空乘专业就业合同协议

空乘专业就业合同协议甲方（用人单位）：名称：[航空公司名称]法定代表人：[姓名]地址：[公司地址]联系方式：[联系电话]乙方（劳动者）：姓名：[你的姓名]性别：[你的性别]身份证号码：[身份证号码]地址：[家庭住址]联系方式：[联系电话]鉴于乙方为空乘专业毕业生，具备从事航空乘务工作的专业技能和知识，甲方有意招聘乙方为航空乘务员，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，达成如下协议：一、合同期限本合同期限自[起始日期]起至[结束日期]止。其中试用期自[试用期起始日期]起至[试用期结束日期]止。二、工作内容和工作地点1.工作内容乙方担任航空乘务员岗位，主要负责执行航班飞行任务，为乘客提供安全、优质的航空服务，包括但不限于客舱安全检查、乘客服务、应急处置等工作。2.工作地点乙方的工作地点为甲方运营的国内及国际航线所涉及的机场及航班飞行途中。三、工作时间和休息休假1.工作时间甲方实行综合计算工时工作制，乙方的工作时间根据航班安排确定。乙方应按照甲方的工作要求，按时完成航班飞行任务。2.休息休假乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、探亲假、婚假、产假、陪产假、丧假等假期。具体休假安排按照甲方的相关规定执行。乙方在执行航班任务期间，享有相应的休息时间，但应服从甲方的统一调度和安排。四、劳动报酬1.工资待遇甲方按照乙方的工作岗位和工作表现，向乙方支付劳动报酬。乙方的月工资为[具体金额]元，试用期月工资为[具体金额]元。工资发放时间为每月的[具体日期]，如遇节假日提前发放。2.奖金及补贴乙方享有飞行小时费、驻外补贴、过夜补贴等相关补贴和奖金。具体标准按照甲方的相关规定执行。3.工资调整甲方根据乙方的工作表现、公司经营状况等因素，定期或不定期对乙方的工资进行调整。五、社会保险和福利待遇1.社会保险甲方按照国家和地方政府的规定，为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应按照国家规定缴纳个人应承担的社会保险费用。2.福利待遇乙方享有甲方提供的以下福利待遇：制服配备：甲方为乙方提供工作制服及相关装备。培训机会：甲方为乙方提供定期的专业培训和晋升机会。健康体检：甲方定期组织乙方进行健康体检。其他福利：按照甲方的相关规定执行。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.劳动保护甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，包括但不限于制服、安全设备、防护用品等，确保乙方在工作过程中的人身安全和健康。2.劳动条件甲方为乙方提供符合国家规定的工作环境和工作条件，保障乙方的正常工作需求。3.职业危害防护甲方针对航空乘务工作可能存在的职业危害，采取相应的防护措施，如定期进行职业健康培训、提供必要的防护设备等，减少职业危害对乙方的影响。七、合同的解除和终止1.合同的解除经甲乙双方协商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；法律法规规定的其他情形。有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：提前三十日以书面形式通知甲方的；甲方未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；甲方未及时足额支付劳动报酬的；甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；法律法规规定的其他情形。2.合同的终止本合同期满，双方未续签的，本合同终止。乙方开始依法享受基本养老保险待遇的，本合同终止。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的，本合同终止。甲方被依法宣告破产的，本合同终止。甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的，本合同终止。法律法规规定的其他情形。八、违约责任1.甲方违约责任甲方未按照本合同约定提供劳动保护、劳动条件、劳动报酬或者依法缴纳社会保险费的，应按照法律法规的规定承担相应的赔偿责任。甲方违反本合同约定解除或者终止本合同的，应按照法律法规的规定向乙方支付赔偿金。2.乙方违约责任乙方违反本合同约定解除或者终止本合同的，应按照法律法规的规定向甲方支付违约金。违约金的具体金额按照甲方的相关规定执行。乙方违反甲方规章制度，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。九、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本合同未尽事宜，按照国家和地方政府的有关规定执行，或者由双方协商一致后签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：[航空公司名称盖章]法定代表人（签字）：[签字]签订日期：[签订日期]乙方（签字）：[你的签字]签订日