教培机构师德建设责任书(4篇)

第=PAGE1*2-11页（共=NUMPAGES1*22页）PAGE教培机构师德建设责任书(4篇)教培机构师德建设责任书第（1）篇承诺方：____________________教培机构接收方：____________________教育主管部门1.承诺依据为全面实施国家关于师德师风建设的政策要求，规范教师职业行为，提升教育教学质量，保障学生合法权益，承诺方依据《_________教师法》《新时代中小学教师职业行为十项准则》等相关法律法规，结合机构实际情况，制定本责任书。2.承诺目标承诺方致力于构建一支政治素质过硬、业务能力精湛、育人水平高超的教师队伍，保证教师队伍整体符合师德师风建设标准，杜绝违反职业道德行为，营造风清气正的教育环境。3.承诺内容3.1教师行为规范承诺方全体教师必须严格遵守国家法律法规及行业规范，自觉践行社会主义核心价值观，不得有下列行为：（1）违反教育公平，歧视、侮辱学生；（2）有偿补课或接受家长财物；（3）利用职务之便谋取私利；（4）传播不良信息或对学生产生负面影响；（5）违反课堂纪律，敷衍教学。3.2师德教育培训承诺方每年至少组织一次师德师风专题培训，内容涵盖政策法规、职业道德、心理健康等方面，保证教师掌握师德规范要求。3.3学生权益保障承诺方建立学生权益保护机制，设立投诉渠道，及时处理学生及家长的合理诉求，维护学生合法权益。4.实施计划4.1第一阶段：至________年________月，完成师德师风自查自纠工作，制定整改方案，明确责任分工。4.2第二阶段：至________年________月，组织全体教师签订师德承诺书，开展师德培训，建立师德档案。4.3第三阶段：至________年________月，实施师德考核制度，将考核结果与教师评优、晋升挂钩。4.4第四阶段：持续开展师德监督，定期组织教师交流会，提升师德素养。5.保障措施5.1组织保障承诺方成立师德建设领导小组，由校长担任组长，成员包括教学主管、德育主任等，全面负责师德建设工作。5.2制度保障制定《师德师风建设实施细则》，明确奖惩措施，对违反规定的教师，视情节轻重给予警告、解聘等处理。5.3资源保障配备__________名专业人员负责实施师德建设日常工作，保证工作落实到位。5.4监督保障设立师德监督电话及邮箱，接受社会监督，由__________机构进行年度评估，保证师德建设工作透明、高效。6.违约责任6.1若承诺方未按本责任书要求履行职责，经查实后，将予以通报批评，并责令限期整改。6.2若教师违反师德规范，造成恶劣社会影响，承诺方将依法依规解除其劳动合同，并承担相应法律责任。7.附则本责任书自签订之日起生效，有效期至________年________月________日。承诺方与接收方均有权对本责任书的执行情况进行监督。承诺人签名：____________________签订日期：____________________教培机构师德建设责任书第（2）篇合同编号：__________一、承诺事项定义1.1本单位承诺__________事项符合国家相关标准，严格遵守《新时代中小学教师职业行为十项准则》及教育行业法律法规。1.2本单位承诺建立健全师德师风建设制度体系，明确师德失范行为的认定标准和处理程序。二、实施准则2.1本单位承诺将师德建设纳入年度工作计划，定期开展师德专题教育，强化教师的职业操守和道德意识。2.2本单位承诺建立师德师风监督举报机制，设立__________举报渠道，保证问题线索及时受理、调查和反馈。2.3本单位承诺对教职工进行师德考核，考核结果作为年度考核、职称评聘、评优评先的重要依据。三、违约责任3.1若本单位未履行师德建设承诺，或发生师德失范事件，将承担相应的法律责任，并接受教育主管部门的通报批评或行政处罚。3.2因本单位管理不善导致教职工违反师德规范，本单位承诺承担由此产生的全部责任，并积极配合调查处理。四、生效条款4.1本责任书自签订之日起生效，有效期至__________年__________月__________日。4.2本责任书一式两份，本单位及教育主管部门各执一份，具有同等法律效力。特此郑重承诺。承诺人签名：__________签订日期：__________年__________月__________日教培机构师德建设责任书第（3）篇为规范__________行为，特制定本承诺书，以明确教培机构从业人员的职业操守与道德责任，保证教育教学活动的规范性与纯洁性。一、基本准则1.坚守教育初心：以立德树人为根本任务，遵循教育规律，尊重学生个体差异，注重学生全面发展，杜绝功利化教学倾向。2.