下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2025年短视频联合运营协议鉴于各方希望在2025年共同开展短视频联合运营业务,经友好协商,达成以下协议:第一条合作背景与目的鉴于各方在短视频内容创作、平台资源、用户基础或商业渠道等方面具有各自优势,为整合资源、实现优势互补、扩大品牌影响力、提升商业价值,经平等协商,决定共同合作运营短视频账号(以下简称“联合账号”),特订立本协议。第二条联合运营范围1.联合运营的短视频账号名称/ID:[此处填写账号名称或ID]2.运营平台:主要运营平台为[此处填写具体平台名称,如抖音、快手等]。3.内容方向:以[此处填写具体内容方向,如生活分享、知识科普、产品评测等]为主要内容方向,具体内容风格、题材、更新频率由各方根据市场情况和运营策略共同商议决定。4.联合账号的管理与运营:包括但不限于内容策划、脚本创作、拍摄执行、后期制作、视频发布、粉丝互动、数据监控、活动策划、商业合作洽谈与执行等全流程运营管理工作。第三条合作期限1.本协议合作期限为自[起始年]年[起始月]月[起始日]日起至[终止年]年[终止月]月[终止日]日止,共计[年数]年。2.协议期满前[月数]个月,如各方无书面提出终止,则本协议自动续期[年数]年。第四条各方权责1.甲方责任:*负责提供[此处填写甲方核心投入资源,如资金金额或比例、专业设备、核心创意策划能力、特定领域专业知识等]。*指定[此处填写甲方运营负责人姓名及职务],负责[此处具体列举甲方负责的运营环节,如内容创意审核、商务合作对接等]。*按照协议约定承担相应比例的运营成本及收益分配。*配合乙方完成联合账号的日常运营工作。2.乙方责任:*负责提供[此处填写乙方核心投入资源,如资金金额或比例、拍摄制作团队、账号初始粉丝基础、用户互动管理能力等]。*指定[此处填写乙方运营负责人姓名及职务],负责[此处具体列举乙方负责的运营环节,如视频拍摄剪辑、账号日常管理、粉丝社群维护等]。*按照协议约定承担相应比例的运营成本及收益分配。*配合甲方完成联合账号的日常运营工作。第五条投资与成本1.各方初始投资:甲方应于本协议签订之日起[天数]日内投入人民币[金额]元;乙方应于本协议签订之日起[天数]日内投入人民币[金额]元。各方投入资金专项用于联合账号的启动及初期运营。2.运营成本:联合账号运营过程中产生的除初始投资外的其他成本,包括但不限于内容制作费、平台推广费(如广告投放)、直播费用、人员劳务费、软件工具使用费、差旅费、税费等,由甲乙双方按照[此处填写成本分摊方式,如投资比例、约定比例等]共同承担。第六条收益分配1.收益来源:联合账号产生的所有收益,包括但不限于平台广告分成、商业推广费、带货销售佣金、直播打赏、知识付费收入、平台补贴等。2.收益结算:收益结算周期为每月一次,于每月[具体日期]前完成上一周期收益的结算。3.收益分配:*结算出的总收益,首先扣除[此处填写平台平台分成比例或金额]、税费及当期共同发生的运营成本后,得出可供分配的净利润。*净利润按甲乙双方初始投资比例[甲方比例%]:[乙方比例%]进行分配。*各方应于收益结算后的[天数]日内,按照分配比例收取相应收益。甲方应获得净利润的[甲方比例]%,乙方应获得净利润的[乙方比例]%。第七条知识产权1.联合账号本身及由双方共同投入资源创作的视频内容所产生的知识产权(包括但不限于著作权、商标权等),在协议有效期内归甲乙双方共有。双方均有权在协议约定的范围内使用共有知识产权。2.各方为履行本协议而单独创作的、不涉及联合账号运营的内容或成果,其知识产权归该方独立所有。3.对于合作内容中可能涉及的第三方素材或知识产权,应由使用方负责确保拥有合法使用权或已获得必要授权,由此产生的一切责任由使用方承担。第八条决策机制1.