2017年大学生村官面试真题汇编9

2017年大学生村官面试真题汇编9一、简答题1.习近平主席给烟台市福山区福新街道垆上居委会大学生村官张广秀复信，对张广秀康复良好、重返工作岗位感到欣慰和高兴，希望大学生村官热爱基层、扎根基层，增长见识、增长才干，促进农村发展，让农民受益，让青春无悔，对习主席说的话，请谈谈你的理解?____________

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正确答案：（习近平总书记对村官张广秀的回复传递出对于年轻人深入基层的殷切期望和深切关怀，同时也体现出对于年轻人扎根基层了解民情，为民办事促进农村发展的美好期盼。然而，在实际工作中，有的党员干部到基层，往往是来也匆匆、去也匆匆;有的身入心不入，身子在下面，心还在上面;有的工作部署到了下面，但工作重心还在上面。这样一来，干群之间还是存在着隔膜，工作难以取得预期效果。而在我看来，作为一名普普通通的工作人员，既然干了这份工作就必须把它干好，体现这份工作的价值。首先，要扎根基层，贯彻中央政策，把群众当成自己的衣食父母，保护群众、服务群众，尊重群众，做有利于群众的实事、好事，达到群众的满意。其次，一切工作以群众满意为标准，做到“民为本”。这是对“全心全意为人民服务”的解读，“民”是民意、民生、民本，万事民为先。作为一名基层工作人员，在思想上要谨记群众路线，在工作中要时刻心系群众，坚持问计于民，多办顺民意、解民忧、增民利的实事，时刻把群众安危冷暖放在心上，把维护群众利益落实在行动上，切切实实增进人民的福祉。最后，克服基层艰苦的工作环境，尽快适应。因为对于年轻人而言越是艰苦的地方越能锻炼人的意志，磨练人的品性。进而也越能体现年轻人的人生价值。习近平总书记曾经说过“年轻人，眼睛往下看，身子往下沉，劲往下使”相信只有我们年轻一代身入基层，心入基层，不断充实基层。那么，我们的个人梦，中国梦必定会实现。）2.你所任职的村，一户村民在自家后院发展生猪养殖，但大量污水的排放，严重影响了其他村民的生产生活，村民劝阻无效，向村委会投诉，并说再不解决就要砸毁养殖设施，村委会让你负责处理这件事，你应该怎么办?____________

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正确答案：（作为一名村官协助村委会解决一些村民的问题是我们的分内之职。面临题目中群众投诉的问题，我一定会本着工作原则，最大限度的确保群众的利益，解决好这件事。首先，面对态度极端的投诉群众，我会安抚他的情绪，认真倾听他所反映的污水影响生活的状况。我会把投诉问题的群众请到休息室，请他缓和情绪，我会详细询问关于村民饲养生猪排放污水对他生活的具体影响，并做好详细记录，同事也会咨询他的意见和建议。等我记录好情况后，会向他做出承诺，说明我们会尽快解决问题，请他稍安勿躁，回家等待我们的消息。其次，我会深入村民家中实地查看生猪养殖户污水排放的具体情况。重点查看他家的养殖环境，污水排放的途径和路径，有无污水净化设置;同事与养殖户主交流了解他在养殖和污水处理排放方面的认识和面临的困难;最终确定污水排放污染的原因，以及影响面积，并要求养殖户主配合我们对污水排放进行整改。再次，找来村委会工作人员、生猪饲养污水排放技术员，死猪养殖户主共同商量污水排放整改措施:要求从环境卫生和污水净化处理两个方面提出解决措施，务必要将污水问题解决好，既保障村民干净整洁的生活环境又确保生猪养殖户能够更好的养猪。最后，我会把生猪饲养污水处理的结果反馈给向我投诉的村民，让他不必在为污水问题担心，同事也欢迎他随时向我们村委会反映问题。等一切问题处理妥当，我会把整个工作处理过程写成报告汇报给领导。）3.近几年，你村村民模仿附近其他的村庄发展大棚蔬菜，但是实际上，大棚蔬菜并不适合你村，作为村干部，请问你如何处理?____________

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正确答案：（在新农村建设的背景下，想法设法发展乡村经济对于提高村民生活水平，建设小康社会有着重要的意义。所以，村民模仿其他村庄的大棚蔬菜，其积极性值得肯定，但是大棚蔬菜毕竟不适合我村，这可能会影响新农村建设，作为村干部我应该通过宣传等手段使村民正确认识到这点，并要正确引导村民发展经济，勤劳致富的积极性。第一、详细的搜集数据，做好对比，以事实依据告诉村民我村不适合种植大棚蔬菜的原因。我既要搜集其他村庄的特点，也要搜集我村的特点，做好对比。同时为了增加可信性，我会事先邀请县农技站的专家，届时来做宣讲。同时邀请其他村庄的种植大户，来讲授他在种植过程中适合大棚蔬菜的具体情况，来佐证我村不适合种植的事实。第二、召开村民大会，在大会上我会首先对当前大家建设新农村，发展经济的热情表示肯定，接着会请专家对我村具体个情进行讲述，对比其他村的情况，使民众真实的了解并信任到这一事实。加上其他村种植大户的经验，我相信，村民们能接受我村不适合大棚蔬菜这一事实。第三、村民的建设热情，是发展我村的一个机会。所以，这件事情结束后，我会请专家根据我村的具体情况展开调研并提出适合我村经济发展的方案。我会先在我村进行试点，成功后，予以推广。为村民发家致富做出应尽的努力。总之，作为村长，身上肩负着每一个村民百姓的幸福安康，肩负着基层的稳定和发展，我们一定要在以后的工作中继续努力，一切以村民的利益为我们工作的出发点和落脚点，从实际村情出发，想实点子，做实事，只有如此，才能做好一个村长本职工作，尽好应尽的义务，获取村民的认可和支持。）4.有人说80后是让人无奈的一代，90后是自我逍遥的一代，作为他们的管理者你谈谈对这两代人的看法？____________

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正确答案：（由于80后、90后的总体表现给他们贴了一些标签，或许能反映一些他们的特征，但终归不能以偏概全。作为一个管理者，我应该客观理性的认识我身边的80、90后，为他们提供更好的平台，使得他们都能人尽其才，实现价值。80后是改革开放的第一代，是计划生育的第一代，使得他们生活的环境极大的不同于之前的几代人，也使得他们面临生活、成长、文化发展的问题。而今80后已经长大，进入壮年，在工作中，是一些岗位的负责人，承担着一些重要的工作内容，成为业务骨干;在生活中，他们已步入婚姻，生儿育女，处于一种上有老下有小的阶段，有一定的压力;除此之外80后，也许还有很严重的经济压力，面临车贷、房贷，甚至有人的生活处于蜗居、候鸟式的状态。而这所有的一切都是都使的他需要更好的去工作，一则为实现理想，二则为了承担责任。90后是更为年轻的一代，他们从小就能享受到更好的成长环境，然而总体来说都为独生子女，思想上可能更自我，新潮;他们初入职场，想法新颖，不服从于旧思想，有些叛逆，然而他们面临这就业难的压力，使得他们的就业观也变得务实、现实。在未来的几年里会有大量的90后步入基层岗位，为单位注入新的活力。作为一个管理者，我需要正确评估80、90后员工的特点和诉求，为他们提供更好的机会：对于80后，相对而言，他们在岗位上已经有了5-10年的工作经验，在岗位上有自己的想法和认知，我一定要努力为他们营造轻松、温暖的工作环境，让他们能很好的投入工作。同时在工作中，培养他们独当一面的能力，给他们机会让他们有机会展现自