恪守职业道德：自觉遵守国家法律法规及行业规范，严禁有偿补课、虚假宣传、强迫消费等违规行为，维护教育公平。3.强化廉洁自律：不接受学生及家长财物馈赠，不利用职务之便谋取私利，保持清正廉洁的职业形象。4.维护行业声誉：自觉抵制有损教师形象的行为，积极参与行业诚信建设，共同营造风清气正的教育生态。5.持续自我提升：主动学习先进教育理念，提升专业素养与教学能力，以高标准要求自身，服务社会教育需求。二、具体承诺1.教学行为规范：严格按照课程标准开展教学活动，科学设计教学内容与方法，严禁提前教授超标知识，保障教学质量与学生身心健康。2.学生关爱责任：关注学生心理健康，耐心解答学生疑问，公平对待每一位学生，建立和谐稳定的师生关系。3.家校沟通义务：主动与家长保持正常沟通，如实反馈学生学习情况，尊重家长意见，形成教育合力。4.信息安全保护：严格保守学生个人信息，不泄露学绩、家庭背景等隐私，依法合规使用学生数据。5.应急处理能力：增强突发事件应对意识，遇学生意外伤害、心理危机等情况，及时采取合理措施并上报相关部门。三、监督机制1.内部监督落实：__________部门负责本承诺的落实，定期开展师德师风自查，对违规行为零容忍，严肃处理。2.社会监督畅通：设立师德监督举报电话及邮箱，接受学生、家长及社会公众的监督，及时核查处理投诉。3.考核奖惩明确：将师德表现纳入年度考核体系，对表现突出的教师予以表彰奖励，对违反承诺的行为依法依规追究责任。4.信息公开透明：定期公示师德师风建设情况，主动接受社会评价，推动教培机构透明化运营。5.违规后果承担：承诺人违反本责任书约定，将承担相应法律责任，包括但不限于扣发绩效、解除劳动合同等，并依法依规移交相关部门处理。承诺人：____________________签订日期：____________________教培机构师德建设责任书第（4）篇承诺方信息：机构名称：_________________________法定代表人：________________________地址：________________________________联系方式：__________________________接收方信息：机构名称：_________________________负责人：__________________________地址：________________________________联系方式：__________________________第一条承诺事项1.1承诺方严格遵守国家法律法规及教育行业相关规定，全面实施的教育方针，坚持立德树人根本任务，将社会主义核心价值观融入教育教学全过程。1.2承诺方及其全体教职工将恪守职业道德，自觉践行“有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心”的师德规范，做到为人师表、爱岗敬业。1.3承诺方建立健全师德建设长效机制，定期开展师德师风教育、考核与监督，保证教职工行为符合行业标准和机构要求。1.4承诺方严禁任何形式的师德失范行为，包括但不限于学术不端、体罚或变相体罚学生、有偿补课、收受礼品礼金等，一经发觉将严肃处理并承担相应责任。1.5承诺方积极推动师德建设与业务能力提升相结合，鼓励教职工参加专业培训，提升教育教学水平，保证持续为学生提供高质量服务。第二条权利义务2.1承诺方享有__________项服务权益，包括但不限于师德培训、职业发展支持、合理的工作环境保障等。机构应依法保障教职工的合法权益，提供必要的资源与平台。2.2承诺方有权对机构内教职工的师德表现进行监督与评价，有权要求违反师德规范的教职工接受处理或整改。2.3承诺方应配合接收方开展师德建设相关工作，如实提供所需材料，保证信息透明、沟通顺畅。2.4接收方有权对承诺方的师德建设情况进行定期或不定期检查，对存在问题的机构，有权提出整改意见或采取进一步措施。第三条违约责任3.1若承诺方或其教职工发生师德失范行为，经查证属实，承诺方应立即采取纠正措施，包括但不限于批评教育、暂停授课、解除劳动合同等，并承担由此产生的全部责任。3.2违反本承诺书约定的，承诺方应向接收方支付违约金人民币____________元，违约金不足以弥补损失的，还需赔偿实际损失。3.3若因承诺方原因导致机构声誉受损或产生法律纠纷，承诺方应承担全部赔偿责任，并接受接收方或相关部门的进一步处理。3.4本承诺书自签订之日起生效，有效期至____________年____________月____________日，期满后可续签。本承诺书一式两份，承诺方和接收方各执一份，具有同等法律效力。承诺方（盖章）：_________________________法定代表人（签字）：__