日常运营事务由甲乙双方运营负责人协商处理。2.重大事项,包括但不限于内容策略重大调整、商业模式变更、超过[金额]元的对外投资或支出、重要合作伙伴签约、账号主体变更等,需经甲乙双方书面同意后方可执行。重大事项的同意需获得甲乙双方[比例,如70%]以上签字确认。第九条保密条款1.甲乙双方对于因签署和履行本协议而获悉的对方的商业秘密、技术信息、运营数据、客户信息等任何非公开信息(以下简称“保密信息”)承担保密义务。2.未经对方书面同意,任何一方不得向任何第三方泄露、披露或使用保密信息,但法律法规另有规定或为履行本协议所必需的除外。3.本保密义务不因本协议的终止而解除,持续有效期限为本协议终止后[年数]年。第十条违约责任1.任何一方未按本协议约定按时足额投入资金或资源,应向守约方支付违约金,违约金为未投入金额的[百分比]%;若违约方逾期仍未纠正,守约方有权解除协议并要求赔偿损失。2.任何一方违反本协议约定,导致联合账号运营受到损害或产生损失的,应承担相应的赔偿责任。3.任何一方违反保密义务,给对方造成损失的,应赔偿对方因此遭受的全部损失。第十一条不可抗力1.因地震、台风、洪水、战争、疫情、政府行为等不可预见、不能避免且不能克服的不可抗力事件,导致本协议无法履行或延迟履行,遭遇不可抗力的一方不承担违约责任。2.遭遇不可抗力的一方应在事件发生后[天数]日内书面通知对方,并提供相关证明文件,说明不可抗力的影响及预计持续时间。双方应根据不可抗力的影响,协商决定是否延期履行、部分履行或解除协议。第十二条争议解决1.因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,双方应首先通过友好协商解决。2.协商不成的,任何一方均有权向[此处填写具体法院名称,如联合账号运营所在地有管辖权的人民法院]提起诉讼。第十三条其他1.本协议的任何修改或补充,均需经甲乙双方书面同意并签署补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜,由双方另行协商解决。3.本协议各项条款均为独立条款,任何条款的无效不影响其他条款的效力。4.本协议自甲
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026福建泉州市晋江市社会组织综合党委招聘专职人员2人备考题库附参考答案详解(模拟题)
- 2026广东广州市黄埔区新龙镇面向社会招聘政府聘员5人备考题库附参考答案详解(轻巧夺冠)
- 2026湖南永州江永县人民医院、中医医院招聘合同制聘用人员的3人备考题库及参考答案详解(考试直接用)
- 2026广东华南理工大学前沿软物质学院文韬课题组科研助理岗位招聘1人备考题库带答案详解(b卷)
- 2026陕西西安未央汉城医院招聘6人备考题库附参考答案详解(夺分金卷)
- 2026重庆两江新区物业管理有限公司外包岗位招聘1人备考题库及答案详解【必刷】
- 2026广西物资学校招聘高层次人才4人备考题库及参考答案详解(培优b卷)
- 2026玉溪硅基智能科技有限公司招聘10人备考题库及答案详解(夺冠系列)
- 盆底重建术后并发症防治策略2026
- 2026国宝人寿保险股份有限公司招聘6人备考题库含答案详解(研优卷)
- 2025年高级会计师资格考试真题及答案
- 放射科股骨头坏死MRI诊断标准
- 2025年工会党建知识竞赛试题及答案
- DB3401∕T 232-2021 物业服务档案管理规范
- 银杏苗木知识培训总结课件
- 投资管理岗相关知识培训课件
- 境外旅游保险知识培训课件
- 幼儿园足球课题申报书
- 【普法教育】初高中主题班会:知法懂法做明理少年【课件】
- 豪宅防水策划方案(3篇)
- 小红书电商学习中心 -新手小白也能上手的0-1起号策略
评论
0/150
提交评论