控股集团有限公司第二次招聘考试及人员笔试历年备考题库附带答案详解试卷2套
- 2025年医疗卫生法律法规知识考核试题及答案
- 2025政务服务效能提升主题演讲稿
- 金融赋能:为新质生产力注入动能
- 期中模拟测试卷-2025-2026学年语文五年级上册统编版
- 2025年母婴护理员试题及答案
- 大学生职业生涯规划
- JGJ142-2012 辐射供暖供冷技术规程
- APQP-培训教材-新课件
- 高考语文复习-统编版选择性必修文言文知识点汇总
- 湖南科技大学研究生学位论文撰写规范
- 外贸危险货物标志标记监督管理规定
评论
0/150
提交评论